Generazione Vincente Academy

18/06/2026

18/06/2026

𝗟’𝗔𝗜 𝗻𝗼𝗻 𝗲̀ 𝗶𝗹 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗺𝗮𝗿𝗸𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴. 𝗘̀ 𝗶𝗹 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲.
Sta cambiando il modo in cui le persone scoprono, scelgono e acquistano.
Molti parlano di produttività.

Pochi parlano di ciò che conta davvero: la capacità di anticipare bisogni, comportamenti e decisioni.

Perché il vantaggio competitivo non nascerà dalla tecnologia.
Nascerà da chi saprà combinare intelligenza umana e artificiale meglio degli altri.

𝗜𝗹 𝗰𝗮𝗺𝗯𝗶𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗲̀ 𝗴𝗶𝗮̀ 𝗶𝗻𝗶𝘇𝗶𝗮𝘁𝗼. 𝗩𝗮𝗹𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗲𝗻𝗮 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗼𝗳𝗼𝗻𝗱𝗶𝗿𝗲 ↓

https://www.geviacademy.it/ai-per-il-marketing-i-trend-di-oggi-e-come-configurare-chatgpt-per-creare-un-mygpt/

12/06/2026

𝗠𝗼𝗹𝘁𝗶 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶 𝘃𝗲𝗱𝗼𝗻𝗼 𝗹𝗮 𝗖𝗜𝗚𝗦 𝗰𝗼𝗺𝗲 𝘂𝗻 𝗽𝗲𝗿𝗶𝗼𝗱𝗼 𝗱𝗶 𝘀𝘁𝗼𝗽
In realtà può diventare un'opportunità per acquisire nuove competenze e prepararsi alle sfide professionali future.

Con 𝗹'𝗔𝘃𝘃𝗶𝘀𝗼 𝗖𝗜𝗚 𝟮𝟬𝟮𝟱 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗥𝗲𝗴𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗣𝘂𝗴𝗹𝗶𝗮 puoi accedere a percorsi formativi qualificanti senza alcun costo.
𝗦𝗲 𝘀𝗲𝗶 𝗶𝗻 𝗖𝗜𝗚𝗦, scopri come funziona, chi può partecipare e quali corsi sono disponibili.

Scopri come funziona, chi può accedere e quali corsi sono disponibili.

Progetto Diversità e Inclusione nei comuni matesini: formazione, servizi sociali e tirocini per favorire lavoro e inclusione in Campania.

11/06/2026

𝗟𝗲 𝗰𝗿𝗶𝘀𝗶 𝗻𝗼𝗻 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝘀𝗶𝘀𝘁𝗲𝗺𝗶 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗰𝗼𝗻𝗻𝗲𝘀𝘀𝗶.

Un attacco cyber può diventare una crisi reputazionale.
Una tensione geopolitica può alimentare l'inflazione.
L'inflazione può mettere sotto pressione liquidità e imprese.

𝗘̀ 𝗾𝘂𝗶 𝗰𝗵𝗲 𝗰𝗮𝗺𝗯𝗶𝗮 𝗶𝗹 𝗿𝗶𝘀𝗸 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁.

Le organizzazioni più resilienti non sono quelle che reagiscono meglio.
Sono quelle che comprendono prima le connessioni.
Nell'articolo analizziamo come cyber risk, geopolitica, clima e mercati finanziari stiano ridisegnando la gestione del rischio.
𝗟'𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗼𝗹𝗼 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲𝘁𝗼 ↓

Cyber risk, geopolitica, cambiamento climatico e tensioni sulle supply chain stanno trasformando il panorama del rischio. I rischi emergenti non sostituiscono quelli tradizionali, ma li amplificano, influenzando inflazione, tassi di interesse, liquidità e stabilità economica. Un approfondimento su...

05/06/2026

Stiamo selezionando docenti per l’Academy del gruppo Generazione Vincente S.p.A.
La posizione interessata è quella del 𝗱𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗱𝗲𝗶 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆/𝗦𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶𝘁𝗮̀.

