Inst,Inc.（株式会社INST）

Inst,Inc.（株式会社INST） INSTは「連絡が取れない」を解決するテクノロジーカンパニーです。

◆INST INSTは「連絡が取れない」を解決するテクノロジーカンパニーです。

◆400社以上導入のSMS配信サービス「INST Messenger」
https://www.inst-inc.com/messenger

【9/15 12時〜】circus様とウェビナー開催いたします架電数を増やさずに面談数を増やす。通電率30%の壁を越えた企業がやっている、架電業務の前後設計とAI自動対応というテーマでcircus様とウェビナーを開催致します。INSTが創業...
02/09/2026

【9/15 12時〜】circus様とウェビナー開催いたします

架電数を増やさずに面談数を増やす。
通電率30%の壁を越えた企業がやっている、架電業務の前後設計とAI自動対応

というテーマでcircus様とウェビナーを開催致します。

INSTが創業してから10年以上経ちましたが、通電率はその間で半減しています。
そして人材紹介会社の登録後のオペレーションは架電中心のまま。

不通率を10%下げた企業様での事例や、新しく取り組んでいくべきAIを使った求職者コミュニケーションなど、今までとは少し違った
内容でお届けする予定です。

参加申込はコメント欄から

24/08/2026

【Webサイトリニューアル＆新事業スタートのお知らせ】
INSTのWebサイトをリニューアルしました！

また、新事業として「AI Agent Workflow事業」を本格的にスタートいたします。

INSTは創業来、ソフトウェアとしてSaaS/BPaaSを自社開発・販売してきましたが、昨今の「連絡が取れない」問題をもっと業務に踏み込んで解決するために、今まで開発してきた様々な技術資産をベースに業務を自動化・効率化・AI化・最適化する事業をスタートいたします。

今までもSaaS/BPaaSのカスタマイズ案件などもおうけしていたので、その延長線上とはなりますが創業12年目にして本格的なクライアントワーク（受託的な事業）をスタートさせていただきます。

初回のご相談は無料にて行っております。業務・課題の棚卸しなどのお手伝いにもなると思いますので、ぜひお気軽にご相談ください！

今週はお盆休みでお仕事おやすみ！という方も多いかと思いますが、急成長中のX Mileとプレックスを比較してみたところ、面白い数字が見えてきまして、ブログにまとめてみました。
09/08/2026

今週はお盆休みでお仕事おやすみ！という方も多いかと思いますが、急成長中のX Mileとプレックスを比較してみたところ、面白い数字が見えてきまして、ブログにまとめてみました。

【9/17夜 オフラインイベント@渋谷】「突撃！隣の人材ビジネス」にもゲスト出演いただいた、talentalの武田さんにお声がけいただき、オフラインイベントをご一緒させていただくことになりました。9/17（木）19:00-21:00＠株式会...
06/08/2026

【9/17夜 オフラインイベント@渋谷】
「突撃！隣の人材ビジネス」にもゲスト出演いただいた、talentalの武田さんにお声がけいただき、オフラインイベントをご一緒させていただくことになりました。

9/17（木）19:00-21:00＠株式会社エージェントさんのコミュニティスペースで「人材ビジネス」について語り合う、事業責任者の集いを開催いたします。

申込・イベント詳細はコメント欄👉️

【8/20 12:00、INSTウェビナー開催】個人ユーザーの電話離れに加えてSiriによる着信スクリーニングにより、通電成功率はどんどん下がり続け、BtoCの営業現場では5%を下回る水準にまで達してきております。今回のウェビナーではそんな...
30/07/2026

【8/20 12:00、INSTウェビナー開催】
個人ユーザーの電話離れに加えてSiriによる着信スクリーニングにより、通電成功率はどんどん下がり続け、BtoCの営業現場では5%を下回る水準にまで達してきております。

今回のウェビナーではそんな「通電成功率5%の時代」をどう捉え、「出てくれるまで掛け続ける」以外の通電率UPの方法を、自動架電やSMS配信サービスを11年提供し蓄積してきたデータやユーザーの行動分析から学んでいただく内容です。

当日参加ができない方もアーカイブ配信でご覧いただけるようになっておりますので、気になる方は是非エントリーをお願いいたします。

↓ウェビナー概要はコメント欄↓

AIマッチングや面談情報をAIで整理したり、という効率化の文脈では人材会社でもAI活用は徐々に進んできていると思いますが、求職者接点の一部をAIに行わせる、というのもできるのでは？ということでブログを書いてみました。
29/07/2026

AIマッチングや面談情報をAIで整理したり、という効率化の文脈では人材会社でもAI活用は徐々に進んできていると思いますが、求職者接点の一部をAIに行わせる、というのもできるのでは？ということでブログを書いてみました。

INSTのサービス開発もエンジニアたちがAIを駆使してだいぶスピード＆クオリティがUPしてきているのですが、非エンジニアの社長でも簡単なWebサービスが作れました。・Blogのリニューアル・Notionを使ったCRMの構築・Github，V...
07/07/2026

INSTのサービス開発もエンジニアたちがAIを駆使してだいぶスピード＆クオリティがUPしてきているのですが、非エンジニアの社長でも簡単なWebサービスが作れました。

・Blogのリニューアル
・Notionを使ったCRMの構築
・Github，Vercel、Node.jsを使ったサービス（イマココ）

↓作ってみた面談設定力診断はこちら↓

AI予約サービスがプチ炎上しておりますが、それについて書いてみました。記事リンクはコメント欄に
25/06/2026

AI予約サービスがプチ炎上しておりますが、それについて書いてみました。

記事リンクはコメント欄に

人材ビジネスにおける求職者体験と売上の相関について書いてみました。なかなか難しい問題ではあるものの、個人⇔法人の連絡が取りづらくなり続けている中で、どういうスタンスでビジネスをやっていくか。・1日何回追いかけるのか・コミュニケーションチャネ...
22/06/2026

人材ビジネスにおける求職者体験と売上の相関について書いてみました。

なかなか難しい問題ではあるものの、個人⇔法人の連絡が取りづらくなり続けている中で、どういうスタンスでビジネスをやっていくか。

・1日何回追いかけるのか
・コミュニケーションチャネルを増やすのか

など、コミュニケーションのあり方は常にUpdateし続ける必要があります。

また少し間が空いてしまったのですが、「求職者は増えても決定者が増えない説」という投稿をXで見かけたので、色々考えて書いてみました。↓ブログ記事はコメント欄↓
16/06/2026

また少し間が空いてしまったのですが、「求職者は増えても決定者が増えない説」という投稿をXで見かけたので、色々考えて書いてみました。

↓ブログ記事はコメント欄↓

住所

中央区中央3-8/7
Chiba-shi, Chiba
260-0013

営業時間

火曜日 09:30 - 17:30
金曜日 09:30 - 17:30

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