Commercium

03/04/2026

03/03/2026

Wat een prachtige nominatie.

Van harte gefeliciteerd aan SkinLogics met jullie nominatie voor de Beauty Award 2026.

Ik weet nog goed hoe je begon. Met ambitie, ideeën, wensen en doorzetteingsvermogen. Je wilde echt onderscheidend en de beste zijn. En kijk waar jullie nu staan, Chapeau!

Een nominatie als deze komt niet zomaar. Daar gaan hard werken, keuzes maken, een focus en lef hebben aan vooraf.

De afgelopen jaren heb ik veel klinieken mogen begeleiden in hun groei, positionering en samenwerking. Meerdere van hen mochten uiteindelijk een award in ontvangst nemen. Dat is prachtig om mee te maken.

Niet vanwege de Award alleen, maar omdat zo’n erkenning laat zien dat een ondernemer met een sterk concept, duidelijke positionering en een goed team het verschil maakt.

Alle genomineerden van harte gefeliciteerd. Dit is een erkenning van jullie visie, vakmanschap en kwaliteit.

Ria

10/02/2026

Wie bepaalt jouw gedrag: de bestuurder of de olifant?

We denken graag dat we rationele beslissers zijn.
Dat we vergelijken, wikken en wegen en bewust over keuzes nadenken.

Maar in ongeveer 95% van de situaties zit de olifant aan het stuur.
De bestuurder (ons verstand) mag achteraf uitleggen
waarom het een logische keuze of beslissing was.

Psycholoog Jonathan Haidt verwoordt dit treffend met zijn metafoor:
– de bestuurder staat voor ratio
– de olifant voor emotie, gewoonte en automatische keuzes

En die olifant is groot, sterk en zeer ervaren.
Hij is meestal sneller dan jij denkt.

Dat zie je overal terug:
– we willen gezonder leven, maar kiezen toch voor gemak
– we kopen een nieuwe auto niet omdat die zuiniger is, maar omdat de buurman hem heeft
– we luisteren naar argumenten en voelen ondertussen: dit wordt ’m niet

Dat is geen gemakzucht.
Dat is menselijk gedrag.

En precies daar zit de sleutel tot beïnvloeding.

Niet door nog meer te vertellen of uit te leggen.
Niet door sterker te overtuigen.
Maar door te werken met het brein in plaats van ertegen.

In de Challenge Game laten we dit niet alleen zien,
we laten mensen het ervaren.
En ja — dan merk je: we doen dit allemaal.

Ze merken:
– waarom argumenten vaak niet werken
– hoe sociale invloed, eenvoud en emotie sturen
– en hoe je de bestuurder pas meekrijgt als de olifant al loopt

Dat is ook meteen het verschil tussen weten en doen.
- Wil je dat mensen niet alleen begrijpen wat beïnvloeding is,
maar ook anders gaan kiezen?

Dan moet je stoppen met praten tegen de bestuurder
en leren werken met de olifant.

Benieuwd hoe de Challenge Game dit inzet in de praktijk?
Stuur me een bericht of ga naar https://brainclicken.nl/click-your-brain-challenge-game/

03/02/2026

Klantbeleving ontstaat in de eerste 5 seconden.

Je voelt het meteen: klopt het of niet?

Nog vóór een verkoper iets zegt, heeft het brein van de klant al besloten: hier wil ik blijven of hier wil ik snel weg.

1. Lichaamstaal is het eerste signaal
Geen oogcontact. Een afgewende houding.
Het brein leest: ik ben hier geen prioriteit.
Sympathie is de basis voor vertrouwen.

2. Klanten voelen of ze beoordeeld worden
Kom je alleen maar kijken?
Of ben je interessant genoeg?
Dat oordeel voelt een klant feilloos aan.
Geen enkele klant wil zich afgewezen voelen.

3. Te graag willen verkopen roept weerstand op
Opdringerigheid activeert het brein: pas op, gevaar.
Rust en oprechte aandacht doen precies het tegenovergestelde.
Ze verlagen de weerstand.

Dit is waarom klantbeleving niet te trainen is met scripts.
Het zit in houding, timing en intentie.

Precies daarom werk ik met het Click Your Brain Game:
zodat teams klantbeleving niet begrijpen, maar ervaren.

Wat gaf jou ooit direct een slecht gevoel toen je iets wilde vragen of kopen?

Ria

23/01/2026

De eerste Click Your Brain Challenge Game bij Yonder was een groot succes!

Gemiddelde beoordeling: 9,5

Waarom dit werkt bij de moderne generatie?
Omdat leren pas echt blijft hangen als het brein actief meedoet.

In een wereld vol prikkels is aandacht schaars. Door te werken met een Challenge Game waarin teams samenwerken, elkaar uitdagen en scores behalen, blijft de focus hoog – zonder dat leer- en bedrijfsdoelen verloren gaan.

