Kak Yan HRD

02/04/2026

knowledge yang betul, guru yang sharing apa yang dibuat sendiri dan circle of trainers yang saling memerlukan

02/04/2026

19 steps buat trainer, trainerpreneur, training provider, majikan dan HRD, hasil pemerhatian lebih 10 tahun dalam HRD claimable courses buat framework ramai berjaya buat invome 5 angka sebulan.

02/04/2026

dah jadi trainer dan nak !

02/04/2026

Trainer ramai.
Tapi yang boleh close deal dengan HRD… tak ramai.

Bukan sebab tak pandai.
Tapi sebab tak ada sistem.

Train to Gain 13 bukan kelas biasa.
Ini tempat kau reset balik:

• positioning kau sebagai trainer
• cara pitch majikan (bukan sembang kosong)
• structure course supaya HRD boleh approve
• follow-up sampai jadi deal

Kalau income training kau masih inconsistent,
ini bukan masalah market.

Ini masalah cara kau main game.

Train to Gain 13 — kita betulkan dari root.

🔗 Daftar sekarang:
traintogain.com.my

21/03/2026

Selamat Hari Raya💜

09/03/2026

Ada trainer hebat.
Ada ilmu.
Ada pengalaman bertahun-tahun.

Ada juga yang sedang cuba nak jadi trainer hebat
Tambah ilmu dan pengalaman

Bila masuk dunia HRD Corp claimable training…
ramai tiba-tiba risau sebab belum mahir,

Nak daftar trainer?
Nak design program?
Nak pitch pada majikan?
Nak bagi majikan apply grant?
Nak buat claim?
Nak buat Marketing Funnel
Nak buat Sales Funnel

Ilmu ada.
Sistem tak ada.

Dan di situlah ramai trainer berhenti… sebelum mereka benar-benar bermula.

Hakikatnya, HRD bukan tentang training sahaja.

Ia tentang strategy.

Strategy untuk:
• positioning kepakaran
• design program yang boleh lulus
• communicate dengan HR dan majikan
• susun proposal yang buat orang terus reply
• dan yang paling penting… convert training menjadi income

Inilah perjalanan sebenar seorang Trainerpreneur.

Trainer yang bukan hanya mengajar,
tetapi berfikir seperti seorang entrepreneur.

Jika anda serius mahu masuk dunia ini dengan betul,kami buka peluang REGISTER COMBO ini.

Dalam satu pakej, anda akan melalui 3 program yang membina perjalanan trainerpreneur secara lengkap:

TTG13 – Train To Gain
Belajar bagaimana membina asas training yang boleh masuk ekosistem HRD, buat professional and business branding, ada Marketing and Sales Funnel.

GTT3 – Gain To Train
Strategi bagaimana menjadikan training anda mendapat pujian majikan dan repeat order. Peserta dalam latihan s**a dan beri feedback positif.

FTT3 – Fit To Train
Menjadi trainer yang bersedia dari segi fitness, kesihatan, mental dan emosi.

Ini bukan teori kosong.
Ini adalah framework yang telah membantu ramai trainer bergerak dari:
“nak cuba training”
kepada
“trainer yang ada sistem dan klien yang setia.”

Dan yang paling penting…

Anda akan dapat:

Personal 1-to-1 Coaching dengan Kak Yan

Sesi ini fokus kepada Strategic Planning untuk HRD Claimable Courses, termasuk:

1. bagaimana strukturkan kepakaran anda
2. bagaimana design program yang mudah diterima
3. bagaimana approach majikan dengan cara yang strategic
4. bagaimana susun langkah dari idea kepada training dan seterusnya claim HRD

Ini bukan sekadar coaching.
Ini adalah shortcut yang ramai trainer harap mereka tahu lebih awal.

Jika anda rasa sudah sampai masa untuk:

• berhenti buat training secara rawak
• masuk ke dalam ekosistem HRD dengan betul
• dan membina training business yang lebih tersusun

Ini masa yang tepat.

Register Combo sekarang melalui SenangPay.

Tempat adalah terhad kerana sesi coaching adalah personal dan strategic.

Klik untuk daftar di komen.

Kerana ada masanya,
yang membezakan trainer biasa dengan trainerpreneur…

bukan ilmu semata-mata,
Tetapi strategy, speed dan result.

09/03/2026

Ada trainer hebat.
Ada ilmu.
Ada pengalaman bertahun-tahun.

