04/04/2026
¿Confundido con lo que se paga en Semana Santa? 😅
Muchos piensan que es un festivo, pero no lo es.
Esto significa que los colaboradores deben trabajar normalmente, y el patrón no tiene obligación de pagar extra.
Muchas empresas dan el día como descanso adicional o permiten que se tome como vacaciones.
Un pequeño detalle que, si no se maneja bien, puede generar errores en la nómina.