Коучинг Краснодар

19/10/2020

🔥🔥🔥Безоплатный Воркшоп «Особенности онлайн-сессий. Инструменты вовлечения и удержания внимания»

📍21 октября
10:00-12:30

📍количество участников ограничено - а желающих уже больше 70😳😳😳
📍Регистрация и описание программы по ссылке👇👇👇

https://ip-belyaeva-inna.timepad.ru/event/1451294/

30/08/2020

🔥🔥🔥 28 сентября – 2 октября самое масштабное мероприятии HR-отрасли! Встречаемся онлайн

🔥🔥🔥HR EXPO 2020: Для тех, кто хочет большего

📍Для кого HR EXPO 2020:
• HRD
• HR-специалисты
• Специалисты помогающих профессий, консультанты, коучи, бизнес-тренеры
• Руководители
• HR из международных компаний

‼️Промокоды на билеты от инфопартнера Центра обучающих программ «Ваш партнёр» (Краснодар)
✔️на билет "выставка" (бесплатное участие) - vashpartner
✔️на конференционные билеты Basic и Optimum со скидкой -15% - vashpartner15

📍Что вас ждет на HR EXPO:
• Выставка и шоу-румы HR-продуктов и HR-Tech решений
• Конференция HR EXPO и HR&Technology
• VIP-день
• Финал Премии Trainings
Купить билет > > >

https://expo.trainings.ru/?utm_source=infopartners&utm_medium=Krasnodar&utm_campaign=cpc

06/04/2020

При поддержке Центра поддержки предпринимательства «Мой Бизнес» Краснодарского края приглашаем на цикл антикризисных интерактивных онлайн встреч предпринимателей :
📍 «Как сохранить продуктивность своей команды» 7 апреля 18:00-20:00 (1 встреча)
📍 «Как сохранить продуктивность своего бизнеса», 10 апреля 18:00-20:00 (2 встреча)
🔥на 1 встрече 7 апреля на онлайн площадке соберутся предприниматели, владельцы бизнеса со всей России, чтобы в формате совместной работы
❇️ обменяться идеями, лайфхаками повышения продуктивности своих команд
❇️ответить на горячие вопросы текущей ситуации
❇️ «поймать» свои инсайты по работе с командами в сложной ситуации
❇️освоить новый формат работы с командой на онлайн площадках

📍Как это будет проходить:
🔹 мозговой штурм, обмен опытом, голосование и выбор наиболее ценных идей для внедрения уже завтра
🔹обсуждения и работа в минигруппах в сопровождении команды опытных модераторов
🔹визуализация результатов обсуждений

📍Необходимые условия участия:
🔹вариант участия - компьютер или ноутбук (телефон не подойдёт!!!)
🔹рабочая Камера и микрофон, готовность полноценно участвовать в обсуждении
🔹устойчивый интернет
🔹заранее установленное приложение zoom

📍как попасть на встречу:
1 этап- Регистрация в Гугл форме 👇
https://forms.gle/nxuBn8xd6BNLep6x9
2 этап - получаете от нас ссылку на вход в вебинарную комнату

Подробности и вопросы - у организатора мероприятий :
8-985-490-62-30 Инна Беляева

7 апреля 18-00 он-лайн

05/03/2020

Дорогие друзья и коллеги!

28 марта стартует уникальный просветительский проект
«Программы развития 2020» от «Национальной федерации профессиональных менторов и коучей».

В формате онлайн-встреч лучшие эксперты бизнес-коучинга поделятся мастерством, чтобы поддержать таланты и развитие бизнес-коучей и менторов России.

Просветительский проект «Программы развития 2020» будет интересен HR и T&D профессионалам, коучам, коуч-компетентным консультантам, коуч-компетентным руководителям и всем участникам на рынке бизнес-коучинга и менторинга.

Мы создаем профессиональную среду для развития, передачи и продвижения ценностей, философии, методологии коучинга и менторинга на территории России, и предлагаем вам присоединиться к Национальной федерации.

