Transformacja HR

Transformacja HR Boutique HR consultancy.

Coaching w zmianie | Dedykowane programy rozwojowe dla liderów | Feedback 360 ° | Badanie stylów zachowań i kompetencji - DiSC | Badanie talentów - Clifton Strengthsfinder | Rekrutacje We provide our Clients with tailor-made solutions: leadership development programs, business coaching, Feedback 360 °, DiSC tests, Clifton Strengthsfinder (Gallup talent test).

05/07/2021

Pracodawca to międzynarodowa firma działająca w branży chemicznej.

Obecnie szukamy osoby, która dołączy do zespołu jako:

KONTROLER FINANSOWY

miejsce pracy: Brzeg Dolny
rodzaj umowy: umowa o pracę
stanowisko dostępne od: zaraz

Kogo szukamy?
- Osoby posiadającej co najmniej 3 lata doświadczenia w kontrolingu, w firmie o dobrych standardach zarządzania,
- Osoby, która chce się rozwijać w firmie o międzynarodowych strukturach
- Kandydata/Kandydatki, który zna obowiązujące przepisy prawa
- Osoby, która pracuje samodzielnie, w sposób uporządkowany
- Kandydata/Kandydatki, ktory zna angielski w stopniu umożliwiającym codzienne porozumiewanie się w pracy
- Osoby posiadającej dyplom licencjata lub magistra.

Do zadań osoby zatrudnionej będzie należało:
- raportowanie zgodnie z zasadami obowiązującymi w grupie i polskim prawodawstwem
- budżetowanie i tworzenie prognoz finansowych
- przygotowanie kwartalnych i rocznych sprawozdań finansowych
- zarządzanie procesem inwestycji
- optymalizacja procesów finansowo-kontrolingowych
- współpraca w wszystkimi działami w firmie oraz zagraniczną centralą firmy.

W ofercie:
- duża stabilność zatrudnienia
- możliwość dużej samodzielności działania (przy wsparciu Dyrektora Finansowego)
- możliwości rozwoju w międzynarodowym środowisku
pakiet świadczeń dodatkowych.

*Informujemy, że administratorem danych jest TRANSFORMACJA HR Ewa Aldona Ryś z siedzibą w Świebodzicach, ul. Wałbrzyska 33 lok. 9 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Przesyłając swoje dokumenty w odpowiedzi na ogłoszenie, dobrowolnie udostępniasz nam dane, które wykorzystamy wyłącznie w procesue rekrutacji, w którym bierzesz udział. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń. Zgodę na przetwarzanie danych osobowych możesz wycofać w dowolnym momencie.

05/07/2021

05/07/2021

Pracodawca to międzynarodowa firma działająca w branży budowlano - instalacyjnej.

Obecnie szukamy osoby, która dołączy do zespołu jako:

GŁÓWNA KSIĘGOWA | GŁÓWNY KSIĘGOWY

miejsce pracy: Świdnica
rodzaj umowy: umowa o pracę
stanowisko dostępne od: zaraz

Kogo szukamy?

- osoby posiadającej co najmniej 3 lata doświadczenia w księgowości
- Kandydata/Kandydatki, osoby uporządkowanej
pozytywnej
- Osoby z inicjatywą, chęcią uczenia się i rozwoju
- gracza zespołowego, który ceni współpracę z wszystkimi działami w firmie
- Kogoś znającego komunikatywnie jezyk angielski
- absolwenta / absolwentki studiów licencjackich lub magisterskich, posiadającego niezbędne doświadczenie w księgowości

Do zadań osoby zatrudnionej będzie należało:
- księgowanie dokumentów
- kontrola obrotów i sald kont
- sporządzanie rachunku zysków i strat
- sporządzanie bilansu
- sporządzanie analiz finansowych
- sporządzanie deklaracji statystycznych i podatkowych
- odpowiedzialność przed US i GUS
- zarządzanie kilkuosobowym zespołem.

