Chiara Alzati - Public Speaking

Chiara Alzati - Public Speaking Chiara Alzati - ChiaraAlzati.it - Corporate Public Speaking Trainer Chiara Alzati ChiaraAlzati.it

Founder della Chiara Alzati S.r.l. Di persona e via web.

Corporate Public Speaking Training. Seguimi su www.chiaraalzati.it

Lavoro in Italia e all’estero. In tre lingue: italiano, inglese e tedesco.

𝐂𝐡𝐢𝐚𝐦𝐚𝐭𝐚 𝐝𝐚 𝐑𝐚𝐢 𝟏 𝐧𝐞𝐥 𝟐𝟎𝟐𝟐 𝐚𝐥 𝐩𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦𝐚 "𝐈 𝐒𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢 𝐈𝐠𝐧𝐨𝐭𝐢" 𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐯𝐞𝐬𝐭𝐢 𝐝𝐢 𝐄𝐬𝐩𝐞𝐫𝐭𝐚 𝐝𝐢 𝐏𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜 𝐒𝐩𝐞𝐚𝐤𝐢𝐧𝐠 (puntata 4.04.2022)

🏆 Campionessa Europea di Public Speaking 2020 (in lingua tedesca, Distretto 109).

🏆 Per tre anni consecutivi Campionessa Italiana nell

'arte del Feedback Efficace in lingua italiana e inglese.

🏆 Sia nel 2022 sia nel 2021, ai Campionati Nazionali di Public Speaking, ho conseguito il Primo Posto nel contest di Discorso Improvvisato in lingua italiana e il Secondo Posto nel contest di Feedback Efficace in lingua inglese. Nel 2021, inoltre, mi sono classificata al Terzo Posto ai Campionati Europei (Distretto 109) di Public Speaking in lingua tedesca.

🏆 Nel 2019 ho conseguito il Secondo Posto ai Campionati Europei (Distretto 59) di Public Speaking in lingua tedesca.

🏆 Nel 2017 ho conseguito il Terzo Posto ai Campionati Europei (Distretto 59) di Public Speaking in lingua tedesca e il Primo Posto a livello Nazionale nell'arte del Feedback Efficace in lingua inglese. Sono Consulente Certificata nell'Esclusiva Metodologia TTI Success Insights ® e la applico al Public Speaking. Si tratta di una metodologia estremamente efficace, semplice e divertente per misurare e sviluppare il nostro potenziale comunicativo. Sono Presentatrice in Eventi Aziendali e Convention Nazionali e Internazionali. Sono Corporate Trainer per diverse prestigiose aziende italiane e multinazionali.

📚 Sono l’autrice di 6 libri sul Comunicazione Efficace e Public Speaking. Seguimi su www.chiaraalzati.it

17/06/2026

Hai mai partecipato a una riunione e pensato:

*"Nessuno mi ha capito."*

Oppure:

*"Avevo qualcosa da dire, ma non ho aperto bocca."*

O ancora:

*"Con quel reparto non riusciamo proprio a collaborare."*

Molto spesso il problema non è la competenza.

È la presenza di silos invisibili che separano persone, funzioni, generazioni e punti di vista.

Silos che rallentano le decisioni, alimentano i conflitti, riducono la fiducia e impediscono alle persone di esprimere il proprio potenziale.

Nel mio lavoro ne vedo cinque particolarmente spesso:

👉 il silo cognitivo, quando attribuiamo significati diversi alle stesse parole;

👉 il silo funzionale, quando ogni reparto guarda solo alle proprie priorità;

👉 il silo emotivo, quando interpretiamo feedback e richieste come attacchi personali;

👉 il silo di potere, quando le informazioni vengono trattenute invece di essere condivise;

👉 il silo generazionale, quando gli stereotipi prendono il posto della curiosità.

La buona notizia?

I silos non sono inevitabili.

Possono essere abbattuti attraverso una comunicazione più chiara, più empatica e più intenzionale.

Il vero vantaggio competitivo di un'azienda non nasce solo dalle strategie.

Nasce dalla capacità delle persone di comprendersi, collaborare e lavorare nella stessa direzione.

💙 Quale di questi cinque silos vedi più spesso nella tua organizzazione?