Станьте участником профессионального сообщества, и вы сможете:
🍀 Обучиться на сертифицированной программе - проекте «Business & Executive coaching». 7 спикеров - Михаил Кларин, Алексей Ситников, Михаил Улановский, Александр Савкин, Люся Карклэ , Екатерина Виленкина, Александра Прицкер, - чей опыт и карьера в коучинге по-своему уникальны, а вклад в развитие рынка коучинга в нашей стране значим, поделятся личным опытом и мастерством в работе с клиентами в бизнес-контексте.

🍀 Участвовать в программе «Психология для коучей» (спикер - Яна Лейкина) и создать фундамент, опираясь на который, вы обретёте большую профессиональную целостность и сможете продолжить свое погружение в глубину работы с клиентом.
🍀 Пройти сертификацию по новому инструменту в онлайн-оценке персонала BASE.PRO, с помощью которого сможете оценить склонность клиентов и сотрудников к восприятию коучингового подхода, создавать свои и использовать готовые отчеты и опросники в качестве конкурентного преимущества в работе.

Обращаем внимание, что у Федерации нет цели «зазвать» (создать объём вступления членов в сообщество), наша цель - создать прогрессивное, профессиональное сообщество в России, которое специализируется на коучинге и менторинге в бизнесе.

Мы приглашаем всех, кто разделяет наши цели, присоединиться к «Национальной федерации профессиональных менторов и коучей», участвовать в обучающих программах и совместно развивать свой талант и профессионализм.

https://coachmentor.ru/programmy-federacii/

#национальнальнаяфедерация #коучинг #менторинг

Just another WordPress site

20/11/2019

Классический мозговой штурм поднадоел, а необходимость генерить новые идеи осталась. ❔Что делать в этом случае?

Предлагаю вам алгоритм ❕💡другого метода мозгового штурма под названием «Идеялог».

Метод хорош тем, что 👍🏻помогает активно вовлечь участников и 👍🏻 получить много новых интересных рабочий идей. Его можно использовать многократно в одной и той же бизнес-команде.


Листайте карусель и забирайте 🔥пошаговый план проведения метода «Идеялог».


Если вы – руководитель и пока не рискуете первый раз провести мозговой штурм этим методом самостоятельно, то вы можете купить мое сопровождение, как минимум, один раз. После чего вы 👉легко сможете проводить подобные штурмы в компании многократно. Заказать можно услугу через ссылку (в шапке аккаунта) нажав на кнопку «Проведение нестандартного мозгового штурма для вашей бизнес-команды».

Желаю 🏅успешных мозговых штурмов, двигающих ваш бизнес на ↗️ новый уровень.

@ Krasnodar

19/11/2019

На днях коллега спросила о коучинговом инструменте формирование командных ценностей. И я подумала, что это 👍 хорошая тема для поста.

Хочу предложить вам развитие этого инструмента и ✔️использование его в бизнесе для создания договоренностей и решения 👉разных менеджмент-задач👈.

Итак, ⁉️в чем суть инструмента создания командных ценностей?

💡Мы собираем из прошлого опыта те чувства, по которым мы ощущали себя членом команды.

💡Фиксируем эти ценности и выделяем самые важные для той команды, с которой работаем.Важно этот процесс проводить в атмосфере доверия и слышать каждого участника бизнес-команды!

Как правило, собираются общечеловеческие качества атмосферы, в которой каждый может продуктивно работать, творить и приносить пользу команде и бизнесу.

💡Когда мы выстраиваем договоренности внутри команды, то опираемся на этот список принятых командных ценностей.

⁉️Как этот инструмент использовать для создания любых договоренностей? Давайте возьмем конкретный 💢пример, на котором вы легко поймете принцип.

Например, вы хотите 💯 улучшить качество совещаний и ⏳ уменьшить их продолжительность. Давайте посмотрим как с помощью коучингового подхода можно решить эту менеджмент-задачу.

🔔Для начала просите вспомнить каждого участника пример организованного мероприятия в котором он участвовал. Это мероприятие может быть любым: от посиделки с друзьями до посещения конференции, где было все организовано и продумано для эффективной работы (отдыха) каждого ее участника с получением желаемого результата.

🔔После этого предлагаете участникам поделиться что они чувствовали на этом мероприятии и какие организационные моменты позволили им это почувствовать?

