Inclusief Groep

14/07/2026

𝗩𝗮𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗱𝗿𝘂𝗸 𝗻𝗮𝗮𝗿 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗽𝗹𝗲𝘇𝗶𝗲𝗿: 𝗠𝗮𝗮𝗶𝗸𝗲 𝗺𝗮𝗮𝗸𝘁 𝗲𝗲𝗻 𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝘀𝘁𝗮𝗿𝘁!
Soms blijkt dat een werkplek toch niet helemaal aansluit bij wat iemand nodig heeft om prettig en duurzaam te kunnen werken. Dat was ook de ervaring van Maaike. Zij zette zich iedere dag volop in, maar merkte dat de werkdruk en de manier van werken haar steeds meer energie kostten.
Samen met haar jobcoach ging zij op zoek naar een oplossing.

𝗦𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗸𝗶𝗷𝗸𝗲𝗻 𝗻𝗮𝗮𝗿 𝘄𝗮𝘁 𝘄𝗲́𝗹 𝘄𝗲𝗿𝗸𝘁
Tijdens het traject stond niet de vraag centraal wat er niet goed ging, maar juist waar Maaike het beste tot haar recht komt. Door gesprekken te voeren, haar te helpen haar grenzen te herkennen en bespreekbaar te maken en samen naar mogelijkheden te kijken, ontstond steeds meer duidelijkheid.
Maaike ontdekte beter wat zij nodig heeft om met plezier te kunnen werken: duidelijke afspraken, structuur, een fijne werksfeer en ruimte om vragen te stellen.

𝗘𝗲𝗻 𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗲 𝘀𝘁𝗮𝗽 𝗯𝗶𝗷 𝗣𝗟𝗨𝗦 𝗕𝗲𝗿𝗻𝘁𝘀𝗲𝗻
Die zoektocht leidde tot een mooie nieuwe kans. Per 1 juni is Maaike gestart bij PLUS BerntsenPLUS Berntsen in Ermelo. Een werkplek die beter aansluit bij haar kwaliteiten en ondersteuningsbehoefte.
Hoewel een nieuwe baan altijd spannend is, kijkt Maaike met vertrouwen naar de toekomst. Ze krijgt de ruimte om rustig in te werken en zich verder te ontwikkelen.

𝗗𝗲 𝗸𝗿𝗮𝗰𝗵𝘁 𝘃𝗮𝗻 𝗷𝗼𝗯𝗰𝗼𝗮𝗰𝗵𝗶𝗻𝗴
Dit succesverhaal laat zien wat jobcoaching kan betekenen. Soms is een beetje extra ondersteuning voldoende. Soms vraagt het om samen op zoek te gaan naar een nieuwe werkplek die beter past.
Door goed te luisteren, mee te denken en zowel werknemer als werkgever te ondersteunen, ontstaat er ruimte voor duurzame oplossingen. Niet alleen voor vandaag, maar ook voor de toekomst.

𝗧𝗿𝗼𝘁𝘀 𝗼𝗽 𝗠𝗮𝗮𝗶𝗸𝗲!
Wij zijn ontzettend trots op de stappen die Maaike heeft gezet. Ze heeft geleerd haar grenzen beter aan te geven, meer regie te nemen over haar loopbaan en met vertrouwen een nieuwe uitdaging aan te gaan.
Wij wensen haar veel werkplezier en succes bij PLUS Berntsen!

03/07/2026

𝗢𝗻𝘀 𝘁𝗶𝗷𝗱𝘀𝗰𝗵𝗿𝗶𝗳𝘁 𝗘𝘅𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲𝗳, 𝗼𝗼𝗸 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗮𝗹 𝗹𝗲𝘇𝗲𝗻?
Ontdek het laatste nieuws, boeiende verhalen en waardevolle informatie in ons digitale magazine. We nodigen je uit om een kijkje te nemen en horen graag wat je ervan vindt!
https://www.inclusiefgroep.nl/personeelsblad-exclusief-juni-2026/

18/06/2026

𝗧𝗿𝗼𝘁𝘀 𝗼𝗽 𝗜𝗿𝗶𝘀!