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Abbattiamo insieme i silos nella tua azienda?
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15/06/2026

Uno dei consigli più ripetuti nel Public Speaking è:
“Sii te stesso.”

Il problema è che moltissime persone, quando parlano davanti a una platea, non stanno mostrando sé stesse. Stanno mostrando tensione, paura del giudizio, bisogno di approvazione o una versione irrigidita di sé.

E allora iniziano a convincersi che:
"Non guardo il pubblico negli occhi perché sono timido."
"Non preparo gli interventi perché preferisco andare a braccio."
"Non seguo un metodo perché sono spontaneo."
"Non riesco a coinvolgere perché sono introverso."

Ma spesso quella non è autenticità.
È una zona di comfort.

Negli anni ho visto professionisti brillantissimi trasformarsi davanti a una platea: accelerare, perdere presenza, riempire ogni spazio di parole o rinunciare a esprimere davvero il proprio valore.

Il punto non è recitare.
Ma nemmeno limitarsi a dire:
"Sono fatto così."
La spontaneità non è il contrario del metodo.
La spontaneità è una competenza.

I migliori comunicatori che conosco hanno una struttura, sanno dove vogliono portare il pubblico e scelgono le parole con intenzione. Ed è proprio per questo che risultano naturali.

Il Public Speaking non consiste semplicemente nell'essere sé stessi.
Consiste nel riuscire a esprimere la versione più lucida, presente ed efficace di sé stessi, anche sotto pressione.

💙 Quando dici "sono fatto così", stai descrivendo chi sei o stai proteggendo una tua zona di comfort?

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12/06/2026

Se inizi i tuoi discorsi con: "Buongiorno a tutti"
ho una br**ta notizia per te.

Potresti stare perdendo l'attenzione del pubblico prima ancora di aver iniziato.

Non perché sia sbagliato salutare, ma perché è prevedibile. E ciò che è prevedibile raramente cattura l'attenzione.

Ogni giorno assistiamo a riunioni, webinar, convention e conferenze che iniziano allo stesso modo:
"Buongiorno a tutti."
"Grazie per essere qui."
"Sono felice di vedervi."
Frasi corrette, educate, ma poco memorabili.

Il problema è che non danno al pubblico un motivo per ascoltare. Non creano curiosità, non generano coinvolgimento e non differenziano il tuo intervento da tanti altri.

I primi secondi sono i più importanti.
È lì che le persone decidono se seguirti oppure no.

Nel video ti condivido tre leve semplici ed efficaci per aprire un discorso:
👉 la leva emotiva, per creare connessione;
👉 la leva cognitiva, per accendere curiosità e attenzione;
👉 la leva di autorevolezza, per costruire credibilità fin dall'inizio.

L'attenzione del pubblico non si dà per scontata. Si conquista.

Tu come inizi di solito i tuoi interventi?
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10/06/2026

Oggi è il mio compleanno. 🎂

Guardandomi indietro, mi rendo conto che il lavoro è stato uno dei più grandi maestri della mia vita.

Mi ha insegnato competenze, certo. Ma soprattutto mi ha insegnato qualcosa su me stessa.

Se dovessi scegliere tre lezioni che hanno cambiato profondamente il mio modo di lavorare, di scegliere e di costruire il mio percorso professionale, sceglierei queste.

La prima è che puoi creare una professione che ti assomiglia. Quando il tuo lavoro è allineato ai tuoi valori, ai tuoi talenti e alla tua natura, smetti di sopravvivere e inizi a sentirti davvero realizzato.

La seconda è che la crescita avviene fuori dalla zona di comfort. Le opportunità più importanti raramente si trovano nei luoghi che conosci già. Crescere significa avere il coraggio di esplorare ciò che ancora non hai sperimentato.

La terza è che non devi avere tutte le risposte prima di iniziare. Molte delle decisioni più importanti della mia vita le ho prese senza sapere esattamente come sarebbero andate. La fiducia non nasce dall'avere certezze. Nasce dal ricordarti chi sei e dal sapere che molte risposte arriveranno lungo il cammino.

In fondo, il vero rischio non è sbagliare.

È rinunciare a costruire una vita professionale che rispecchi davvero chi sei e chi vuoi diventare.