Wat studenten vooral benoemden:
• Meer inzicht in zichzelf en Brainclicken
• Beter omgaan met klantcontact
• Natuurlijker verkopen
• Sterkere klant- en verkoopgesprekken

Dit is wat er gebeurt als je werkt vanuit het brein, gedragspsychologie en communicatie – geen trucjes, wel duurzaam resultaat.

Trots op deze samenwerking met Yonder en zin in meer Challenge Games.

08/01/2026

Houd vol. Juist met tegenwind.

De eerste week van het nieuwe jaar ligt achter ons. De energie van goede voornemens begint soms al af te zwakken door twijfel of afleiding. Dat komt vaak voor, is mijn ervaring. O ja, dit hadden we afgesproken… en voor je het weet is alles weer zoals het was. Wie zijn plannen wil volhouden, hoeft niet harder te werken, maar zijn focus te bewaren. Grote doelen werken alleen als je ze opdeelt in kleine stappen. Dat geeft overzicht. En elke behaalde stap geeft een mentale kick. Ons brein houdt daarvan.

Sta deze week eens stil bij dit:
• Weet wat je werkelijk wilt
• Zorg dat je doelen concreet zijn
• Laat je niet afleiden door wat anderen zeggen
• Zet door, ook als je tegenwind ervaart

En onthoud: Zet stap voor stap vooruit en geef vooral niet op

06/01/2026

Waar ben jij het meest trots op in 2025?

Ik ben het meest trots op alle leuke en inspirerende mensen met wie ik heb mogen samenwerken. Klanten, deelnemers, relaties en collega’s.

We deelden verhalen, ervaringen en inzichten. Elke situatie bracht weer iets om van te leren. Mijn belangrijkste les van het afgelopen jaar? Ook als je ingrijpende dingen meemaakt, gaat de zon altijd weer schijnen. Alles is in beweging. Zelfs een rechte weg kent hobbels. Ik kijk dankbaar terug en met vertrouwen vooruit. Wat is jouw belangrijkste les uit 2025?

02/01/2026

2026 is net begonnen. Maak er een jaar van om trots op te zijn

Het nieuwe jaar is een dag oud. Ja, we zijn echt in 2026 gearriveerd.
Voor velen voelt dit als een frisse start. Nieuwe dromen, nieuwe plannen en wensen. Dat geeft energie, verbinding en zin om te beginnen. En laten we eerlijk zijn: onderweg komt er ook tegenwind, dat hoort erbij. Maar laat je daar niet door afleiden. Wie zijn focus vasthoudt en op die momenten een stapje harder zet, vergroot de kans dat plannen geen voornemens blijven maar resultaten worden. Blijf trouw aan wat je wilt realiseren en investeer in je groei. Dan werken kracht en plezier samen en kom je verder dan je denkt.

Op naar een jaar waarin je trots kunt zijn op jezelf. Veel geluk, succes en vooral plezier in 2026.

30/12/2025

Elk einde heeft een nieuw begin. En zo sluiten we 2025 af en verwelkomen we 2026.

Een nieuw jaar vol kansen, nieuwe ideeën en uitdagingen. En vooral: nieuwe mogelijkheden om te groeien, te leren en samen mooie stappen te zetten.

Eleanor Roosevelt verwoordde het prachtig:
“The future belongs to those who believe in the beauty of their dreams.”

Voor 2026 wens ik je een jaar waarin je durft te geloven, in jezelf, je plannen en je mogelijkheden

Een fantastisch, gezond en succesvol nieuw jaar.
Mogen je dromen uitkomen.

Ria

29/12/2025

Het mooiste van 2025? De mensen die ik heb ontmoet.

2025 loopt ten einde. En wat blijft, zijn de mensen. De gesprekken die zijn blijven hangen.

Het samen denken, soms scherp, soms licht en de feedback die raakt. En het plezier van samen aan de slag.

Ik ben dankbaar voor iedereen die ik dit jaar heb ontmoet en met wie ik mocht delen en samenwerken. Jullie maakten mijn werk niet alleen leuker, maar ook waardevol.

Dankjewel voor 2025.

Welke ontmoeting of welk moment neem jij mee het nieuwe jaar in?

#2025 #2026

23/12/2025

Graag wens ik jou, maar ook de mensen om je heen, vrolijke en gezellige kerstdagen.

Geen doelen, geen prestaties en geen plannen maken. Maar gewoon even stil zijn
en genieten van wat er is. Maak er mooie momenten van. Want ons brein onthoudt geen woorden maar hoe we ons voelen. En als je dat gevoel ook overbrengt op de mensen om je heen, dan wordt jouw kerst een onvergetelijk moment.

Fijne kerstdagen,
Ria