09/12/2023
"W pułapce pracy platformowej". Polecamy artykuł o pracoholizmie z udziałem naszych ekspertów.
👉 Nasza analityczka, socjolożka Małgorzata Koziarek od la lat obserwuje rynek pracy platformowej.
"– Kluczowy jest choćby mechanizm przydzielania zleceń. Może być on zaprojektowany tak, aby motywować kurierów czy kierowców do przyjmowania kolejnych zadań i pracowania wielu godzin. Nie dotyczy to wszystkich platform, ale bywa, że pracownicy przyjmują kolejne zlecenia, bo jeśli odmówią, to mogą być w przyszłości "ukarani" przez algorytm np. gorszą stawką, mniej korzystnymi zleceniami czy wyłączani z pracy w godzinach, kiedy zarobek jest najwyższy. W efekcie pracują oni nie wtedy, kiedy chcą, choć to im obiecywano, lecz wtedy, kiedy chce tego aplikacja, bo jest to najbardziej opłacalne dla jej właściciela – mówi Małgorzata Koziarek."
👉 O problemach migrantów w artykule wypowiada się nasza analityczka Anna Dolińska:
"– Praca platformowa jest często podejmowana przez obcokrajowców ze względu na stosunkowo łatwy próg wejścia, np. brak konieczności znajomości języka polskiego. Należy jednak pamiętać, że osoby, które migrują do Polski, przywożą ze sobą wiedzę i kompetencje, często pracując poniżej swoich kwalifikacji. Utknięcie w niszy migracyjnej, obracanie się jedynie pośród innych migrantów, uniemożliwia im pełne uczestniczenie w życiu społecznym. Ogranicza to możliwości obustronnego poznania się, a to może prowadzić do gettoizacji, wykluczenia czy też radykalizacji – ostrzega Anna Dolińska, specjalistka od polityk migracyjnych w Instytucie Spraw Publicznych.
Cały artykuł dostępny jest pod linkiem: ➡ https://spidersweb.pl/plus/2023/10/praca-platformowa-pulapka-migranci