Vecht en IJssel

Name: Vecht en IJssel
Address: Hof van Transwijk 16, Utrecht, 3526XB, NL
Telephone: +31303033500
Price range: Not applicable

Startpagina
Nederland
Utrecht
Vecht en IJssel

Wonen, welzijn en zorg voor kwetsbare ouderen in Utrecht en IJsselstein. Vecht en IJssel is dé dienstverlener in wonen, welzijn en zorg in de provincie Utrecht.

Op vier locaties (Ewoud, Transwijk, Lieven de Key en Zuylenstede) en met Zorg Thuis zet Vecht en IJssel zich in voor het welzijn van haar cliënten. We doen dit vanuit de overtuiging dat mensen, jong en oud, zich beter voelen als ze worden gehoord en gezien. Juist in deze tijd, waarin ouderen steeds vaker op zichzelf komen te staan, wil Vecht en IJssel hier het antwoord op zijn.

23/05/2026

𝐈𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐞𝐛𝐢𝐣𝐞𝐞𝐧𝐤𝐨𝐦𝐬𝐭

Op dinsdag 19 mei hebben we weer een enthousiaste groep nieuwe collega's mogen verwelkomen tijdens onze introductiebijeenkomst.

Het was een interactieve en informatieve middag waarbij er gesprekken ontstonden over ons eigen werkplezier, de veranderende rol van de zorg en hoe we dit samen moeten oppakken, maar ook over de toekomst van de ouderenzorg in het algemeen. De energie en motivatie om samen te bouwen aan de beste zorg waren duidelijk voelbaar! We kijken uit naar alles wat we samen gaan bereiken!

Welkom allemaal en veel succes en plezier bij Vecht en IJssel!

Wil jij ook werken in een betrokken team waar jij écht het verschil maakt? Bekijk onze vacatures en kom werken bij Vecht en IJssel! https://www.werkenbijvechtenijssel.nl/

12/05/2026

𝐊𝐢𝐜𝐤-𝐨𝐟𝐟 𝐌𝐞𝐝𝐞𝐰𝐞𝐫𝐤𝐞𝐫𝐬 𝐀𝐝𝐯𝐢𝐞𝐬𝐫𝐚𝐚𝐝

Vandaag, op de Dag van de Zorg, is onze Medewerkers Adviesraad (MAR) gestart. De MAR bestaat uit collega’s die meedenken, adviseren en de stem van medewerkers vertegenwoordigen binnen de organisatie. Zo bouwen we samen aan goede zorg en een prettige werkomgeving.

Daarnaast staan we vandaag stil bij het onmisbare en waardevolle werk van al onze zorghelden. Of het nu gaat om een fris en schoon appartement, gezellige activiteiten, het verzorgen van maaltijden, een wandeling, een luisterend oor tijdens een kopje koffie, de administratie, verpleegkundige handelingen of alle andere dingen die bijdragen aan een fijne dag voor bewoners. Werken in de zorg kent veel uitdagingen! Daarom een grote DANK JE WEL voor jullie harde werk, toewijding en aandacht.

Om deze momenten te vieren, stond er vandaag voor alle collega’s een lekker gebakje klaar als kleine blijk van waardering voor alle inzet en het harde werk.

07/05/2026

𝐓𝐞𝐫𝐮𝐠𝐛𝐥𝐢𝐤 𝟒 𝐞𝐧 𝟓 𝐦𝐞𝐢

Op 4 en 5 mei stonden we bij Vecht en IJssel stil bij twee betekenisvolle dagen: de herdenking van de oorlogsslachtoffers en de viering van onze vrijheid.

Op iedere locatie gaven bewoners, collega’s en vrijwilligers hier op hun eigen manier invulling aan. Zo werd er samen herdacht in de tuin of gekeken naar de Nationale Herdenking op televisie. Wat overal voelbaar was, was de verbondenheid met elkaar.

Op 5 mei vierden we samen de vrijheid. Een bijzonder moment was de komst van het bevrijdingsvuur, dat door hardloper Jan samen met dhr. Wolken, oud-Indiëveteraan, vanuit Transwijk naar Zuylenstede werd gebracht. Een indrukwekkend moment dat veel losmaakte bij bewoners, collega’s en vrijwilligers.

In de binnentuin werd het vuur ontstoken in de herinneringszuil, waarna ruimte was voor ontmoeting, herinneringen en gezelligheid. Onder de vertrouwde klanken van het draaiorgel genoten bewoners van bevrijdingssoep, versgebakken poffertjes en een feestelijk advocaatje. De bevrijdingskaartjes leidden tot mooie gesprekken en persoonlijke verhalen.

