Interact Romania

Call Directions Website Contact the business

Interact Romania Companie românească de consultanță și formare profesională.

Care este scopul echipei noastre, dincolo de obiectivele de business? Cum arată succesul nostru astăzi? Dar peste 3 sau ...
16/10/2026

Care este scopul echipei noastre, dincolo de obiectivele de business? Cum arată succesul nostru astăzi? Dar peste 3 sau 5 ani? Ce valori ne aduc împreună? Ce moduri de lucru, comportemente și rutine vrem să continuăm sau să schimbăm?

Acestea sunt întrebări la care orice echipă este bine să se oprească și să reflecteze din când în când. Ieri și astăzi a fost rândul echipe de HR locale a unui grup internațional din industria navală. Alina a facilitat întâlnirea, creând, cu ajutorul profilului , un cadru robust de dezbatere, explorare și construcție.

Alina Doica


14/10/2026

Cum te ridici după ce ai căzut? | Cabinet de Curiosités

„M-am ridicat cu greu. Uneori credeam că nu mai văd lumina de la capătul tunelului, dar puterea a venit încetul cu încetul.” ✨
Toți avem momente grele, atât pe plan personal, cât și profesional. În acest clip, Flavia Popa (Secretar General BRD Groupe Société Générale) vorbește cu vulnerabilitate despre momentele de cumpănă și despre sprijinul esențial pe care îl găsim în oamenii din jurul nostru, în natură și în familie.
Fiecare episod este o ușă deschisă. Tu decizi cât de departe intri.



Popa
Georgeta Dendrino

Nuanțele dintre “mă doare în cot” și “îmi pasă” — “De ce nu vrei să mergi la școală?— Nu pot.— Te doare undeva?— Da.— Un...
14/10/2026

Nuanțele dintre “mă doare în cot” și “îmi pasă”

— “De ce nu vrei să mergi la școală?
— Nu pot.
— Te doare undeva?
— Da.
— Unde?
— Mă doare în cot.”

Așa arătau, în clasa întâi, multe dintre conversațiile mele matinale cu părinții. Nu voiam să merg la școală și găsisem această scuză.
Nu înțelegeam expresia. Pentru mine, cotul era cot, iar durerea era durere. Probabil auzisem cuvintele undeva și nu prea știam să le folosesc. Copiii mici nu disting nuanțele expresiilor.

Nu știu când am descoperit că poți spune „mă doare în cot” fără să te doară nimic. Și că, uneori, ceea ce nu te doare pe tine îl poate durea foarte mult pe celălalt. Dar știu că, la un moment dat, chiar am făcut o infecție la cot. Atât de mult a rostit copilul această expresie încât parcă i-a dat viață.

Parte din maturizarea noastră este și să înțelegem nu doar cuvintele, expresiile, dar și ceea ce este dincolo de ele, să citim și printre rânduri, să fim atenți la ce ne spune celălalt și la ce nu ne spune.

Mă gândesc la o replică banală, pe care o aud des: “Nu mi-ai spus” (asta când nu spunem celebrul “nu mi s-a spus”, mai impersonal, neasumat).
Am întâlnit oameni care spun, cu sinceritate, că, dacă vrei să se ocupe de ceva, trebuie să le ceri explicit. Pot înțelege asta până la un punct. Cererile clare ne scutesc de presupuneri, iar afirmațiile de tipul “Dacă ți-ar păsa, ai ști” pot pune o presiune nedreaptă asupra celuilalt.
Și totuși, mă întreb ce se întâmplă când aproape totul trebuie cerut.
Iau un exemplu simplu: se strică bazinul de la toaletă. Apa curge întruna, problema este acolo, în spațiul comun. Nu este neapărat clar cine trebuie să o rezolve. Dar între a o rezolva și a trece pe lângă ea există și o posibilă întrebare: “Ai chemat pe cineva sau mă ocup eu să chem / să repar?”

Pentru mine, diferența contează. Nu fiindcă întrebarea dovedește cât de mult ne pasă, deși este și aici o nuanță, dar și pentru că împarte și inițiativa, nu doar sarcina.
Când unul observă problema, caută soluția, cere ajutor și urmărește ce s-a făcut, iar celălalt intervine doar la cerere, lucrurile pot funcționa. Dar pentru primul poate deveni obositor să rămână mereu cel care le ține pe toate în minte.
Aș spune că merită să stăm puțin, înainte de a răspunde “Nu mi-ai spus”. Ajută, în dinamica unei relații, să reflectăm pentru a vedea dacă ne-a scăpat ceva, dacă într-adevăr contribuim sau dacă celălalt a ajuns să le organizeze pe toate.
Nu orice neatenție este nepăsare. Uneori avem propriile dificultăți, alteori vedem lucrurile diferit. Nici nu cred că grija înseamnă să anticipăm orice nevoie sau să intervenim fără să întrebăm. Dar îmi place ideea unei griji, unei atenții care poate însemna mai mult decât ne-am imagina. Uneori, ar fi suficientă o exprimare de tipul: “Văd că s-au adunat multe. Cu ce pot să ajut?”
În clasa întâi, “mă doare în cot” era scuza mea ca să nu merg la școală. Astăzi, mă gândesc la cât poate conta un simplu “Am observat, cm pot fi de folos?” Nu rezolvă totul, uneori chiar nu rezolvă mare lucru. Dar, de multe ori, înainte de orice ajutor, tocmai asta lipsește: să simțim că nu suntem singurii care văd ce e de făcut, că nu suntem singuri pe lume.

