少子高齢化が叫ばれる中、様々な職種において、人材難が叫ばれています。
トラック、バスなどを中心とした運輸業界においても、深刻な問題が訪れてきました。
国土交通省の調べでは2015年に、必要なトラックドライバー数に対して14万1千人、足りなくなってしまうというデータも出ています。
免許制度の変更や、若者の車離れ、さらには教習所の運営難からも
今後、ますます厳しくなることが予想されるドライバー業界。
私達は、
「ドライバーになりたい人を増やしたい」
という思いから、このシンプルでわかりやすい「ドライバーズジョブ」というサービス名称にしました。
医者、教師、警察官、農家など様々な職業も、人材難は問題ですが、
ドライバーさんがいなくなってしまったら、身近な私達の生活にも影響が多々起こります。
八百屋さんに野菜が届かない、
コンビニにおにぎりがない、
飲食店では新鮮なものがない、ビールがない、
病院に注射がない、
薬局に薬がない、
田舎に行くにもバスがない、
ドライバーさんが支えていることこそ、大切なライフラインだと考えます。
「コストを抑えて、良質な人材を確保する」
というキャッチコピーに加え、
今は、業界全体を、もっと魅力あるものにしていくために、
様々なサービスにも取り組みはじめました。
ドライバーになりたい人を増やすには、
ドライバー専門求人サイト「ドライバージョブ」が有名になることであり、
たくさんの素敵な会社に掲載していただき、
きらきら輝くドライバーさんを日本中に増やすことだと思います。
小学校低学年ではなりたい職業上位の運転手さん。
いつまでも、職業選択の中から消えないよう、
そして、求職者と企業との出会いのチャンスが沢山生まれるよう、
私達は、努力してまいります。
宜しくお願い致します。
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求人に、多くのコストをかけながらも採用まで至らない、いい人が集まらない、
いい人がいれば、いつだってほしい、でもコストが高すぎる、
そんなことが多かった運輸業界において、
今までの求人広告の会社とは、まったく概念、信念、想いが違うサービスです。
ぜひとも、ご支援、宜しくお願い致します。