È richiesta un’esperienza di almeno 𝘁𝗿𝗲 𝗮𝗻𝗻𝗶 𝗱𝗶 𝗲𝗿𝗼𝗴𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶.
L’offerta prevede l’inserimento nell’Albo Docenti dell’Academy e l’offerta di un contratto per lavoro autonomo.

𝗣𝗲𝗿 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗼𝗳𝗼𝗻𝗱𝗶𝗿𝗲 𝗹’𝗼𝗳𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮 𝗲 𝗶 𝗿𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗶 𝗿𝗶𝗰𝗵𝗶𝗲𝘀𝘁𝗶, 𝘀𝗶 𝗶𝗻𝘃𝗶𝘁𝗮 𝗮 𝘃𝗶𝘀𝗶𝘁𝗮𝗿𝗲 𝗶𝗹 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗹𝗶𝗻𝗸:
https://generazionevincente.intervieweb.it/jobs/docente-esperto-per-corsi-di-green-economysostenibilita-emilia-romagna-41406/it/

05/06/2026

Stiamo selezionando docenti per l’Academy del gruppo Generazione Vincente S.p.A

La posizione interessata è quella del 𝗱𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗹𝗶𝗻𝗴𝘂𝗲.
È richiesta un’esperienza di almeno tre anni di erogazione corsi.
L’offerta prevede l’inserimento nell’Albo Docenti dell’Academy e l’offerta di un contratto per lavoro autonomo.

𝗧𝘂𝘁𝘁𝗶 𝗶 𝗱𝗲𝘁𝘁𝗮𝗴𝗹𝗶 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗽𝗼𝘀𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮𝗽𝗲𝗿𝘁𝗮 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝗱𝗶𝘀𝗽𝗼𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶 𝗮𝗹 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗹𝗶𝗻𝗸:
https://generazionevincente.intervieweb.it/jobs/docente-esperto-per-corsi-di-lingue-emiliaromagna-41409/it/

05/06/2026

Stiamo selezionando docenti per l’Academy del gruppo Generazione Vincente S.p.A.

La posizione interessata è quella del 𝗱𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗶𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗰𝗮. È richiesta un’esperienza di almeno tre anni di erogazione corsi.

L’offerta prevede l’𝗶𝗻𝘀𝗲𝗿𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗻𝗲𝗹𝗹’𝗔𝗹𝗯𝗼 𝗗𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗶 𝗱𝗲𝗹𝗹’𝗔𝗰𝗮𝗱𝗲𝗺𝘆 e l’offerta di un contratto per lavoro autonomo.

𝗧𝘂𝘁𝘁𝗶 𝗶 𝗱𝗲𝘁𝘁𝗮𝗴𝗹𝗶 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗽𝗼𝘀𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮𝗽𝗲𝗿𝘁𝗮 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝗱𝗶𝘀𝗽𝗼𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶 𝗮𝗹 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗹𝗶𝗻𝗸:
https://generazionevincente.intervieweb.it/jobs/docente-esperto-per-corsi-di-informatica-emilia-romagna-41405/it/

05/06/2026

C’è una sensazione che molti imprenditori conoscono bene.
𝗟𝗮𝘃𝗼𝗿𝗮𝗿𝗲 𝘁𝗮𝗻𝘁𝗶𝘀𝘀𝗶𝗺𝗼 𝗲 𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝗿𝘀𝗶 𝗰𝗼𝗺𝘂𝗻𝗾𝘂𝗲 𝘀𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗽𝗶𝗲𝗻𝗼 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗼𝗹𝗹𝗼.

Succede quando tutto accelera e arriva una domanda scomoda:
“𝙎𝙩𝙞𝙖𝙢𝙤 𝙘𝙧𝙚𝙨𝙘𝙚𝙣𝙙𝙤 𝙙𝙖𝙫𝙫𝙚𝙧𝙤 𝙣𝙚𝙡 𝙢𝙤𝙙𝙤 𝙜𝙞𝙪𝙨𝙩𝙤?”

