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14/10/2024

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25/05/2012

Lo ha chiarito l’Agenzia per le deleghe F24 già compilate, ricordando però che è ora necessario indicare il numero di rate scelto

27/04/2012

CHI PUÒ PRESENTARE IL MOD. 730.

pensionati o lavoratori dipendenti (compresi i lavoratori italiani che operano all'estero per i quali il reddito è determinato sulla base della retribu-
zione convenzionale definita annualmente con apposito decreto ministeriale);
persone che percepiscono indennità sostitutive di reddito di lavoro dipendente (es. integrazioni salariali, indennità di mobilità);
soci di cooperative di produzione e lavoro, di servizi, agricole e di prima trasformazione dei prodotti agricoli e di piccola pesca; sacerdoti della Chiesa cattolica;
giudici costituzionali, parlamentari nazionali e altri titolari di cariche pubbliche elettive (consiglieri regionali, provinciali, comunali, ecc.);
persone impegnate in lavori socialmente utili;
lavoratori con contratto di lavoro a tempo determinato per un periodo inferiore all’anno. Questi contribuenti possono rivolgersi:
– al sostituto d’imposta, se il rapporto di lavoro dura almeno dal mese di aprile al mese di luglio 2012;
– a un centro di assistenza fiscale per lavoratori dipendenti (Caf-dipendenti) o a un professionista abilitato, se il rapporto di lavoro dura almeno
dal mese di giugno al mese di luglio 2012 e si conoscono i dati del sostituto d’imposta che dovrà effettuare il conguaglio;
personale della scuola con contratto di lavoro a tempo determinato, che si può rivolgere al sostituto d’imposta o a un Caf-dipendenti o a un pro-
fessionista abilitato, se il contratto dura almeno dal mese di settembre dell’anno 2011 al mese di giugno dell’anno 2012;
lavoratori che posseggono soltanto redditi di collaborazione coordinata e continuativa (art. 50, comma 1, lett. c-bis, del TUIR) almeno nel periodo compreso tra il mese di giugno e il mese di luglio 2012 e conoscono i dati del sostituto che dovrà effettuare il conguaglio, presentando il Mod. 730
a un Caf-dipendenti o a un professionista abilitato;
produttori agricoli esonerati dalla presentazione della dichiarazione dei sostituti d’imposta (Mod. 770 semplificato e ordinario), IRAP e IVA.

27/04/2012

PERCHÉ CONVIENE IL MOD. 730.

I lavoratori dipendenti e i pensionati (in possesso di determinati redditi) possono presentare la dichiarazione con il modello 730. Utilizzare il modello 730 è vantaggioso, in quanto il contribuente:
non deve eseguire calcoli e pertanto la compilazione è più semplice;
non deve trasmettere il modello all’Agenzia delle entrate, poiché questa operazione spetta al datore di lavoro, all’ente pensionistico o
all’intermediario cui il contribuente si è rivolto;
ottiene il rimborso dell’imposta direttamente nella busta paga o nella rata di pensione, a partire dal mese di luglio (per i pensionati a
partire dal mese di agosto o di settembre);
se deve versare delle somme, queste vengono trattenute dalla retribuzione (a partire dal mese di luglio) o dalla pensione (a partire dal
mese di agosto o settembre) direttamente nella busta paga.

23/04/2012

Programma AMVA - Apprendistato e mestieri a vocazione artigianale
Pubblicato il bando per l’avvio delle ‘Botteghe dei Mestieri’

Il 3 aprile 2012 è stato pubblicato da Italia Lavoro - nell’ambito del Programma AMVA promosso dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con il contributo dei PON del Fondo Sociale europeo 2007-2013 “Azioni di sistema” e “Governance e azioni di sistema” - l’Avviso pubblico rivolto alle imprese per l’avvio di Botteghe di Mestiere e ai giovani per la formazione on the job nei mestieri a vocazione tradizionale.

L’iniziativa ha per oggetto la creazione di 110 laboratori sperimentali in altrettante province, detti “Botteghe dei Mestieri”, in collaborazione con le imprese del territorio, individuate mediante l’avviso pubblico.

