Werkpad

14/02/2024

Beste volger.
Zoals eerder aangegeven hebben we een nieuwe facebookpagina. We hebben nu ook besloten om deze pagina definitief te sluiten. Dit zal eind van de maand februari gebeuren. Ben jij al overgestapt en aangemeld op onze nieuwe pagina? https://www.facebook.com/profile.php?id=61553955853905

08/01/2024

Heb jij je al aangemeld op onze nieuwe facebook pagina: https://www.facebook.com/profile.php?id=61553955853905.
Op deze pagina worden geen nieuwe berichten maar geplaatst.

https://www.facebook.com/profile.php?id=61553955853905

04/01/2024

Beste bezoeker.
Het is erg fijn dat u ons volgt op onze social media kanalen. Dank daarvoor.
Met ingang van 1 januari 2024 hebben we een nieuwe naam. Dit betekent dat we ook een nieuwe facebookpagina hebben gemaakt waar we vanaf nu gebruik van maken. Op deze pagina worden geen berichten meer geplaatst. We hopen dat u ons blijft volgen en dat u zich aanmeldt op onze nieuwe facebook pagina via https://www.facebook.com/profile.php?id=61553955853905. Dank u wel en graag tot ziens op onze social media kanalen of op één van onze kantoren.

19/12/2023

We wensen iedereen mooie kerstdagen en een goed begin van 2024. Tussen de kerstdagen en de jaarwisseling zijn we iets minder frequent op kantoor aanwezig maar stel zeker uw vraag aan ons we zullen zsm reageren.

18/12/2023

Autisme en/of AD(H)D
Maandag 11 december jl. kon Ton Verwey namens Werkpad Kentalis aanwezig zijn bij een lezing van Annelies Spek.
( Annelies Spek is hoofd van het Autisme Expertise Centrum in Eemnes. Ze is klinisch psycholoog en senior wetenschappelijk onderzoeker. Ze is gepromoveerd op ASS bij volwassenen.) Vanuit de Autisme Academy verzorgen we deskundigheidsbevordering aan hulpverleners en docenten. Denk hierbij aan supervisie, lezingen en trainingen.
Autismewoerden.nl had een avond belegd met als gastspreker Annelies Spek.
Ik zou bijna zeggen dat het voor iedereen die werkt met of voor mensen met Autisme en of AD(H)D verplichte kost moet zijn. Wat leerzaam en wat geeft het veel inzicht. Heel veel dingen herkende ik, maar de verrijking was de theoretische onderbouwing van wat ik in de praktijk meemaak.
Ik ben er weggegaan met een hoofd vol. En met de bewustwording dat zorgvuldigheid van groot belang is in de begeleiding en (job)coaching van mensen met autisme. Ik ervaar het ook als een grote verantwoordelijkheid en ben onwijs blij met de opgedane kennis. Hier kan ik mee verder bouwen.
Tip: lees de Whitepapers over dit en andere onderwerpen. Te vinden op de website www.anneliesspek.nl

22/11/2023

Het is altijd heerlijk om met NIVEA te smeren en je lichaam hiermee te verzorgen. Maar het staat hier voor Niet Invullen Voor Een Ander en dit kan best moeilijk zijn. Dit is voor veel mensen een valkuil. Je denkt te weten wat een ander bedoelt en wil zeggen, zonder dit na te vragen. We vullen het dan vaak graag voor de ander in. Dit veroorzaakt veel miscommunicatie en daarmee onvrede tussen mensen. NIVEA kan heel wat gepieker en negativiteit voorkomen.
De arbeidsconsulenten bij Werkpad smeren NIVEA. Ze willen namelijk deze miscommunicatie, onvrede, gepieker en negativiteit voorkomen. Ze laten de ander praten en vragen door als ze niet zeker weten of ze het helemaal begrijpen. Oordeelloos luisteren en niet zelf aanvullen dus.

Bij Werkpad hebben ze het ook DIK voor elkaar; ze Denken In Kwaliteiten. De arbeidsconsulenten handelen vanuit eigen kwaliteiten en gaan uit van de kwaliteiten van een ander. Dit heeft een positief effect op de communicatie. Ze kijken niet naar iemand zijn/haar valkuil maar naar de kwaliteit die achter de valkuil zit. Iedereen heeft namelijk kwaliteiten. Dat er dingen wel eens niet goed gaan dat is inderdaad zo. Maar moet je dat dan steeds weer herhalen zodat een ander onzeker wordt? Nee natuurlijk niet; kwaliteiten moeten niet alleen benut maar ook uitgesproken worden.
DIK helpt ook om gedrag bespreekbaar te maken, om negatieve zaken om te buigen naar kansen en kwaliteiten.

22/11/2023

https://www.eerstekamer.nl/wetsvoorstel/36245_wijziging_van_de
Na heel veel jaren lobbywerk, met alle lof voor Annelies Lichtenberg, is het eindelijk zover. Vanaf volgend jaar vallen werkplekvoorzieningen voor mensen met een visuele beperking weer onder het UWV. Daar zijn wij heel erg blij mee.

Dit voorstel wijzigt de Participatiewet met als doel om de uitvoering van technische werkvoorzieningen voor mensen met een visuele beperking over te hevelen van de gemeenten naar het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV).