Georgeta Dendrino


3 cuvinte uzuale din engleză cu origini surprinzătoareLimba engleză este plină de povești ascunse. Multe dintre cuvintel...
14/10/2026

3 cuvinte uzuale din engleză cu origini surprinzătoare

Limba engleză este plină de povești ascunse. Multe dintre cuvintele pe care le folosim astăzi în e-mailuri, ședințe sau pe rețelele sociale au început cu totul altundeva în istorie.
A înțelege originea cuvintelor îți îmbogățește vocabularul și îți oferă subiecte excelente de conversație pentru pauzele de cafea sau sesiunile de networking.
Știai de unde vin aceste 3 cuvinte din engleză?
1. CLUE
Original meaning: A ball of thread (cleow in Old English).
În mitologia greacă, Tezeu a folosit un ghem de ață pentru a ieși din labirintul Minotaurului. Cu timpul, sensul cuvântului a trecut de la un fir fizic la orice indiciu care te ajută să rezolvi o enigmă sau o problemă.

2. QUARANTINE
Original meaning: 40 days (quaranta in Italian).
Corăbiile care ajungeau în Veneția secolului al XIV-lea în timpul Ciumei Negre trebuiau să rămână ancorate în larg timp de 40 de zile înainte de debarcare, pentru a dovedi că echipajul nu este infectat.

3. PROFILE
Original meaning: To draw a line (profilare in Italian).
La origine însemna schițarea conturului feței din profil. Astăzi, termenul descrie întreaga ta identitate digitală sau profesională.

Care dintre cele trei povești ți se pare cea mai interesantă? Scrie-ne în comentarii!


Oana Măcroiu

10/10/2026

Când ajungi în vârful muntelui, ce faci mai departe? | Cabinet de Curiosités

„Când ajungi în vârful muntelui, ești doar la jumătatea drumului și mai ai de dus înapoi.” ⛰️
Cum aplici lecțiile de pe munte în leadership și în viață? În acest clip, Flavia Popa (Secretar General BRD Groupe Société Générale) vorbește despre ce înseamnă cu adevărat reziliența, cm depășești teama de a fi judecat și de ce responsabilitatea față de echipă și comunitate îți dă puterea de a continua atunci când crezi că nu mai poți.
Fiecare episod este o ușă deschisă. Tu decizi cât de departe intri.



Popa
Georgeta Dendrino

Nuanțe de toamnă în Business English Toamna vine mereu cu o schimbare de ritm, iar limba engleză are câteva expresii de ...
09/10/2026

Nuanțe de toamnă în Business English

Toamna vine mereu cu o schimbare de ritm, iar limba engleză are câteva expresii de sezon extraordinar de plastice și elegante.
Trecerea de la expresii generice la metafore de sezon (Autumn Idioms) îți îmbogățește vocabularul și aduce acea nuanță de fluență nativă în conversațiile tale — fie că ești la o cafea cu echipa sau într-o discuție informală de business:


TO SQUASH A RUMOR
Meaning: To firmly and decisively put an end to uncertainty or speculation.
Example: "The CEO's announcement quickly squashed any rumors about the restructuring."



AN OLD CHESTNUT
Meaning: A story, joke, or idea that has been repeated so often it has lost its original spark.
Example: "That pitch strategy is an old chestnut — let's bring a fresh perspective."



IN A NUTSHELL
Meaning: Summarizing a complex situation clearly using as few words as possible.
Example: "In a nutshell, our focus for Q4 is refining customer experience."


Care expresie ți-a atras atenția cel mai mult? Scrie-ne în comentarii!



Oana Măcroiu

Lecția de diversitate și incluziune Una dintre amintirile mele favorite din copilărie este zăpada scârțâind sub tălpicil...
07/10/2026

Lecția de diversitate și incluziune

Una dintre amintirile mele favorite din copilărie este zăpada scârțâind sub tălpicile saniei prinse de osia căruței cu care mama se întorcea de la fermă, și încântarea fetiței de-atunci, care avea parte, după o zi plină pe derdeluș, de o ultimă tură la trapul cailor grăbind spre casă. Imaginea aceasta, cu mama cocoțată în căruță printre ”țiganii ei”, cm le spunea cu mândrie ascunsă în voce, mi s-a întipărit atunci în minte ca un semn al firescului cotidian.

