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Brindamos soporte estratégico a diferentes rubros empresariales, a través de soluciones integrales, impulsando el crecimiento a todo nivel.

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13/10/2026

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🚨SUNAFIL MANTIENE MULTA DE S/ 249,480 A SENSIENT NATURAL COLORS PERÚ POR INFRACCIONES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO...
12/10/2026

🚨SUNAFIL MANTIENE MULTA DE S/ 249,480 A SENSIENT NATURAL COLORS PERÚ POR INFRACCIONES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

El Tribunal de Fiscalización Laboral (TFL) de confirmó la multa total de S/ 249,480 impuesta a SENSIENT NATURAL COLORS PERÚ S.A.C. por cuatro infracciones muy graves en materia de seguridad y salud en el trabajo, vinculadas al accidente ocurrido el 16 de octubre de 2019, en el que falleció un trabajador. Mediante Resolución N° 0303-2025-SUNAFIL/TFL-Primera Sala, de fecha 28 de marzo de 2025, el Tribunal declaró infundado el recurso de revisión de la empresa, confirmó la resolución de Intendencia en todos sus extremos y declaró agotada la vía administrativa.

El procedimiento se inició con las actuaciones inspectivas que culminaron en el Acta de Infracción N° 4054-2019-SUNAFIL/ILM, dentro del Expediente Sancionador N° 1498-2020-SUNAFIL/ILM. La Subintendencia de Resolución impuso cuatro multas de S/ 62,370 cada una, que suman S/ 249,480, por infracciones muy graves tipificadas en el numeral 28.10 del artículo 28 del Reglamento de la Ley General de Inspección del Trabajo.

Las infracciones se relacionaron con la falta de acreditación de una capacitación adecuada sobre los riesgos del puesto; deficiencias en la identificación y evaluación de los riesgos durante la ebullición del carmín en un reactor; la falta de control de las condiciones de seguridad de la instalación y del riesgo de derrame; y la falta de acreditación de equipos de protección personal suficientes para la exposición a sustancias químicas calientes.

La empresa apeló la sanción, pero la Intendencia de Lima Metropolitana, mediante Resolución N° 1163-2022-SUNAFIL/ILM, declaró infundados sus argumentos y confirmó la multa total. Entre sus fundamentos, señaló que la documentación presentada no acreditaba una capacitación preventiva adecuada y que las deficiencias detectadas guardaban relación causal con el accidente. También sostuvo que la eventual conducta del trabajador no eximía a la empresa de cumplir con su deber de prevención.

Finalmente, el TFL revisó el caso y concluyó que los incumplimientos sancionados estaban sustentados y vinculados con el accidente mortal. Por ello, rechazó el recurso de revisión, confirmó la decisión de la Intendencia y declaró agotada la vía administrativa en las materias sometidas a su conocimiento.

La seguridad en el trabajo exige prevención efectiva, capacitación adecuada, identificación y control de riesgos, y equipos de protección acordes con las labores realizadas.

Fuente:

FETRIMAP

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12/10/2026

🚨 ¿TIENES UNA MICROEMPRESA? ¡CUMPLE CON LA SST Y EVITA MULTAS DE SUNAFIL! 🦺
No esperes una fiscalización para implementar la Seguridad y Salud en el Trabajo en tu negocio. En VJ consultores Perú te ayudamos a cumplir con los requisitos de SST de acuerdo con las características y necesidades de tu empresa. ✅

¿Qué incluye nuestro servicio de Outsourcing SST?
✔️ Diagnóstico inicial y elaboración de la línea base.
✔️ Elaboración de la matriz IPERC y evaluación de riesgos.
✔️ Asesoría para la elección del Supervisor de SST y gestión del libro de actas.
✔️ Capacitaciones obligatorias en seguridad y salud en el trabajo.
✔️ Seguimiento mensual, visitas de control e informes actualizados.

💼 ¡Tú enfócate en hacer crecer tu negocio y nosotros te ayudamos a gestionar la seguridad de tus trabajadores!

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💚 10 DE OCTUBRE | DÍA MUNDIAL DE LA SALUD MENTAL 🧠La salud mental también es parte de la seguridad en el trabajo. 👷‍♀️👷‍...
09/10/2026

💚 10 DE OCTUBRE | DÍA MUNDIAL DE LA SALUD MENTAL 🧠
La salud mental también es parte de la seguridad en el trabajo. 👷‍♀️👷‍♂️
Un ambiente laboral saludable no solo cuida nuestra integridad física, sino que también fomenta el respeto, la empatía, la comunicación y el bienestar emocional de cada empleado.

💚 ¿Cómo podemos contribuir?
✅ Escuchemos sin juzgar.
✅ Fomentemos un ambiente de respeto y apoyo mutuo.
✅ Respetemos las pausas y el tiempo de descanso.
✅ Priorizemos nuestro bienestar emocional y busquemos ayuda cuando sea necesario.

Recordemos que detrás de cada trabajador hay una persona que merece ser escuchada, valorada y respetada.

