ATDI_ Anchorage Talent Development Institute

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【参加企業募集!】「今日から人事アカデミア大分2025」開講一歩先の人事へ。経営を支える「戦略人事」のスキルを身に付ける絶好の機会です。ぜひご参加ください!2025年1月27日(月)開講!全5回シリーズ 会場:OWN SPACE 6階イベン...
19/12/2024

【参加企業募集!】「今日から人事アカデミア大分2025」開講
一歩先の人事へ。経営を支える「戦略人事」のスキルを身に付ける絶好の機会です。ぜひご参加ください!

2025年1月27日(月)開講!全5回シリーズ
会場:OWN SPACE 6階イベントスペース(大分市)
対象:大分県内企業の経営者、人事部管理職・担当者

こんな方におすすめ!
・人事戦略を「目の前の業務」から「攻めの戦略」に変えたい
・戦略的思考や実践的スキルを身につけたい
・他企業との交流やオープンイノベーションに興味がある

プログラムの特徴
・理論と実践の組み合わせ:戦略的採用・人材開発のワークショップ
・経営視点を持った人事施策の立案方法を学べる
・最終発表会で実務経験豊富なプロフェッショナルからのフィードバック

詳細&申し込みはこちら
https://hr-academia-oita2025.peatix.com/

#人事アカデミア #戦略人事 #大分 #人材開発 #オープンイノベーション

https://hr-academia-oita2025.peatix.com/view

代表の碇がプログラムディレクターを務める、Oitaイノベーターズコレジオの第6期の最終回です。ゲストは、アナザーワークスの大林氏とフォーアンドの小山氏をお迎えして、プログラムを通して作成した「大分を変革するアクションプラン」の成果発表会を行...
15/12/2024

代表の碇がプログラムディレクターを務める、Oitaイノベーターズコレジオの第6期の最終回です。
ゲストは、アナザーワークスの大林氏とフォーアンドの小山氏をお迎えして、プログラムを通して作成した「大分を変革するアクションプラン」の成果発表会を行います。

代表の碇がプログラムコーディネーターを務めるOita イノベーターズ・コレジオの第6回です。
24/11/2024

代表の碇がプログラムコーディネーターを務めるOita イノベーターズ・コレジオの第6回です。

代表の碇が、マイナビキャリアリサーチラボ様と共同研究した調査結果のレポートが公開されました。「伸びる新人のフィードバックの生かし方」について、定性と定量の2つの調査から特徴を明らかにしています。新人育成に悩む企業の皆様だけではなく、採用選抜...
10/11/2024

代表の碇が、マイナビキャリアリサーチラボ様と共同研究した調査結果のレポートが公開されました。
「伸びる新人のフィードバックの生かし方」について、定性と定量の2つの調査から特徴を明らかにしています。

新人育成に悩む企業の皆様だけではなく、採用選抜手法にも応用できる調査結果が報告されています。

フィードバックを成長に生かす受け手の能力を「コーチアビリティ」と呼ぶ。今回は日本企業における新入社員のコーチアビリティを明らかにするために、マイナビとの共同研究を行った。フィードバックを与える側(管理...

代表の碇が勤務する九州大学ビジネス・スクールで提供している短期エグゼクティブ・プログラムがスタートしました。プログラム・コーディネート兼講師として、碇も参加しています。
10/11/2024

代表の碇が勤務する九州大学ビジネス・スクールで提供している短期エグゼクティブ・プログラムがスタートしました。
プログラム・コーディネート兼講師として、碇も参加しています。

11月30日(土)、HRコンサルティングの第一人者である山本紳也氏を講師に迎え、「組織変革」をテーマとした特別セミナーを開催いたします。「変革の必要性を感じながらも、なぜ実行に移せないのか」をテーマに、組織が抱える課題について深く考える2時...
21/10/2024

11月30日(土)、HRコンサルティングの第一人者である山本紳也氏を講師に迎え、「組織変革」をテーマとした特別セミナーを開催いたします。

「変革の必要性を感じながらも、なぜ実行に移せないのか」をテーマに、組織が抱える課題について深く考える2時間のセミナーです。参加者の皆さまには、貴重な知見と実践的なヒントをお持ち帰りいただける内容となっております。

日時:11月30日(土)16:00~
会場:Garraway 7F
参加費:無料
https://atdi-acapra01.peatix.com/

奮ってご参加ください。

将来的な問題やリスクが明らかでありながらも、変化のスピードが遅く、結果的に問題解決を先延ばしにしてしまい、徐々に危機的な状態に陥っていく様子を「ゆでガエル」状態と言います。 組織の... powered by Peatix : More tha...