I tirocini avranno una durata semestrale. Per ciascuna Bottega di Mestiere, che potrà ospitare 30 giovani, i quali potranno acquisire competenze professionali in attività legate alle produzioni tradizionali caratteristiche del territorio, sono previsti complessivamente 3 cicli di tirocinio, per una durata complessiva di 18 mesi.

A favore dei tirocinanti è prevista una borsa di tirocinio pari a 500 euro al mese per un massimo di complessivi 3.000 euro. Le risorse complessive previste per la realizzazione delle azioni ammontano a 14.850.000 euro.

Il termine per la presentazione delle domande di partecipazione delle imprese è fissato al 1° giugno 2012.

Il bando e le modalità di adesione sono disponibili nella sezione dedicata del sito di Italia Lavoro.

23/04/2012

INPS: nuove modalità di presentazione della domanda di indennità di disoccupazione ordinaria non agricola con requisiti ridotti
L'INPS, con la circolare n. 56 del 18 aprile 2012, comunica che, a partire dal 1° aprile 2012, la presentazione delle domande di indennità di disoccupazione ordinaria non agricola con requisiti ridotti, dovrà avvenire esclusivamente in via telematica attraverso uno dei seguenti canali:

> WEB - servizi telematici accessibili direttamente dal cittadino tramite PIN attraverso il portale dell’Istituto;

> Patronati/Intermediari dell’Istituto – attraverso i servizi telematici offerti dagli stessi;

> Contact Center multicanale – numero verde 803.164.

Tenuto conto che il periodo obbligatorio legislativamente previsto per la presentazione delle domande di indennità di disoccupazione non agricola a requisiti ridotti va dal 1° gennaio al 31 marzo dell’anno successivo a quello di competenza, la presentazione telematica in via esclusiva della richiesta di prestazione, secondo le tre modalità suesposte, riguarderà le domande relative all’anno di competenza 2012 che saranno presentate nel 2013.

23/04/2012

A DECORRERE DAL 02/05/2012 E' POSSIBILE RICHIEDERE I Tirocini Formativi e di Orientamento con voucher di 500 € al mese:

Il tirocinio non costituisce rapporto di lavoro ma permette l’inserimento nel mondo del lavoro di soggetti disoccupati e inoccupati attraverso una esperienza pratica in un luogo di lavoro con l’affiancamento di un tutor aziendale.
Il tirocinio consente di acquisire competenze e conoscenze tipiche dell’attività lavorativa e riconducibili ad un preciso profilo professionale.
Ha una durata di 6 mesi e non sono ammesse richieste di attivazione per tirocini di durata inferiore o superiore.
L’orario delle attività previste nel tirocinio è di 32 ore settimanali.
Ad ogni tirocinante viene erogato direttamente dall’Agenzia regionale per il lavoro un voucher mensile di € 500,00 per 6 mesi di tirocinio.
Per attivare i tirocini è necessario rivolgersi all’Agenzia regionale per il lavoro che rappresenta il soggetto promotore e si occupa di approvare le richieste di attivazione dei progetti di tirocinio, degli adempimenti amministrativi, delle attività di tutoraggio e di monitoraggio dei tirocini

TIROCINANTI
Per partecipare ai tirocini con voucher è necessario:
- essere disoccupati o inoccupati ai sensi dei D.Lgs 181/2000 e 297/2002, a tal fine bisogna essere iscritti al CSL di riferimento del comune in cui si è domiciliati;
- essere residenti in un comune della Sardegna;
- aver compiuto il 26esimo anno di età. L’età minima è innalzata al compimento del 30esimo anno per tutti coloro che siano in possesso di un diploma di laurea di qualsiasi livello.
Non si può beneficiare dei tirocini se:
- si è percettori di ammortizzatori sociali quali assegno di mobilità o indennità ordinaria di disoccupazione;
- si ha già lavorato per lo stesso soggetto ospitante in cui si intende svolgere il tirocinio tramite qualsiasi rapporto di lavoro, subordinato o parasubordinato anche occasionale,
ad eccezione per i rapporti di lavoro di durata pari o inferiore ai tre mesi e cessati prima
della pubblicazione dell’avviso pubblico dei tirocini con voucher;
- si è legati da rapporto di coniugio, parentela ed affinità entro il secondo grado con il
titolare o il legale rappresentante o i soci o coloro che rivestono cariche all’interno del
soggetto ospitante.
È possibile svolgere solo un tirocinio con Voucher sull’Avviso Pubblico 2011.