W ofercie: duża stabilność zatrudnienia, możliwość dużej samodzielności działania, możliwości uczenia się i rozwijania, pakiet świadczeń dodatkowych.

*Informujemy, że administratorem danych jest TRANSFORMACJA HR Ewa Aldona Ryś z siedzibą w Świebodzicach, ul. Wałbrzyska 33 lok. 9 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Przesyłając swoje dokumenty w odpowiedzi na ogłoszenie, dobrowolnie udostępniasz nam dane, które wykorzystamy wyłącznie w procesue rekrutacji, w którym bierzesz udział. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń. Zgodę na przetwarzanie danych osobowych możesz wycofać w dowolnym momencie.

26/05/2021

Czy zdarza Ci się być zawiedzionym, kiedy ktoś zachował się zupełnie inaczej, niż sądziłeś, że się zachowa? Podjął inną decyzję niż się spodziewałeś? Czy zdarzyło Ci się kiedykolwiek mówić: "Nigdy bym się tego po nim nie spodziewała!" "Zawiodłem się na niej! Nie mieści m...

26/05/2021

Oszukiwanie siebie. Dzięki niemu mniej boli. Oszukując siebie próbujesz ocalić swój obraz jako kobiety, partnera, rodzica, przyjaciółki, dobrego pracownika. Jak to robisz? Nie możesz wykrzesać z siebie żadnej motywacji do pracy, ale powtarzasz sobie codziennie: „To minie”. Od tygodnia ...

Oszukiwanie siebie.Nie możesz wykrzesać z siebie żadnej motywacji do pracy, ale powtarzasz sobie codziennie: „To minie”....
23/05/2021

Oszukiwanie siebie.

Nie możesz wykrzesać z siebie żadnej motywacji do pracy, ale powtarzasz sobie codziennie: „To minie”.

Od tygodnia czekasz na telefon od niedawno poznanego chłopaka, ale tłumaczysz sobie: „Nie dzwoni, bo jest zajęty”.

Ojciec jest śmiertelnie chory i zostało mu niewiele czasu, a ty uspokajasz siebie i jego: „Wszystko będzie dobrze!”

Twój związek jest w rozsypce, a ty powtarzasz sobie: „Wszystko się ułoży, to chwilowy kryzys.”

Oszukiwanie siebie.
Dzięki niemu mniej boli.
Oszukując siebie próbujesz ocalić swój obraz jako kobiety, partnera, rodzica, przyjaciółki, dobrego pracownika.
Okłamując się uśmierzasz swoje lęki: znika gula w gardle, ścisk w żołądku, zatrzymuje się chaos rozpaczliwie galopujących myśli.

Oszukując siebie odzyskujesz pozorny spokój.
Pozorny, bo przykrywając potwora kocem nie spowodujesz przecież, że on zniknie. Wciąż tam jest. Dobrze o tym wiesz, choć starasz się o tym nie myśleć. A już na pewno nie mówisz tego głośno!

Tylko … serce wciąż ci bije niespokojnie, mięśnie są spięte. Jesteś gotowa/ gotów na cios.
Choć udajesz, że on nie nastąpi.

Oszukując się nie wyłączasz lęku, strachu, nie wyłączasz paniki. One wciąż tam są. Może chwilowo mniej odczuwalne, ale przecież są!
Łatwiej ci zaakceptować kłamstwa, które sobie opowiadasz, niż zmierzyć się z prawdą.

Nie rób sobie wyrzutów. To bardzo ludzkie.
Wszyscy to robimy. To rodzaj samoobrony.
Tylko, że prowadzącej donikąd.
Dlatego dobrze jest z tym skończyć.

Jak?
Powiedzieć sobie prawdę – to pierwszy etap twojego odzyskiwania spokoju, kiedy stajesz przed zmianą.

Potrzebujesz zmierzyć się z lękiem przed tym, co straszne i bolesne – ale jest takie tylko w twojej głowie.