Zo stonden we samen stil bij de waarde van vrijheid: door te herinneren, te delen en samen te genieten. Want vrijheid vier je samen.

21/04/2026

𝐙𝐨𝐫𝐠 𝐄𝐱𝐩𝐨 𝟐𝟎𝟐𝟔

Afgelopen week stonden wij op de Zorg Expo in Utrecht. Het was een zeer geslaagde dag, waarin we veel leuke gesprekken hebben gevoerd met enthousiaste bezoekers. Bedankt aan iedereen die bij ons langskwam!

Niet langs kunnen komen, maar wel benieuwd naar onze vacatures? Bekijk onze vacatures op: www.werkenbijvechtenijssel.nl

14/04/2026

𝐊𝐞𝐧𝐧𝐢𝐬𝐝𝐚𝐠 𝟐𝟎𝟐𝟔

Afgelopen week was het weer zover: de jaarlijkse Vecht en IJssel Kennisdag! Dit jaar stond alles in het teken van het welzijn van bewoners en medewerkers.

Na de inloop met een klein ontbijt werd de dag gestart met een bijzonder en persoonlijk openingsmoment. In een interview ging bestuurder Sigrid van der Heide in gesprek met Richard den Hartoog. Richard leeft sinds november 2019 met de diagnose Parkinson en Dementie. Hij nam ons mee in wat welzijn voor hém betekent. Zijn verhaal maakte direct duidelijk waar het écht om draait: eigen regie houden en gezien worden als mens.

Daarna gingen collega's gedurende de dag aan de slag in vijf verschillende workshops. Van het ontdekken waar werkplezier vandaan komt en hoe je daar zelf regie in hebt, tot het bewust stilstaan bij gezondheid en vitaliteit. Van oefenen met écht contact maken met bewoners, tot een inkijkje in het dagelijkse werk van het welzijnsteam van Ewoud. En via speeddates maakten collega's kennis met lopende projecten rondom thema's als zeggenschap, duurzaamheid, voeding, de vertrouwenspersoon, Samen Anders Werken, ICT en zorgzame buurten.

Het was een inspirerende en gezellige dag! Iedereen ging met de opgedane kennis, een certificaat van deelname en een goed gevulde goodiebag naar huis.

🙏🏻 Dank je wel aan alle sprekers en collega's voor deze dag vol nieuwe inzichten, mooie gesprekken en gezelligheid!
🙏🏻 Dank je wel aan Rosco Catering voor het verzorgen van al het lekkers gedurende de dag!

08/04/2026

𝐕𝐢𝐬𝐢𝐞 𝐨𝐩 (𝐦𝐞𝐝𝐞)𝐳𝐞𝐠𝐠𝐞𝐧𝐬𝐜𝐡𝐚𝐩 𝐞𝐧 𝐚𝐦𝐛𝐢𝐭𝐢𝐞𝐝𝐨𝐜𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐌𝐀𝐑 𝐨𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐞𝐥 𝐯𝐚𝐬𝐭𝐠𝐞𝐬𝐭𝐞𝐥𝐝

Bij Vecht en IJssel geloven we dat goede zorg begint bij medewerkers die zich gehoord en betrokken voelen. Daarom hebben onze bestuurder, Sigrid van der Heide, en de voorzitter van project zeggenschap, Liesbeth Bloemsma, de visie op (mede)zeggenschap bij Vecht en IJssel en het ambitiedocument van de MAR officieel vastgesteld.

De projectgroep richt zich op het versterken van (mede)zeggenschap binnen Vecht en IJssel. Een belangrijke stap hierin is het oprichten van de MAR als formeel zeggenschapsorgaan voor medewerkers.

De MAR vertegenwoordigt medewerkers uit verschillende vakgebieden, brengt kennis en ervaring uit de dagelijkse praktijk in bij beleid en besluitvorming en signaleert wat er speelt op de werkvloer. Daarmee is de MAR een belangrijke gesprekspartner binnen de (mede)zeggenschap van Vecht en IJssel.

Met de vaststelling van de visie op (mede)zeggenschap en het ambitiedocument van de MAR zetten we samen een volgende stap in het versterken van zeggenschap, samenwerking en betrokkenheid van medewerkers. Zo bouwen we samen aan sterke, betrokken en toekomstbestendige zorg.

