Experis Polska

Zadzwoń Wskazówki dojazdu Strona internetowa

Experis Polska Experis oferuje rozwiązania związane z rekrutacją IT, usługami zarządzanymi i rozwiązaniami pr

Experis™ jest wyspecjalizowaną marką dedykowaną realizacji zaawansowanych rozwiązań poszukiwania i selekcji talentów w obszarze IT. Przyspieszamy rozwój organizacji, zapewniając klientom lokalnie, globalnie bądź zdalnie niezbędnych specjalistów i kadrę zarządzającą. Dostarczamy również rozwiązania projektowe, które pozwalają klientom budować przewagę konkurencyjną i optymalizować koszty prowadzonej działalności.

Jak wygląda rynek pracy IT w ostatnich miesiącach 2026 roku? Które kompetencje otwierają dziś najwięcej możliwości na ry...
21/09/2026

Jak wygląda rynek pracy IT w ostatnich miesiącach 2026 roku? Które kompetencje otwierają dziś najwięcej możliwości na rynku IT?

Według danych ManpowerGroup Poland na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

👉 Jak podkreśla Dominik Malec, rekrutacje w branży IT nie wyhamowały, firmy po prostu złapały oddech i dodaje, że najczęściej poszukiwani są nadal specjaliści od cyberbezpieczeństwa i rozwiązań w chmurze.

– Coraz częściej też poszukiwane są osoby potrafiące realnie pracować z AI i wdrażać rozwiązania oparte na dużych modelach językowych. Mam tu na myśli inżynierów danych, analityków, specjalistów MLOps. I to nie dlatego, że jest teraz trend sztucznej inteligencji. Te kompetencje po prostu bezpośrednio przekładają się na niższe koszty i szybsze wdrożenia rozwiązań czy systemów w organizacjach, a to dziś liczy się w budżetach rekrutacyjnych bardziej, niż cokolwiek innego – podkreśla ekspert.

📍Polecamy cały komentarz w FOCUS on Business.
https://focusonbusiness.eu/pl/hr/it-ogranicza-tempo-rekrutacji-55-proc-firm-nie-planuje-zmian-w-zespolach/38446

Rynek cyberbezpieczeństwa mierzy się dziś z ciekawym paradoksem: brakuje specjalistycznych kompetencji, a jednocześnie w...
18/09/2026

Rynek cyberbezpieczeństwa mierzy się dziś z ciekawym paradoksem: brakuje specjalistycznych kompetencji, a jednocześnie wejście do branży staje się trudniejsze, szczególnie dla juniorów.

👉 Jak zauważa Paweł Łopatka, firmy poszukują osób, które potrafią nie tylko konfigurować narzędzia bezpieczeństwa, ale także rozumieją ryzyko biznesowe, regulacje, architekturę IT, chmurę, dane, a coraz częściej również sztuczną inteligencję. Jak dodaje, najlepsi specjaliści mogą zarabiać od 25 do 40 tys. zł miesięcznie.

Jak rozpocząć karierę w cyberbezpieczeństwie? Które kompetencje warto rozwijać i na jakie wynagrodzenie można liczyć? Przeczytaj komentarz dla Onet.
📍https://www.onet.pl/biznes/fakt/cyberbezpieczenstwo-w-polsce-jak-wejsc-do-branzy-i-ile-mozna-zarobic/ztmb23e,e763a960

How can organizations improve security and platform stability without slowing down software delivery? In our latest case...
17/09/2026

How can organizations improve security and platform stability without slowing down software delivery? In our latest case study, we show how a modern DevSecOps approach helped:
🔹 secure and automate CI/CD pipelines
🔹 reduce failed deployments
🔹 accelerate incident detection and resolution
🔹 reduce manual operational work
🔹 improve stability and scalability across hybrid infrastructure

Discover the solution, results and business impact behind this transformation. 👉 Download the full case study to learn more: https://share.hsforms.com/1ypJmlaFaSZW_pDChYseCyA4dz3i?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=cs_32

To już ostatni moment na rejestrację! Jak zmienił się rynek IT w 2026 roku?Które kompetencje są dziś najbardziej poszuki...
16/09/2026

To już ostatni moment na rejestrację! Jak zmienił się rynek IT w 2026 roku?
Które kompetencje są dziś najbardziej poszukiwane? Co czeka pracodawców i specjalistów w 2027 roku?

Odpowiedzi poszukamy podczas śniadania biznesowego Experis z udziałem:
🎙️ Paulina Świątkiewicz, justjoin.it
🎙️ Marcin Grzegory, Invest in Pomerania
🎙️ Paweł Łopatka, Experis Poland

Porozmawiamy o rekrutacji, wynagrodzeniach, ofertach pracy, rozwoju sektora technologicznego oraz skutecznym budowaniu zespołów IT.

🤝 Wiedza, praktyczne wnioski, inspirujące rozmowy i wartościowy networking w jednym miejscu. Zarejestruj się już teraz! https://wydarzenia.manpowergroup.pl/bilans-zmian-i-perspektywy-na-przyszlosc?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=wydarzenie_gdansk

Your next career move might be one click away. 👀 We’re looking for tech professionals who turn data into decisions, buil...
14/09/2026

Your next career move might be one click away. 👀 We’re looking for tech professionals who turn data into decisions, build solutions in the cloud, improve business processes, and make complex systems work better.

Explore our hybrid opportunities in Data, Cloud, SAP, Business Analysis, and Automation.

