Bakker Van der Meij Management & Advies

Bellen Routebeschrijving Website Contact opnemen met het bedrijf

Bakker Van der Meij Management & Advies Werken, kwaliteit van leven en duurzame inzetbaarheid Duurzame inzetbaarheid

Niet alleen voor de individuele medewerker heeft werkstress grote gevolgen.

Ook voor de organisatie zijn de gevolgen groot:
• Een hoger ziekteverzuim
• Medewerkers zijn mentaal afwezig
• De kwaliteit/hoeveelheid van het geleverde werk neemt af
• Medewerkers hebben minder werkplezier

Een zieke werknemer kost 200-400 euro per dag (MKB-servicedesk). Los van het persoonlijk leed, heeft werkstress dus ook grote financiële gevolgen. Er is sprake van omzetverlies en vervanging of extra werk door collega’s. Vanaf 2016 controleert de inspectie SZW of werkgevers zich voldoende inzetten om psychische klachten bij werknemers te voorkomen. Gezonde werknemers kunnen langer doorwerken en zijn productiever. De resultaten gaan omhoog, de sfeer en onderlinge communicatie verbeteren. En mensen hebben meer plezier in hun werk!

Inclusief onderwijs is ook een kwaliteits- en organisatievraagstukTijdens het LBBO Congres kwamen vier vragen van DuFour...
07/10/2026

Inclusief onderwijs is ook een kwaliteits- en organisatievraagstuk

Tijdens het LBBO Congres kwamen vier vragen van DuFour voorbij:
Wat willen we dat kinderen leren? Hoe weten we of ze dat hebben geleerd? Wat doen we als ze het nog niet hebben geleerd? En wat doen we als ze het al wél hebben geleerd?

Juist in relatie tot inclusief onderwijs vind ik dat interessante vragen. Want uiteindelijk gaat het ook over leren. Weten we wat een leerling heeft geleerd? En wat doen we vervolgens met die informatie?

Dat vraagt iets van het handelen van de professional, maar ook van de organisatie eromheen. Is de benodigde expertise beschikbaar? Hoe hebben we de ondersteuning georganiseerd? Kunnen professionals gemakkelijk samenwerken? En gebruiken we informatie over de ontwikkeling van leerlingen ook om ons onderwijs aan te passen?

Zo komen inclusief onderwijs, kwaliteitszorg en organisatieontwikkeling behoorlijk dicht bij elkaar.
Voor mij een interessante opbrengst van deze congresdag om verder over na te denken.

Vakantie is heerlijk en op zijn tijd ook nodig 🤩Nog een week om te golfen, te wandelen, te luieren, bij te praten en gez...
03/08/2026

Vakantie is heerlijk en op zijn tijd ook nodig 🤩

Nog een week om te golfen, te wandelen, te luieren, bij te praten en gezellig te barbecueën. De laptop is dicht en blijft dicht.

Even afstand nemen, volop genieten en nieuwe energie opdoen. Om straks weer helemaal opgeladen aan de slag te gaan.

Geniet van de zomer allemaal! ☀️ ❤️

Kwaliteit leveren begint met goed voor jezelf zorgen.De laatste weken van het schooljaar zijn vaak intensief. Juist dan ...
02/07/2026

Kwaliteit leveren begint met goed voor jezelf zorgen.

De laatste weken van het schooljaar zijn vaak intensief. Juist dan is het verleidelijk om pauzes over te slaan of ongezond te eten.

Vandaag daarom een eenvoudige keuze: een gezonde lunch mee, voldoende water en werken op een plek die rust geeft. Zo blijft de energie ook tijdens drukke dagen op peil.

Na de zomervakantie kijk ik uit naar mooie nieuwe opdrachten in het onderwijs: scholen begeleiden bij kwaliteitsontwikkeling en schoolontwikkeling, werken als interim kwaliteitscoördinator én mijn opdracht als gastdocent verder uitbreiden. Juist het meedenken over onderwijsontwikkeling en bijdragen aan de professionele ontwikkeling van collega’s in het veld geeft mij veel energie.