Van onzekerheid naar vertrouwen. Dat is de ontwikkeling die Iris de afgelopen periode heeft doorgemaakt.

Onlangs behaalde zij haar praktijkverklaring MBO Dienstverlening. Door stap voor stap praktijkopdrachten uit te voeren, ontdekte zij steeds beter wat zij kan. Zelfs een rondleiding geven, iets wat ze eerst erg spannend vond, ging haar uitstekend af.

Maar Iris staat niet stil. In september start zij met de entreeopleiding om verder te werken aan haar kennis, vaardigheden en toekomst. Ook privé zet zij mooie stappen richting meer zelfstandigheid.

En haar droom? Ooit werken bij de NS. Als echte treinliefhebber weet Iris precies waar haar passie ligt.

Het verhaal van Iris laat zien wat er mogelijk is wanneer iemand kansen krijgt, vertrouwen ervaart en de juiste begeleiding ontvangt. Dan groeit niet alleen kennis en ervaring, maar ook het geloof in eigen kunnen.

Wij zijn ontzettend trots op Iris en wensen haar veel succes met alle mooie stappen die nog voor haar liggen!

Lees het volledige verhaal van Iris op onze website:

Iris heeft haar praktijkverklaring MBO Dienstverlening behaald. Op haar afdeling werkte ze stap voor stap aan verschillende praktijkopdrachten. Zo kreeg zij de opdracht om het inpakproces voor broodpakketten voor te bereiden, zodat haar collega’s de pakketten konden inpakken. Daarnaast gaf zij een...

08/06/2026

𝗖𝗼𝗿 𝗮𝗹 𝟮𝟱 𝗷𝗮𝗮𝗿 𝗮𝗮𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝘄𝗲𝗿𝗸 𝗯𝗶𝗷 𝗩𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗣𝗼𝗹 𝗞𝗶𝗽𝘀𝗽𝗲𝗰𝗶𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻

Bij de hoofdingang van ons kantoor in Nunspeet hangt een nieuwe banner met daarop Cor. Hij werkt al meer dan 25 jaar met veel plezier bij Van de Pol Kipspecialiteiten.

Cor is via Inclusief Groep gedetacheerd bij het bedrijf. In al die jaren is hij uitgegroeid tot een vertrouwde en gewaardeerde collega. Hij staat bekend om zijn inzet, betrouwbaarheid en positieve houding.

Met deze banner zetten we niet alleen Cor in het zonnetje, maar ook de fijne samenwerking tussen Inclusief Groep en Van de Pol Kipspecialiteiten. Samen laten we zien dat iedereen talenten heeft en een waardevolle bijdrage kan leveren op de arbeidsmarkt.

Gefeliciteerd Cor, en bedankt voor jouw inzet!

04/06/2026

𝗗𝗲 𝗢𝗻𝗺𝗶𝘀𝗯𝗮𝗿𝗲𝗻: 𝘃𝗲𝗿𝗵𝗮𝗹𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗯𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻𝗸𝗼𝗺𝗲𝗻
Wat een bijzondere en indrukwekkende dag was het woensdag 3 juni bij Inclusief Groep. Tijdens twee voorstellingen van De Onmisbaren ontvingen we bestuurders, ondernemers, zorginstellingen, raadsleden en andere betrokkenen. Samen keken we naar een voorstelling over mensen die onmisbaar zijn voor onze samenleving, maar van wie het werk niet altijd wordt gezien.

𝗘𝗲𝗿𝗹𝗶𝗷𝗸𝗲 𝘃𝗲𝗿𝗵𝗮𝗹𝗲𝗻
De voorstelling, gebaseerd op echte ervaringen, liet zien wat werk voor mensen betekent. Niet alleen als bron van inkomen, maar vooral als manier om mee te doen, van betekenis te zijn en erbij te horen.
De verhalen waren eerlijk, herkenbaar, ontroerend en soms confronterend. Ze maakten zichtbaar wat vaak onzichtbaar blijft: de mensen achter het werk.

