EGSY

EGSY EGSY is de recruitment organisatie gericht op IT Development, IT Networking & Infrastructure en (IT)

Het is bijna weekend, nog even volhouden! ⭐Wat zijn jouw plannen voor dit weekend?
18/02/2021

Het is bijna weekend, nog even volhouden! ⭐

Wat zijn jouw plannen voor dit weekend?

De tip van deze week! 💫Om ervoor te zorgen dat je niet ontmoedigd wordt in je werk, is het handig om een 'kleine' takenl...
15/02/2021

De tip van deze week! 💫

Om ervoor te zorgen dat je niet ontmoedigd wordt in je werk, is het handig om een 'kleine' takenlijst op te stellen. Hiermee voorkom je een eindeloze lijst en zie je waarschijnlijk het licht aan het einde van de tunnel nauwelijks.

Motiveer jezelf en vink je taken sneller af! ✔️

Kies iets wat jij leuk vindt om te doen, zo weet je zeker dat je gemotiveerd blijft om je werk te blijven doen 💫 Wat is ...
10/02/2021

Kies iets wat jij leuk vindt om te doen, zo weet je zeker dat je gemotiveerd blijft om je werk te blijven doen 💫

Wat is jouw ideale baan?

Op afstand werken heeft de toekomst 🌟Binnen EGSY doen wij dit al vanaf de oprichting. In dit artikel delen wij een aanta...
05/02/2021

Op afstand werken heeft de toekomst 🌟

Binnen EGSY doen wij dit al vanaf de oprichting.
In dit artikel delen wij een aantal tips!

Mede door de Covid-pandemie heeft thuiswerken voor veel organisaties een heuse vlucht genomen. En heeft nog altijd de nodige uitdagingen. Ondanks dat wij vanaf de oprichting in 2018 al onafhankelijk van een vaste werkplek (remote) werken, merken we deze uitdagingen ook.

Daarom hieronder een aantal tips die wij de afgelopen jaren hebben gebruikt:

Tip 1: Duidelijkheid
Om “remote” te kunnen werken, is het online vastleggen van processen, beslissingen en kennis noodzakelijk. Duidelijkheid staat voor alles. Door een duidelijk uitleg te geven bij de keuzes, dit vast te leggen en toegankelijk te maken voor alle medewerkers, vergemakkelijk je het werken op afstand.

Wanneer je normaal gesproken op kantoor even naar een collega loopt en snel wat afstemt, blijft dit een afspraak tussen jullie beide. Leg je deze beslissing niet digitaal vast, dan zouden collega’s op afstand hier geen weet van kunnen hebben. Maak het daarom de standaard om beslissingen digitaal vast te leggen en toegankelijk te maken voor iedereen.

Tip 2: Vaste contactmomenten, formeel en informeel
Creëer voor iedereen binnen de organisatie een gelegenheid om met elkaar in contact te komen. Doe dit ook tussen alle lijnen en niveaus binnen de organisatie. Denk erover na of je deze sessies wilt opnemen en opslaan, zodat iedereen deze sessies later nog eens kan terugkijken.

Denk hierbij niet alleen aan het vaste wekelijkse overleg, maar ook aan een organisatie brede “townhall”, pizza/ontbijt-sessies, of als leuke knipoog naar internationale collega’s een broodje-kaas-met-de-baas.

Tip 3: Op afstand werken heeft de toekomst, wen er maar vast aan.
Veel traditionele organisaties hopen dat we alleen nog in 2021 veel vanuit huis werken. Echter, als je kijkt naar ontwikkelingen als globalisering, flexibelere inzet van arbeid, tijd onafhankelijk werken, dan heeft remote werken simpelweg de toekomst.

Zal straks iedereen volledig op afstand werken? Waarschijnlijk niet. Een hybride vorm van werken ligt meer voor de hand.

Heb jij nog handige tips? 🌟

Artikel van de week! 💫 Heb jij nog tips met betrekking tot een sollicitatie? Zet ze neer in de reacties en wie weet kunn...
20/01/2021

Artikel van de week! 💫

Heb jij nog tips met betrekking tot een sollicitatie? Zet ze neer in de reacties en wie weet kunnen kan je andere helpen of inspireren!

14/01/2021

Studeer je in de richting marketing, sales, communicatie, bedrijfskunde, economie (of vergelijkbaar) en ben je op zoek naar een stage binnen de Sales? Ben je communicatief, ondernemend, ambitieus en leergierig? Wil je werken binnen een jonge en dynamische start-up? Dan zou dit een mooie kans voor je kunnen zijn!

EGSY is zomer 2018 gestart met werving en selectie en detachering van IT Talent en Professionals. Onze opdrachtgevers zijn internationale IT-organisaties en consultancy. Wij zijn snel gegroeid en passen continu onze processen en werkwijze aan. Wij zijn per 1 mei 2020 gevestigd in het WTC Utrecht Centraal Station. Maar door de huidige omstandigheden werken we op dit moment vanuit huis.

Als stagiair ga je samen met het sales team op zoek naar nieuwe kansen en mogelijkheden. Daarbij heb je één gezamenlijk doel: het uitbreiden van het nationaal en internationaal relatienetwerk.