Maar eerst: dit schooljaar zorgvuldig afronden, genieten van de zomer en tijd nemen om op te laden. Want duurzame kwaliteit begint niet alleen bij scholen, maar ook bij de mensen die er werken.

De Staat van het Onderwijs vraagt om complementair leiderschap“1 op de 5 scholen krijgt een onvoldoende.”Dat is geen inc...
16/04/2026

De Staat van het Onderwijs vraagt om complementair leiderschap

“1 op de 5 scholen krijgt een onvoldoende.”
Dat is geen incident, maar een trend.

De Inspectie van het Onderwijs laat opnieuw zien dat de onderwijskwaliteit onder druk staat en dat het op veel scholen nog ontbreekt aan stevige kwaliteitszorg en gerichte sturing.

De sleutel ligt in complementair leiderschap:
- De schoolleider bewaakt richting, randvoorwaarden, cultuur en prioriteit
- De kwaliteitscoördinator (IB/KC) zorgt voor analyse, duiding, doelen en vertaling naar handelen

Samen vormen zij het hart van duurzame onderwijskwaliteit.

Waar dit goed werkt, zie je:
- scherpe analyses
- heldere doelen (ambities op 1F / 1S / 2F)
- consequent handelen in de klas (effectieve instructie, leertijd, gedrag)
- cyclisch werken van analyse naar actie

Waar dit niet goed werkt:
- blijft kwaliteitszorg een papieren exercitie
- ontbreekt eigenaarschap
- en blijven resultaten achter

Onderwijskwaliteit verbetert niet vanzelf.
Het vraagt focus, sturing en samenwerking op inhoud.

En misschien wel het belangrijkste:
dat schoolleider en kwaliteitscoördinator elkaar versterken in plaats van naast elkaar opereren.

De vraag is dus niet of we moeten verbeteren, maar hoe we leiderschap rond onderwijskwaliteit organiseren.

onderwijs

https://www.onderwijsinspectie.nl/actueel/nieuws/2026/04/15/kwaliteit-onder-druk-schoolleider-biedt-uitkomst-voor-verbetering

Afgelopen week met de businessclub van Tespelduyn in Portugal ⛳️ Goed om er even uit te zijn met gelijkgestemde ondernem...
22/03/2026

Afgelopen week met de businessclub van Tespelduyn in Portugal ⛳️ Goed om er even uit te zijn met gelijkgestemde ondernemers. Ontspannen, netwerken, verbinden en vooral: geen gedoe. Vanochtend weer samen een rondje lopen op Tespelduyn ⛳️ Opladen en weer door. Soms is het zo simpel: je doelen scherpstellen, de juiste mensen om je heen en af en toe even afstand nemen. tespelduyn businessclub

Een fijne jaarwisseling met lieve mensen om je heen en een gelukkig en gezond nieuwjaar 🎄🥂🍾🎄
31/12/2025

Een fijne jaarwisseling met lieve mensen om je heen en een gelukkig en gezond nieuwjaar 🎄🥂🍾🎄

In de vakanties gaan we zo veel mogelijk naar buiten 🌿 Bewegen in de frisse buitenlucht om weer op te laden 🌤️⛳️ Goed om...
30/12/2025

In de vakanties gaan we zo veel mogelijk naar buiten 🌿 Bewegen in de frisse buitenlucht om weer op te laden 🌤️⛳️ Goed om in beweging te zijn.

Adres

Oosterduinen 26
Noordwijkerhout
2211ZB

Openingstijden

Maandag 08:30 - 17:30
Dinsdag 08:30 - 17:30
18:00 - 19:00
Woensdag 08:30 - 17:30
Donderdag 08:30 - 17:30
18:00 - 19:00
Vrijdag 08:30 - 17:30
Zaterdag 09:00 - 16:30

Telefoon

+31850470040

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer Bakker Van der Meij Management & Advies nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Contact Opnemen Met Het Bedrijf

Stuur een bericht naar Bakker Van der Meij Management & Advies:

Snelkoppelingen

Delen

Categorie