TRAINIAC

Routebeschrijving Website Contact opnemen met het bedrijf

TRAINIAC TRAINIAC is gespecialiseerd in het verhogen van de toegevoegde waarde van de ondernemingsraad

TRAINIAC is gespecialiseerd in het verhogen van de toegevoegde waarde van de ondernemingsraad voor organisatie en werknemers. Wij verzorgen trainingen, advies en begeleiding voor de ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT), directieleden en HR-professionals. Wij vinden het belangrijk om praktische, resultaatgerichte en professionele dienstverlening te kunnen bieden. TRAINIAC biedt daarom trainingen, advies en begeleiding volledig toegespitst op uw eigen organisatie, waardoor het resultaat maximaal is.

De wereld van werk verandert. Verandert de OR mee?Hybride werken, digitalisering, kunstmatige intelligentie (AI) en een ...
15/10/2026

De wereld van werk verandert. Verandert de OR mee?

Hybride werken, digitalisering, kunstmatige intelligentie (AI) en een veranderende arbeidsmarkt hebben grote invloed op hoe we werken. Functies veranderen, nieuwe vaardigheden worden gevraagd en de grenzen tussen werk en privรฉ verschuiven.

Deze ontwikkelingen bieden kansen, maar roepen ook vragen op. Wat betekenen ze voor medewerkers? En hoe zorgen we ervoor dat veranderingen niet alleen goed zijn voor de organisatie, maar ook voor de mensen die er werken?

Juist hier kan de OR het verschil maken!
Een toekomstgerichte OR wacht niet totdat plannen al zijn uitgewerkt, maar neemt zelf het initiatief en praat vroegtijdig mee over de koers van de organisatie. Door ontwikkelingen vroegtijdig te signaleren, zelf voorstellen te doen en het gesprek met de bestuurder aan te gaan, kan de OR daadwerkelijk invloed uitoefenen op de toekomst van werk.

Want de organisatie van de toekomst bouw je niet vรณรณr medewerkers, maar mรฉt medewerkers.

Meer weten? Lees het volledige artikel hier: https://www.trainiac.nl/de-organisatie-van-de-toekomst-veranderend-werk-en-de-rol-van-de-ondernemingsraad/

Loop jij ergens tegenaan in het OR-werk? Wij helpen je graag verder! Check daarvoor onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

โ€œ๐™’๐™š ๐™ฅ๐™–๐™จ๐™จ๐™š๐™ฃ ๐™™๐™š ๐™–๐™ง๐™—๐™š๐™ž๐™™๐™จ๐™ซ๐™ค๐™ค๐™ง๐™ฌ๐™–๐™–๐™ง๐™™๐™š๐™ฃ ๐™–๐™–๐™ฃ.โ€ Klinkt als een HR-onderwerp, totdat je als OR ontdekt hoeveel impact het heeft op...
13/10/2026

โ€œ๐™’๐™š ๐™ฅ๐™–๐™จ๐™จ๐™š๐™ฃ ๐™™๐™š ๐™–๐™ง๐™—๐™š๐™ž๐™™๐™จ๐™ซ๐™ค๐™ค๐™ง๐™ฌ๐™–๐™–๐™ง๐™™๐™š๐™ฃ ๐™–๐™–๐™ฃ.โ€
Klinkt als een HR-onderwerp, totdat je als OR ontdekt hoeveel impact het heeft op medewerkers. Thuiswerken, verlof, werktijden, pensioen, mobiliteit: Dan wil je als ondernemingsraad niet achteraf hoeven denken: 'Hadden wij hier niet iets van moeten vinden?'

In onze training '๐—”๐—ฟ๐—ฏ๐—ฒ๐—ถ๐—ฑ๐˜€๐˜ƒ๐—ผ๐—ผ๐—ฟ๐˜„๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ๐—ฑ๐—ฒ๐—ป' gaan we aan de hand van jullie eigen arbeidsvoorwaarden ontdekken welke regels gelden, welke rechten werknemers hebben en welke rol de OR speelt bij wijzigingen.
Zo kun je niet alleen reageren, maar kritisch รฉn constructief meedenken.