🔔Следующими шагами проясняете важные сопоставляющие орг.моментов и что конкретно можно использовать для совещаний в вашей компании.

🔔В завершение принимаете правила=договоренности, на которые опираетесь впоследствии. Позже анализируете что помогает и что можно добавить еще.

🔥Вот так просто вы сможете поднять качество ваших совещаний и уменьшить их продолжительность!🔥

(Продолжение в комментариях)

12/11/2019

Сегодня позвонила 📞 девушка из Кирова и начала расспрашивать про коучинг: как я пришла к нему? почему именно коучинг я выбрала?

Поначалу 🙅мне не хотелось вкладывать время в непонятный контакт. Поясню: время для меня сейчас особая ценность. Увидев свою зону роста в умении фокусироваться на главных вещах, последнее время стараюсь делать важные вещи для меня, для продвижения своих услуг.

А тут - не понятно 😉 для кого это важно )

Но природная деликатность не позволили оттолкнуть девушку и я начала 😍 искренне делиться с ней всем о чем знаю.

Отвечая на ее вопросы, поняла, на сколько мне ♥️ важно заниматься коучингом.

Пока общалась с девушкой, вспомнила те ощущения 💞 любви к людям и миру, 💡 потоковые состояния коуч-процесса.

Вспомнила как коучинг 💯 помог мне лично и моим клиентам.

Хочу сказать спасибо😍.

Спасибо 🔥 моим коллегам за то что вы есть.

Спасибо 🏆 моим клиентам за ваши результаты и отзывы.

Спасибо 🙋Лилии из Кирова за вопросы по телефону.

ПС. Друзья, отвечайте на вопросы, которые вам задают, даже если вы уже все ответы знаете. Ответы могут напоминить 💝 о настоящих ценностях.

22/10/2019

🙏 Друзья, прошу вашей поддержки в народном голосовании!!!
🔥Я выдвинута номинантом в национальной премии «Бизнес -Успех» в разделе «лучший интернет проект» с онлайн курсом «Основы коучинга»
Пожалуйста, пройдите по ссылке, в списке участников выберите меня и проголосуйте за меня смс-сообщением:

https://www.bsaward.ru/2019/stavropol/vote/

30/09/2019

📍Друзья, в рамках всемирной недели фасилитации, мы проводим
❇️интерактивный мастер-класс на одну из ключевых тем организаций - РАБОТА С КОМАНДОЙ !!!!!

📍Успешный руководитель сегодня должен уметь работать со своей командой так, чтобы решения вырабатывались совместно, с максимальным вовлечением каждого и с инициативой взять на себя ответственность за реализацию этих решений. ❇️Как это сделать? Какие методы и техники групповой работы можно применять в работе с командой?

❇️На мастер-классе "Инструменты продуктивной командной работы" вы сможете расширить свой управленческий репертуар и почувствовать на себе "вкус" фасилитации групповой работы.
В ходе мастер-класса вы познакомитесь с:
📍Лестницей вовлечения в принятие решения.
📍Методами организации групповой работы такими, как :
✅сбор идей и достижение консенсуса,
✅фокусировка и быстрое вовлечение всех в обсуждение; ✅ранжирование;
✅правила создания продуктивной атмосферы.

Когда и где мы встретимся с вами?
10 октября, с 18:30 до 21:30 по адресу г.Краснодар, ул. Северная 365 (коворкинг-центр).

📍Регистрация обязательна по телефону:
8-985-490-62-30 Инна Беляева
Или по ссылке:
https://ip-belyaeva-inna.timepad.ru/event/1078172/

Продвинутое и интересное сообщество, хорошее настроение - гарантируем!

27/09/2019

📝Завтра иду на тренинг Екатерины Уколовой “Управление продажами”.

