14/06/2021
Cosa pensano le nuove generazioni dello smart working? Dall'๐๐ฌ๐ฌ๐๐ซ๐ฏ๐๐ญ๐จ๐ซ๐ข๐จ ๐ฌ๐ฎ๐ข ๐๐ข๐ฅ๐ฅ๐๐ง๐ง๐ข๐๐ฅ๐ฌ ๐ ๐ฌ๐ฎ๐ฅ๐ฅ๐ ๐๐๐ง๐๐ซ๐๐ณ๐ข๐จ๐ง๐ ๐ elaborato da ๐๐ง๐๐๐๐ฒ emergono dati interessanti ๐
โ La preoccupazione piรน grande per il 55% dei giovani in smart working รจ la perdita delle relazioni umane con i colleghi e quasi il 40% del campione intervistato riscontra un aumento delle ore di lavoro ๐
Ma se la ๐ฆ๐๐ ๐ ๐ข๐จ๐ซ ๐ฉ๐๐ซ๐ญ๐ ๐๐๐ข ๐ ๐ข๐จ๐ฏ๐๐ง๐ข continua comunque ad essere ๐๐๐ฏ๐จ๐ซ๐๐ฏ๐จ๐ฅ๐ ๐๐ฅ๐ฅ๐จ ๐ฌ๐ฆ๐๐ซ๐ญ ๐ฐ๐จ๐ซ๐ค๐ข๐ง๐ un motivo c'รจ! ๐ง
โ
Non andare in ufficio per il 50% significa piรน ๐ญ๐๐ฆ๐ฉ๐จ ๐ฅ๐ข๐๐๐ซ๐จ da dedicare alle proprie passioni elle relazioni personali e per il 44% una possibilitร per dare maggiore attenzione al proprio ๐๐๐ง๐๐ฌ๐ฌ๐๐ซ๐ ๐ฉ๐ฌ๐ข๐๐จ-๐๐ข๐ฌ๐ข๐๐จ โจ
๐