Dit doen we met low-code technologie (Mendix en eMagiz) en door middel van high-code (.NET) technologie. De CAPE cultuur… of moeten we zeggen: de CAPE community? In een community werk je samen naar een gemeenschappelijk doel, maar neemt ieder individu wel zijn of haar eigen verantwoordelijkheid. Elk lid van de community voelt zich verbonden en iedereen informeert, helpt en wisselt ideeën met elkaa
r. Wij leren van elkaar, en door te doen: fouten maken mag, zolang je er maar van leert! Gaandeweg ontstaan er nieuwe initiatieven die in subgroepen worden opgepakt, waarbij samenwerking en gezamenlijke verantwoordelijkheid centraal staan. In deze subgroepen ontwikkelen medewerkers ideeën en werken ze samen aan nieuwe projecten, altijd met de doelstelling om bij te dragen aan de groei van CAPE. Daarnaast organiseren we regelmatig strategische sessies waarin iedereen de kans krijgt om mee te denken over de toekomst van CAPE. Deze sessies bieden een platform om ideeën en inzichten te delen, zodat we gezamenlijk de richting bepalen voor de organisatie.
