Wat zijn de openingstijden?

Maandag 09:00 - 17:00 Dinsdag 09:00 - 17:00 Woensdag 09:00 - 17:00 Donderdag 09:00 - 17:00 Vrijdag 09:00 - 17:00

Applicant

Name: Applicant
Address: Einsteinstraat 16, Almeloo, 7601PR, NL
Telephone: +31852379980
Price range: Not applicable

Wij helpen organisaties die moeite hebben met het aantrekken en aannemen van de juiste medewerkers.

18/04/2025

𝗡𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗻𝘄𝗲𝗿𝗸𝗶𝗻𝗴: 𝗩𝗮𝗻 𝗠𝗲𝗿𝗸𝘀𝘁𝗲𝗶𝗷𝗻 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹!

is een groot familiebedrijf waarin de organisatie vlak is. Persoonlijk contact staat hoog in het vaandel. Ze hechten waarde aan persoonlijke ontwikkeling. De medewerkers van Van Merksteijn International zijn professioneel en betrokken. Samen met deze medewerkers houden ze het bedrijf sterk.

Wij gaan met Van Merksteijn op zoek naar nieuwe talenten!

11/04/2025

𝗞𝗹𝗮𝗻𝘁𝗰𝗮𝘀𝗲 | 𝗘𝗲𝗻 𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝗰𝘁𝗹𝗲𝗶𝗱𝗲𝗿 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗠𝗥𝗖 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗲𝗳 𝗞𝗹𝗶𝗺𝗮𝗮𝘁𝗯𝗲𝗵𝗲𝗲𝗿 𝗕𝗩

Om complexe projecten in goede banen te leiden, was MRC innovatief klimaatbeheer B.V., onderdeel van Nordomatic, op zoek naar een technisch projectleider.

In deze klantcase vertellen Evert de Vries, business area manager bij MRC, en Bianca de Vries hoe de samenwerking met Applicant verliep!

https://www.applicant.nl/klantcases/een-nieuwe-technische-projectleider-voor-mrc-innovatief-klimaatbeheer-bv/

31/03/2025

𝗞𝗹𝗮𝗻𝘁𝗰𝗮𝘀𝗲 | 𝗘𝗻𝗴𝗶𝗻𝗲𝗲𝗿𝘀 𝘃𝗶𝗻𝗱𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗼𝗿 #𝗧𝗲𝗮𝗺𝗚𝗿ö𝗻𝗶𝗻𝗴𝗲𝗿

Gröninger Cleaning Systems zocht getalenteerde engineers om hun team te versterken. Applicant hielp hen aan meer bekendheid op de arbeidsmarkt en nieuwe collega’s.

Gröninger Cleaning Systems is een leverancier, ontwerper en fabrikant van reinigingssystemen en- apparatuur. Dit doen ze voor logistieke dienstverleners, levensmiddelen, chemische industrie en de zwaar-transportbranche, wereldwijd!

Lees de klantcase hier:
https://www.applicant.nl/klantcases/engineers-vinden-voor-teamgroninger/

27/03/2025

𝗦𝗰𝗵𝗿𝗶𝗷𝗳 𝘃𝗮𝗰𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲𝘁𝗲𝗸𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗼𝗽𝘃𝗮𝗹𝗹𝗲𝗻 𝗲𝗻 𝗮𝗮𝗻𝘀𝗽𝗿𝗲𝗸𝗲𝗻✨

• 𝗚𝗲𝗲𝗳 𝘃𝗼𝗼𝗿𝗯𝗲𝗲𝗹𝗱𝗲𝗻/𝘄𝗲𝗲𝘀 𝘀𝗽𝗲𝗰𝗶𝗳𝗶𝗲𝗸
Wij zijn een leuk team ❌
Wij maken elkaar dagelijks aan het lachen ✅
• 𝗕𝗲𝗻𝗼𝗲𝗺 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝘀
Goed salaris ❌
Salaris €3.000 - €3.600 (op basis van ervaring)
• 𝗩𝗲𝗿𝗺𝗶𝗷𝗱 𝘄𝗼𝗼𝗿𝗱𝗲𝗻 𝘇𝗼𝗮𝗹𝘀 '𝗹𝗲𝘂𝗸', '𝘀𝘂𝗽𝗲𝗿' 𝗲𝗻 '𝗽𝗮𝘀𝘀𝗶𝗲' ❌
Heb jij passie voor metaal? ❌
Ben jij graag met staal- en metaal projecten bezig?✅
• 𝗛𝗼𝘂𝗱 𝗵𝗲𝘁 𝗸𝗼𝗿𝘁 𝗲𝗻 𝗸𝗿𝗮𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴 ✅
• 𝗠𝗮𝗮𝗸 𝗲𝗲𝗻 𝗱𝘂𝗶𝗱𝗲𝗹𝗶𝗷𝗸𝗲 𝗳𝘂𝗻𝗰𝘁𝗶𝗲𝗼𝗺𝘀𝗰𝗵𝗿𝗶𝗷𝘃𝗶𝗻𝗴 (zie tip 1) ✅

