Альянс Консалтинг

26/04/2022

В Калужской области завершилась образовательная программа «HR 4.0 Управление талантами». За три месяца участники не только узнали много полезной информации о внедрении современных HR-технологий, но и разработали миссию HR-службы, сформулировали цели кадровой стратегии и разработали проекты по развитию госслужбы Калужской области.

Директор Центра современного образования Калужской области Ирина Замятина поделилась с нами впечатлениями, рассказала pro задачи, которые решает программа и о планах по развитию HR-системы региона. Посмотреть видео и задать вопросы можно под постом на телеграм-канале ShipovPro (https://t.me/ShipovPro/45)

Мы выражаем огромную благодарность Ирине Замятиной, Центру Современного образования и Правительству Калужской области за доверие, теплый прием, организацию, интересную и продуктивную работу! И желаем команде профессионалов успехов в реализации проектов!

11/04/2022

В телеграм-канале ShipivPro начали цикл обсуждений pro ограничения, препятствующие реализации полного потенциала систем управления. Александр Станицкий, руководитель проектов Практики управления изменениями, рассказывает о пределах роста.

Приглашаем к обсуждению, делитесь вашими опытом и мыслями в комментариях https://t.me/ShipovPro/41

11/03/2022

Сегодня и завтра на площадке Центра современного образования Калужской области говорим pro управление талантами.
Делимся интересными мыслями / вопросами / идеями в комментариях.
Присоединяйтесь к обсуждению в телеграм-канале

Говорим об управлении и обо всем, где есть управление

08/03/2022

Милые, прекрасные, дорогие дамы, от всей души поздравляем вас с Международным женским днём!

Начало весны, начало жизни в природе, первое тепло. Пусть это тепло поселится в вашем доме и душе. Пусть красота природы вдохновляет, а начало весны символизирует начало чего-то очень желанного и прекрасного в вашей жизни! С праздником!

05/03/2022

Уважаемые коллеги!
Создали дополнительную площадку для общения по вопросам управления и не только.
Подписывайтесь на телеграм-канал Партнера «Альянс Консалтинг» Алексей Шипов https://t.me/ShipovPro и оставайтесь с нами на связи.
Обещаем делиться только интересным и полезным контентом!

02/03/2022

Когда вокруг происходят острые события и нет возможности на них повлиять, люди часто теряют контроль над негативными эмоциями. Иногда тревога и напряжение достигают такого уровня, что мешают жить и, тем более, продуктивно работать. Все это влияет на устойчивость и конкурентоспособность бизнеса.

Справиться с состоянием тревоги сотрудникам помогают программы поддержки, направленные на минимизацию негативного влияния внешних событий на психологическое состояние и укрепление внутренней устойчивости.

Программа Employee Assistance Program (EAP) включает в себя 3 ключевых направления:
📝Лекции для всех сотрудников: сотрудники узнают как найти резервы для внутренней устойчивости, общаться с коллегами, не вовлекаясь в конфликты, общаться с детьми и планировать свою жизнь в условиях неопределенности.
🛠Follow-up сессии для руководителей: руководители узнают как управлять собой на рабочем месте и поддерживать стабильную и благоприятную обстановку в компании.
🌱Психологическая поддержка: индивидуальные консультации с психологом для сотрудников в онлайн-формате, направленные на снижение уровня тревоги, беспокойства и переживаний.

Все мероприятия программы проводятся экспертами в области психологии, социологии, коммуникаций и профессиональными психологами-консультантами.

Опыт реализации программ поддержки сотрудников во время пандемии подтвердил их эффективность. Узнать подробнее, отправьте запрос на [email protected], и мы с вами свяжемся.

25/02/2022

Второй день стратегической сессии АО НИИМА «Прогресс» в самом разгаре. Участники учатся оценивать эффективность деятельности и формировать КПЭ, а также как через КПЭ измерить влияние отдельного сотрудника на общий результат Компании.

24/02/2022

Первый день стратегической сессии АО НИИМА «Прогресс» завершен. Участники сессии не только поделились своими планами по развитию на 2022 год, но и сформировали миссию Компании на этот период и рассказали о своих профессиональных мечтах.