08/11/2023

Johanneke, een klant van Werkpad, woonachtig in Houten, is op zoek naar een leuke werkplek en heeft daarom onderstaande pitch over zichzelf gemaakt. Denkt u na het lezen van deze pitch "ik zou graag nader kennis willen maken met Johanneke want ik kan haar deze leuke werkplek wel aanbieden", stuur dan een e-mail naar [email protected].

Respectvol, empatisch, creatief, doorzettend en behulpzaam. Deze kernwoorden omschrijven precies de persoon Johanneke.
Ik kan veel voor uw bedrijf betekenen op administratief gebied.
Ik hou van hard werken en van een opgeruimde werkplek. Rust in de omgeving is rust in de administratie is mijn motto.

Ik heb ruime ervaring op administratief gebied binnen de overheid. Ik leer snel en sta open voor nieuwe dingen.
Wat ik u kan bieden is een opgeruimde administratie, een meelevende kracht met oprecht interesse in de wel en wee van andere collega’s,
Ik hou van afwisseling in het werk en flexibiliteit is mij niet onbekend. Integriteit staat hoog op mijn lijst. Ik kan uitstekend informatie invoeren in het systeem en knelpunten haal ik er snel uit.
Ik los graag problemen op die hierdoor dreigen te ontstaan. Ervaring in het afboeken van stukken en dynamisch/statisch archief staat ook op mijn lijst.
Ook figureer ik als vraagbaak voor collega’s. Kortom, u heeft aan mij een veelzijdige kracht die openstaat voor nieuwe mogelijkheden.
Ik ben op zoek naar een leuk team binnen een non-profit organisatie. Ik hou van naasten helpen en hierin hoop ik mijn ambitie waar te maken.

Bij mij hoort ook 1 “maar”, ik ben doof. Ik kan helaas niet telefoneren maar prima fysieke gesprekken voeren, mits dit niet meer dan 2 personen zijn.
Ik vertel hierover graag meer tijdens een fysiek gesprek, dan zult u zien dat ik communiceer als een “horende” maar enkel door liplezen.
Mijn communicatieve vaardigheden zijn goed en duidelijk, zowel in gesprekken als op papier.

Ik hou van schrijven, vooral op het gebied van auditieve beperking. Ik vertel graag over mijn doof zijn en zoek steeds naar verbinding tussen horende en doven.
Ik word hier blij van en haal hier mijn kracht uit om door te zetten. Door de jaren heen heb ik veel over mezelf geleerd, wat mijn kracht is en mijn drijfveer.
Mijn kracht is het ondersteunen en hulp bieden van mensen en mijn drijfveer is een ander te kunnen helpen verder te komen.

01/11/2023

De arbeidsconsulenten/jobcoaches bij Werkpad zijn een OEN/OENEN: ze zijn Open, Eerlijk en (oprecht) Nieuwsgierig naar wat de klanten/cliënten/kandidaten belemmerd of juist motiveert. Door hierover het gesprek aan te gaan achterhalen ze de vraag achter de vraag en komen zo in samenwerking met de klant verder. Het is voor de arbeidsconsulten/jobcoaches dus heerlijk om zich een OEN te voelen.

In de gesprekken met de klant laten ze OMA thuis! Dit wil zeggen dat ze, niet ongevraagd met Opinies, Meningen en Adviezen komen om zo de zelfredzaamheid van de klant te vergroten. Want: wanneer de klant zijn/haar eigen oplossing bedenkt weet hij/zij deze in een volgende vergelijkbare situatie makkelijker opnieuw “te vinden” dan wanneer de oplossing aangereikt wordt.

Een begripvol luisterend oor, ervoor zorgen dat de ander zijn/haar verhaal kwijt kan, doet heel veel mensen goed.

23/10/2023

12/10/2023

Vorige week had ik de eer om mijn levensverhaal te delen tijdens de inspirerende presentatie van Bert van Lith van Werkpad over auditieve beperking, tinnitus en TOS voor de afdeling Finance & Control binnen Koninklijke Kentalis. Als ervaringsdeskundige op het gebied van auditieve beperking en tinnitus, deelde ik mijn persoonlijke uitdagingen en hoe ik mijn weg vond in de 'horende' wereld. Een spannende primeur voor mij, maar ook een bijzonder moment.

Als jouw organisatie geïnteresseerd is in een presentatie, aarzel dan niet om contact op te nemen met Werkpad via: [email protected] of 073-5588396

Laten we samen bewustzijn creëren en begrip bevorderen.

hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag

05/10/2023

Wist jij dat 2 miljoen mensen in Nederland last hebben van tinnitus, ook wel oorsuizen genoemd? Tinnitus kent allerlei vormen. De geluiden die mensen met tinnitus horen zijn er in werkelijkheid niet, maar worden wel gehoord. Dit kan in een hele licht vorm zijn, maar ook allesoverheersend. Als je tinnitus hebt kan dit (verschillende onderdelen) van je leven beïnvloeden.

Op het gebied van arbeidsinzetbaarheid kan Werkpad je ondersteunen. Werkpad heeft kennis over onder andere tinnitus en is creatief om samen met jou op zoek te gaan naar passende, individuele oplossingen voor een duurzame inzet binnen arbeid. Wil je meer weten over Werkpad kijk dan op: www.werkpad.nl