株式会社ナイスシステム

株式会社ナイスシステム サービス対象地域：徳島県・香川県・愛媛県・高知県・岡山県・広島県・山口県・島根県の一部・鳥取県の一部

ブログを更新しました！今回の記事は「ワークフローをシステム化するメリット・デメリットと導入時の注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
18/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「ワークフローをシステム化するメリット・デメリットと導入時の注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

ワークフローとは、企業内の様々な申請や稟議（りんぎ）などの手続きを、決まった手順で効率的に進めるための仕組みです。多くの企業では、申請・承認・決裁といった一連の手続きを頻繁に行っていますが、これらをペ...

ブログを更新しました！今回の記事は「労務管理とは？労務管理システムの機能や導入のメリットを解説」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
18/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「労務管理とは？労務管理システムの機能や導入のメリットを解説」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

労務管理は、従業員の給与計算や福利厚生、就業規則、労働安全衛生の管理、入社・退社手続きなどの労使関係の管理など、従業員にとって働きやすい組織環境を整備する業務です。 これらの幅広い様々な業務は、コンプ.....

ブログを更新しました！今回の記事は「固定残業（みなし残業）制度とは？ 導入のメリットや注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
18/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「固定残業（みなし残業）制度とは？ 導入のメリットや注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

固定残業代とは、あらかじめ設定された一定の残業時間に応じた定額の残業代が支払われる制度で、みなし残業代とも呼ばれます。 企業によって、固定残業手当、定額残業代など様々な名称で呼ばれています。固定残業代.....

ブログを更新しました！今回の記事は「所定労働時間とは？法定労働時間、実労働時間などの違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
18/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「所定労働時間とは？法定労働時間、実労働時間などの違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

所定労働時間とは、就業規則や雇用契約書などで定められた休憩時間を除く始業時刻から終業時刻までの時間のことです。人事労務担当者が所定労働時間について理解するためには、所定労働時間に関わる知識を知っておく...

ブログを更新しました！今回の記事は「裁量労働制とは？概要やメリット・デメリット、導入する際の注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
18/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「裁量労働制とは？概要やメリット・デメリット、導入する際の注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

労働基準法では、労働環境の健全性を確保するため、1日8時間・1週間40時間といった労働時間の上限が定められており、それ以上労働させる場合は時間外労働として残業代を支払う義務があります。 裁量労働制は、労働基準...

ブログを更新しました！今回の記事は「変形労働時間制とは？制度の内容や1か月・1年単位との違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
15/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「変形労働時間制とは？制度の内容や1か月・1年単位との違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

労働基準法では、労働環境の健全性を確保するため、1日8時間・1週間40時間といった労働時間の上限が定められており、それ以上労働させる場合は時間外労働として残業代を支払う義務があります。 変形労働時間制とは、所...

ブログを更新しました！今回の記事は「36協定における残業時間の上限についての基本」を解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
15/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「36協定における残業時間の上限についての基本」を解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

36協定とは、時間外労働や休日労働をする際に、企業と従業員が結ぶ協定のことです。36協定を締結せずに法定基準を超過する時間外労働や休日労働を行った場合、労働基準法違反の対象となります。 2019年から段階的に施行...

ブログを更新しました！今回の記事は「労働保険の年度更新（毎年7月）の手続き方法と注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
15/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「労働保険の年度更新（毎年7月）の手続き方法と注意点」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

労働保険料は、年1回 6月1日〜7月10日の間に概算で申告・納付を行い、翌年度の確定申告の際に差額を精算します。この前年度の保険料の精算と当年の概算納付の手続きを合わせて、年度更新と呼びます。 年度更新の際には....

ブログを更新しました！今回の記事は「住民税特別徴収とは？納付方法や普通徴収との違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
15/11/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「住民税特別徴収とは？納付方法や普通徴収との違い」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

住民税の特別徴収とは、会社が従業員の給料から毎月住民税を天引きし、従業員が住む市区町村へ納入する制度のことです。また、個人の住民税には「特別徴収」と「普通徴収」という2種類の納付方法があります。 この記....

ブログを更新しました！今回の記事は「配偶者控除・配偶者特別控除とは？年収との関係」について解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
15/11/2024

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「配偶者控除」と「配偶者特別控除」は、納税者に特定の条件を満たす配偶者がいる場合に、納税者の所得から一定金額が差し引かれる制度です。 配偶者控除と配偶者特別控除の違いは所得の上限額ですが、双方には金額.....

ブログを更新しました！今回の記事は「Windows 10 サポート終了したらどうなる？Windows 11へのアップグレードの準備と手順」を解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
08/10/2024

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Microsoftは、Windows 10の公式サポートを2025年10月14日に終了するとしています。これ以降は、セキュリティ更新やバグ修正、機能改善などのサポートが停止されるため、使い続けることで大きなセキュリティリスクが生じます。...

ブログを更新しました！今回の記事は「有給休暇とは？付与日数やタイミング、繰越の基本ルール」を解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。
03/10/2024

ブログを更新しました！今回の記事は「有給休暇とは？付与日数やタイミング、繰越の基本ルール」を解説しています。ご興味のある方はぜひご覧ください。

有給休暇とは、従業員が取得できる休暇のうち、賃金が支払われる休暇を指します。単に「有給」「有休」と言ったり、「年次休暇」などと言ったりすることもあります。 本記事では、労働基準法に基づいた有給休暇の基.....

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Tokushima-shi, Tokushima
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