YMT コンサルティング株式会社

08/08/2022

12/03/2021

ブログ更新しました。

今回のテーマ「社長に最も必要とされる能力とは？」

ぜひ、ご覧下さい。

ホーム > 中小企業 > 社長に最も必要とされる能力とは？   2021/03/12   みなさん、こんにちは。 ＹＭＴの髙橋です。 「緊急事態宣言 再延長！！」 首都圏では、更に2週間の再延長。 合計2ヶ月半に渡る自粛生活となりますね.....

03/03/2021

ブログ更新しました。

2回目は「財務分析のご案内（無料）」です。

数字の背景には、何があるのか？

良かったら、お読み下さい。

https://ymt-sr.com/blog/2021/03/03/%e8%b2%a1%e5%8b%99%e5%88%86%e6%9e%90%e3%81%ae%e3%81%94%e6%a1%88%e5%86%85%ef%bc%88%e7%84%a1%e6%96%99%ef%bc%89/?fbclid=IwAR14NPTbejC-lXKK4uKORflBqtqMQbXD3RQEIbEw0vd1XcbzkgkkWFi9l8E

ホーム > コンサル > 財務分析のご案内（無料）   2021/03/03   みなさん、こんにちは。 YMTの髙橋です。 新年1月7日に２回目の「緊急事態宣言」が発出され、もうすぐ2ヶ月になります。 その上、首都圏の3月7日解除も、いよい....

18/02/2021

ブログを開設しました。

月１～２回、中小企業の経営にお役に立つような情報発信をしていきます。

はじめまして。ブログ始めました！ 2021/02/17   コラム みなさん、はじめまして。 このたび、ブログをはじめました。 髙橋康司（たかはし こうじ）です。 経営コンサルタント（歴21年）、 社会保険労務士（取得後22年、開.....

15/01/2020

令和元年度 神奈川県 中小企業 小規模企業活性化推進月間一環事業】

中小企業者向け勉強会開催のご案内です。

【日時／タイトル】

2/19（水）14:00~16:30
景気に左右されない社内体質をつくる！
中小企業の『業績UP』勉強会

2/21（金）14:00~16:30
働き方改革の本質は、社員の意識改革！
中小企業の『人財教育推進』勉強会

【講師】
YMTコンサルティング株式会社
代表取締役　髙橋康司

・業界歴20年！指導実績3000社！人材教育5500名！
・社会保険労務士
・中小企業庁　ミラサポ専門家派遣　登録専門家
・関東経済産業局認定　経営革新等支援機関

財務経理・人事労務に強い経営コンサルタントが、中小企業支援のノウハウを大公開！

【料金】税込2,000円（要・事前申込）

【定員】20名

【会場】神奈川産業振興センター13階 特別会議室B
（関内駅から徒歩5分）

ご希望の方は、弊社ホームページよりお申込み下さい。
（WEB申込）https://ymt-consul.co.jp/seminar.html
（案内チラシ�https://ymt-consul.co.jp/images/stories/%E3%82%BB%E3%83%9F%E3%83%8A%E3%83%BC%E3%83%81%E3%83%A9%E3%82%B7%E6%A8%AA%E6%B5%9CR1%E5%B9%B42%E6%9C%88HP%E7%94%A8.pdf

12/10/2019

10/7（月）～10/9（水）の3日間、静岡県伊東市にて、弊社クライアントの合宿研修（M-up研修）を行いました。

受講生は、地方からIターン採用した新卒社員1～3年生です。

研修内容は「たった一度の自分自身の人生、どうあるべきか？」ということをテーマに「考え方」の勉強です。

受講生の大半は、大人しい性格で、声は小さく、消極的。
その反面、性格は素直であり、ルールはきちんと遵守する。

そのため「声仏事を為す」というように、まずは挨拶訓練で「声の大きさ」「司会当番はハキハキと」を徹底。

そして、この延長線で30代、40代と歩み、老後に後悔しない人生だったと言えるかどうか、真剣に反省。

最終的には、これまでの弱い自分を捨て、何事にも挑戦、前に出る生き方をしていくことを誓いました。

受講生の皆様の今後のご活躍をご期待申し上げます。

代表取締役　髙橋 康司

29/09/2019

9/27（金）～29（日）の３日間、神奈川県・某所にて、弊社コンサル支援先３社の合同合宿「M-up研修」を開催しました。

この研修の目的は、財産のような人材（人財）を作り出すこと。つまり「人」「モノ」「金」「情報」の４つの経営資源のうち「人」に焦点を当てております。

いつでも人手不足の中小企業では、ご縁があって入社されきた社員の皆様に、早期にご活躍いただくことが経営改善の第一歩でもあります。

研修内容は「考え方」「生き方」の勉強を中心とし、社会人として当たり前の行動（基準行動）なども訓練します。つまり「後悔しない人生」を送るためには、どのような考え方を身に付け、行動することが大事であるかが最大のテーマです。