24/03/2025

𝗞𝗹𝗮𝗻𝘁𝗰𝗮𝘀𝗲 | 𝗧𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿 𝗴𝗲𝘃𝗼𝗻𝗱𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗜𝗠𝗦 𝗶𝗻 𝟯 𝗺𝗮𝗮𝗻𝗱𝗲𝗻🚀

IMS maakt machines om de kleinste en meest complexe onderdelen van een product efficiënt en met hoge precisie te assembleren.

We werken al 5 jaar (‘on and off’) samen met IMS om hen te helpen aan collega’s. We zijn blij dat zij ook bij deze vacature voor Manager Controls Engineering onze hulp zochten.

Lees de klantcase op applicant.nl! https://www.applicant.nl/klantcases/technische-manager-gevonden-voor-ims-in-3-maanden/

20/03/2025

📢 𝗩𝗮𝗰𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲 𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝘇𝗼𝗿𝗴? 𝗘𝗲𝗻 𝘂𝗶𝘁𝗱𝗮𝗴𝗶𝗻𝗴! 🏥💙

Het vinden van de juiste zorgprofessional is tegenwoordig een flinke klus. Terwijl de vraag naar zorg groeit, wordt het steeds moeilijker om vacatures te vullen. Lange werktijden, hoge werkdruk en een krappe arbeidsmarkt maken het niet makkelijker.

Applicant helpt graag bij het vinden en aantrekken van sollicitanten. Geïnteresseerd in de mogelijkheden? Neem contact met ons op!

17/03/2025

𝑩𝒆𝒏 𝒋𝒊𝒋 𝒂𝒍 𝒐𝒏𝒘𝒆𝒆𝒓𝒔𝒕𝒂𝒂𝒏𝒃𝒂𝒂𝒓 𝒂𝒍𝒔 𝒘𝒆𝒓𝒌𝒈𝒆𝒗𝒆𝒓?👑
Als jij je Employer Value Proposition (EVP) op orde hebt, ben je aantrekkelijker voor sollicitanten en val je meer op tussen je concurrenten die ook personeel aan het zoeken zijn.

𝐄𝐞𝐧 𝐄𝐦𝐩𝐥𝐨𝐲𝐞𝐫 𝐕𝐚𝐥𝐮𝐞 𝐏𝐫𝐨𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐤𝐚𝐧 𝐳𝐢𝐣𝐧:
🟩 Jullie werksfeer, omdat collega’s ook samen sporten of wekelijks samen een nieuwe uitdaging aangaan.
🟩 Dat je bijdraagt aan het klimaat als je bij jullie bedrijf werkt.
🟩 De vernieuwende ontwikkelingen waar jullie bedrijf zich mee bezig houdt.
🟩 Uren ter beschikking stellen voor vrijwilligerswerk.

Wij kunnen jou helpen jouw EVP vormgeven en communiceren!

14/03/2025

𝗞𝗹𝗮𝗻𝘁𝗰𝗮𝘀𝗲 | 𝟯 𝘃𝗮𝗰𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲𝘀 𝗴𝗲𝘃𝘂𝗹𝗱 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗡𝗶𝗷𝗱𝗲𝗸𝗲𝗻 𝗚𝗿𝗮𝘃𝗲𝗲𝗿- 𝗲𝗻 𝗙𝗿𝗲𝗲𝘀𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝗲𝗸!

Nijdeken Graveer- en Freestechniek is een gespecialiseerd bedrijf in graveer- en freestechniek en in de industriële 3D laser. Hun werkzaamheden variëren van het graveren van naamplaten, bedrijfslogo’s tot het frezen van complexe onderdelen. Wat hen onderscheidt, is de toewijding aan klanttevredenheid.

Omdat het bedrijf blijft groeien is Nijdeken op zoek naar verschillende mensen. Een werkvoorbereider, CNC Frezer en kwaliteitscontroleur zijn allemaal welkom om het team verder uit te breiden. Applicant hielp Nijdeken al deze vacatures te vullen!

https://www.applicant.nl/klantcases/3-vacatures-gevuld-voor-nijdeken/

13/03/2025

𝗛𝗼𝗲 𝘇𝗼𝗿𝗴 𝗷𝗲 𝗲𝗿𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗱𝗮𝘁 𝗷𝘂𝗹𝗹𝗶𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝘀𝗳𝗲𝗲𝗿 𝗲𝗿𝘂𝗶𝘁 𝘀𝗽𝗿𝗶𝗻𝗴𝘁 𝗶𝗻 𝗲𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗰𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲 𝘁𝗲𝗸𝘀𝘁 𝗼𝗳 𝗼𝗽 𝗲𝗲𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗻-𝗯𝗶𝗷 𝗽𝗮𝗴𝗶𝗻𝗮?🥳

Vertellen over de werksfeer en deze laten zien is een van de belangrijkste manieren om meer personeel aan te trekken.