๐Ÿ‘‰ Meer weten? Bekijk onze training Arbeidsvoorwaarden hier: https://www.trainiac.nl/or-training/training-arbeidsvoorwaarden-ondernemingsraad/

โšก Werkdruk stijgt. Medewerkers vallen uit. Technologie verandert het werk. Wat doet de OR? Duurzame inzetbaarheid en vit...
06/10/2026

โšก Werkdruk stijgt. Medewerkers vallen uit. Technologie verandert het werk. Wat doet de OR?

Duurzame inzetbaarheid en vitaliteit zijn allang geen โ€˜HR-themaโ€™sโ€™ meer. Ze raken direct aan werkdruk, gezondheid, ontwikkeling, arbeidsomstandigheden รฉn de toekomstbestendigheid van de organisatie. Juist daarom zijn duurzame inzetbaarheid en vitaliteit belangrijke onderwerpen voor op de agenda van de OR.

Maar hoe zorg je er als OR voor dat je niet alleen over deze themaโ€™s praat, maar ook daadwerkelijk invloed uitoefent?

Tijdens onze training '๐——๐˜‚๐˜‚๐—ฟ๐˜‡๐—ฎ๐—บ๐—ฒ ๐—œ๐—ป๐˜‡๐—ฒ๐˜๐—ฏ๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ๐—ต๐—ฒ๐—ถ๐—ฑ & ๐—ฉ๐—ถ๐˜๐—ฎ๐—น๐—ถ๐˜๐—ฒ๐—ถ๐˜' ontdek je hoe je als ondernemingsraad concreet kunt bijdragen aan een gezonde en toekomstbestendige organisatie.

Geen training vol theorie, maar een interactieve en praktijkgerichte dag, waarin we werken met herkenbare voorbeelden รฉn de actuele situatie binnen jouw organisatie.

๐Ÿ‘‰ Wil je als OR sterker aan de slag met duurzame inzetbaarheid en vitaliteit? Bekijk de training dan hier: https://www.trainiac.nl/or-training/duurzame-inzetbaarheid-vitaliteit/

๐Ÿš€ De aanmeldingen voor onze seminars gaan razendsnel en de locatie Rotterdam is inmiddels vol!Goed nieuws: voor Apeldoor...
01/10/2026

๐Ÿš€ De aanmeldingen voor onze seminars gaan razendsnel en de locatie Rotterdam is inmiddels vol!

Goed nieuws: voor Apeldoorn zijn er nog een paar plekken beschikbaar. ๐Ÿ‘€
Wil jij erbij zijn? Wacht dan niet te lang, want vol = vol.

๐Ÿ‘‰ Meld je nu aan voor Apeldoorn en verzeker jezelf van een plek!
Aanmelden doe je hier: https://www.trainiac.nl/events/seminars-van-trainiac-or-trainingen-advies-en-begeleiding/

We zien je graag daar! ๐Ÿ™Œ

De WOR kennen is รฉรฉn ding. Weten hoe je โ€™m รฉcht inzet, maakt het verschil.Als OR krijg je te maken met adviesrecht, inst...
29/09/2026

De WOR kennen is รฉรฉn ding. Weten hoe je โ€™m รฉcht inzet, maakt het verschil.

Als OR krijg je te maken met adviesrecht, instemmingsrecht en overleg met de bestuurder. Maar wat als de praktijk nรฉt anders is dan de wet doet vermoeden?

Tijdens onze 1-daagse โ€˜๐—ง๐—ฟ๐—ฎ๐—ถ๐—ป๐—ถ๐—ป๐—ด ๐—ฉ๐—ฒ๐—ฟ๐—ฑ๐—ถ๐—ฒ๐—ฝ๐—ถ๐—ป๐—ด ๐—ช๐—ข๐—ฅโ€™ duiken we in actuele rechtspraak, nieuwe regelgeving รฉn jullie eigen praktijk.

