Human Habitus

Human Habitus Juntos desenvolvemos a formação que precisas, para alcançares o melhor resultado.

Move-nos a convicção de que todos possuímos um tremendo potencial e que o desenvolvimento dos conhecimentos e competências, sempre rumo à excelência, é parte fundamental da realização pessoal e profissional. Na nossa Academia, oferecemos uma gama diversificada de cursos em e-learning, sempre em constante atualização e crescimento, dirigida a todos os que procuram desenvolver-se profissionalmente.

Nas vertentes Corporate e Consulting, dirigimo-nos especialmente às empresas - queremos ser o seu parceiro estratégico de excelência, cultivando o desenvolvimento de competências e transformando pessoas e organizações. Somos especializados em soluções de formação, desenhadas à medida das necessidades da sua empresa.

👩🏻‍🏫 A formação, tal como o sistema educativo, centra-se demasiadas vezes no conteúdo.  ⚠ No entanto, em contexto de tra...
11/04/2023

👩🏻‍🏫 A formação, tal como o sistema educativo, centra-se demasiadas vezes no conteúdo.
⚠ No entanto, em contexto de trabalho, a formação deve estar focada na performance, no desempenho do trabalhador, nas tarefas que ele faz no dia-a-dia e nas dificuldades que sente.
⚠ Muitas pessoas pedem cursos (longos e com muito conteúdo), porque é isso que conhecem e é a isso que julgam que a formação se resume.
🎯 A formação pode assumir diversos formatos e usar diversos recursos – um conteúdo digital, com uma duração muito curta, 5 minutos ou menos, é formação, é um recurso promotor de aprendizagem.

🐰🍫🤍Páscoa é amor! Celebre a Páscoa com o coração repleto de paz, alegria e esperanças renovadas.
09/04/2023

🐰🍫🤍Páscoa é amor! Celebre a Páscoa com o coração repleto de paz, alegria e esperanças renovadas.

✅ Os job aids estão em todos os lugares e nem notamos a sua presença.  👨🏻‍💻 Esperamos que as pessoas memorizem tudo o qu...
05/04/2023

✅ Os job aids estão em todos os lugares e nem notamos a sua presença.
👨🏻‍💻 Esperamos que as pessoas memorizem tudo o que colocamos numa ação ou sessão de formação, seja presencial ou virtual, e as pessoas simplesmente não conseguem. Não é humanamente possível.
✈️ Por exemplo, se pensarmos nos pilotos de aviões, eles utilizam listas de verificação (checklists). Foram treinados em como utilizar essas listas de verificação. A lista de verificação está lá para garantir que não se esquecem de nada
📌 Isto é um exemplo de job aid.

🎯 Um bom job aid impulsiona a qualidade do desempenho e a produtividade dos funcionários.  👨🏻‍💻 Um sistema de suporte do...
31/03/2023

🎯 Um bom job aid impulsiona a qualidade do desempenho e a produtividade dos funcionários.
👨🏻‍💻 Um sistema de suporte do desempenho que seja sólido e útil requer job aids verdadeiramente excelentes.
🙋🏻‍♂️ O job aid dá suporte ao trabalho. Eles simplificam informações e processos para ajudar a orientar os funcionários no momento em que necessitam.

☝️ A todas as pessoas que desenham formações, sejam presenciais ou em e-learning: 👨🏻‍💻 Nem tudo precisa de estar no curs...
29/03/2023

☝️ A todas as pessoas que desenham formações, sejam presenciais ou em e-learning:
👨🏻‍💻 Nem tudo precisa de estar no curso…mas os participantes precisam de poder aceder à informação sempre que necessitarem.
✅ Há uma necessidade crítica de recordar isto?... Ou as pessoas podem simplesmente consultar algo?

👩🏼‍⚖️ A citação de  B. B. King destaca que a aprendizagem é uma conquista pessoal que ninguém pode tirar de nós.📚 É fund...
24/03/2023

👩🏼‍⚖️ A citação de B. B. King destaca que a aprendizagem é uma conquista pessoal que ninguém pode tirar de nós.
📚 É fundamental continuarmos a aprender e a aperfeiçoar as nossas competências, ao longo da vida.

👨🏻‍💻 E-learning não se resume a vídeos e a pdf's. Os conteúdos podem assumir muitos formatos diferentes.🎯 Nós gostamos p...
23/03/2023

👨🏻‍💻 E-learning não se resume a vídeos e a pdf's. Os conteúdos podem assumir muitos formatos diferentes.