𝗪𝗶𝗷 𝗴𝗲𝘃𝗲𝗻 𝗷𝗲 𝗲𝗲𝗻 𝗽𝗮𝗮𝗿 𝘁𝗶𝗽𝘀 𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗵𝗲𝘁 𝗰𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗰𝗲𝗿𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝗷𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝘀𝗳𝗲𝗲𝗿:
💡Foto's: laat je collega's zien. Aan het kletsen, aan het lachen, aan het voetballen.
💡Filmpjes (nog beter dan foto's). Laat in een kort filmpje (20 of 30 seconden is al genoeg) zien hoe het er bij jullie aan toe gaat.
💡Beschrijf je sfeer met voorbeelden. Dus NIET: ❌We zijn een super gezellig leuk team Maar: ✅Wij gaan elke week samen boulderen en doen daarna een biertje. OF: ✅Er is altijd tijd voor een praatje op kantoor.
💡Wees authentiek. Als je zegt dat jullie gezondheid belangrijk vinden, zet dit dan ook kracht bij door een dagelijks of wekelijks vers gemaakte lunch. Of altijd wandelen in de lunch pauze.

10/03/2025

𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝗱𝘀𝗺𝗮𝗿𝗸𝘁𝘁𝗿𝗲𝗻𝗱𝘀 𝟮𝟬𝟮𝟱: 𝗪𝗮𝘁 𝘀𝘁𝗮𝗮𝘁 𝗼𝗻𝘀 𝘁𝗲 𝘄𝗮𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻?

De arbeidsmarkt blijft in beweging, en 2025 brengt een aantal opvallende trends met zich mee:
🟢 𝗔𝗜 𝗲𝗻 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝘀𝗲𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗶𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗸 𝗲𝗻 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁 – Banen veranderen, maar verdwijnen niet. AI is een sterke assistent in veel (kantoor)werk. Zo ook in Recruitment.
🟢 𝗛𝘆𝗯𝗿𝗶𝗱𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗻 𝗲𝗻 𝗩𝗶𝗲𝗿𝗱𝗮𝗮𝗴𝘀𝗲 𝗪𝗲𝗿𝗸𝘄𝗲𝗲𝗸 – Flexibiliteit blijft de norm met hybride en thuiswerken, en meer bedrijven testen kortere werkweken.
🟢 𝗪𝗲𝗿𝗸𝗯𝗲𝗹𝗲𝘃𝗶𝗻𝗴 – Employer branding wordt steeds belangrijker en speelt in 2025 een nog grotere rol. Vergeet termen als ‘informeel’, ‘dynamisch team’ en ‘leuke collega’s. Ga op onderzoek uit in je bedrijf waarom bovenstaande punten van toepassing zijn en wees uniek.
🟢 𝗞𝗿𝗮𝗽𝘁𝗲 𝗼𝗽 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗿𝗸𝘁 𝗲𝗻 𝗨𝗽𝘀𝗸𝗶𝗹𝗹𝗶𝗻𝗴 – Bedrijven investeren méér in interne groei om talent te behouden. Dit ook omdat de krapte op de arbeidsmarkt aanhoudt.
🟢 𝗭𝗭𝗣'𝗲𝗿𝘀 – Nederland telt momenteel circa 1,2 miljoen ZZP-ers. De verwachting is dat vooral in de domeinen van onderzoek, laboratoriumwerk en engineering het aantal zzp’ers blijft toenemen.

🔍 Hoe zie jij de toekomst van werk in 2025? Deel je inzichten in de comments! 👇

06/03/2025

Blijft die vacature maar open staan? En lukt het niet met posts op social media of op vacature-platformen?

𝗦𝘁𝗼𝗽 𝗺𝗲𝘁 𝘃𝗮𝗰𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲 𝘃𝗿𝗶𝗷𝗱𝗮𝗴! 𝗘𝗻 𝘀𝘁𝗮𝗿𝘁 𝗺𝗲𝘁 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗠𝗮𝗿𝗸𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴

Recruitment Marketing is dé manier om wel sollicitanten te bereiken en aan te trekken.

Adres

Einsteinstraat 16
Almeloo
7601PR

Openingstijden

Maandag	09:00 - 17:00
Dinsdag	09:00 - 17:00
Woensdag	09:00 - 17:00
Donderdag	09:00 - 17:00
Vrijdag	09:00 - 17:00

Telefoon

+31852379980

Website

http://www.applicant.nl/

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer Applicant nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.