L&D Talents

L&D Talents Voorheen Triamfloat World Of Talents heeft vestigingen in Belgiรซ, Nederland en Duitsland met in totaal meer dan 4500 werknemers.

House Of Talents is het (t)huis voor high end expertise- en talentontwikkeling: ons streven is om talent te verbinden met groeimogelijkheden en om onze klanten de best mogelijke dienstverlening te bieden door middel van hooggekwalificeerde experts die excelleren in hun vakgebied. House Of Talents NL maakt deel uit van World Of Talents dat de ambitie heeft om een Europees HR netwerk van knelpuntber

oepen en talent management te zijn. House Of Talents Nederland levert interim-oplossingen met meer dan 1000 interim-experts bij de top 500 opdrachtgevers van Nederland vanuit 12 domeinen (Data Talents, Dev Talents, Digital Talents, Engi Talents, IT Infra Talents, IT Test Talents, Integration & Application Talents, HR Talents, Leadership Talents, L&D Talents, Project & Change Talents, Public Talents, en recentelijk overgenomen: EMC Performance en Pragmatics). Onze experts zijn actief in diverse (niche)markten op zowel zelfstandige basis als in samenwerking, en versterken elkaar op het gebied van kwaliteit en vakmanschap.

๐—ช๐—ฎ๐˜ ๐—ฎ๐—น๐˜€ ๐˜๐—ผ๐—ฒ๐˜๐˜€๐—ฒ๐—ป ๐—ป๐—ถ๐—ฒ๐˜ ๐—ต๐—ฒ๐˜ ๐—ฒ๐—ถ๐—ป๐—ฑ๐—ฝ๐˜‚๐—ป๐˜ ๐—ถ๐˜€, ๐—บ๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ ๐—ผ๐—ป๐—ฑ๐—ฒ๐—ฟ๐—ฑ๐—ฒ๐—ฒ๐—น ๐˜ƒ๐—ฎ๐—ป ๐—ต๐—ฒ๐˜ ๐—น๐—ฒ๐—ฒ๐—ฟ๐—ฝ๐—ฟ๐—ผ๐—ฐ๐—ฒ๐˜€?Toetsing is een veel besproken thema binnen het ...
02/10/2025

๐—ช๐—ฎ๐˜ ๐—ฎ๐—น๐˜€ ๐˜๐—ผ๐—ฒ๐˜๐˜€๐—ฒ๐—ป ๐—ป๐—ถ๐—ฒ๐˜ ๐—ต๐—ฒ๐˜ ๐—ฒ๐—ถ๐—ป๐—ฑ๐—ฝ๐˜‚๐—ป๐˜ ๐—ถ๐˜€, ๐—บ๐—ฎ๐—ฎ๐—ฟ ๐—ผ๐—ป๐—ฑ๐—ฒ๐—ฟ๐—ฑ๐—ฒ๐—ฒ๐—น ๐˜ƒ๐—ฎ๐—ป ๐—ต๐—ฒ๐˜ ๐—น๐—ฒ๐—ฒ๐—ฟ๐—ฝ๐—ฟ๐—ผ๐—ฐ๐—ฒ๐˜€?
Toetsing is een veel besproken thema binnen het onderwijs. Onze L&D experts denken hier dagelijks over mee en adviseren opleidingen bij het maken van doordachte keuzes. Om bij te blijven met de nieuwste onderwijskundige inzichten, bezochten L&D experts Mariรซtte P**t en Baukje Hoekstra op woensdag 24 september het congres โ€˜Van foto naar filmโ€™ in Nijmegen, met als thema: โ€˜Kwalificerend leren en programmatisch toetsenโ€™.

Op de inspirerende locatie van Vasim Events kwamen ruim 200 professionals uit mbo, hbo en wo samen om kennis te delen en ervaringen uit te wisselen. De dag startte met de keynote van Tamara van Schilt en Liesbeth Baartman over de herijkte principes van programmatisch toetsen. Programmatisch toetsen, in het mbo vaak Lerend kwalificeren genoemd, is gebaseerd op een aantal uitgangspunten die in de praktijk zijn herijkt. Doel van die herijking is onder andere het ontwikkelen van een gezamenlijke taal en een nieuw narratief.

De dag bood waardevolle keynotes en sessies over:
โœจ Lerend kwalificeren in het mbo: praktijkervaringen laten zien wat de implementatie vraagt, welke voorbereidingen nodig zijn en welke onderwijsontwikkelingen daaruit voortkomen.
๐Ÿ’ป Digitale ontwerptool: een tool die docenten ondersteunt bij het maken van doordachte, contextgebonden keuzes voor studentgericht onderwijs.
๐Ÿ”„ Verschuiving in denken en doen: programmatisch toetsen laat zien hoe een curriculum fundamenteel verandert.
๐Ÿ” Saturatie: Hoe bepaal je of je genoeg informatie hebt om een besluit te nemen over het kennen en kunnen van studenten? Meer is niet altijd beter; het gesprek over wat โ€˜voldoendeโ€™ is, blijft belangrijk.
๐ŸŒณ Programmatisch toetsen: Vanuit het perspectief van de examencommissie ging het over hoe je voldoende vertrouwen kunt opbouwen om diplomabeslissingen te nemen.
๐Ÿ‘ฅ Werkstadsessie: Praktijkervaringen werden gedeeld en het belang van een duidelijke visie en goede voorbereiding bij de invoering van programmatisch toetsen werd hierin benadrukt. Een stevige basis in formatief handelen werd genoemd als eerste stap.
De afsluitende keynote van Anne de la Croix (โ€˜Zombies in onderwijslandโ€™) was een prikkelende oproep: ontwerp onderwijs waarin studenten รฉcht gezien worden als mens, waarin verschillen gewaardeerd worden en waarin leren betekenisvol is โ€“ meer dan alleen toetsen.

