01/05/2026
コラム第13回を公開しました。
会社の中で起こるすれ違いや違和感。
それぞれが正しいと思って進んでいるのに、なぜか噛み合わない。
そんな経験はないでしょうか。
今回のコラムでは、組織の中で生まれるズレの構造について考えています。
組織内の課題や関係性を整理したいと感じた際は、sus4でもお手伝いしています。
前回、会社はさまざまな人の中に存在し、見え方が異なることを見てきました。その違いは、やがて「ズレ」として現れてきます。伝えているつもりが伝わらない。理解しているつもりが、噛み合わない。