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24/09/2015

Según el último "Estudio de redes sociales" de LHH DBM Perú, el 52% de los ejecutivos afirma haber contratado a personal que contactó a través de una red social.

22/09/2015

Por: Sandra España López La cultura organizacional tiene una relación directa con el término cultura corporativa. cuando se habla de cultura corporativa se hace referencia a la suma total de los valores, costumbres, tradiciones y significados que hacen de una empresa única. La cultura corporativa…

17/04/2015

Como candidato a un nuevo puesto de trabajo, seguramente haya preparado preguntas concretas sobre, por ejemplo, su experiencia o sus expectativas. Sin embargo, hay una pregunta que no siempre se suele hacer pero que sí es muy temida: "hábleme un poco más de usted". ¿Qué decir ante esto?

31/03/2015

Los profesionales llamados “job hopper” o también los que renuncian de forma constante a sus empleos presentan una serie de desafíos, sobre todo en las entrevistas laborales, ya que por lo general los reclutadores buscan candidatos con quienes entablar lazos laborales a futuro. En muchas ocasiones…

12/03/2015

Inés Temple, presidente de Lee Hecht Harrison / DBM Perú, nos acompañó en la presente edición de 'Rumbo Económico'

12/03/2015

¿De qué manera transformarán las nuevas tecnologías nuestra forma de trabajar en el siglo XXI? El trabajo de los seres humanos "codo con codo" con máquinas, cada vez más variadas e inteligentes, transformará los escenarios, actividades y relaciones laborales de una manera insospechada, de acuerdo lo…

06/03/2015

International Coaching Community - International network for professional coaching.

05/03/2015

El personal de recursos humanos y los reclutadores reciben decenas, o quizá cientos, de currículums cada día, así que no tienen tiempo de revisar a fondo cada una de las hojas de trabajo que les llega. En unos seis segundos tienen que tomar una decisión, por lo que lo mejor es eliminar aquellos punt…

27/02/2015

Sergio Flores es responsable de toda la cadena de distribución de Adidas en el Perú. Administrador de pregrado, tiene el reto de mantener el stock de las tiendas de la multinacional de ropa deportiva continuamente. ¿Por qué eligió un MBA para desarrollar sus habilidades en vez de una maestría especi…

26/02/2015
10/02/2015

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