👉 Find your role and apply:

🔹 Python Data Engineer | Hybrid | B2B | 120–130 PLN/h
https://www.experis.pl/pl/jobb/29017/python-data-engineer?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 Python Data Quality Engineer | Hybrid | B2B | 130–140 PLN/h
https://www.experis.pl/pl/jobb/29015/python-developer-data-area-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 Senior Data Engineer | Hybrid | B2B | 170–190 PLN/h
https://www.experis.pl/pl/jobb/28838/senior-data-engineer?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 Senior SAP Technology Consultant | Hybrid | B2B | 180–210 PLN/h
https://www.experis.pl/pl/jobb/28900/senior-sap-technology-consultant?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 Business Systems Analyst | Hybrid | B2B | 130–139 PLN/h
https://www.experis.pl/pl/jobb/29016/analityk-systemowo-biznesowy?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 RPA Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/27894/rpa-automation-engineer-km-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 GCP Cloud Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28907/gcp-cloud-platform-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 Senior Azure Cloud Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28905/senior-azure-cloud-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

🔹 SAP FI Consultant | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28193/konsultantka-sap-fi?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_1409

From low-level firmware to cloud infrastructure. From automated testing to AI platforms. From Java and C++ to SAP BTP an...
07/09/2026

From low-level firmware to cloud infrastructure.
From automated testing to AI platforms.
From Java and C++ to SAP BTP and GCP.

Choose the technology behind your next career move! Open positions:

🔹 Senior Test Manager | Remote | B2B
https://www.experis.pl/pl/jobb/28825/senior-test-manager?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Product Analyst (e-Commerce & Advertising) | Hybrid | B2B
https://www.experis.pl/pl/jobb/28875/product-analyst-e-commerce-advertising-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Middleware Engineer | On-site | B2B
https://www.experis.pl/pl/jobb/25222/middleware-engineer?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Customer Support Specialist with French | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28775/customer-support-specialist-with-french?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 IT Director / Head of IT | Hybrid | B2B
https://www.experis.pl/pl/jobb/28855/it-director-head-of-it-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 IT Software Support Engineer | Remote | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28780/it-software-support-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Inference Stack Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28627/inference-stack-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Simulator Engineer (C++) | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28620/simulator-engineer-c-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Senior Firmware Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28619/senior-firmware-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 QA Automation Engineer | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28788/qa-automation-engineer-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Java Developer with German | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28271/java-developer-with-german-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 SAP Consultant BTP | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/27287/sap-consultant-btp-mk?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Senior Java Developer / Technical Lead | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/27949/senior-java-developer-technical-lead-km-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Administrator/ka aplikacji i baz danych | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28770/administratorka-aplikacji-i-baz-danych?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

🔹 Tech Lead – GCP Cloud Infrastructure & AI Platforms | Hybrid | Employment Contract
https://www.experis.pl/pl/jobb/28937/tech-lead-gcp-cloud-infrastructure-ai-platforms-mk-?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=oferty_0709

Wraz z rozwojem sztucznej inteligencji kompetencje związane z AI stają się jednym z kluczowych kryteriów rekrutacyjnych,...
02/09/2026

Wraz z rozwojem sztucznej inteligencji kompetencje związane z AI stają się jednym z kluczowych kryteriów rekrutacyjnych, szczególnie w sektorze technologicznym, ale coraz częściej również poza IT. Jak podkreśla w dzisiejszym dzienniku Gazeta Giełdy i Inwestorów „Parkiet” Dominik Malec, ekspert z ramienia Experis, znajomość narzędzi AI przestaje być miłym dodatkiem w CV kandydatów do pracy, a coraz częściej staje się twardym wymogiem formalnym.

👉 Jakie zmiany zachodzą na rynku pracy IT? Dlaczego AI zmienia sposób rekrutacji? O tym w artykule: https://www.parkiet.com/gospodarka-krajowa/art45073741-ai-trafila-na-liste-wymagan-od-kandydatow

How do you turn complex, disconnected data into a reliable foundation for decision-making? In our latest case study, dis...
01/09/2026

How do you turn complex, disconnected data into a reliable foundation for decision-making? In our latest case study, discover how Experis helped a global organization modernize its analytics environment through advanced Power BI analytics, optimized SQL-based data integration, and scalable reporting solutions.

The project delivered measurable business value, including:
▪️ Reduced report load and refresh times
▪️ Increased adoption of Power BI dashboards
▪️ Faster access to actionable insights
▪️ More predictable end-to-end BI delivery

By combining technical expertise with a strong understanding of business needs, we helped create an analytics ecosystem that supports faster, more informed decisions across the organization.

📍 Read the full case study to learn more. https://share.hsforms.com/1KX2DacMFT1ORfM1SuPrV_A4dz3i?utm_source=facebook&utm_medium=social_post&utm_campaign=cs_30

Adres

Prosta 68
Warsaw
00-838

Godziny otwarcia

Poniedziałek 09:00 - 17:00
Wtorek 09:00 - 17:00
Środa 09:00 - 17:00
Czwartek 09:00 - 17:00
Piątek 09:00 - 17:00

Telefon

+48225040769

Strona internetowa

Powiadomienia

Bądź na bieżąco: wyślemy Ci e-mail, gdy Experis Polska opublikuje nowości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu, a subskrypcję możesz anulować w dowolnym momencie.

Skróty

Udostępnij