WorkingMinds

WorkingMinds Somos una consultoría de negocios con más de 25 años brindando soluciones empresariales exitosas. VENTAS E INFORMES: https://wa.link/bw23aj

El Nearshoring está generando nuevas oportunidades para México, pero también está elevando los requisitos para las empre...
12/08/2026

El Nearshoring está generando nuevas oportunidades para México, pero también está elevando los requisitos para las empresas que desean integrarse a cadenas de suministro nacionales e internacionales.

El 11.º Foro Internacional de Negocios Sostenibles dejó un mensaje especialmente relevante: la sostenibilidad ya no es únicamente un compromiso ambiental. Es una capacidad empresarial directamente vinculada con competitividad, eficiencia operativa, trazabilidad, acceso a financiamiento y permanencia en los mercados.
Temas centrales del foro, como el fortalecimiento de proveedores, la economía circular, la logística sostenible y el desarrollo de cadenas de suministro más resilientes, tienen una relación directa con la capacidad de México para atraer inversiones y capitalizar plenamente la relocalización de operaciones.

Para muchas empresas, el desafío ya no consiste en reconocer esta tendencia, sino en convertirla en decisiones concretas:

— fortalecer sus procesos y modelos operativos;
— responder a estándares más exigentes de clientes y cadenas globales;
— estructurar proyectos susceptibles de recibir financiamiento;
— incorporar trazabilidad y criterios de sostenibilidad;
— convertir estas capacidades en argumentos comerciales;
— prepararse para competir en nuevos mercados.

En WorkingMinds entendemos que la internacionalización comienza mucho antes de realizar la primera exportación. Comienza cuando una empresa desarrolla la estructura, los procesos y las capacidades necesarios para cumplir, diferenciarse y generar confianza bajo estándares globales.

La oportunidad del Nearshoring existe. Convertirla en inversión, integración productiva y crecimiento sostenible dependerá de qué tan preparadas estén nuestras empresas para aprovecharla.

Estamos a solo 2 días del webinar y el registro está por cerrarse.La transición hacia las 40 horas traerá decisiones cla...
11/08/2026

Estamos a solo 2 días del webinar y el registro está por cerrarse.

La transición hacia las 40 horas traerá decisiones clave sobre costos, cobertura, turnos y riesgos laborales.

Este jueves acompáñanos en:

Camino a las 40 horas: Controlar el impacto en costos y mitigar riesgos laborales.

🎙️ Rafael Zanón · Shift Labor
🎙️ Froylan Campos · WorkingMinds
🎤 Moderador: Gerardo Roa · Socio WorkingMinds

📅 13 de agosto
🕙 10:00 h CDMX
💻 Webinar gratuito

Reserva tu lugar antes del cierre:
https://luma.com/vc5su3ym

La jornada de 40 horas no solo representa un reto; también puede convertirse en una oportunidad para mejorar la operació...
06/08/2026

La jornada de 40 horas no solo representa un reto; también puede convertirse en una oportunidad para mejorar la operación.

Prepararse permite detectar turnos poco eficientes, cargas desequilibradas, horas extraordinarias recurrentes y procesos que consumen tiempo sin generar suficiente valor.

El objetivo no es hacer lo mismo en menos tiempo a costa de los colaboradores, sino rediseñar la operación para mantener la cobertura, aprovechar mejor las horas disponibles y proteger la productividad.

WorkingMinds y Shift Labor te invitan al webinar:

Camino a las 40 horas
Controlar el impacto en costos y mitigar riesgos laborales

📅 Jueves 13 de agosto
🕙 10:00 h CDMX
💻 En línea · 60 minutos

Conoce qué debe analizar tu organización para anticiparse al cambio y convertirlo en una oportunidad de eficiencia.

Reserva tu lugar → https://luma.com/vc5su3ym

Reducir la jornada sin una estrategia puede resultar más costoso que prepararse a tiempo.Mantener la misma operación con...
05/08/2026

Reducir la jornada sin una estrategia puede resultar más costoso que prepararse a tiempo.