Potrzebujesz zmierzyć się ze strachem przed tym, co jest realnie niebezpieczne i zagrażające.

Lęk i strach to dwie różne sprawy (ale o tym kiedy indziej).

Brniesz w oszukiwanie siebie, bo to uśmierza i twój ból i lęk i strach.
Taka szybka pigułka na całe zło, z którym boisz się zmierzyć.
Ale to nieskuteczna pigułka.
Bo całe zło wraca. Znowu ściśnie cię za gardło, uderzy w żołądek, rozkurzy myśli.

W ciągu życia nabrałaś / nabrałeś już pewnie dużej wprawy w oszukiwaniu siebie. Jak każdy z nas.

Ale jeśli chcesz odzyskać spokój, równowagę, przejść przez zmianę z powodzeniem, na swoich warunkach, nie masz innej drogi: mówienie sobie prawdy to podstawa!

Zapamiętaj: bycie gotową / gotowym do mówienia sobie prawdy, wymaga czasu. Do tego się dojrzewa.

Dojrzewanie nie dzieje się jednak samo. Potrzebujesz usłyszeć wiele trudnych pytań, poszukać odpowiedzi.

Stawianie pytań i szukanie odpowiedzi doprowadzi cię do … lustra. Tak, tak – do lustra!

Żeby odzyskać spokój, potrzebujesz najpierw zobaczyć siebie w lustrze. Zobaczyć prawdę.

Powiedzieć sobie głośno:

Moja praca mnie spala, nie chcę w niej tkwić, czuję jedynie sprzeciw i niechęć, nieważne ile mi płacą.

Gram kogoś, kogo nawet nie lubię. Po to, żeby zyskać szacunek otoczenia.

Ona mnie nie chce, przecież jasno mi to powiedziała! Nie ma na co czekać.

Mój związek nie istnieje, od dawna jestem sama / sam.

Dojście do tego momentu zajmie ci sporo czasu. To normalne. I potrzebne.

Czasami możesz potrzebować w swojej wędrówce pomocy: wsparcia, towarzysza.

Takiego, który usłyszy co mówisz, jak myślisz, w jakie schematy oszukiwania siebie wpadasz.

Takiego, który nie będzie pomagał ci się oszukiwać, nie powie: „Wszystko będzie dobrze”, „To chwilowe”, „Wszyscy tak mają”, ale który powtórzy ci twoje własne słowa, żebyś usłyszała / usłyszał jak wprawnie się oszukujesz.

Możesz zaprosić w swoją podróż terapeutę, coacha. Możesz iść sama / sam.

Najważniejsze w odzyskiwaniu spokoju, w przechodzeniu przez zmianę to PRZESTAĆ SIĘ OSZUKIWAĆ.

Prawda jest trudna. Często.
Ale uzdrawiająca. Zawsze.

Oszukiwanie siebie.Nie możesz wykrzesać z siebie żadnej motywacji do pracy, ale powtarzasz sobie codziennie: „To minie”....
20/05/2021

Oszukiwanie siebie.

Nie możesz wykrzesać z siebie żadnej motywacji do pracy, ale powtarzasz sobie codziennie: „To minie”.

Od tygodnia czekasz na telefon od niedawno poznanego chłopaka, ale tłumaczysz sobie: „Nie dzwoni, bo jest zajęty”.

Ojciec jest śmiertelnie chory i zostało mu niewiele czasu, a ty uspokajasz siebie i jego: „Wszystko będzie dobrze!”

Twój związek jest w rozsypce, a ty powtarzasz sobie: „Wszystko się ułoży, to chwilowy kryzys.”

Oszukiwanie siebie.
Dzięki niemu mniej boli.
Oszukując siebie próbujesz ocalić swój obraz jako kobiety, partnera, rodzica, przyjaciółki, dobrego pracownika.

