Firma posiada bogate doświadczenie w zakresie usług pracowniczych i z powodzeniem zaspokaja potrzeby kontrahentów związane z zatrudnieniem pracowników. Naszym Partnerom proponujemy bogatą ofertę łączącą najlepsze rozwiązania, profesjonalizm i zdobyte wieloletnie doświadczenie na rynku. Rosnące zainteresowanie i zapotrzebowanie klientów na pracowników rozwiązuje system leasingu pracowniczego. Pozwa
la on obniżyć koszty oraz uprościć całą procedurę związaną z zatrudnianiem pracowników. Jest to idealne rozwiązanie dla klientów działających w branżach charakteryzujących się dużą sezonowością, a co za tym idzie częstą zmianą liczby pracowników. Korzyści wynikające z leasingu pracowniczego to:
- brak formalności kadrowo-płacowych wraz z badaniami lekarskimi, szkoleniem BHP (oprócz szkolenia stanowiskowego)
- brak odpowiedzialności przed wszystkimi instytucjami z tytułu zatrudnienia (PIP, ZUS jak również Straż Graniczna w przypadku zatrudnienia cudzoziemców);
- korzystając z leasingu pracowniczego mają Państwo zawsze tylu pracowników ilu potrzebujecie;
- w momencie rezygnacji czy zwolnienia pracownika naszym obowiązkiem jest zapewnienie zastępstwa;
- redukcja kosztów zatrudnienia;
- wszystkie formalności płatnicze sprowadzają się do jednej faktury VAT wystawianej raz w miesiącu. Jesteśmy od tego, aby w sposób profesjonalny zbadać Państwa potrzeby i zaproponować najbardziej korzystne rozwiązania związane z zatrudnieniem. Mogą być one sezonowe, roczne lub związane umową stałą. Niezależnie od tego gwarantujemy rezydenta do obsługi kontraktu, który pozostaje w stałym kontakcie z Państwa Firmą. Dba on o wysoki poziom współpracy, a przede wszystkim o utrzymywanie zespołu pracowniczego zgodnie z Państwa oczekiwaniami zarówno pod względem ilościowym, jak i jakościowym. Za sprawą indywidualnego podejścia do każdego Klienta firma zyskała zaufanie dużej rzeszy kontrahentów z branży budowlanej, przemysłu spożywczego oraz producentów wyrobów przemysłowych takich jak okna, sprzęt AGD, części samochodowe.
