Guide to Lead

09/05/2018

Dankbaar dat ik hieraan kan deelnemen! Een inspirerende week werken aan deskundigheidsbevordering om nog beter groepen te ondersteunen in goede dialogen vol verrijkte besluitvorming.

Wat betekent Deep Democracy?

“Besluiten worden niet genomen gebouwd op ratio bij uitstek. Maar op dieper liggende emoties.” Trainer Frank Weijers, Deep Democracy level 2 en 3, Mavrovouni, Griekenland mei 2018.

14/02/2018

Valentijnsdag ... Ik mag al samen met mijn levenspartner zowel ons werk als privé-leven delen, maar ik heb er stiekem nog één: de werking van het brein ... Super platonisch, maar heel vervullend om die inzichten te mogen toepassen in het werk dat we als adviseurs mogen doen!

Happy Valentine's Day! Here’s a musical look at your brain on love. ↓↓ Links & Info ↓↓ SUBMIT A QUESTION HERE: http://www.npr.org/skunkbear SUBSCRIBE: http:/...

29/06/2017

Al ruim 10 jaar delen wij als groep inspiratie en zakelijk lief en leed. Afgelopen dinsdag liepen we met elkaar een stuk door bos en hei. Wat ben ik dankbaar voor deze groep en wat wij met elkaar en voor elkaar kunnen bereiken!
Dank Yvonne, Marjan, Ilse, Sanny, Frans en Henk!

30/03/2017

Vandaag weer een bijzondere werkplek ...

17/03/2017

Op dit moment ben ik me aan het verdiepen in organisatieculturen. En dan is het onderstaande prachtig om te zien. Zo vele gezichten in de wereld ... en die ogen ... Prachtig!

De in Australië woonachtige Alexander Khimushin legde de gezichten van bevolkingen over heel de wereld vast in een prachtige fotoserie: The World in Faces.

27/11/2016

Verlangen als basis voor verandering.
Waar gaat jouw verlangen naar toe?
Een gedicht van Antoine de Saint-Exupéry (auteur van ‘De kleine prins’)

Wanneer je een schip wilt gaan bouwen
breng dan geen mensen bijeen
om timmerhout te sjouwen
of te tekenen alleen.
Voorkom dat ze taken ontvangen,
deel evenmin plannen mee.
Maar leer eerst de mensen verlangen
naar de eindeloze zee.

http://guidetolead.nl/overgang/

24/11/2016

Veranderen is afstemmen
Veranderen is een constant proces van ontstemming en afstemming. Ontstemming wanneer je als persoon of organisatie merkt dat wat je doet, niet meer het mooie geluid van weleer brengt. Afstemming om als persoon of organisatie vanuit je eigen geluid de aansluiting weer te vinden met hen die je wilt bekoren.
Een blog over andere geluiden op de radio …
http://guidetolead.nl/overgang/

21/11/2016

Inmiddels is Gerard Ekdom ruim een jaar te beluisteren bij Radio 2. Sterker nog nu van 6:00 tot 9:00 uur. Daarvoor was hij boegbeeld bij 3FM. Bij die zender is sinds vorige week de programmering geheel veranderd.

Wat als je boegbeeld vertrekt? Tijd voor verandering? Lees hier verder over ‘de overgang’.
http://guidetolead.nl/overgang/

19/11/2016

Een van de mooie dingen van radiostilte is dat je er met elkaar een verwachting bij hebt dat er weer geluid gaat komen. Een teken van leven. En vaak ook hoop op een ander geluid.

In onze blog schrijven we over de ontwikkelingen in radioland in relatie tot veranderprocessen. Tune je ook in?
http://guidetolead.nl/overgang/

18/11/2016

Ik ben inmiddels al een jaar ‘om’. Als ik mijn auto start in de ochtend, klinkt het stemgeluid van Gerard Ekdom door de speakers. Omdat hij de muziek draait die me weet te raken. Een hele overgang, want ik rekende me eerst niet bepaald tot de doelgroep van Radio 2. Dat vond ik meer voor de ‘oudere’ luisteraar. En tja, als je maar lang genoeg wacht, word je dat zo maar…

Ik schreef er een blog over, die je hieronder leest. Een blog over verandering ‘moeten’ of ‘verlangen’.
http://guidetolead.nl/overgang/

13/09/2016

Vanavond weer met een grote groep ondernemers aan de slag
Moedig met dit weer ... 😃