Ada juga yang sedang cuba nak jadi trainer hebat
Tambah ilmu dan pengalaman

Bila masuk dunia HRD Corp claimable training…
ramai tiba-tiba risau sebab belum mahir,

Nak daftar trainer?
Nak design program?
Nak pitch pada majikan?
Nak bagi majikan apply grant?
Nak buat claim?
Nak buat Marketing Funnel
Nak buat Sales Funnel

Ilmu ada.
Sistem tak ada.

Dan di situlah ramai trainer berhenti… sebelum mereka benar-benar bermula.

Hakikatnya, HRD bukan tentang training sahaja.

Ia tentang strategy.

Strategy untuk:
• positioning kepakaran
• design program yang boleh lulus
• communicate dengan HR dan majikan
• susun proposal yang buat orang terus reply
• dan yang paling penting… convert training menjadi income

Inilah perjalanan sebenar seorang Trainerpreneur.

Trainer yang bukan hanya mengajar,
tetapi berfikir seperti seorang entrepreneur.

Jika anda serius mahu masuk dunia ini dengan betul,kami buka peluang REGISTER COMBO ini.

Dalam satu pakej, anda akan melalui 3 program yang membina perjalanan trainerpreneur secara lengkap:

TTG13 – Train To Gain
Belajar bagaimana membina asas training yang boleh masuk ekosistem HRD, buat professional and business branding, ada Marketing and Sales Funnel.

GTT3 – Gain To Train
Strategi bagaimana menjadikan training anda mendapat pujian majikan dan repeat order. Peserta dalam latihan s**a dan beri feedback positif.

FTT3 – Fit To Train
Menjadi trainer yang bersedia dari segi fitness, kesihatan, mental dan emosi.

Ini bukan teori kosong.
Ini adalah framework yang telah membantu ramai trainer bergerak dari:
“nak cuba training”
kepada
“trainer yang ada sistem dan klien yang setia.”

Dan yang paling penting…

Anda akan dapat:

Personal 1-to-1 Coaching dengan Kak Yan

Sesi ini fokus kepada Strategic Planning untuk HRD Claimable Courses, termasuk:

1. bagaimana strukturkan kepakaran anda
2. bagaimana design program yang mudah diterima
3. bagaimana approach majikan dengan cara yang strategic
4. bagaimana susun langkah dari idea kepada training dan seterusnya claim HRD

Ini bukan sekadar coaching.
Ini adalah shortcut yang ramai trainer harap mereka tahu lebih awal.

Jika anda rasa sudah sampai masa untuk:

• berhenti buat training secara rawak
• masuk ke dalam ekosistem HRD dengan betul
• dan membina training business yang lebih tersusun

Ini masa yang tepat.

Register Combo sekarang melalui SenangPay.

Tempat adalah terhad kerana sesi coaching adalah personal dan strategic.

Klik untuk daftar di komen.

Kerana ada masanya,
yang membezakan trainer biasa dengan trainerpreneur…

bukan ilmu semata-mata,
Tetapi strategy, speed dan result.

07/03/2026

05/03/2026

If you wanna be a trainer, baca sampai habis..

Kami mula kenal Zul Abang Bomba bila dia datang TTT Johor di LQ Training Centre. Masa tu dia
peserta, sama macam ramai orang lain… 5 hati TTT and certified. (next will be on 8.6-12.6 by Scoma in Ulu Tiram)

Zul Abang Bomba ada pengalaman, ada ilmu, tapi belum tahu macam mana nak bawa kepakaran tu masuk ke dunia training secara betul.

Ramai yang sampai tahap tu berhenti.
Ada ilmu… tapi tak tahu nak jadi trainer yang credible, design module sendiri, dan masuk corporate training ecosystem dan jana pendapatan.

Zul tak berhenti di situ.

Dia teruskan perjalanan, dapatkan accreditation sebagai HRD trainer, kemudian kami guide dia design module, susun flow training, dan positioning program dia untuk industry.

Hari ni… tengok gambar ni!

Dari kelas kecil dalam LQ masa buat TTT exam… sekarang berdiri depan peserta, share ilmu fire safety, emergency response dan real experience buat industri.

Bila ilmu jumpa sistem…
lahirlah Trainerpreneur.

Kadang orang cuma perlukan sedikit guidance, sedikit struktur, dan seseorang yang nampak potensi dia sebelum dia sendiri nampak.

Dan bagi Kak Yan,
melihat trainer seperti Zul berkembang macam ni, memang antara moment paling bermakna dalam perjalanan kak yan sebagai Mentor Trainerpreneur.

08/12/2025

Andaikata…
anda seorang trainer,
tapi training income masih belum nak ada
TTG12 memang dicipta untuk anda.

