Equipos a la Mexicana - RoberTovar

13/11/2025

Trabajo en Equipo
Compromiso - Pasión - Resultados

02/10/2025

"Seguimos en proceso de cambios positivos para redes sociales te mantendremos informad@" Gracias.
EQMX
Coach Roberto Tovar y Consultores.

Call now to connect with business.

29/09/2025

28/09/2025

Gracias por confiar en nosotros desde el 2017.

En EQMX, nuestro propósito es claro, trabajar con compromiso para que cada proyecto se transforme en resultados equilibrados entre pasión y enfoque.
📨[email protected]

28/09/2025

📨[email protected]

27/04/2025

Nuestro número telefónico de atención a clientes de consultoría es:
+52 (442) 424.98.11

Saludos!

24/12/2024

Nuestra gratitud por cada experiencia vivida, A construir lo mejor para el siguiente año.

Nuestros mejores deseos.
.com.mx ̃o

05/09/2024

Enfócate en el talento y potencial de tus colaboradores.

"Las mejores ideas viene de los dueños del proceso"


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12/04/2024

El rol del liderazgo es vital en el diseño de objetivos, da dirección y enfoque, además asegura los pasos a seguir hasta su logro.

Más cada miembro del equipo contribuye con sus acciones sólidas que dan valor a cada día.

Diseñar el camino empieza por una declaración por parte del líder y la consciencia en el impacto en todo el equipo, la comunidad y el pais.

"... Soy olímpico, porqué se que con mi trabajo y apoyo ayudo a otros a lograr sus objetivos"

Les compartimos un extracto tomado del Muro Olimpico, del Comité Olimpico Mexicano.

10/04/2024

Fuente: HBR - Como agradecer en el trabajo.

HBR, Ha publicado varios artículos sobre la importancia de reconocer y mostrar aprecio por los demás sobre todo a tu equipo de trabajo.

En resumen: Sentir gratitud trae grandes beneficios: mejora el bienestar, reduce el estrés, crea resiliencia. Incluso tiene un impacto en la paciencia, además que promueve relaciones de respeto entre personas (colegas).

El mejor momento es ahora, nunca es tarde para poner tu granito de arena y provocar acciones de impacto positivo. Pase un momento pensando que lo tiene agradecido y como estás acciones influyeron en ti (ayuda a ser específico).

Algunas recomendaciones.
✅ Empezar con un simple gracias.
✅ Sea específico de lo que agradece: agradezco tu participación oportuna en la junta.
✅ Utilice varios medios: mensajes de texto, correos electrónicos, notas escritas a mano, por teléfono, videollamadas.
✅ Exprese sentimientos.
✅ Date tiempo y espacio (físico o virtual).

Todo cambia cuando cada uno de nosotros empieza a cambiar.

Haciendo un cambio al ámbito personal.

Te dejamos un artículo publicado por Naciones unidas. Sobre la ciencia de la Gratitud.

https://www.unodc.org/unodc/es/listen-first/super-skills/gratitude.html

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