𝗞𝗶𝗽𝗽𝗲𝗻𝘃𝗲𝗹 𝗲𝗻 𝗵𝗲𝗿𝗸𝗲𝗻𝗻𝗶𝗻𝗴
Er werd gelachen, stil geluisterd en aandachtig gekeken. Na afloop hoorden we van verschillende bezoekers dat zij kippenvel hadden gekregen van de voorstelling.
Ook waren een aantal van onze eigen medewerkers aanwezig. Voor hen waren de verhalen vaak herkenbaar. Juist dat maakte de voorstelling zo krachtig. Het ging niet over een doelgroep, maar over mensen. Over talenten, uitdagingen, kansen en de behoefte om gezien en gewaardeerd te worden.

𝗚𝗲𝘀𝗽𝗿𝗲𝗸𝗸𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗲𝗿𝘁𝗼𝗲 𝗱𝗼𝗲𝗻
Na afloop ontstonden mooie gesprekken. Over de waarde van werk. Over vooroordelen. Over inclusie. En over de vraag hoe we ervoor zorgen dat iedereen de kans krijgt om mee te doen op de arbeidsmarkt.
Dat zijn gesprekken die we graag blijven voeren. Want een inclusieve arbeidsmarkt maken we samen.

𝗗𝗮𝗻𝗸 𝗮𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗸𝗲𝗿𝘀
Een groot dankjewel aan PS Vertelt en Theater De Makkers voor deze indrukwekkende voorstelling. Op een eerlijke, respectvolle en inspirerende manier hebben jullie zichtbaar gemaakt wat vaak onzichtbaar blijft.
Ook dank aan alle aanwezigen voor hun betrokkenheid, openheid en de waardevolle gesprekken.

𝗦𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗱𝗲 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗻𝗹𝗲𝘃𝗶𝗻𝗴
Bij Inclusief Groep geloven we dat iedereen een plek verdient op de arbeidsmarkt. Gisteren werd opnieuw duidelijk waarom dat zo belangrijk is.

𝙄𝙚𝙙𝙚𝙧𝙚𝙚𝙣 𝙙𝙤𝙚𝙩 𝙢𝙚𝙚. 𝙒𝙚 𝙯𝙞𝙟𝙣 𝙨𝙖𝙢𝙚𝙣 𝙙𝙚 𝙨𝙖𝙢𝙚𝙣𝙡𝙚𝙫𝙞𝙣𝙜.

09/04/2026

𝗟𝗲𝗲𝗿𝗹𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗙𝗿𝗮𝗻𝗰𝗶𝘀𝗰𝘂𝘀𝘀𝗰𝗵𝗼𝗼𝗹 𝘂𝗶𝘁 𝗡𝘂𝗻𝘀𝗽𝗲𝗲𝘁 𝗮𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝘀𝗹𝗮𝗴 𝗯𝗶𝗷 𝗜𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲𝗳 𝗚𝗿𝗼𝗲𝗽

Op donderdag 9 april verwelkomden we elf enthousiaste leerlingen van de Franciscusschool uit Nunspeet bij Inclusief Groep. Deze leerlingen volgen wekelijks praktijklessen in het Doe-LAB, een werkplaats waar leren door doen centraal staat.

Tijdens hun bezoek gingen zij aan de slag op een van onze productieafdelingen. Hier hebben ze Mepalflessen voorzien van een kartonnetje, sticker en dop. Met veel inzet en plezier hebben ze deze werkzaamheden uitgevoerd. Daarnaast kregen de leerlingen een kijkje achter de schermen in het bedrijfsrestaurant van Inclusief Groep.

Zowel de leerlingen als onze medewerkers kijken terug op een geslaagd en waardevol bezoek.