Nel video ti racconto queste tre lezioni e perché hanno avuto un impatto così profondo sulla mia vita.

💙 Qual è la lezione più importante che il tuo percorso professionale ti ha insegnato finora?

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Uno degli errori più frequenti quando un board comunica un cambiamento?Pensare che una presentazione collettiva sia semp...
08/06/2026

Uno degli errori più frequenti quando un board comunica un cambiamento?
Pensare che una presentazione collettiva sia semplicemente la somma degli interventi dei singoli manager.

In realtà, le persone non ascoltano una sequenza di relatori.
Seguono una storia.

Ed è proprio qui che molte organizzazioni incontrano difficoltà.

Ogni manager porta contenuti validi, competenze solide e punti di vista interessanti. Il risultato, però, rischia di essere una comunicazione frammentata, in cui ogni intervento funziona singolarmente ma il messaggio complessivo perde forza.

Negli ultimi mesi ho lavorato con sei top manager di Banca Malatestiana su una sfida molto concreta: trasformare sei voci diverse in un unico messaggio credibile, coerente e coinvolgente.

Questa esperienza mi ha ricordato una lezione importante.
Le persone non si allineano quando ricevono più informazioni.
Si allineano quando comprendono una direzione comune.

Nel nuovo articolo che ho pubblicato per il Forbes Coaches Council condivido 7 principi che possono fare la differenza quando un board, un management team o un gruppo di leader deve comunicare come una sola squadra.

💙 Il cambiamento richiede molto più di contenuti corretti.
Richiede chiarezza, coerenza e la capacità di trasformare più voci in una visione condivisa.

Leggi il mio articolo su Forbes:
https://www.forbes.com/councils/forbescoachescouncil/2026/06/01/communicating-change-how-to-build-effective-board-level-group-presentations/

05/06/2026

Le connessioni giuste possono cambiarti il percorso professionale.

Questo evento nasce esattamente così.

Fino a pochi mesi fa non ero mai stata in Calabria.
Poi ho tenuto un corso di Public Speaking per lo studio di Angelo Maria Savazzi, a Catanzaro.

Alla fine del percorso mi ha detto una frase che non dimenticherò:

“Questo metodo deve arrivare a più persone qui in Calabria.”

Da lì è nato tutto.

Ed è così che il Metodo Parlare Chiaro® arriva ufficialmente in Calabria.

La verità è che molte opportunità non nascono dai social.
Nascono dalla fiducia.
Dal valore che lasci quando lavori bene.
Dalle connessioni che costruisci nel tempo.

📍 Lunedì 29 giugno
⏰ ore 9:00 – 13:00
📌 Catanzaro – Museo Storico Militare “Brigata Catanzaro”

Terrò l’unico corso pratico aperto al pubblico del 2026 dedicato al Public Speaking.

Una mezza giornata concreta, immersiva e trasformativa in cui lavoreremo su:
• gestione dell’ansia
• autorevolezza comunicativa
• struttura del discorso
• coinvolgimento del pubblico
• presenza scenica
• chiarezza e sicurezza mentre parli

Parlare bene non significa essere perfetti.
Significa riuscire a guidare una stanza quando apri bocca.

I posti sono limitati.

RISERVA IL TUO POSTO DA QUI:
👉 https://www.chiaraalzati.it/parlare-in-pubblico-senza-paura-e-con-carisma-landing/

03/06/2026

Stai usando sempre la stessa struttura per le tue presentazioni, indipendentemente dall'obiettivo?

È uno degli errori più frequenti nelle aziende: si parte dai contenuti invece che dall'obiettivo.

In realtà, ogni obiettivo richiede un framework diverso.

👉 Se vuoi convincere qualcuno:
**Problema → Soluzione → Beneficio**

👉 Se vuoi allineare su un progetto:
**Contesto → Stato attuale → Prossimi passi**

👉 Se devi spiegare un cambiamento:
**As Is → To Be → Piano d'azione**

👉 Se vuoi coinvolgere e generare consapevolezza:
**Esperienza → Insight → Azione**

Non esiste un framework giusto in assoluto. Esiste il framework più adatto al risultato che vuoi ottenere.

Per questo motivo, una presentazione efficace non parte dalle slide. Parte sempre dall'obiettivo.