23/04/2012

L’utilizzo professionale dell’autovettura determina «sconti» sul reddito lordo attribuibile

23/04/2012

L'agenzia Conservatoria delle Coste attraverso i suoi progetti innovativi nell'ambito del territorio costiero della Sardegna intende condividere le proprie idee e contribuire a definire un nuovo paradigma per lo sviluppo sostenibile delle coste del Mediterraneo.

23/04/2012

Por Fse 2007/2013 - Asse III - Secondo avviso per la selezione di progetti da ammettere al finanziamento del "Fondo Microcredito Fse".

23/04/2012

APERTO IL BANDO PER I "VOUCHER PER LO START-UP D'IMPRESA", destinato ad aziende giovani e innovative
La Camera di Commercio del Nord Sardegna, nell’ambito delle attività previste dal progetto “Promozione di nuova imprenditorialità e sostegno all’occupazione per le imprese innovative, giovanili e sociali” in linea con quanto previsto dall’Accordo quadro di cooperazione “Fabrica Europa” siglato tra l’Ente Camerale, la Provincia e l’Università degli Studi di Sassari, con lo scopo di supportare le nuove imprese, ha bandito il concorso per l'assegnazione di 5 voucher per lo start-up d’impresa da destinare alle imprese innovative, giovanili e sociali che abbiamo iniziato l’attività a partire dal 1° gennaio 2010 .
“E’ un momento nel quale è necessario puntare anche sui giovani – ha detto nel corso del suo intervento, il Presidente della Camera di Commercio, Gavino Sini – e questo strumento serve a sostenerli nelle loro iniziative imprenditoriali. Le imprese giovani che sono nate lo scorso anno nel nord Sardegna sono state 1066 pari al 34 per cento del totale delle iscrizioni, a dimostrazione dell’effervescenza e della voglia di fare impresa.”

Il voucher start up nasce come uno strumento a sostegno e supporto degli imprenditori che, sfidando il periodo di profonda crisi economica, hanno deciso di dare inizio ad una nuova attività. Il voucher finanzia l’acquisto di beni e servizi per processi innovativi che possono accompagnare e valorizzare la neo impresa nel percorso di crescita e di sviluppo e ne potranno fruire i titolari/legali rappresentanti di imprese innovative, giovanili (tra i 18 e i 35 anni) e sociali, aventi sedi operative nelle province di Sassari e Olbia/Tempio.Potranno presentare domanda le imprese individuali, società di persone, di capitali e cooperative che operino in settori ammissibili individuati dal Piano strategico Camerale quali agroalimentare, servizi innovativi, turismo e nautica.“ Abbiamo puntato, ma non solo – ha proseguito il Segretario generale della Camera di Commercio, Pietro Esposito – sul sostegno relativo agli investimenti immateriali che accrescono qualitativamente i fattori legati all’innovazione. Su questo fronte riteniamo che puntare su iniziative di questo tipo contribuisca ad accrescere il valore aggiunto del sistema delle imprese sul territorio.”I voucher sono costituiti da contributi in denaro per l’importo complessivo di € 50.000,00, così suddivisi: 5 voucher da € 10.000,00 ciascuno attribuiti alle nuove imprese operanti nei settori suindicati.Sono ammissibili le spese per investimenti materiali ed immateriali in processi innovativi riconducibili allo start-up di impresa, che riguardino: registrazione e sviluppo di marchi e brevetti; spese per siti e piattaforme web o smartphone; acquisto di attrezzature (esclusi arredi); acquisto di software e altre applicazioni aziendali inerenti l’attività di impresa.La domanda di partecipazione, completa dei suoi allegati, dovrà essere inviata esclusivamente a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, dal 23 aprile 2012 al 15 maggio 2012 al seguente indirizzo:
Camera di Commercio I.A.A. di Sassari
Ufficio Promozione Economica
Progetto “Promozione di nuova imprenditorialità e sostegno all’occupazione per le imprese innovative, giovanili e sociali” - “Voucher per lo Start - up d’impresa”
Via Roma 74, 07100 Sassari.

20/04/2012

L'impegno in un ordine del giorno del Pdl

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