Regio HR

08/10/2021

Regio HR is op zoek naar Interim HR Business partners (ZZP) in de driehoek Nijmegen - Noord Limburg - Eindhoven.

Onze opdrachtgevers in deze regio zoeken veelal meerjarige generalistische kennis en ervaring binnen het vakgebied Human Resources, edoch in het bijzonder ervaring met de thema's :

- Arbeidsrecht
- Ziekteverzuim (WVP)
- Performance management
- Talent management
- Vitaliteit

Ben je momenteel of zeer binnenkort beschikbaar voor 2 of meer dagen per week? Dan komen we graag met je in contact. Mail je CV of je contactgegevens naar [email protected] dan nemen wij contact met je op.

Woonachtig in een andere regio? Ook dan komen wij graag met je in contact. We hebben namelijk regelmatig hele leuke kleine en grotere (MKB) klussen beschikbaar in heel Nederland, zelfs op de waddeneilanden!

www.regiohr.nl

Regio HR ondersteunt en ontzorgt zowel het MKB als grote organisaties bij het invullen van hun wensen en behoeften binnen het brede vakgebied van Human Resources Management (Personeel & Organisatie).

29/08/2019

Interim HR Manager Zuid Oost Nederland gezocht, Regio Eindhoven:
https://www.indeedjobs.com/regio-hr/_hl/nl?cpref=JXWAtnzf3XW5aRnY2g_zos_1WAXHb5RLrSQNanx5BEhttps://www.indeedjobs.com/regio-hr/_hl/nl?cpref=JXWAtnzf3XW5aRnY2g_zos_1WAXHb5RLrSQNanx5BE8

19/05/2019

Voor 1 van onze internationale relaties in de regio Zuid Holland/West Brabant zijn we met spoed op zoek naar een interim Jr. HR Officer/HR Admin.

Een administratieve alleskunner met ca. 2-5 jaar ervaring die binnen de HR afdeling net dat stapje extra kan zetten. Je kunt omgaan met gevoelige en vertrouwelijke informatie, bent taalvaardig in zowel de Nederlandse als de Engelse taal, kunt goed omgaan met diverse soorten (digitale) administraties en bent cijfermatig voldoende onderlegd. Je bent onafhankelijk, flexibel en proactief .

Interesse of wil je meer informatie? Stuur dan een mailtje met je CV naar Regio HR: [email protected] of neem telefonisch contact op met Stefan Königs, 06-21871338.

24/04/2019

Op woensdag 29 mei 2019 organiseert Regio HR voor zowel (MKB) ondernemers als HR professionals, een toegankelijke Pre-Summer Course Arbeidsrecht en Sociaal Zekerheidsrecht.

Een praktische actualiteitendag met 3 prima sprekers die gezamenlijk de belangrijkste HR thema’s van dat moment, waaronder de laatste ontwikkelingen op het gebied van de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) en het ontslagrecht, met u doornemen. In 2020 veranderen er weer diverse zaken die van wezenlijk belang zijn voor ondernemers én HR professionals, zorg ervoor dat u zich door ons tijdig laat informeren en bijpraten!

Volg voor uitgebreide informatie over het programma, informatie over de sprekers en aanmelden de link hierna:

Regio HR verzorgt voor HR professionals op woensdag 29 mei 2019 een actualiteitendag met belangrijke praktijkgerichte HR thema’s binnen het werkveld Arbeidsrecht en Sociaal Zekerheidsrecht. Nuttig omdat deze HR actualiteitendag tot stand is gekomen voor en door HR professionals. Iedereen heeft het...

23/02/2019

Voor T-Trex Venlo BV zijn wij op zoek naar een fulltime Transportplanner. Zie bijgaande advertentie.

Heb je interesse? Mail dan een korte motivatie en je CV naar [email protected].

Heb je vragen of wil je graag meer weten, bel dan even met onze Regio HR Adviseur Michaël Verbeek, bereikbaar op nummer 06-29553275.

08/01/2019

Voor één van onze fijne relaties in de Regio Eindhoven zijn we op zoek naar een Operationele HR Business Partner.

Regio HR zoekt voor diverse opdrachten tevens zelfstandige HR Professionals (ZZP) in de regio's Limburg en Brabant.

Klik op de navolgende link voor meer informatie.

Delen wordt uiteraard zeer op prijs gesteld.

Vind je volgende slimme carrièrezet bij Regio HR

22/12/2018

Voor diverse relaties in Limburg is Regio HR op zoek naar enthousiaste zelfstandige interim HR Adviseurs die op ZZP-basis allround HR werkzaamheden willen verrichten. Het betreffen voornamelijk klanten in het MKB segment.