Mulți ani mai târziu mi-am dat seama că, probabil fără să-și propună asta, mama mi-a dat prin puterea exemplului o lecție despre ceea ce azi am numi diversitate și incluziune. Ca șef de fermă CAP ea lucra deopotrivă cu români, țigani și sași, și îi trata pe toți la fel, apreciindu-i nu după obiceiuri sau etnie, ci după cât de bine își făceau treaba și cât de mult se putea baza pe ei. Mi-a dat, aș îndrăzni să spun, lecția de bază a diversității. Învață să înțelegi în ce fel cineva este diferit și să accepți aceste diferențe fără a căuta cu necesitate să îi schimbi felul de a fi. Învață mai degrabă să cântărești valoarea unui om după ce știe, ce poate și ce este dispus să facă într-un context anume. Dacă am auzi aceste lucruri într-un curs, poate că am fi sceptici și am ridica o sprânceană – cine sună de parcă tocmai a înghițit un manual de diversitate și incluziune? Dacă însă le-am trăit pe propria piele, sau le-am văzut în jur, ele capătă o altă greutate și suntem poate mai dispuși să le acceptăm cu naturalețe și să ni le însușim.

Și totuși, este vorba despre aceleași principii. Contează așadar atât de mult forma și mediul în care le primim? Nu este oare mai important să stabilim valoarea lor de adevăr și dacă ne ajută să fim mai echipați pentru ceea ce filozofii antici numeau o viață bine trăită?

Alina Doica



Un curs nu începe și nu se termină în sală. Înainte de liniștea materialelor care își așteaptă cuminți participanții, su...
06/10/2026

Un curs nu începe și nu se termină în sală. Înainte de liniștea materialelor care își așteaptă cuminți participanții, sunt multe ore de pregătire și discuții cu stakeholder-ii pentru a adapta conținutul și a-l face cât mai relevant. După ”vă mulțumesc pentru prezența și implicarea voastră” sunt gesturi și acțiuni care ajută participanții să pună în practică ce și-au propus.

Participanții de la cursul Alinei au răspuns ieri și astăzi, atât într-o manieră jucăușă, cât și serioasă, la întrebarea: ți-ar plăcea să fii propriul tău ? Au propus soluții pentru a îmbunătăți experiența clienților lor interni și externi, au schimbat idei și au exersat comportamente noi. Iar nouă, la Interact, ne face plăcere să îi sprijinim în schimbare, dincolo de sala de curs.

Alina Doica


Limbajul strategic în engleza de afaceri: 3 termeni-cheieÎn mediul corporativ și de business internațional, comunicarea ...
05/10/2026

Limbajul strategic în engleza de afaceri: 3 termeni-cheie

În mediul corporativ și de business internațional, comunicarea se bazează pe termeni strategici care economisesc timp, oferă claritate și stabilesc limite profesionale elegante.
Trecerea de la un limbaj simplu la unul strategic îți schimbă instant tonul și impactul în e-mailuri și întâlniri de lucru.
În Business English, acești 3 termeni exprimă intenții complexe în doar câteva cuvinte:
PIVOT- changing strategy quickly when the initial plan isn't working.
Example: "We need to pivot our strategy to match current market trends."
SANITY-CHECK - a quick, logical review with a colleague before launching an idea.
Example: "Let's do a quick sanity-check on the budget before sending it to the board."
BANDWIDTH - the mental, operational, or time capacity needed to handle a task.
Example: "I'd love to help, but I don't have the bandwidth for a new project this week."
Care dintre acești 3 termeni ți se pare cel mai util în activitatea ta de zi cu zi? Scrie-ne alegerea ta în comentarii!


Oana Măcroiu

04/10/2026

Responsabilitatea relației părinte-copil este EXCLUSIV a părintelui? | Cabinet de Curiosités

„Responsabilitatea unei relații părinte-copil este în dreptul exclusiv al părintelui... Doar dacă ești bine cu tine, poți să fii bine și în relație și pentru ceilalți.” 👨‍👩‍👦✨

Rolul de mamă sau de fiică vine la pachet cu provocări zilnice, încă din primul moment. În acest fragment din episodul 6, Veronica Olteanu explică de ce dinamica dintre părinți și copii depinde direct de munca pe care o depunem cu noi înșine.
O discuție profundă despre importanța autocunoașterii: cm efortul de a te înțelege și de a te descoperi pe tine reflectă calitatea conexiunilor pe care le construiești cu cei dragi.

Fiecare episod este o ușă deschisă. Tu decizi cât de departe intri.



Veronica Olteanu
Georgeta Dendrino

Address

Caloian Judetu, 3A
Bucharest
031111

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Interact Romania posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Interact Romania:

Shortcuts

Share