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27/06/2023

El impacto real de la certificación de competencias en México.

Un estudio realizado por Northem, nos arroja resultados impactantes en relación a las personas que cuentan con un certificado de competencias (CONOCER), y quienes no cuentan con uno, por ejemplo:

-En promedio, las personas certificadas ante el CONOCER ganan el doble que los trabajadores no certificados ($13,667 y $6,858 pesos mensuales, respectivamente).

-El 85% de las personas certificadas ante el CONOCER cuenta con acceso a servicios de salud, frente al 45% de los demás trabajadores.

El índice de impacto no solo se ve reflejado en la cantidad de documentos que una persona pueda tener, sino realmente que beneficie y cambie su realidad de manera material.

¿Te imaginas poder darle este tipo de oportunidades a las personas a las que capacitas? ¿Te gustaría poder evaluar y certificar a tus alumnos?

Comenta ICEMéxico.

31/12/2022

Te deseamos un feliz y próspero año 2023 en compañia de tus seres queridos y que todos tus proósitos los logres de la mejor manera💥

24/12/2022

🎄Te deseamos una FELIZ NAVIDAD en compañia de todos tus seres queridos, paz, prosperidad y mucho amor🥰

24/10/2022

Al tener una habilidad rentable dentro del catálogo del RENEC, tus posibilidades de tener un mayor ingreso y mejores habilidades aumentan hasta en un 45%. Obtén una certificación de competencias laborales ante la SEP y el CONOCER de acuerdo a la actividad profesional que desarrolles. ¡Existen más de 1000 en todo el país!

22/10/2022

Los desempeños que mide el EC0217.01 se enfocan en que el capacitador o instructor siga una metodología avalada por la SEP y el CONOCER para garantizar que se cumplan los objetivos del curso y que el alumno esté capacitado de manera profesional.

21/10/2022

Loz Estándares por Competencia (EC) son habilidades y destrezas de cualquier individuo en un entorno profesional derivado de alguna actividad que se realice sin necesidad de contar con un título profesional universitario. Los EC están avalados por la SEP y el CONOCER y existen más de 1000 en todo el país.

Profesionalmente brindan amplias oportunidades que ayudan a demostrar que eres una persona competente desarrollando dicha actividad en la que te certifiques, esto genera mayor movilidad social y abre posibilidades para que puedas aspirar a un mejor puesto.

20/10/2022

Según el Estándar de Competencia EC0217.01 son:
1. El contreras. Interrumpe y distraen la atención del grupo.

2. El experto. muestra un nivel más elevado o actualizado de conocimientos.

3. El aliado. Es preparado y espontáneo; es afín a la manera que el instructor conduce el curso.

4. El novato. Interviene o contesta inadecuadamente y en general se siente desubicado.

19/10/2022

Tipo de objetivo 1: Cognitivo. Se enfoca en el desarrollo teórico que se tiene para la impartición del curso respondiendo a ciertos verbos de acción.

Tipo de objetivo 2: Psicomotriz. Ayuda a establecer las acciones que el instructor dará y que los alumnos harán bajo una determinada orden.

Tipo de objetivo3: Afectivo. Aquí el enfoque se centra en desarrollar la adquisición de valores, actitues y hábitos.

Tipo de objetivo 4: Relacional-Social: Según la UNESCO, es un enfoque de aprendizaje de desarrollo de habilidades de socialización.

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