Neem voor meer informatie contact op met Stefan Königs, directeur Regio HR. Telefoonnummer +31 (0)6-21871338 of stuur een mailtje met je recent CV en je uurtarief naar [email protected].

Kijk voor meer informatie over Regio HR op onze website www.regiohr.nl.

27/11/2018

1 op de 5 medewerkers krijgt geen beoordeling van de werkgever!

20% van de Nederlandse werknemers krijgt nooit een functionerings- of beoordelingsgesprek. Precies de helft van werkend Nederland krijgt één keer per jaar een beoordeling. Slechts tien procent van de respondenten geeft aan dat beoordelen is ingericht als continu proces. Als werknemers het voor het zeggen hadden, zou dit vaker het geval zijn. Meer dan een kwart (27%) wenst dat het beoordelen een continu proces wordt.

https://www.hrpraktijk.nl/topics/beoordelen-functioneren/nieuws/een-op-de-vijf-medewerkers-krijgt-geen-beoordeling-van

Zoekt u ondersteuning bij het inrichten van een opmaat evaluatiecyclus (Beoordelen en functioneren) binnen uw organisatie? Maak dan een afspraak met één van onze Regio HR adviseurs in uw regio! www.regiohr.nl

13/10/2018

Ontslag werknemer veel lastiger en duurder!

Voorkom teleurstellingen en frustraties bij uw ontslagzaken en zorg dat u als ondernemer uw basis personeelszaken op orde heeft. Regio HR kan u ontzorgen bij het gedegen inrichten van uw HR zaken en tevens ondersteuning bieden wanneer het onverhoopt toch een keer mis dreigt te gaan met een werknemer. Een dure advocaat of kostbare procedure is veelal niet nodig wanneer u tijdig investeert in het op orde brengen en houden van uw personele zaken.

Het is eigenlijk verbazingwekkend te moeten constateren dat veel bedrijven, vooral in het MKB segment, veel te laat een HR professional inschakelen. Veelal is het "kwaad" (onnodig verzuim, conflicten, disfunctioneren, problemen in de samenwerking etc.) dan al geschiedt en behelst het werk van een HR professional voornamelijk damage control.

Wilt u weten hoe uw Personeelszaken ervoor staan of bent u benieuwd of u alles goed geregeld heeft? Maak dan eens een vrijblijvende afspraak met één van onze HR professionals voor bijvoorbeeld een (gratis) HR scan. Wij helpen u graag verder met het inrichten van een efficiënt HR proces om zo de kosten in de hand te houden, bijvoorbeeld bij een dreigende ontslagsituatie.

Bezoek onze website voor meer informatie: https://www.regiohr.nl/ of neem telefonisch contact met ons op.

"Uw Personeelsmanagement, onze zorg"

Link artikel Financieel Dagblad:
https://fd.nl/economie-politiek/1273810/ontslag-werknemer-veel-lastiger-en-duurder

Liken is 👍, delen is geweldig👌

08/10/2018

Regio HR zoekt voor een relatie in de Regio Zuid Holland met spoed een a.i. Sr. HR Officer / HR Business partner.
Tips graag, delen wordt gewaardeerd!

October 4, 2018: Regio HR posted images on LinkedIn

20/09/2018

Prinsjesdag 2018: Ontwikkelingen binnen het HR vakgebied naar aanleiding van Prinsjesdag: met de WAB, de aanpak van de schijnzelfstandigheid en ons pensioenstelsel.

Dit jaar niet veel nieuws voor de HR professional. En dat is maar goed ook, want uiteindelijk houden de meeste werkgevers niet zo van verrassingen. De in de begroting aangekondigde plannen kwamen eerder voorbij. De vijf meest interessante op HR gebied kunt u lezen via bijgaande link.

Bron: pwnet.nl / Afbeelding: ANP

Per 25 mei 2018 is de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van toepassing. Dat betekent dat er vanaf die datum in de hele Europese Unie (EU) dezelfde privacywetgeving geldt. Deze wet- en regelgeving raakt alle organisaties, ook kleine MKB’er en ZZP’ers.

08/08/2018

De UWV Uitvoeringsregels ontslag om bedrijfseconomische redenen (UBE) en de UWV Uitvoeringsregels ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid (ULAO) zijn sinds 1 augustus op onderdelen aangepast. Een beknopt overzicht van de wijzigingen kunt u vinden door onderstaande link te volgen. (Bron: AWVN)

De UWV Uitvoeringsregels ontslag om bedrijfseconomische redenen en de UWV Uitvoeringsregels ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid zijn aangepast.