Na deze training kun je als OR de WOR beter interpreteren en onderbouwen, (nog) sterker het gesprek aangaan met de bestuurder, de procedures scherper beoordelen en dus meer invloed en toegevoegde waarde creรซren.

๐™†๐™ก๐™–๐™–๐™ง ๐™ค๐™ข ๐™ข๐™š๐™š๐™ง ๐™ช๐™ž๐™ฉ ๐™™๐™š ๐™’๐™Š๐™ รฉ๐™ฃ ๐™Ÿ๐™ช๐™ก๐™ก๐™ž๐™š ๐™ข๐™š๐™™๐™š๐™ฏ๐™š๐™œ๐™œ๐™š๐™ฃ๐™จ๐™˜๐™๐™–๐™ฅ ๐™ฉ๐™š ๐™๐™–๐™ก๐™š๐™ฃ?

๐Ÿ‘‰ Check dan onze Training Verdieping WOR (https://www.trainiac.nl/or-training/training-verdieping-wor/).

Wil jij weten wat we verder nog voor jouw OR kunnen betekenen? Check onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

Een fruitmand ๐ŸŽ maakt je medewerkers niet duurzaam inzetbaar. Een sportabonnement of opleidingsbudget ook niet.๐——๐˜‚๐˜‚๐—ฟ๐˜‡๐—ฎ๐—บ๐—ฒ ...
24/09/2026

Een fruitmand ๐ŸŽ maakt je medewerkers niet duurzaam inzetbaar. Een sportabonnement of opleidingsbudget ook niet.

๐——๐˜‚๐˜‚๐—ฟ๐˜‡๐—ฎ๐—บ๐—ฒ ๐—ถ๐—ป๐˜‡๐—ฒ๐˜๐—ฏ๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ๐—ต๐—ฒ๐—ถ๐—ฑ draait om drie dingen:
๐ŸŽ“ Employability: Hebben medewerkers de kennis en vaardigheden voor het werk van morgen?
๐Ÿ’ช Werkvermogen: Kunnen medewerkers het werk fysiek en mentaal volhouden?
๐ŸŒฑ Vitaliteit: Hebben zij voldoende energie, veerkracht en herstelvermogen?

๐—˜๐—ป ๐—ฑ๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ ๐—น๐—ถ๐—ด๐˜ ๐—ฒ๐—ฒ๐—ป ๐—ฏ๐—ฒ๐—น๐—ฎ๐—ป๐—ด๐—ฟ๐—ถ๐—ท๐—ธ๐—ฒ ๐—ฟ๐—ผ๐—น ๐˜ƒ๐—ผ๐—ผ๐—ฟ ๐—ฑ๐—ฒ ๐—ข๐—ฅ, want duurzame inzetbaarheid raakt aan arbeidsomstandigheden, werkdruk, ziekteverzuim, preventie, opleiding en ontwikkeling en arbeids- en rusttijden. Stuk voor stuk onderwerpen waarbij medezeggenschap ertoe doet.

Het vraagt niet om losse acties, maar om ๐˜ด๐˜ข๐˜ฎ๐˜ฆ๐˜ฏ๐˜ฉ๐˜ข๐˜ฏ๐˜จ๐˜ฆ๐˜ฏ๐˜ฅ ๐˜ฃ๐˜ฆ๐˜ญ๐˜ฆ๐˜ช๐˜ฅ.

Hoe is dat binnen jouw organisatie geregeld? Welke vragen kun je als OR stellen en welke medezeggenschapsrechten spelen hierbij een rol? Lees het hier: https://www.trainiac.nl/duurzame-inzetbaarheid-is-meer-dan-een-vitaliteitsprogramma/

Wil jij weten wat we voor jouw OR kunnen betekenen? Check onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

Een veranderende markt, financiรซle druk of een nieuwe koers: er zijn allerlei redenen waarom organisaties besluiten te r...
22/09/2026

Een veranderende markt, financiรซle druk of een nieuwe koers: er zijn allerlei redenen waarom organisaties besluiten te reorganiseren. Voor de ondernemingsraad is dit een belangrijk moment. Want wat is precies je rol vanuit het adviesrecht? Welke informatie heb je nodig? En hoe beoordeel je of een reorganisatie goed is onderbouwd?