Okłamując się uśmierzasz swoje lęki: znika gula w gardle, ścisk w żołądku, zatrzymuje się chaos rozpaczliwie galopujących myśli. Oszukując siebie odzyskujesz pozorny spokój.

Pozorny, bo przykrywając potwora kocem nie spowodujesz przecież, że on zniknie. Wciąż tam jest. Dobrze o tym wiesz, choć starasz się o tym nie myśleć. A już na pewno nie mówisz tego głośno!

Tylko … serce wciąż ci bije niespokojnie, mięśnie są spięte. Jesteś gotowa/ gotów na cios.
Choć udajesz, że on nie nastąpi.

Oszukując się nie wyłączasz lęku, strachu, nie wyłączasz paniki. One wciąż tam są. Może chwilowo mniej odczuwalne, ale przecież są!
Łatwiej ci zaakceptować kłamstwa, które sobie opowiadasz, niż zmierzyć się z prawdą.

Nie rób sobie wyrzutów. To bardzo ludzkie.
Wszyscy to robimy. To rodzaj samoobrony.
Tylko, że prowadzącej donikąd.
Dlatego dobrze jest z tym skończyć.

Jak?
Powiedzieć sobie prawdę – to pierwszy etap twojego odzyskiwania spokoju, kiedy stajesz przed zmianą.

Potrzebujesz zmierzyć się z lękiem przed tym, co straszne i bolesne – ale jest takie tylko w twojej głowie.

Potrzebujesz zmierzyć się ze strachem przed tym, co jest realnie niebezpieczne i zagrażające.

Lęk i strach to dwie różne sprawy (ale o tym kiedy indziej).
Brniesz w oszukiwanie siebie, bo to uśmierza i twój ból i lęk i strach.
Taka szybka pigułka na całe zło, z którym boisz się zmierzyć.

Ale to nieskuteczna pigułka.
Bo całe zło wraca. Znowu ściśnie cię za gardło, uderzy w żołądek, rozkurzy myśli.

W ciągu życia nabrałaś / nabrałeś już pewnie dużej wprawy w oszukiwaniu siebie. Jak każdy z nas.
Ale jeśli chcesz odzyskać spokój, równowagę, przejść przez zmianę z powodzeniem, na swoich warunkach, nie masz innej drogi: mówienie sobie prawdy to podstawa!

Zapamiętaj: bycie gotową / gotowym do mówienia sobie prawdy, wymaga czasu. Do tego się dojrzewa.

Dojrzewanie nie dzieje się jednak samo. Potrzebujesz usłyszeć wiele trudnych pytań, poszukać odpowiedzi.
Stawianie pytań i szukanie odpowiedzi doprowadzi cię do … lustra. Tak, tak – do lustra!
Żeby odzyskać spokój, potrzebujesz najpierw zobaczyć siebie w lustrze. Zobaczyć prawdę.
Powiedzieć sobie głośno:
Moja praca mnie spala, nie chcę w niej tkwić, czuję jedynie sprzeciw i niechęć, nieważne ile mi płacą.
Gram kogoś, kogo nawet nie lubię. Po to, żeby zyskać szacunek otoczenia. Czuję się tym zeszmacony.
Ona mnie nie chce, przecież jasno mi to powiedziała! Nie ma na co czekać.
Mój związek nie istnieje, od dawna jestem sama / sam.
Dojście do tego momentu zajmie ci sporo czasu. To normalne. I potrzebne.

Czasami możesz potrzebować w swojej wędrówce pomocy: wsparcia, towarzysza.
Takiego, który usłyszy co mówisz, jak myślisz, w jakie schematy oszukiwania siebie wpadasz.

Takiego, który nie będzie pomagał ci się oszukiwać, nie powie: „Wszystko będzie dobrze”, „To chwilowe”, „Wszyscy tak mają”, ale który powtórzy ci twoje własne słowa, żebyś usłyszała / usłyszał jak wprawnie się oszukujesz.

Możesz zaprosić w swoją podróż terapeutę, coacha. Możesz iść sama / sam.