Ramai trainer pandai mengajar
Tapi tak ramai yang pandai menjual training
Dan di situlah dua dunia mula berpisah.

Satu dunia kekal sebagai trainer yang sibuk… tapi income statik.

Satu lagi dunia lahir sebagai Trainerpreneur yang dipanggil, bukan menjemput

Dan ya
kalau passion anda kekal sebagai Trainer, itu mulia. Teruskan.

Tapi kalau dalam diri anda ada suara kecil yang bercakap…

“Aku nak hidup lebih selesa dari ni…”
“Aku nak training aku jadi signature…”
“Aku nak orang cari aku, bukan aku merayu client…”

TTG12 adalah pintu masuknya.

Anda pernah rasa macam ni tak?
Dah mengajar bertahun-tahun.
Sijil TTT pun ada. Accredited Cert pun dah dapat,
Skill mengajar pun padu.
Peserta puas hati.

Tapi…
Income tak melonjak.
Brand tak menonjol.
Training masih belum jadi “nama besar”.

Bukan sebab anda tak bagus.
Tapi sebab anda belum disusun sebagai Trainerpreneur.

Sebab itu TTG kami design bukan untuk tambah ilmu semata-mata…
tapi untuk bagi anda breakthrough.

Dalam satu hari ini, Kak Yan bongkar:

✅ Cara sebenar trainer survive & scale dalam HRD Training
✅ Ilustrasi HRD yang buat client nampak nilai, bukan harga
✅ Gaya pitching yang buat client ingat nama anda, bukan sekadar proposal
✅ Positioning yang buat anda tak perlu berlawan harga

Dan untuk TTG12 kali ini…
kami buat dengan tema Bollywood Elegance
Vibe penuh warna.
Penuh energy.
Penuh confidence.

Sama macam transformasi yang anda nak capai sebagai Trainerpreneur 2026.

Kalau Tn/Pn betul-betul nak:
– naik level
– jadi trainer yang orang cari
– bukan trainer yang kena cari orang

Inilah harinya.

Klik link di komen.

Bukan bulan depan.
Bukan lepas raya.
Sekarang.

🎟️ TRAIN TO GAIN 12
31 Januari 2026 | Savanna Hill, Ulu Tiram
💰 RM499 sahaja
✅ Workbook
✅ 3X meals
✅ Trainerpreneur Circle
✅ WA Group Support

Dan kalau anda nak pergi lebih jauh dari sekadar faham…
esoknya sambung:

🎯 GAIN TO TRAIN 2
Deep dive bersama Ili Abdullah
Fokus:
✅ Teknik convert
✅ Teknik engaged peserta
✅ Teknik move dari “trainer biasa” ke “trainer dibayar mahal”

💰 RM299 sahaja

Hari ini anda buat satu keputusan kecil.
Tapi kesannya boleh ubah tahun hidup anda.

Sama macam trainer lain…
atau
trainer yang bersedia jadi nama besar 2026.

Pilihan di tangan anda.

Let’s step in.
Macam opening scene Bollywood
bold, colourful, dan bersedia ambil spotlight. 🕺🔥

01/12/2025

Trainer yang versatile

Vibes dalam TTG yang kak yan dan LQ bawakan adalah untuk jentik vibes positif dan kreatif pada trainers

Untuk jadi lebih relevan, kita elak duduk sorang-sorang. Takut-takut jadi syok sendiri. Jadi kita duduk dalam circle, ambil bahagian dan saling menginspirasi.

Jadikan rakan-rakan seangkatan dalam training rakan-rakan sepermainan. Best kan main sama-sama.

Masa kecil dulu permainan kak yan dan kawan2 kat kg pandan jb ialah belon aca. Ada yg panggil galah panjang. Walau kita berlawan, tapi lepas habis main, kita tak bercakaran, malah sambung main lompat getah p**ak.

Kalau mak panggil suruh balik makan, mak cuma jerit, dari kejauhan dengar mak panggil balik.

Best kan? Hati pun tenang. Takde siapa yang naknkita lawan.

Sebenarnya sama je macam sekarang. Benda boleh kongsi buat apa nak rebut-rebut.

Upcoming TTG12, insyaAllah kita buat tema p**a ya.

31.1.2026, so dah boleh standby 1 baju bollywood tau🩷

Tempat Trainers Berhimpun di Ulu Tiram Dalam. TTG

Jom ke Ulu Tiram Dalam
lebih spesifik, kenSavanna Hill Resort, Ulu Tiram, Johor Bahru