25/05/2022
🪙🪙🪙 BONUS 200 EURO 🪙🪙🪙
✍️ 🇺🇦🇺🇦 Il Decreto Aiuti ha previsto un bonus in favore dei lavoratori dipendenti e di moltissime altre categorie di soggetti - di importo pari a 200 euro 🪙🪙
👷♂️👷♀️ Per i lavoratori dipendenti il Bonus prevede un requisito - di conseguenza non ne avranno diritto tutti ❌❌
👷♀️👷♂️ Aventi diritto: lavoratori dipendenti che - entro il mese di aprile 2022 - hanno beneficiato per almeno una mensilità - tra gennaio 2022 e aprile 2022 - dell’esonero contributivo dello 0,80%
✅✅ Se il lavoratore ha beneficiato dell’esonero dello 0,80%: avrà automaticamente diritto al bonus 200 euro
❌❌ Se il lavoratore non ha beneficiato dell’esonero dello 0,80%: non avrà diritto al bonus 200 euro
⛱️⛱️ Mese di erogazione: luglio 2022
✉️✉️ Modalità di erogazione: il bonus sarà erogato in busta paga – previa dichiarazione da parte del lavoratore
Per averne diritto:
❌❌ non è necessario presentare alcuna domanda
✅✅ è richiesto al lavoratore di firmare una dichiarazione di non essere titolare di prestazioni pensionistiche o percettore di reddito di cittadinanza ✍️✍️
⚠️⚠️😒 In mancanza di dichiarazione firmata - anche in presenza dei requisiti - il bonus non potrà essere erogato ⚠️⚠️😒
🪙🪙 Il Bonus 200 euro 🪙🪙
✅ spetta ai lavoratori dipendenti una sola volta, anche nel caso in cui siano titolari di più rapporti di lavoro
✅ non è cedibile, né sequestrabile, né pignorabile e non costituisce reddito né ai fini fiscali né ai fini contributivi.
Per approfondire:
Gentile Cliente, con il Decreto Aiuti, entrato in vigore il 18 maggio 2022, è stato previsto un bonus in favore dei lavoratori dipendenti e di moltissime altre categorie di soggetti, di importo pari a 200 euro. Per i lavoratori dipendenti il Bonus prevede un requisito, di conseguenza non ne avranno...