経営コンサルタント20年で感じることは「職場と家庭は表裏一体」だということ。受講生の皆様には会社でご活躍をされ、充実した家庭生活を過ごされることをご期待申しております。

04/02/2019

【YMT経営セミナーのご案内】

この度『平成30年度 神奈川県 中小企業・小規模企業活性化推進月間一環事業』として、弊社主催の経営セミナーを開催することになりました。

経営コンサル歴19年、指導実績3000社、人材教育5500名の指導経験から、中小企業者の皆様にお役立ち頂けますよう多くの成功事例と失敗事例を交えながら講演させて頂きます。ご興味をお持ちの方は是非ともご参加下さい。

【日程／タイトル】
① 2/22（金）景気に左右されない社内体質を作る！中小企業の『業績UPセミナー』

② 2/26（火）働き方改革＝社内の意識改革！中小企業の『人財教育推進セミナー』

【講師】YMTコンサルティング㈱　代表取締役　髙橋康司
【時間】14:00~16:30（両日とも）
【会場】神奈川県産業振興センター
【対象】経営者・後継者
【定員】各20名
【料金】各1,000円（要・事前申込）
【申込】弊社HPより http://ymt-consul.co.jp/seminar.html

（事例内容の一例）
①以前、同地域内では倒産も噂されたことのある会社が、数々の改革を行った結果、超・V字回復を達成。現在では、毎期、過去最高益を継続し、売上高は当初の3倍、営業利益は毎期1億以上を計上する優良企業にまで成長。その要因は何か？

②当初、売上規模1億の家族経営の会社が、7年後の現在、売上高8億超の企業へと成長。いつの時代も人手不足に悩まされている中小企業。どのようにして人材を集め、社員を定着させ戦力化し、組織への脱皮を図ったか？

③変化の波に乗り遅れた製造業。低単価商品を薄利多売する収益体質の中、2億超の貸倒損失が発生。外勤経験のない社員で営業部を新設し、従来の得意先を総入替えするため新規開拓に挑戦。同時に、ネットショップも出店し、製造小売業（SPA）への脱皮を図る。どのようにして、待ちの経営から攻めの経営に転じたか？

④成果を上げられない、目標を達成できない、権利は主張するが義務を果たさない、会社の方針には反発的。このような人材が、財産のような人材（人財）に生まれ変わる合宿研修の内容とは？

21/12/2018

【平成30年度・神奈川県中小企業・小規模企業活性化推進月間一環事業】

平成31年2月、横浜市にて弊社セミナーを開催致します（計2回）。

中小企業の経営コンサル歴19年、指導実績3000社、人材教育5000名のノウハウを大公開！

① 2/22（金）景気に左右されない社内体質を作る！
　　　　　　 中小企業の『業績UPセミナー』

② 2/26（火）働き方改革＝社内の意識改革！
　　　　　　 中小企業の『人財教育推進セミナー』

ご希望の方は、是非ご参加下さい。
（弊社HP／お申込み）http://ymt-consul.co.jp/seminar.html
（神奈川県HP）http://www.pref.kanagawa.jp/docs/jf2/dantai/gekkan.html

08/10/2018

9/29（土）~10/1（月）の2泊3日間、神奈川県の研修施設にて、弊社主催の合宿研修を行いました。ちょうど台風が通過した週末の頃です。

受講生は、新卒2~3年目、中途入社の皆様（5社14名）。業種は建設業、製造業など、四国・静岡など遠方からもご参加頂きました。

今回、若い受講生が多かったものの、元気がなく、声が小さい。茶髪や無精ひげの者も。そのため、あいさつ訓練、身なりなど社会人の基本から徹底。

また、社長が手を焼いている中堅社員も受講されました。研修後は自己反省し、社長への感謝へ。感想文と社長から届いたメールを掲載します。