🎯 Nós gostamos particularmente de histórias, simulações e cenários ramificados.


🙇🏻‍♂️ Temos sempre que pensar primeiro nos objetivos e nos formandos a que nos vamos dirigir. Mas também há que pensar nos custos e no tempo necessários para este desenvolvimento.


📌 Diferentes conteúdos poderão implicar recursos muito distintos e por isso o tempo e o orçamento podem variar bastante.


✅ Para teres uma ideia um pouco mais precisa, vê os vários níveis de interatividade que um conteúdo de e-learning pode assumir.


📍 Fizemos um post sobre o tema "Níveis de Interatividade", vai ao nosso feed.





21/03/2023

🙋🏻‍♂️ A partir da necessidade de formação, do objetivo pedagógico e das competências a desenvolver, os cursos de e-Learning são apresentados a vários níveis de design gráfico e interatividade.
📍 O nível 1 é básico, mas pode ser eficaz;
📍 O nível 2 inclui mais interações e sequências animadas;
📍 Os níveis 3 e 4 são os mais avançados em termos de design e podem incluir ramificações complexas, animação avançada, vídeos interativos, com imagens originais e personalizadas. Estes são cursos mais imersivos.
📌 Se pretendes preparar a Formação da sua empresa, fala connosco!

14/03/2023

👨‍💻 Na construção de conteúdos para e-learning, existem quatro níveis de interatividade que irão afetar a experiência de aprendizagem, o custo e o tempo de desenvolvimento do seu projeto.
✅ Nível 1: Interatividade "Ausente” - Experiência passiva, onde o formando apenas “recebe informação”. Há pouca ou nenhuma interatividade. Inclui texto, imagens e/ou vídeos e questionários simples;
✅ Nível 2: Interatividade "limitada" - Inclui interações simples e básicas (clicar para ver, pequenos jogos de arrastar e largar). O formando tem um maior controlo sobre a aprendizagem;
✅ Nível 3: Interatividade "Complexa" - Inclui jogos e cenários complexos. O aluno está mais envolvido e ativo;
✅ Nível 4: Interatividade "Imersiva" - Simulações, jogos complexos, cenários ramificados, módulos baseados em AR/VR. A imersão é total, o formando age, toma decisões e tem feedback imediato.
📌 Partilha para levar este conteúdo mais longe

🙋🏻‍♀️10 mulheres que deixaram a sua marca na área da educação dos últimos 10 anos.A nossa lista de mulheres influentes n...
08/03/2023

🙋🏻‍♀️10 mulheres que deixaram a sua marca na área da educação dos últimos 10 anos.
A nossa lista de mulheres influentes na educação mostra a paixão, a criatividade e o conhecimento daquelas que moldaram e continuam a moldar o campo da aprendizagem, instrução e enriquecimento.
✅ Malala Yousafzai
✅ Michelle Rhee
✅ Verde Laci
✅ Eva Moskowitz
✅ Débora Meier
✅ Butet Manurung
✅ Adi Altschuler
✅ Muzoon Almellehan
✅ Débora Bial
✅ Dianna Cowern
💗 8 de Março, Feliz Dia da Mulher!💐
Hoje é um dia só para lembrar ainda mais o quanto somos fortes. 💐

✍️ Eça de Queiroz, um dos maiores nomes da literatura em língua portuguesa de todos os tempos.  📚 Além de romancista, fo...
03/03/2023

✍️ Eça de Queiroz, um dos maiores nomes da literatura em língua portuguesa de todos os tempos.
📚 Além de romancista, foi também advogado e diplomata. Ele é o principal representante da escola realista em Portugal, com livros que provocaram escândalo na sua época, como O crime do Padre Amaro e O primo Basílio.
📖 Sabedoria que ultrapassa gerações!!!!

✅ O que é aprender? Como é que a aprendizagem de algo novo ocorre?✅ Aprendemos por tentativa e erro, recebendo informaçã...
02/03/2023

✅ O que é aprender? Como é que a aprendizagem de algo novo ocorre?
✅ Aprendemos por tentativa e erro, recebendo informação, experienciando novas situações, observando, refletindo, repetindo…
🎯 A aprendizagem não se faz eficazmente num evento único; devemos olhar para a aprendizagem como um processo, uma jornada.
📍 Assim, quando pretendemos promover uma nova aprendizagem devemos criar diversas situações e experiências diferentes e espaçá-las ao longo de um determinado período de tempo.

Endereço

Rua Paroquial Nº2 B R/E
Malveira

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Segunda-feira 09:00 - 18:00
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