Tijdens onze training โ€˜๐——๐—ฒ ๐—ข๐—ฅ ๐—ฒ๐—ป ๐—ฟ๐—ฒ๐—ผ๐—ฟ๐—ด๐—ฎ๐—ป๐—ถ๐˜€๐—ฎ๐˜๐—ถ๐—ฒ๐˜€โ€™ nemen we jullie mee door het volledige proces. Daarbij blijft het niet bij theorie: We vertalen alles naar jullie eigen organisatie en praktijk.

Hebben jullie al een adviesaanvraag ontvangen? Dan kunnen we die direct meenemen, zodat jullie na de training weten welke stappen je als OR kunt zetten.

๐™’๐™–๐™ฃ๐™ฉ ๐™—๐™ž๐™Ÿ ๐™š๐™š๐™ฃ ๐™ง๐™š๐™ค๐™ง๐™œ๐™–๐™ฃ๐™ž๐™จ๐™–๐™ฉ๐™ž๐™š ๐™ฌ๐™ž๐™ก ๐™Ÿ๐™š ๐™–๐™ก๐™จ ๐™Š๐™ ๐™ฃ๐™ž๐™š๐™ฉ ๐™–๐™ก๐™ก๐™š๐™š๐™ฃ ๐™ฌ๐™š๐™ฉ๐™š๐™ฃ ๐™ฌ๐™–๐™ฉ ๐™Ÿ๐™š ๐™ง๐™š๐™˜๐™๐™ฉ๐™š๐™ฃ ๐™ฏ๐™ž๐™Ÿ๐™ฃ, ๐™ข๐™–๐™–๐™ง ๐™ซ๐™ค๐™ค๐™ง๐™–๐™ก ๐™๐™ค๐™š ๐™Ÿ๐™š ๐™ฏ๐™š ๐™œ๐™ค๐™š๐™™ ๐™œ๐™š๐™—๐™ง๐™ช๐™ž๐™ ๐™ฉ.

Meer weten over de training (https://www.trainiac.nl/or-training/reorganisatie-ondernemingsraad/)? Neem gerust contact met ons op.

Nieuwsgierig wat we voor jouw OR kunnen betekenen? Check onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

Sinds 1 juli 2026 is de Arbowet aangescherpt. Werkgevers moeten de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging expl...
17/09/2026

Sinds 1 juli 2026 is de Arbowet aangescherpt. Werkgevers moeten de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging expliciet betrekken bij het arbobeleid รฉn de uitvoering daarvan.

Het gaat om onderwerpen die iedere organisatie raken: werkdruk, verzuim, mentale gezondheid, sociale veiligheid en duurzame inzetbaarheid.

๐—ฉ๐—ผ๐—ผ๐—ฟ ๐—ฑ๐—ฒ ๐—ข๐—ฅ ๐—ฏ๐—ฒ๐˜๐—ฒ๐—ธ๐—ฒ๐—ป๐˜ ๐—ฑ๐—ถ๐˜ ๐—ฒ๐—ฒ๐—ป ๐˜€๐˜๐—ฒ๐˜ƒ๐—ถ๐—ด๐—ฒ๐—ฟ๐—ฒ ๐—ฝ๐—ผ๐˜€๐—ถ๐˜๐—ถ๐—ฒ. Voor werkgevers betekent het dat structureel overleg รฉn goede vastlegging daarvan belangrijker worden.

Maar hoe ver gaat die raadplegingsplicht precies?
Wanneer geldt daarnaast het instemmingsrecht?
En wat moet je als OR nu anders doen?