02/04/2026

𝐓𝐫𝐨𝐭𝐬 𝐨𝐩 𝐨𝐧𝐳𝐞 𝐞𝐞𝐫𝐬𝐭𝐞 𝐠𝐞𝐬𝐥𝐚𝐚𝐠𝐝𝐞 𝐠𝐫𝐨𝐞𝐩 𝐕𝐨𝐞𝐝𝐢𝐧𝐠 & 𝐇𝐨𝐬𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥𝐢𝐭𝐲!

Binnen ons project Eten & Drinken hebben de eerste collega’s de opleiding Voeding & Hospitality succesvol afgerond. Deze opleiding is ontwikkeld in samenwerking met ROC Midden Nederland en draagt bij aan onze ambitie om voeding en gastvrijheid een vanzelfsprekend onderdeel te maken van een fijne woonomgeving voor de bewoners.

Eten en drinken is voor ons méér dan een dagelijks moment. Het gaat om welzijn, herkenning en het gevoel van thuis. Met aandacht voor kleine, betekenisvolle momenten maken collega’s hierin het verschil.

Op 26 maart vierden we dit tijdens een feestelijke diploma-uitreiking. Een moment waarin doorzettingsvermogen, inzet en trots centraal stonden.

Gefeliciteerd aan:
Senna, Cathleen, Sophia, Helma, Marianne, Evelien, Joke, Angelique en Elsa.

Als eerste groep spelen zij een belangrijke rol in het verder versterken van eten, drinken en gastvrijheid binnen onze organisatie. Samen bouwen we verder aan een fijne woonomgeving met aandacht voor eten, drinken en gastvrijheid.

01/04/2026

𝐖𝐚𝐚𝐫𝐝𝐞𝐯𝐨𝐥 𝐰𝐞𝐫𝐤 𝐢𝐧 𝐝𝐞 𝐨𝐮𝐝𝐞𝐫𝐞𝐧𝐳𝐨𝐫𝐠

Elke glimlach, elk verhaal, elk moment dat verbinding brengt maakt het werk in de ouderenzorg waardevol. Waardevol omdat het echte impact heeft, betekenis geeft en bijdraagt aan het welzijn van bewoners.

Wil jij ook waardevolle momenten creëren? Bekijk onze vacatures op: www.werkenbijvechtenijssel.nl

30/03/2026

Op zijn negentiende wist Kian al dat hij werk wilde doen dat ertoe doet. Na een korte periode in de techniek maakte hij bewust de overstap naar de zorg. Sinds een half jaar werkt hij bij Vecht en IJssel als zij-instromer en volgt hij de versnelde BBL-opleiding tot verzorgende IG.

💬 “Hier merk ik dat mensen blij zijn dat ik er ben. Dat je gemist wordt als je er niet bent, dat geeft een heel goed gevoel.”

Lees het hele verhaal van Kian: https://www.werkenbijvechtenijssel.nl/testimonial/16/kian-zij-instromer

25/03/2026

𝐒𝐚𝐦𝐞𝐧 𝐤𝐚𝐧𝐬𝐞𝐧 𝐜𝐫𝐞ë𝐫𝐞𝐧 𝐢𝐧 𝐝𝐞 𝐳𝐨𝐫𝐠

Op onze locatie Transwijk nemen we deel aan een project van de Gemeente Utrecht in samenwerking met MBO Utrecht. Binnen dit project krijgen statushouders de kans om (weer) aan het werk te gaan in de zorg.

Veel van hen hebben in hun eigen land al een zorgopleiding of werkervaring in de zorg. Omdat deze diploma’s in Nederland niet altijd direct geldig zijn, biedt dit project een mooie mogelijkheid om opnieuw ervaring op te doen en hun talent in te zetten.

Op dit moment lopen er twee statushouders stage bij ons op locatie Transwijk. Voor onze collega’s is het begeleiden van deze stagiairs een waardevolle ervaring. Om hen hierbij goed te ondersteunen hebben meerdere collega’s de HARRIE-training gevolgd en hiervoor een certificaat behaald.

HARRIE staat voor: Hulpvaardig, Alert, Realistisch, Rustig, Instruerend en Eerlijk. Eigenschappen die helpen om iemand op een fijne en passende manier te begeleiden

Samen leren we van elkaar en dragen we bij aan een zorgomgeving waarin iedereen de kans krijgt om zijn of haar talent in te zetten.

Adres

Hof Van Transwijk 16
Utrecht
3526XB

Telefoon

+31303033500

Website

https://www.vechtenijssel.nl/, https://www.werkenbijvechtenijssel.nl/

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer Vecht en IJssel nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.