11/09/2026
Sei al primo colloquio di settembre e ti chiedono l’ultima busta paga?
Ecco cosa devi rispondere.
Con l’entrata in vigore del D.Lgs. 96/2026, la richiesta della storia retributiva del candidato non è più consentita.
Ma quanto conoscono davvero i propri diritti candidate e candidati?
E quanto è conosciuta la nuova normativa nel mondo del lavoro?
Nei prossimi mesi il tema continuerà a evolvere, tra nuovi adempimenti, controlli e sanzioni.
Meglio arrivare preparati.
Per questo Hunters Group continua a raccogliere dati attraverso la sua indagine sulla conoscenza della trasparenza salariale.
📊Tu sapresti rispondere correttamente? Mettiti alla prova: https://zurl.co/t7drM
salariale