Wie ben jij:
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden in het Nederlands en Engels
• Zelfstandig en verantwoordelijkheidsgevoel
• Je wilt graag leren
• Je hebt veel nieuwe ideeën en initiatieven en bent niet bang om fouten te maken, want je gaat wel eens te snel
• Weet je iets niet, dan zoek je het uit en ga je het toch proberen
• Flexibel inzetbaar en een proactieve instelling

Wat wij bieden:
• Een kans om al met je toekomst vak bezig te zijn
• Een afwisselende en dynamische stage binnen een start-up
• Geen hiërarchie, open communicatiecultuur, veel vrijheid en verantwoordelijkheid
• Reach beyond limits!

14/01/2021

Studeer je in de richting marketing, sales, communicatie, HRM (of vergelijkbaar) en ben je op zoek naar een stage binnen Recruitment? Ben je communicatief, ondernemend, ambitieus en leergierig? Wil je werken binnen een jonge en dynamische start-up? Dan zou dit een mooie kans voor je kunnen zijn!

EGSY is zomer 2018 gestart met werving en selectie en detachering van IT Talent en Professionals. Onze opdrachtgevers zijn internationale IT-organisaties en consultancy. Wij zijn snel gegroeid en passen continu onze processen en werkwijze aan. Wij zijn per 1 mei 2020 gevestigd in het WTC Utrecht Centraal Station. Maar door de huidige omstandigheden werken we op dit moment vanuit huis.

Als stagiair werk je intensief samen met het recruitment team. Daarbij heb je één gezamenlijk doel: het vinden en plaatsen van de juiste mensen voor de aanvragen en vacatures. Je gaat op zoek naar geschikte kandidaten via verschillende kanalen. Denk hierbij aan LinkedIn, Google, jobboards, etc. De functie is een combinatie van HR, sales en marketing. Interesse in al deze aspecten is een must!

Wie ben jij:
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden in het Nederlands en Engels
• Zelfstandig en verantwoordelijkheidsgevoel
• Je wilt graag leren
• Je hebt veel nieuwe ideeën en initiatieven, en bent niet bang om fouten te maken, want je gaat wel eens te snel
• Weet je iets niet, dan zoek je het uit en ga je het toch proberen
• Flexibel inzetbaar en een proactieve instelling

Wat wij bieden:
• Een kans om al met je toekomst vak bezig te zijn
• Een afwisselende en dynamische stage binnen een start-up
• Geen hiërarchie, open communicatiecultuur, veel vrijheid en verantwoordelijkheid
• Reach beyond limits!

14/01/2021

Studeer je in de richting digitale media, marketing of communicatie (of vergelijkbaar) en ben je op zoek naar een uitdagende stage? Ben je communicatief, ondernemend, ambitieus en leergierig? Wil je werken binnen een jonge en dynamische start-up? Dan zou dit een mooie kans voor je kunnen zijn!

EGSY is zomer 2018 gestart met werving en selectie en detachering van IT Talent en Professionals. Onze opdrachtgevers zijn internationale IT-organisaties en consultancy. Wij zijn snel gegroeid en passen continu onze processen en werkwijze aan. Wij zijn per 1 mei 2020 gevestigd in het WTC Utrecht Centraal Station. Maar door de huidige omstandigheden werken we op dit moment vanuit huis.

Als stagiair creëer je aansprekende content voor onze doelgroep die geplaatst kan worden op verschillende kanalen. Denk hierbij aan LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube, etc.

Waar kun je aan denken:
• Content creëren die relevant is voor onze doelgroep (in het Nederlands en Engels)
• Visuals creëren voor Instagram/Facebook campagnes
• Schrijven van blogs en artikelen voor LinkedIn
• Het maken van filmpjes voor reclame campagnes
• Beheren van social mediakanalen en respons
• Optimaliseren van website (wanneer je dat aanspreekt)

Wie ben jij:
• Affiniteit met digital/social/advertising/media
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden in het Nederlands en Engels
• Zelfstandig en verantwoordelijkheidsgevoel
• Je hebt veel nieuwe ideeën en initiatieven, en bent niet bang om fouten te maken, want je gaat wel eens te snel
• Weet je iets niet, dan zoek je het uit en ga je het toch proberen
• Flexibel inzetbaar en een proactieve instelling
• Expertise op het gebied van social media en digital marketing is zeer welkom

Wat wij bieden:
• Een kans om al met je toekomst vak bezig te zijn
• Een zelfstandige, afwisselende en dynamische functie binnen een start-up
• Geen hiërarchie, open communicatiecultuur, veel vrijheid en verantwoordelijkheid
• Reach beyond the stars!

Ben jij op zoek naar een stage? Wij hebben meerdere mogelijkheden!Denk aan:- marktonderzoek internationale uitbreiding- ...
12/05/2020

Ben jij op zoek naar een stage? Wij hebben meerdere mogelijkheden!

Denk aan:
- marktonderzoek internationale uitbreiding
- marktonderzoek nationale uitbreiding
- meewerkstage sales support
- meewerkstage recruitment
- stage social media/marketing/content creation

Heb jij zelf een ander goed idee? Laat het ons weten.

We have opened our London office. When you need our support, please reach out!Thanks to our extensive network, our previ...
10/01/2020

We have opened our London office. When you need our support, please reach out!

Thanks to our extensive network, our previous knowledge in the field and our specialized training, we help our clients find the perfect IT and consulting candidates.

Our values:
- Quality
- Knowledgeable
- Driven
- Partnership

Adres

Utrecht
3521AZ

Telefoon

+31308009269

Website

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer EGSY nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Snelkoppelingen

Delen

Type