Mantener la misma operación con menos horas disponibles puede generar horas extraordinarias, sobrecarga en puestos críticos, falta de cobertura, contrataciones reactivas y mayor presión sobre los costos laborales.

La transición hacia las 40 horas requiere revisar turnos, cargas de trabajo, demanda y recursos para mantener la continuidad del negocio.

Por eso, WorkingMinds y Shift Labor te invitan al webinar gratuito:

Camino a las 40 horas
Controlar el impacto en costos y mitigar riesgos laborales

📅 Jueves 13 de agosto
🕙 10:00 h, Ciudad de México
💻 En línea · 60 minutos

Conoce qué variables debe evaluar tu organización para anticiparse y tomar decisiones con mayor control.

La reforma define las horas. Tu planeación definirá el costo.

Regístrate aquí → https://luma.com/vc5su3ym

La jornada de 40 horas ya tiene una ruta definida.¿Tu empresa también?La reducción gradual de la jornada laboral no solo...
03/08/2026

La jornada de 40 horas ya tiene una ruta definida.¿Tu empresa también?

La reducción gradual de la jornada laboral no solo modificará horarios. También puede cambiar la forma en que las organizaciones:

✓ Planifican a su personal.
✓ Distribuyen las cargas de trabajo.
✓ Cubren turnos y horarios críticos.
✓ Controlan las horas extraordinarias.
✓ Proyectan sus costos laborales.

El verdadero reto será mantener la operación con menos horas disponibles por persona, sin trasladar la presión a los equipos ni afectar la productividad.

En nuestro nuevo artículo analizamos qué deben comenzar a evaluar las empresas para anticiparse a la transición hacia las 40 horas y tomar decisiones con mayor información.

Además, te invitamos al webinar gratuito:

Camino a las 40 horas: controlar el impacto en costos y mitigar riesgos laborales

📅 Jueves 13 de agosto
🕙 10:00 h, Ciudad de México
💻 En línea · 60 minutos

Lee el artículo y conoce cómo preparar a tu organización desde ahora.
https://workingminds.com.mx/jornada-laboral-de-40-horas-el-momento-de-prepararse-es-ahora/

REGÍSTRATE AL WEBINAR GRATUITO AQUÍ: https://luma.com/vc5su3ym

La reducción de la jornada laboral representa uno de los principales desafíos para las empresas en México: mantener la continuidad de la operación, controlar…

La transición hacia la jornada laboral de 40 horas ya comenzó. La pregunta es: ¿tu empresa está preparada para gestionar...
31/07/2026

La transición hacia la jornada laboral de 40 horas ya comenzó. La pregunta es: ¿tu empresa está preparada para gestionar su impacto?

Reducir la jornada no solo significa ajustar horarios. También implica revisar cómo se planifica al personal, cómo se distribuyen las cargas de trabajo y cómo se mantiene la cobertura operativa con menos horas disponibles por persona.

Una implementación sin planeación puede traducirse en:

🔹 Incremento de costos laborales.
🔹 Mayor uso de horas extraordinarias.
🔹 Sobrecarga de los equipos.
🔹 Riesgos de incumplimiento laboral.
🔹 Afectaciones en la productividad y el servicio.

Por eso, WorkingMinds y Shift Labor te invitan al webinar gratuito:

Camino a las 40 horas

Controlar el impacto en costos y mitigar riesgos laborales

📅 Jueves 13 de agosto
🕙 10:00 h, Ciudad de México
💻 En línea · 60 minutos

Durante esta sesión analizaremos los principales retos de la transición y los aspectos que las organizaciones deben comenzar a evaluar para anticiparse, construir escenarios y tomar

Regístrate en: https://luma.com/vc5su3ym

¿Conoces que significa materialidad en servicios especializados (REPSE)?Hoy, las empresas necesitan más que un registro ...
22/07/2026

¿Conoces que significa materialidad en servicios especializados (REPSE)?
Hoy, las empresas necesitan más que un registro REPSE: necesitan controles, evidencia y trazabilidad para reducir riesgos fiscales y laborales.

Por eso te invitamos al webinar:

REPSE y Materialidad
Los controles que toda empresa debe implementar para evitar riesgos fiscales y laborales.