Зная меня как классического коуча, много работающего в сфере образования коучинга, возможно, удивитесь моему решению.🤨😊

За плечами не только успешное завершение и работа в международных🌍 университетах коучинга , но также и получение сертификации по экспертному коучингу в области продаж Sales-coach.🔐

Не решалась я громко заявить об этой специализации больше года. Знания, как хорошее вино должны настояться, скомплероваться с другими знаниями и трансформироваться в ту полезность, которую могу дать бизнесу. 💝💯

📢И в этом году я наконец-то созрела и запускаю новую программу по проведению командной сессии для отделов продаж.📈

Очень интересный формат для того, чтобы повышать продажи,не напрягая менеджеров увеличением плана, вовлекать их в процесс продаж и выстраивать новую культуру общения с клиентами. 👏👏👏

Это может звучать заумно, но по факту, вот что происходит с менеджерами после проведения командной сессии:
✔️растет их уровень ответственности
✔️улучшаются коммуникации внутри отдела и с клиентами
✔️растет мотивация делать больше продаж
✔️делятся своими наработками и фишками для увеличения продаж
✔️предлагают неиспользованные до этого доступные ресурсы для повышения прибыли компании
✔️повышается эффективность.

📢Программа готова, есть понятные критерии измерения ее результата.

❗Узнать подробности о программе вы можете обратившись ко мне в директ.🖋️

Завтра я иду пообщаться с экспертом номер №1🔥 по продажам РФ - как себя называет Екатерина Уколова.

Мне интересно не только провести анализ ее подхода к продажам, но и придумать как я могу максимально просто и эффективно помогать встраивать в систему продаж коучинговый подход.☝️

20/08/2019

🎉Комитет по сертификации ICF Russia Chapter поздравляет коллег, получивших уровни сертификации АСС и РСС в июле!

1 Ира Анянова PCC

2 Natalia Bulatova Coach PCC

3 SERGEY FILIPENKO PCC

4 Татьяна Кручиневская PCC

5 Работнова Мария (Rabotnova Maria) PCC

6 Natalia Tikhomirova PCC

7 Алла Юрченко PCC

8 Evgeniya Melnik ACC

9 Елена Вишневская (Elena Vishnevskaya) ACC

Коллеги, вы даже в отпускные летние месяцы держите темп и поражаете новыми победами! Очень рады за вас!👏

📅На 14 авг 2019г сертифицированных коучей, членов в ICF Russia chapter:

АСС-61 чел., РСС-102чел., МСС-10чел.

⁉️ Коллеги, хотим обратить ваше внимание, что данные о получении уровня сертификации отражаются в списке отделения на сайте ICF Global с некоторым запозданием. Например, вы можете пройти процедуру сертификации в конце предыдущего месяца, но данные о том, что у вас есть тот или иной уровень сертификации, мы увидим в начале следующего месяца. Поэтому и поздравлять вас будем за следующий месяц. Так что если вы не увидели себя в списке тех, за кого мы очень рады, не переживайте: мы обязательно вас поздравим в следующем месяце.

Комитет по сертификации ICF Russia Chapter открыт к диалогу по вопросам, касающимся прохождения сертификации для всех коучей, интересующихся возможностями профессионального роста. Обращайтесь!
📨 Почта Комитета по сертификации ICF Russia chapter: [email protected]

30/07/2019

С огромным удовольствием перенимаю опыт внедрения коучинг в компаниях в разных странах уровня. Такую возможность дает членство в ICF и мероприятия, инициатором которых является Александр Прицкер , MCC ICF, президент ICF Russia Chapter 2018-2019 г.г.

Сегодня гостем вебинара была executive-коуч 👤Натали Ашдаун, MCC из Австралии.

Обсуждали вопросы:

✔️о внедрении коучинговой культуры в компании;

✔️об этапах сопротивления внедрения этой культуры;

✔️каким образом влияет внедрении коучинговой культуры на показатели KPI у сотрудников;

✔️стоит ли обучать коучингу всех сотрудников компании.

Самым интересным был кейс о том как Натали Ашдаун успешно разработала и внедрила программы внедрения коучинговой культуры в такой закрытой системе, как👮 Вооруженные силы Австралии! И это помогло сэкономить сотни тысяч долларов на государственном уровне.

Интерес этим кейсом был такой большой, что решили еще раз пригласить Натали подробнее рассказать об этом кейсе. 🗣️И я обязательно с вами поделюсь.

Опыт иностранных коллег доказывает 💯 эффективность коучинговых технологий.

❓Как вы думаете что останавливает российские компании использовать этот опыт на благо решения бизнес-задач?