Per anni molte PMI hanno vissuto grazie a esperienza e intuito.
Oggi non basta più. Perché senza numeri chiari anche le aziende migliori rischiano di crescere senza direzione.
Il controllo di gestione non è burocrazia.

🧭 𝗘̀ 𝘃𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲.
Serve a capire:
- dove si crea valore
- cosa sta erodendo margini
- quali decisioni sono davvero sostenibili

𝗟𝗮 𝗰𝘂𝗹𝘁𝘂𝗿𝗮 𝗱𝗲𝗶 𝗻𝘂𝗺𝗲𝗿𝗶 𝗻𝗼𝗻 𝗿𝗮𝗹𝗹𝗲𝗻𝘁𝗮 𝗶𝗹 𝗯𝘂𝘀𝗶𝗻𝗲𝘀𝘀. 𝗟𝗼 𝗿𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗽𝗶𝘂̀ 𝘀𝗼𝗹𝗶𝗱𝗼.
𝗡𝗲 𝗽𝗮𝗿𝗹𝗶𝗮𝗺𝗼 𝗾𝘂𝗶 𝗻𝗲𝗹𝗹’𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗼𝗹𝗼 ↓
https://www.geviacademy.it/limportanza-della-cultura-dei-numeri-e-i-rischi-della-sua-assenza-nelle-piccole-e-medie-imprese/

27/05/2026

Stiamo selezionando docenti per l’Academy del gruppo Generazione Vincente S.p.A.
La posizione interessata è quella del 𝗱𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗱𝗲𝗶 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆/𝗦𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶𝘁𝗮̀.

È richiesta un’esperienza di almeno 𝘁𝗿𝗲 𝗮𝗻𝗻𝗶 𝗱𝗶 𝗲𝗿𝗼𝗴𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶.
L’offerta prevede l’inserimento nell’Albo Docenti dell’Academy e l’offerta di un contratto per lavoro autonomo.

𝗠𝗮𝗴𝗴𝗶𝗼𝗿𝗶 𝗶𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗶 𝘀𝘂𝗹𝗹’𝗼𝗽𝗽𝗼𝗿𝘁𝘂𝗻𝗶𝘁𝗮̀ 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝗱𝗶𝘀𝗽𝗼𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶 𝗮𝗹 𝗹𝗶𝗻𝗸 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗻𝘁𝗲:
https://generazionevincente.intervieweb.it/jobs/docente-esperto-per-corsi-di-green-economysostenibilita-puglia-41149/it/

27/05/2026

Stiamo selezionando docenti per l’Academy del gruppo Generazione Vincente S.p.A.
La posizione interessata è quella del 𝗱𝗼𝗰𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗽𝗲𝗿 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗚𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗿𝗶𝘀𝗼𝗿𝘀𝗲 𝘂𝗺𝗮𝗻𝗲.

È richiesta un’esperienza di almeno 𝘁𝗿𝗲 𝗮𝗻𝗻𝗶 𝗱𝗶 𝗲𝗿𝗼𝗴𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗰𝗼𝗿𝘀𝗶.
L’offerta prevede l’inserimento nell’Albo Docenti dell’Academy e l’offerta di un contratto per lavoro autonomo.

𝗣𝗲𝗿 𝘃𝗶𝘀𝘂𝗮𝗹𝗶𝘇𝘇𝗮𝗿𝗲 𝗹’𝗼𝗳𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲𝘁𝗮, 𝘀𝗶 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗶𝗴𝗹𝗶𝗮 𝗱𝗶 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗶𝗹 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗹𝗶𝗻𝗸:
https://generazionevincente.intervieweb.it/jobs/docente-esperto-per-corsi-di-gestione-delle-risorse-umane-puglia-41163/it/