06/09/2026
Ayer cerré mi primer grupo de jefaturas de **Líderes con Propósito – Dueño del Resultado**, en ICO Sigma Alimentos.
Y hubo un comentario que me encantó:
**“Se nota que estuviste en la cancha”.**
Me hizo pensar mucho porque yo siempre trabajé en Recursos Humanos.
Nunca trabajé en producción.
Pero durante muchos años trabajé en empresas de alimentos, comedores industriales, calzado y otros giros, y para mí estar en RH también significaba conocer lo que estaba pasando afuera de RH.
Salir.
Saludar a la gente.
Platicar con ellos.
Preguntar cómo iba el trabajo, qué estaba pasando, qué les preocupaba.
Conocer la operación.
Porque si yo iba a hablar con un jefe de su gente, de sus resultados o de algún problema que estaba teniendo, necesitaba entender su realidad.
Eso era parte de mi trabajo.
Y hoy me doy cuenta de cuánto me sirve esa experiencia cuando estoy frente a un grupo de líderes.
Desde marzo he visto a este grupo trabajar muchísimo. Han probado herramientas, regresado con situaciones reales, ajustado cosas y vuelto a intentar.
Yo hago mi parte.
Pero ellos son los que regresan a su área y tienen que hacerlo funcionar con su gente, sus indicadores y todo lo que pasa en un día normal de trabajo.
Ahí está el mérito. 👏
Todavía nos falta nuestra sesión de seguimiento, pero ayer cerramos una etapa muy bonita.
Gracias, ICO Sigma Alimentos, por la confianza.
Y a mis colegas de RH les dejo una pregunta:
**¿Hace cuánto que no salen a platicar con la gente de operación sin llevarles un formato, una encuesta o un pendiente?**
Los leo.
