Ad-Brand

23/02/2015

La publicidad instintiva, como su nombre indica, presenta mensajes que provocan reacciones no racionales ni simplemente emocionales. Puede convertir el producto en un fenómeno desligado incluso de sus prestaciones directas: un desodorante que despierta irrefrenablemente los sentidos, unos vaqueros que se convierten en símbolo de tus aspiraciones ...

El mensaje puede incluir imágenes, sonidos, formas, colores o palabras que estimulen o produzcan rechazo. La manera en que aparezcan nos permite señalar dos tipos de percepción:

20/02/2015

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20/02/2015

Una campaña teaser o de intriga, tiene como principal objetivo despertar curiosidad. En este tipo de acción publicitaria no se revela nombre ni logo del producto ( en la mayoría de los casos., sin embargo los anuncios o materiales que se publican siempre difunden alguna característica especial de la marca; puede ser la tipografía, los colores o algún otro elemento relacionado.

19/02/2015

Durante al menos treinta años ha habido un crecimiento lento pero sostenido de nuestra comprensión de las técnicas cognoscitivas del diseño que se ha basado en la investigación en la teoría del diseño.'* La investigación cubre la gama entre los tipos más abstractos de investigación hasta la más concreta, y desde la práctica de diseño real más cercana hasta la más alejada. Los estudios mismos han cubierto la gama desde diseñadores naifs o no-diseñadores, pasando por diseñadores sin experiencia o estudiantes, a diseñadores con experiencia o expertos, y hasta formas de inteligencia no-humana, artificial. Gradualmente han desarrollado nuestra comprensión sobre la naturaleza de la habilidad para diseñar y las técnicas de diseño.

18/02/2015

El coaching es un conjunto integrado de acciones orientadas a mejorar el desempeño de una persona, de manera que alcance su potencial (en ocasiones, en el proceso se redefine su perspectiva acerca de su potencial).

En los negocios, el coaching es una forma sistemática de adiestramiento en el trabajo, provisto por un profesional externo, un compañero de trabajo o por el supervisor de la persona.

Generalmente, el coching busca construir habilidades como comunicación, resolución de problemas, trabajo en equipo o ventas. También se utiliza con frecuencia para mejorar características personales como impacto o asertividad.

17/02/2015

Hay varios tipos de guiones para escribir comerciales de televisión, algunos traen más o menos información, lo importante es lograr comunicar tu idea visual y auditivamente para venderla y hacerla realidad.

Aquí les dejo algunos pasos que a mí me han servido para hacer guiones de spots de tv:

1. Antes de empezar a buscar la idea para tu spot, debes preparar un documento de Word o el programa que más te acomode, en donde crees una tabla con las siguientes columnas:

Escena: esta columna debe contener una descripción del lugar, hora, personajes, acciones y actitudes
Imagen: en este cuadro se hace una ilustración que sintetiza toda la escena, al estilo de un storyboard
Diálogos: si hay personajes q intervengan, hay que detallar todos lo que vayan a decir
Audio/SFX: aquí debe describirse la música que se empleará y los efectos de sonido

No todos los guiones llevan todas las columnas, dependiendo del spot, ya que puede haber uno sin diálogos o sin efectos. Quizá la columna más importante es la de escena, ya que es la que lleva la historia a contar en el spot.

16/02/2015

Una de las estrategias a las que recurren las marcas para afianzar su relación con el consumidor potencial es mediante la realización de eventos de marca que permitan acercar el producto a los asistentes, pero también que éstos vivan una experiencia memorable que genere engagement.

13/02/2015

13/02/2015

El jingle publicitario necesariamente tiene que ser eficaz porque tiene que grabarse en la memoria de quien lo escucha. Por esta misma razón tiene que ser bastante claro, muy corto y también fácil para identificarlo de esta manera lo podremos distinguir rápido, la producción de los jingles tendrá que ser confiada a profesionales talentosos que le aplicará toda la creatividad y estrategia de mercado....la trayectoria publicitaria y musical de nuestro equipo..garantizan la calidad y efectividad de nuestros jingles.

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12/02/2015

Creatividad no es solamente una forma inteligente de fortalecer la capacidad del pensamiento, sino alinear lo que te gusta hacer con el trabajo de vender, es decir, crear algo útil que agregue valor al mundo.

El redactor, escritor, debe manejar una imagen muy clara de la audiencia objetivo a la que se dirige y tener un profundo conocimiento de lo que el público necesita y desea. Debe ser capaz de cerrar los ojos, ver a las personas, su casa, los espacios, entender cómo les gusta pasar su tiempo libre y entender sus miedos y emociones.

El proceso de escritura creativa, lleva su tiempo, “no se puede hacer en treinta minutos”, antes ...hay que prender el foco.

11/02/2015

La inducción es proporcionarles a los empleados información básica sobre los antecedentes de la empresa, la información que necesitan para realizar sus actividades de manera satisfactoria
hay dos tipos de Inducción:
Genérica y
Especifica.
Además la Inducción puede ser
Formal o
Informal.

Primera Etapa: BIENVENIDA.
Tiene como finalidad el recibimiento de los nuevos trabajadores, dándoles la bienvenida a la organización, donde el Departamento de Recursos Humanos realiza diferentes actividades.

· Segunda Etapa: INTRODUCCIÓN A LA ORGANIZACIÓN.
En esta etapa se suministra al nuevo trabajador información general de la organización, para así facilitar la integración en la organización.

· Tercera Etapa: EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO.
El propósito de esta etapa es garantizar un desarrollo adecuado del Programa de Inducción, retroalimentar el programa y realizar ajustes.
En esta fase se evalúan los resultados obtenidos, con la aplicación de la Evaluación de Formaciones y Seguimiento a la Inducción y Entrenamiento, a fin de aplicar los correctivos correspondientes.

· Cuarta Etapa: PROCESO DE ENSEÑANZA.
Se realizara de tal forma que se sigan los siguientes pasos:
1. Indagar y preparar al trabajador
2. Demostrar las tareas que tiene que realizar
3. Ensayar la ejecución de las operaciones
4. Hacer seguimiento y comprobar si logró los objetivos
5. Estimular la participación

10/02/2015

El proceso de la creación de gráficos tridimensionales comienza con un grupo de fórmulas matemáticas y se convierte en un gráfico en 3D. Las fórmulas matemáticas (junto con el uso de objetos externos, como imágenes para las texturas) describen objetos poligonales, tonalidades, texturas, sombras, reflejos, transparencias, translucidez, refraxiones, iluminación (directa, indirecta y global), profundidad de campo, desenfoques por movimiento, ambiente, punto de vista, etc. Toda esa información constituye un modelo en 3D.