🤝 Cuidar la salud mental es una responsabilidad compartida. ¡Construyamos juntos espacios de trabajo más saludables, seguros y humanos!

💚 Personas sanas, equipos más fuertes.

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06/10/2026

𝗦𝗨𝗡𝗔𝗙𝗜𝗟 𝗘𝗦𝗧𝗔́ 𝗘𝗡𝗩𝗜𝗔𝗡𝗗𝗢 𝗖𝗔𝗥𝗧𝗔𝗦 𝗦𝗢𝗟𝗜𝗖𝗜𝗧𝗔𝗡𝗗𝗢 𝗘𝗟 𝗠𝗔𝗣𝗔 𝗗𝗘 𝗥𝗜𝗘𝗦𝗚𝗢𝗦 𝗬 𝗘𝗟 𝗜𝗣𝗘𝗥𝗖
¿𝗧𝗨 𝗘𝗠𝗣𝗥𝗘𝗦𝗔 𝗥𝗘𝗩𝗜𝗦𝗢 𝗦𝗨𝗖𝗔𝗦𝗜𝗟𝗟𝗔?
SUNAFIL otorga 𝗦𝗢𝗟𝗢 𝟳 𝗗Í𝗔𝗦 𝗛Á𝗕𝗜𝗟𝗘𝗦 desde su recepción para presentar:

▪️ Mapa de riesgos con fecha de elaboración o actualización.
▪️ Evidencias de participación de los trabajadores y/o sus representantes.
▪️ Fotografías que acrediten su exhibición en un lugar visible.
▪️ Matriz IPERC actualizada por puestos, actividades y áreas.

⚠️ 𝗟𝗔 𝗠𝗨𝗟𝗧𝗔 𝗣𝗢𝗥 𝗨𝗡𝗔 𝗜𝗡𝗙𝗥𝗔𝗖𝗖𝗜Ó𝗡 𝗚𝗥𝗔𝗩𝗘 𝗣𝗨𝗘𝗗𝗘 𝗔𝗟𝗖𝗔𝗡𝗭𝗔𝗥 𝗦/ 𝟭𝟰𝟯,𝟲𝟲𝟬.
No es una multa automática por recibir la carta.

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Te acompañamos en la elaboración o actualización del IPERC y el mapa de riesgos, con participación de los trabajadores y sustento técnico de las condiciones evaluadas.

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05/10/2026


🤝 Gracias por confiar en nuestro trabajo.
Cada fotografía representa una experiencia, un proyecto y una oportunidad para aportar valor a cada sector económico.

👷🏽‍♂️👷‍♂️Tenemos el privilegio de seguir acompañando a diferentes empresas y equipos de trabajo, brindando nuestros servicios con compromiso, profesionalismo y vocación de servicio, buscando siempre superar las expectativas.

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21/09/2026

👷👷🏽‍♂️Servicio Auditoría MINTRA
En VJ Consultores Perú ayudamos a las empresas a evaluar su cumplimiento legal en Seguridad y Salud en el Trabajo, identificar brechas y prepararse ante auditorías, inspecciones o requerimientos.

✅ Revisión documentaria
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17/09/2026

🚨 𝗖𝗔𝗣𝗔𝗖𝗜𝗧𝗔𝗖𝗜𝗢𝗡𝗘𝗦 𝗦𝗦𝗧 | 🏭
💪 Potenciamos el conocimiento y competencias de tus trabajadores, los preparamos para enfrentar con seguridad los trabajos de alto riesgo en los rubros construcción, Tansporte, hidrocarburos e Industria.
Realizamos las 04 capacitaciones obligatorias de acuerdo al Art. 35.b de la Ley 29783, de acuerdo al rubro y actividades que ejecutan.

🙋‍♀️🙋Nos encargamos de tus capacitaciones de:
👉 Reglamento de la Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
👉IPERC – Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles.
👉 Notificación e Investigación de Accidentes, Incidentes e Incidentes Peligrosos.
👉 Ergonomía
👉 Trabajos en Altura
👉 Trabajos en Caliente
👉 Trabajos en Espacios Confinados
👉 Trabajos de Excavación y Zanjas
👉 Trabajos de Izaje
👉 Trabajos con Control de Energía peligrosa (Loto)
👉 Trabajos con Riesgos Eléctricos
👉 Trabajos con Andamios
👉 Trabajos con Materiales Peligrosos
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14/09/2026

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Somos una de e . Brindamos soporte estratégico a diferentes Sectores Económicos como; Industria, Mineria, Hidrocarburos, Transporte, Pesca, Refrigeración, Metalmecanica entre otros sectores.

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28/08/2026

👷⛑️Monitoreo Ocupacional
En VJ Consultores Perú , seguimos impulsando la gestión de SST bajo los servicios de monitoreos ocupacionales.
💪🏼Gracias a nuestros valiosos clientes por confiar en nosotros.

Los resultados de nuestros monitoreos ocupacionales no solo cumplen con los estándares más exigentes, sino que también demuestran nuestra dedicación a garantizar un entorno laboral seguro y confiable.

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