Una sesión práctica para conocer qué revisar, qué documentar y cómo fortalecer la gestión de tus proveedores especializados.

Regístrate aquí:
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_FgZuKVy7SaagYVjZIb2MQg #/registration

GestiónDeProveedores Compliance WorkingMinds

Muchas organizaciones creen que basta con contratar proveedores que cuenten con registro REPSE vigente. Sin embargo, ese...
17/07/2026

Muchas organizaciones creen que basta con contratar proveedores que cuenten con registro REPSE vigente.

Sin embargo, ese es solo el primer paso.

Hoy la autoridad puede revisar aspectos como:

✔ Que el servicio contratado no forme parte del objeto social ni de la actividad económica preponderante de la empresa contratante.
✔ Que exista un contrato de prestación de servicios especializados.
✔ Que la operación cuente con evidencia suficiente para acreditar su materialidad.
✔ Que la documentación del proveedor esté completa, vigente y correctamente administrada.

Una orden de compra o un expediente incompleto pueden representar un riesgo importante para la empresa contratante.

Te invitamos al webinar:“REPSE y Materialidad: los controles que toda empresa debe implementar para evitar riesgos fiscales y laborales”

Regístrate aquí:https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_FgZuKVy7SaagYVjZIb2MQg #/registration

¿Tu empresa trabaja con proveedores especializados?Entonces el cumplimiento REPSE no debería quedarse en tener un regist...
16/07/2026

¿Tu empresa trabaja con proveedores especializados?

Entonces el cumplimiento REPSE no debería quedarse en tener un registro guardado.

Una multa por subcontratación irregular puede alcanzar hasta $5.8 millones de pesos, pero el impacto también puede ser fiscal, laboral y operativo.

Por eso te invitamos al webinar:

“REPSE y Materialidad: los controles que toda empresa debe implementar para evitar riesgos fiscales y laborales”

Una sesión práctica para entender qué revisar, qué documentar y cómo fortalecer la gestión de tus proveedores especializados.

Regístrate aquí:
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_FgZuKVy7SaagYVjZIb2MQg #/registration

¿Quieres conocer cómo fortalecer el control de tus proveedores especializados y reducir riesgos por incumplimiento REPSE...
13/07/2026

¿Quieres conocer cómo fortalecer el control de tus proveedores especializados y reducir riesgos por incumplimiento REPSE? Regístrate a nuestro webinar: "REPSE y Materialidad: los controles que toda empresa debe implementar para evitar riesgos fiscales y laborales"

Regístrate ahora. Cupo limitado https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_FgZuKVy7SaagYVjZIb2MQg #/registration

--------------------------

¿Tu empresa realmente tiene control sobre sus proveedores REPSE o solo tiene documentos guardados “por si acaso”?

En materia de subcontratación especializada, el riesgo no está únicamente en contratar proveedores externos. El verdadero punto crítico está en poder demostrar que fueron validados, que su registro está vigente, que el servicio contratado corresponde con su actividad autorizada y que existe evidencia suficiente para responder ante una revisión.

En nuestro nuevo artículo hablamos sobre por qué el cumplimiento REPSE debe gestionarse como un proceso preventivo y no como una reacción de último momento.

Lee el artículo completo aquí:
https://workingminds.com.mx/empresas-con-multiples-proveedores-especializados-y-su-cumplimiento-el-riesgo-no-esta-en-tener-repse-sino-en-poder-demostrar-que-cumplen/

Welcome! You are invited to join a webinar: REPSE y Materialidad: Los controles que toda empresa debe implementar para evitar riesgos fiscales y laborales. After registering, you will receive a confirmation email about joining the webinar.

Dirección

Mexico City
01900

Notificaciones

Sé el primero en enterarse y déjanos enviarle un correo electrónico cuando WorkingMinds publique noticias y promociones. Su dirección de correo electrónico no se utilizará para ningún otro fin, y puede darse de baja en cualquier momento.

Contacto La Empresa

Enviar un mensaje a WorkingMinds:

Atajos

Compartir

Categoría