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Qualche giorno fa ho preparato un webinar nei minimi dettagli.Slide controllate.Struttura definita.Concentrazione massim...
01/06/2026

Qualche giorno fa ho preparato un webinar nei minimi dettagli.

Slide controllate.
Struttura definita.
Concentrazione massima.

Ero talmente concentrata sulla preparazione… che ho attivato il countdown senza prima aver cliccato su “Avvia diretta”.

Risultato: ho parlato da sola per 45 minuti 😅

E superato il trauma iniziale, mi sono resa conto di una cosa molto interessante:
succede spesso anche nella comunicazione.

Ci focalizziamo così tanto su: contenuti, dettagli, performance e perfezione, da perdere di vista la cosa più importante:
far arrivare davvero il messaggio alle persone.

Puoi avere ottime idee, slide bellissime e contenuti validissimi.
Ma se chi ascolta si perde, si annoia o si disconnette… la comunicazione non sta funzionando.

Per questo nel prossimo webinar gratuito:
🚀 “I 7 SEGRETI DI UNA COMUNICAZIONE EFFICACE”

parleremo di:
🧠 attenzione e sovraccarico cognitivo
🎯 struttura dei messaggi
📊 slide efficaci
😰 gestione dell’ansia
🎤 coinvolgimento del pubblico

Save the date:
📅 Venerdì 5 giugno
⏰ ore 8:00 del mattino

👉 Invita anche colleghi e colleghe che potrebbero trovare utile questo contenuto.

Iscriviti gratuitamente da qui!
https://streamyard.com/watch/skqyGbEXT6N2

29/05/2026

Il pubblico non si annoia perché il tema è noioso.
Si annoia perché il messaggio non arriva.

E questa è una verità che nel Public Speaking fa male accettare.

Molte persone pensano che parlare bene significhi avere carisma, una bella voce, usare bene le mani o sembrare sicuri.
Ma puoi anche avere tutte queste cose… e perdere comunque completamente l’attenzione della platea.

Sai perché?

Perché nel Public Speaking l’impatto non nasce dall’apparenza.

Nasce da tre elementi che molti sottovalutano.

🧭 1- La struttura
Se il tuo discorso non ha una direzione chiara, il pubblico si perde. E quando il pubblico si perde, smette di ascoltare.
Puoi avere contenuti intelligenti, essere competente, aver preparato decine di slide. Ma se non guidi l’attenzione delle persone, il tuo messaggio si disperde.

✂️ 2- Saper togliere
Uno degli errori più comuni è voler dire troppo.
Troppi dati. Troppi dettagli. Troppe parole.
Il risultato? Le persone non ricordano quasi nulla.
Comunicare bene non significa dire tutto. Significa scegliere con precisione cosa dire… e soprattutto cosa non dire.

🔥 3- La presenza
La presenza non è tecnica, non è recitare sicurezza e nemmeno “fare il personaggio”.
È quanto sei realmente dentro a quello che stai dicendo.
Il pubblico percepisce immediatamente la differenza tra chi sta semplicemente esponendo contenuti… e chi sta davvero comunicando qualcosa.
Ed è lì che nasce l’impatto.

Quando parli in pubblico fai più fatica con la struttura, la sintesi o la presenza?

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27/05/2026

Nel Public Speaking esistono cliché che sembrano innocui… ma che in realtà stanno sabotando la tua efficacia comunicativa.

In questo video smonto 7 falsi miti che rischiano di abbassare la tua credibilità quando parli in pubblico:
❌ pensare che “andare a braccio” significhi comunicare bene
❌ credere che più parole equivalgano a più competenza
❌ usare le slide come un copione
❌ dare la colpa al tema quando il pubblico si annoia
❌ confondere spontaneità ed efficacia
❌ vivere l’ansia come un limite invece che come qualcosa di umano
❌ credere che un metodo tolga autenticità

Comunicare non significa semplicemente parlare.
Significa guidare il pubblico con chiarezza, intenzione e consapevolezza.

Se vuoi diventare uno speaker più credibile, incisivo e coinvolgente, guarda questo video fino alla fine!

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Indirizzo

Via Monte Napoleone 8
Milan
20121

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