Najważniejsze w odzyskiwaniu spokoju, w przechodzeniu przez zmianę to PRZESTAĆ SIĘ OSZUKIWAĆ.
Prawda jest trudna. Często.
Ale uzdrawiająca. Zawsze.

04/05/2021
Czy zdarza Ci się być zawiedzionym, kiedy ktoś zachował się zupełnie inaczej, niż sądziłeś, że się zachowa?💔Podjął inną ...
29/04/2021

Czy zdarza Ci się być zawiedzionym, kiedy ktoś zachował się zupełnie inaczej, niż sądziłeś, że się zachowa?💔
Podjął inną decyzję niż się spodziewałeś?💣

"Nigdy bym się tego po nim nie spodziewała!" 😱
"Zawiodłem się na niej! Nie mieści mi się w głowie, że tak miła i kulturalna osoba zachowała się tak arogancko!"😲

Prawda jest taka:

mamy skłonność do przeceniania znaczenia osobowości, do przeceniania postawy ludzi, kiedy przewidujemy, a potem oceniamy ich zachowania, decyzje.

Wydaje nam się, że konkretna osoba zachowa się w określony sposób, bo jest "jakaś" (rzetelna, obowiązkowa, honorowa, lojalna).

Tymczasem konkretna sytuacja, albo środowisko w którym znajduje się dana osoba, mają tak samo duży wpływ na jej zachowania i decyzje.

Myślimy na przykład, że człowiek, którego postrzegamy jako bardzo uczciwego, zawsze zachowa się zgodnie z tym, jaki jest (czyli fair, lojalnie).😇

Myśląc tak, popełniamy tzw. podstawowy błąd atrybucji.

Opisując i wyjaśniając zachowania ludzi, przypisujemy zbyt duże znaczenie osobowości, postawie, a zbyt małe sytuacji w jakiej ci ludzie się znajdują, czy czynnikom środowiskowym.

Dlatego:

zamiast wciąż karmić swoje rozczarowanie pytaniem:
" Dlaczego on to zrobił?"
"Jak ona mogła?",

przyjmij:

1. TO SIĘ STAŁO.

2. NIE ZNAM WSZYSTKICH OKOLICZNOŚCI, OCENIANIE NIEPEŁNEGO OBRAZU JEST BEZ SENSU.

3. OCZEKIWAŁEM/AM CZEGOŚ INNEGO, BO PRZECENIŁEM/AM POSTAWĘ, A NIE DOCENIŁEM/AM OKOLICZNOŚCI.

🤪
Wszyscy robimy rzeczy, które trudno logicznie wytłumaczyć. 🤥 To normalne.😏

🎁 Więc od dziś:

zamiast skupiać się na tym, DLACZEGO coś się stało, skup się na tym:

🎯 co chcesz teraz zrobić z tym, co się stało?♦️

🧠Pomyśl!

➡️ Chcesz porozmawiać indywidualnie na sesji coachingu? Zamów darmową konsultację na skype! Prześlij prywatną wiadomość przez msngr

Jesteś Liderem? Managerem? Prowadzisz zespół? To coś dla Ciebie! Pauza, dwa lub trzy ważne pytania - chwila czasu na aut...
23/04/2021

Jesteś Liderem? Managerem? Prowadzisz zespół? To coś dla Ciebie!
Pauza, dwa lub trzy ważne pytania - chwila czasu na autocoaching!

🕙 Poświęć 5' na refleksję.
❓❓❓Odpowiedz na pytania.
🎯🎯🎯 Bądź tak konkretna / konkretny, jak tylko możesz.
👉Jakie zmiany wdrożysz od jutra?

⏩ Potrzebujesz bardziej indywidualnego podejścia - coachingu? Zapraszam!

Adres

Swiebodzice
58-160

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Transformacja HR umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Firmę

Wyślij wiadomość do Transformacja HR:

Udostępnij