𝙄𝙣𝙘𝙡𝙪𝙨𝙞𝙚𝙛 𝙂𝙧𝙤𝙚𝙥 𝙤𝙣𝙩𝙫𝙖𝙣𝙜𝙩 𝙗𝙚𝙬𝙪𝙨𝙩 𝙡𝙚𝙚𝙧𝙡𝙞𝙣𝙜𝙚𝙣 𝙚𝙣 𝙨𝙘𝙝𝙤𝙡𝙚𝙣, 𝙤𝙢𝙙𝙖𝙩 𝙙𝙞𝙩 𝙥𝙖𝙨𝙩 𝙗𝙞𝙟 𝙤𝙣𝙯𝙚 𝙢𝙖𝙖𝙩𝙨𝙘𝙝𝙖𝙥𝙥𝙚𝙡𝙞𝙟𝙠𝙚 𝙤𝙥𝙙𝙧𝙖𝙘𝙝𝙩 𝙚𝙣 𝙗𝙞𝙟𝙙𝙧𝙖𝙖𝙜𝙩 𝙖𝙖𝙣 𝙢𝙚𝙚𝙧 𝙗𝙚𝙜𝙧𝙞𝙥, 𝙯𝙞𝙘𝙝𝙩𝙗𝙖𝙖𝙧𝙝𝙚𝙞𝙙 𝙚𝙣 𝙚𝙚𝙣 𝙥𝙤𝙨𝙞𝙩𝙞𝙚𝙛 𝙗𝙚𝙚𝙡𝙙 𝙫𝙖𝙣 𝙞𝙣𝙘𝙡𝙪𝙨𝙞𝙚𝙛 𝙬𝙚𝙧𝙠𝙚𝙣.

24/03/2026

𝗗𝗮𝗴 𝘃𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗠𝗲𝗱𝗲𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗿 𝗯𝗶𝗷 𝗜𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲𝗳 𝗚𝗿𝗼𝗲𝗽
Op 24 maart was het de Dag van de Medewerker bij Inclusief Groep. Deze dag stond in het teken van waardering én ontmoeting. Alle medewerkers ontvingen een attentie met een complimentenkaartje. Ook gingen medewerkers in gesprek met de directie tijdens een koffiemoment en een lunch. In kleine groepen ontstonden open en eerlijke gesprekken.

“Mijn collega’s,” was het antwoord van één van de medewerkers op de vraag wat het allerleukste was van zijn werk. “Ik ga elke dag met plezier naar mijn werk,” zei een andere medewerker. “Je mag het proberen en je krijgt kansen,” zei weer een ander.

Ook werd benoemd dat er wel veel veranderd is in vergelijking met vroeger. En dat niet altijd alles beter is.

Er werd geluisterd, gelachen, gedeeld en meegedacht.

𝗦𝗮𝗺𝗲𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗻, 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗴𝗿𝗼𝗲𝗶𝗲𝗻. 𝗗𝗮𝗮𝗿 𝘀𝘁𝗮𝗮𝗻 𝘄𝗲 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗯𝗶𝗷 𝗜𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲𝗳 𝗚𝗿𝗼𝗲𝗽.

04/02/2026

𝗧𝗿𝗼𝘁𝘀 𝗼𝗽 𝗢𝘀𝗮𝗺𝗮!
Osama liet zien wat doorzettingsvermogen, vertrouwen en de juiste begeleiding kunnen betekenen. Zo kwam hij via Flevo Direct uitzendbureau in dienst bij Royal Herkel. Een prachtige stap richting duurzaam werk én een stabiele toekomst voor zijn gezin.
Samen met Inclusief Groep, FlevoDirect uitzendbureau en Royal Herkel werd gekeken naar wat wél past. Met succes. Osama is leergierig, zelfstandig en werkt met plezier in wisselende diensten.
Een inspirerend voorbeeld van hoe samenwerken loont en hoe kansen creëren echt werkt.
Lees het hele verhaal van Osama op onze website.

Osama woont met zijn vrouw en zeven kinderen in Zeewolde. In Syrië werkte hij in de landbouw, maar na zijn komst naar Nederland moest hij opnieuw beginnen. Hij werkte een periode als pakketbezorger, tot lichamelijke klachten hem dwongen om verder te kijken. Dat bleek geen eenvoudige weg.

29/01/2026

𝗟𝗲𝗲𝗿𝗹𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻 𝗚𝗿𝗼𝗲𝘃𝗲𝗻𝗯𝗲𝗲𝗸 𝗼𝗽 𝗯𝗲𝘇𝗼𝗲𝗸 𝗯𝗶𝗷 𝗜𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲𝗳 𝗚𝗿𝗼𝗲𝗽: 𝗹𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗱𝗼𝗼𝗿 𝗲𝗿𝘃𝗮𝗿𝗲𝗻

Op 15 en 29 januari kwamen leerlingen uit klas 3 havo/vwo van Christelijk College Groevenbeek met hun docent Matthijs Schenk langs bij Inclusief Groep, waar zij op een actieve manier kennismaakten met onze organisatie.