«Емко сформулированная миссия, в которой отражены слова силы каждого члена команды, является для компании фразой-стабилизатором, которая будет поддерживать в направлении реализации стратегических целей в условиях турбулентности. Такой эмоциональный аспект – очень важен для сплочения команды и является источником вдохновения для новых целей и свершений», - поделилась партнер по взаимодействию с регионами АО «Альянс Консалтинг», модератор стратегической сессии Анастасия Андрейчук.

24/02/2022

В АО НИИМА Прогресс стартовала стратегическая сессия, посвященная реализации стратегии развития на 2022 год и перспективу до 2030 года.

Цель сессии - создать единое коммуникационное пространство и мобилизовать управленческую команду на достижение стратегических целей.

В первый день сессии участники сформируют единое понимание целей и приоритетов развития Компании, поделятся своими планами по достижению целей в 2022 году. Во второй день - изучат инструменты формирования системы управления эффективностью и определят ключевые показатели эффективности по функциональным направлениям, поддерживающие реализацию стратегических целей АО НИИМА «Прогресс».

По словам Первого заместителя генерального директора Виктора Юрова, система КПЭ обеспечит синергию в движении к намеченным целям и позволит отслеживать прогресс в их достижении.

Сессия проходит при поддержке экспертов АО «Альянс Консалтинг», Ассоциации инновационных регионов России и Президентской Академии.

23/02/2022

Уважаемые коллеги и партнёры!

Поздравляем вас с Днём защитника Отечества!

Желаем вам легкости в осуществлении планов и достижении целей, новых прорывных идей и открытий, неиссякаемой энергии, бодрости и здоровья.

17/02/2022

16 февраля на площадке АНО «Консорциум «Аппаратно-программные комплексы и системы управления ТЭК» состоялась встреча, в рамках которой резиденты поделились итогами работы за 2021 год, обсудили приоритеты развития отрасли.

Также резиденты приняли участие в фокусирующей сессии «Навигатор успеха». Этот инструмент позволяет осмыслить, в чем сильные стороны и зоны развития рабочей команды, какие препятствия нужно преодолеть для достижения успеха, и что в первую очередь нужно сделать, чтобы достичь поставленных целей.

Сессия включает 5 шагов:
1. Калейдоскоп побед
2. Пространство для новых свершений
3. Вектор развития
4. Помощь союзников
5. Установка на успех

Ведущей сессии выступила Анастасия Андрейчук, директор проектов АО «Альянс Консалтинг». «Навигатор успеха» достаточно простой, но полезный инструмент, который можно и нужно использовать как для личных целей, так и в работе с командами. Он позволяет увидеть и осознать успехи и сдерживающие факторы, которые мешают нам быть лучше, а главное понять, как использовать эти ресурсы для достижения целей», – прокомментировала Анастасия.

23/11/2021

«Народная стратегия или как сделать стратегию региона работающим и понятным инструментом». Об этом рассказала Anastasiya Andreichuck, директор проектов Практики управления изменениями АО «Альянс Консалтинг», на круглом столе «Креативный класс: новая экономика и новые рабочие места» IV форума по брендингу и маркетингу Югры.

Как отметила эксперт, при формировании стратегии, в том числе стратегии креативной экономики региона, важно еще при планировании обеспечить связь мероприятий с запросами граждан/бизнеса/общества в целом. Далее на основании этих запросов формируются цели, КПЭ эффектов и КПЭ результата реализации стратегии. При этом важно обеспечить коммуникацию с целевыми аудиториями и их эмоциональную вовлеченность в процесс формирования стратегии.

«При таком подходе обеспечивается вовлечение граждан в разработку и реализацию стратегии: все знают, какова наша стратегия, и как мы ее реализуем. Инициативы граждан, бизнеса, органов власти встраиваются в стратегическую повестку региона, они видят как эти запросы реализуются, и не возникает вопроса «А кому это нужно?»», - пояснила Анастасия Андрейчук.

В рамках форума также будут обсуждаться вопросы реализации проектов комплексного развития территорий, проектов благоустройства общественных пространств, индекса качества городской среды, дизайн-кода и других аспектов брендинга и маркетинга территорий.