Lees hier meer over de wetswijziging รฉn de gevolgen voor OR en werkgever: https://www.trainiac.nl/verplichte-raadpleging-van-de-or-bij-arbobeleid-vanaf-1-juli-2026/

Wil jij weten wat we voor jouw OR kunnen betekenen? Check onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

OR-verkiezingen zijn belangrijk voor een representatieve en betrokken ondernemingsraad. Maar voor HR, de huidige OR of e...
15/09/2026

OR-verkiezingen zijn belangrijk voor een representatieve en betrokken ondernemingsraad. Maar voor HR, de huidige OR of een verkiezingscommissie betekent het organiseren ervan vaak ook: deadlines bewaken, regels controleren, kandidaten werven, medewerkers informeren รฉn zorgen dat de stemming goed verloopt.

TRAINIAC kan daarbij helpen en het verkiezingsproces, van voorbereiding tot installatie van de nieuwe OR, ondersteunen.

๐—›๐—ฒ๐˜ ๐—ฟ๐—ฒ๐˜€๐˜‚๐—น๐˜๐—ฎ๐—ฎ๐˜? Minder werk voor HR en OR, een zorgvuldig en transparant verkiezingsproces รฉn meer aandacht voor betrokkenheid en opkomst.

๐—˜๐—ป ๐—ป๐—ฎ ๐—ฑ๐—ฒ ๐˜ƒ๐—ฒ๐—ฟ๐—ธ๐—ถ๐—ฒ๐˜‡๐—ถ๐—ป๐—ด๐—ฒ๐—ป? Dan zorgen we ervoor dat de nieuwe OR goed voorbereid aan de slag kan met zijn rol, rechten en verantwoordelijkheden.

๐Ÿ‘‰ ๐˜ฝ๐™ž๐™ฃ๐™ฃ๐™š๐™ฃ๐™ ๐™ค๐™ง๐™ฉ ๐™Š๐™-๐™ซ๐™š๐™ง๐™ ๐™ž๐™š๐™ฏ๐™ž๐™ฃ๐™œ๐™š๐™ฃ ๐™ค๐™ฅ ๐™™๐™š ๐™ฅ๐™ก๐™–๐™ฃ๐™ฃ๐™ž๐™ฃ๐™œ? Check dan hier voor meer info: https://www.trainiac.nl/or-training/ondernemingsraad-verkiezingen-organiseren/ of neem contact met ons op. We denken graag mee over de aanpak die past bij jullie organisatie.

Loop jij ergens tegenaan in het OR-werk? Wij helpen je graag verder! Check daarvoor onze site of neem contact op via [email protected] of 085-0046615.

โ„๏ธ Van werkvloer naar skipiste! โ›ท๏ธ๐Ÿ‚Gisteren verruilden we bij TRAINIAC onze dagelijkse werkzaamheden even voor de sneeuw...
11/09/2026

โ„๏ธ Van werkvloer naar skipiste! โ›ท๏ธ๐Ÿ‚

Gisteren verruilden we bij TRAINIAC onze dagelijkse werkzaamheden even voor de sneeuw tijdens een teamuitje naar SnowWorld Neuss.
Een dag vol skiรซn, rodelen, lachen en natuurlijk de nodige aprรจs-ski. ๐Ÿ˜‰ Vooral mooi om elkaar weer eens buiten de werkomgeving te spreken รฉn samen iets compleet anders te doen.

Conclusie: teamwork werkt ook prima op skiโ€™s. En bij de bar misschien nog nรฉt iets beter. ๐Ÿบ

Geslaagd teamuitje! โ„๏ธ๐Ÿ™Œ

๏ปฟ

Adres

Vredenburg 40
Utrecht
3511BD

Openingstijden

Maandag 09:00 - 17:00
Dinsdag 09:00 - 17:00
Woensdag 09:00 - 17:00
Donderdag 09:00 - 17:00
Vrijdag 09:00 - 17:00

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer TRAINIAC nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Contact Opnemen Met Het Bedrijf

Stuur een bericht naar TRAINIAC:

Snelkoppelingen

Delen

Categorie