代表の碇が、QTネットのeスポーツ拠点「チャレパ」と共同開発した研修プログラム「PCゲームで実践学習するプロジェクトマネジメント講座」の受講生を募集しています!https://peatix.com/event/4155215平日夜の5日間で...
17/10/2024

代表の碇が、QTネットのeスポーツ拠点「チャレパ」と共同開発した研修プログラム「PCゲームで実践学習するプロジェクトマネジメント講座」の受講生を募集しています!

https://peatix.com/event/4155215

平日夜の5日間で学ぶプログラムで
・ゲームを活用した新しい学習体験
・プロジェクトマネジメントの疑似体験を通した実践学習
・チームビルディング&コミュニケーションマネジメント
について学ぶことができます。

法人の場合には、10時間以上の Off-JTのプログラムのため、厚労省等の助成金を使うことで受講負担も軽減可能です。

是非、お気軽にお問い合わせください。

講座内容の詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください。連絡先は末尾に記載しております。   ~営業活動、企画業務に必須のスキルを効率よく習得~プロジェクト・ベースの仕... powered by Peatix : More than a ticket.

本日は、代表の碇がザイナス主催のOitaイノベーターズコレジオにて「イノベーション思考とAIを活用したアイデアの視覚化」についてワークショップを担当します。
06/10/2024

本日は、代表の碇がザイナス主催のOitaイノベーターズコレジオにて「イノベーション思考とAIを活用したアイデアの視覚化」についてワークショップを担当します。

OIC5回目は
碇 邦生 さん担当で
Sketch your ideas
~アイデアはできるだけ早く可視化させる~
を実施しております💡

【2024年度上半期で高評価を得た研修プログラムをご紹介_その①】2024年度も下半期に入り、これまでの成果を振り返るタイミングとなりました。今回は、上半期に実施し、多くの企業様から高評価をいただいた研修プログラムについてご紹介します。デー...
04/10/2024

【2024年度上半期で高評価を得た研修プログラムをご紹介_その①】

2024年度も下半期に入り、これまでの成果を振り返るタイミングとなりました。今回は、上半期に実施し、多くの企業様から高評価をいただいた研修プログラムについてご紹介します。

データで活性化させるチームビルディング&コミュニケーション研修

これまで以上に皆様のチームビルディングやコミュニケーション強化のお役に立てれば幸いです。

この上半期で実施した企業研修で評判の良かったものをご紹介 早いもので2024年度も上半期が終わり、下半期がスタートしました。そこで、上半期の振り返りと備忘録もかねて、実施した研修で評判が良かったプログラムを....

本日から、代表の碇が勤務する九州大学ビジネス・スクールの後期の授業が開始します。木曜の授業は「組織行動論」。まずは、「覆面ビリオネア」の動画をみて、コンフリクト・マネジメントについて学びます。
03/10/2024

本日から、代表の碇が勤務する九州大学ビジネス・スクールの後期の授業が開始します。
木曜の授業は「組織行動論」。まずは、「覆面ビリオネア」の動画をみて、コンフリクト・マネジメントについて学びます。

昨日.今日の2日間かけて、イーサポート様で「PCゲームで実践学習するプロジェクトマネジメント研修」を実施しています。ゲームを使うからこそ、実際のプロジェクトの工程をシミュレーションしながら学ぶことができます。
24/09/2024

昨日.今日の2日間かけて、イーサポート様で「PCゲームで実践学習するプロジェクトマネジメント研修」を実施しています。
ゲームを使うからこそ、実際のプロジェクトの工程をシミュレーションしながら学ぶことができます。

【受講生募集】地方の中小企業にとって、企業成長に欠かせない組織作りとHRMを体系だって学び、経営に生かす場がないことに課題を感じ、経営とHRMのプロフェッショナルの皆様にご助力いただき「組織作りに特化したリーダー育成講座」として『組織創造リ...
04/09/2024

【受講生募集】
地方の中小企業にとって、企業成長に欠かせない組織作りとHRMを体系だって学び、経営に生かす場がないことに課題を感じ、経営とHRMのプロフェッショナルの皆様にご助力いただき「組織作りに特化したリーダー育成講座」として『組織創造リーダー塾』をスタートさせます。
MBAのように、インプットが中心な『テーマ別学習』と、自社の課題をプロジェクトベースで解決するゼミ形式の『プロジェクト学習』という2つのコンテンツを中心として、全8回と合宿の5か月間のプログラムで学びます。
https://oc-leadership-school-2024.peatix.com/view
組織作りに課題を持つ経営者同士でともに学び、組織の力で企業競争力を高め、地方企業を変革する実践学習のコミュニティを作っていきましょう!

【プログラムについて】 本プログラムは、九州・山口地方の中小企業の経営者及び経営幹部候補を対象とした、組織作りによって企業競争力の強化を目的としたスクール事業です。人的資本経営に代... powered by Peatix : More tha...

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Oita-shi, Oita
8700035

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