Programmatisch toetsen en lerend kwalificeren bieden een waardevolle kijk op het nemen van besluiten over wat studenten kennen, kunnen en laten zien. Tegelijkertijd vraagt de invoering ervan veel van opleidingen, docenten รฉn examencommissies. Het is dan ook belangrijk dat een keuze voor programmatisch toetsen goed wordt doordacht en past bij de visie van een opleiding. Het gesprek hierover blijft cruciaal.

Wil jij meer weten over programmatisch toetsen en lerend kwalificeren? Neem gerust contact op met Mariette en Baukje via [email protected] of [email protected].

03/07/2023

Groot nieuws! TriamFloat gaat samen met TriamFloat Onderwijs als het domein L&D Talents.

Ook onze overkoepelende organisatie heet vanaf vandaag House Of Talents

Lees het nieuwsbericht: https://bit.ly/3NEmCnu

Een mooie start van 2023 met onze nieuwe collegaโ€™s Babette Cobbenhagen en Liesette Brokking.Super dat jullie ons team ko...
02/01/2023

Een mooie start van 2023 met onze nieuwe collegaโ€™s Babette Cobbenhagen en Liesette Brokking.

Super dat jullie ons team komen versterken. Heel veel succes! ๐Ÿ’ช๐Ÿป

01/01/2023

We wensen jullie een heel gelukkig nieuwjaar! ๐Ÿพ Dat 2023 maar een mooi jaar mag worden vol leerzame momenten ๐Ÿ’š

Starten er binnenkort nieuwe medewerkers bij jouw organisatie?  Dan wil je natuurlijk dat ze snel de benodigde kennis, v...
13/12/2022

Starten er binnenkort nieuwe medewerkers bij jouw organisatie?

Dan wil je natuurlijk dat ze snel de benodigde kennis, vaardigheden en gedragingen opdoen om effectief mee te kunnen werken in รฉn aan de organisatie. ๐ŸŽ“

Benieuwd hoe je dit kunt aanpakken? En hoe je nieuwe medewerkers voor een langere periode aan je organisatie kunt verbinden? Je leest het in onze whitepaper: Hoe 'onboard' je een nieuwe medewerker? Aan de slag met de 5 C's ๐Ÿ‘‡

Hoe kun je ervoor zorgen dat nieuwe medewerkers de benodigde kennis, vaardigheden en gedragingen opdoen om zo snel mogelijk effectief mee kunnen werken in en

Eรฉn van de redenen waarom L&D Consultant Inge Wittenrood graag bij TriamFloat werkt, is het feit dat ze betekenisvol wer...
08/12/2022

Eรฉn van de redenen waarom L&D Consultant Inge Wittenrood graag bij TriamFloat werkt, is het feit dat ze betekenisvol werk kan doen. ๐Ÿ’š

Inge: "Ik vind het mooi om van betekenis te zijn voor anderen. Zo heb ik bij Stedin een opleidingstraject ontwikkeld voor jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt. Ook hebben we binnen TriamFloat 'maatschappelijk verantwoord ondernemen' projecten. Deze voeren we Pro Deo uit voor non-profit organisaties zoals Jantje Beton, de Voedselbank en Broodje Aap & Linke Soep."

Benieuwd waarom Inge verder nog graag bij ons werkt? Lees dan haar blog met tien redenen op onze site ๐Ÿ‘‡

Begin 2019 startte ik als onderwijskundig consultant bij TriamFloat. Ik stroomde in via de TriamFloat Consultancy Experience (TFCE), een uniek werk- en

Vorige week verwelkomden Tim Wassen en Marc van Kooten twee TriamFloat-collegaโ€™s: Rozanne de Bont en (jawel, daar is ze ...
05/12/2022

Vorige week verwelkomden Tim Wassen en Marc van Kooten twee TriamFloat-collegaโ€™s: Rozanne de Bont en (jawel, daar is ze weer!) Catrina van Paradijs. Welkom (terug) allebei en veel werkplezier gewenst!

Rudi Speijer is Learning & Development consultant bij TriamFloat. Op dit moment werkt Rudi als Learning Specialist bij d...
01/12/2022

Rudi Speijer is Learning & Development consultant bij TriamFloat. Op dit moment werkt Rudi als Learning Specialist bij de Koninklijke BAM Groep nv.

๐ŸŽ“ In de interne kennissessie 'Master aan het woord' vertelt zij over de methode Dynamisch Verbinden (een methode om effectief samen te werken) en hoe die haar behulpzaam is in haar werk als onderwijskundige. De methode is ontwikkeld door Engaging Dynamics.

๐Ÿ‘‰ Wil je meer weten over Dynamisch Verbinden? Lees dan nu het interview met Rudi op onze site: https://www.triamfloat.nl/nieuws/dynamisch-verbinden-methode-om-effectief-samen-te-werken

Adres

Orteliuslaan 855
Utrecht
3528BE

Openingstijden

Maandag 08:00 - 17:00
Dinsdag 08:00 - 17:00
Woensdag 08:00 - 17:00
Donderdag 08:00 - 17:00
Vrijdag 08:00 - 17:00

Telefoon

030-8905430

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer L&D Talents nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Contact

Stuur een bericht naar L&D Talents:

Delen