In carrouselvorm ontdekten de leerlingen verschillende onderdelen van onze organisatie. Zo maakten zij kennis met VR-brillen en gamebased assessments, waarmee kandidaten ontdekken welk beroep bij hen past. Ook ervaarden zij hoe het is om slechtziend te zijn, met speciale brillen die verschillende visuele beperkingen simuleren. Dat zorgde voor inzicht én bewustwording.

Een bijzonder onderdeel was het gesprek met onze statushouders Ali en Heba. Met behulp van een kletspot vol vragen gingen de leerlingen met hen in gesprek: over wonen in Nederland, culturele verschillen en vooral over wat we van elkaar kunnen leren. Mooie, open gesprekken die zorgden voor wederzijds begrip. Voor de leerlingen een menselijk en realistisch beeld van inclusie en werk; voor Ali en Heba een waardevolle kans om hun taalvaardigheid te oefenen en hun verhaal te delen.

𝗪𝗮𝗮𝗿𝗼𝗺 𝗱𝗼𝗲𝗻 𝘄𝗲 𝗱𝗶𝘁?
Omdat het past bij onze maatschappelijke rol.
Door jongeren kennis te laten maken met inclusie, talent en werk:
▪️ laten we zien waar Inclusief Groep voor staat;
▪️ dragen we bij aan bewustwording over inclusie, werk en talent;
▪️ creëren we meer begrip door echte ontmoetingen;
▪️ investeren we in de toekomstige generatie werknemers, ouders en werkgevers;
▪️ versterken we onze zichtbaarheid in de regio.
De reacties van leerlingen, statushouders én medewerkers zijn positief: leerzaam, waardevol en vaak verrassend. Precies daarom blijven we dit doen.
𝗦𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗹𝗲𝗿𝗲𝗻, 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗲𝗿𝘃𝗮𝗿𝗲𝗻. 𝗗𝗮𝗮𝗿 𝗴𝗲𝗹𝗼𝘃𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗷 𝗶𝗻.

17/12/2025

𝗧𝗿𝗼𝘁𝘀 𝗼𝗽 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗲𝗴𝗮’𝘀 𝗱𝗶𝗲 𝗵𝘂𝗻 𝗠𝗕𝗢 𝗣𝗿𝗮𝗸𝘁𝗶𝗷𝗸𝘃𝗲𝗿𝗸𝗹𝗮𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗼𝗻𝘁𝘃𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻
Bij Inclusief Groep geloven we dat iedereen kan groeien, ongeacht waar je begint. Dat zien we elke dag terug op de werkvloer. Zeker bij collega’s als Sarina, Edlira, Ebrahim en Angelique, die stuk voor stuk een prachtige leerstap hebben gezet. In december ontvingen deze 4 collega’s vanuit Landstede Groei opleidingen en Inclusief Groep hun MBO Praktijkverklaring.

𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗲𝘀𝘀𝗮𝗻𝘁 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗴𝗲𝘃𝗲𝗿𝘀
Deze successen laten zien dat praktijkleren niet alleen medewerkers verder brengt, maar óók werkgevers veel kan opleveren. Het is een laagdrempelige manier om medewerkers te laten groeien in hun vak, met directe impact op inzetbaarheid en werkplezier.

𝗦𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗯𝗼𝘂𝘄𝗲𝗻 𝗮𝗮𝗻 𝗼𝗻𝘁𝘄𝗶𝗸𝗸𝗲𝗹𝗶𝗻𝗴
In het artikel lees je hoe Sarina, Edlira, Ebrahim en Angelique hun toekomst vormgeven én waarom praktijkleren, samen met onze partners, ook voor jouw organisatie interessant kan zijn.
https://www.inclusiefgroep.nl/trots-op-collegas-die-hun-mbo-praktijkverklaring-ontvingen/