Консалтинговая компания "Развитие"

  • Home
  • Russia
  • Moscow
  • Консалтинговая компания "Развитие"

Консалтинговая компания "Развитие" Мы расширяем горизонты!

Компания «Развитие» родилась в Миллениум, на самом пороге третьего тысячелетия. Как корабль назовёшь, так он и поплывёт, и мы с первых дней — на острие прогресса, в движении к горизонту, наша жажда жизни и познания заразна, как заразно счастье.

Головной офис компании находится в Москве, партнёры и представительства — в Тюмени, Ульяновске, Владивостоке, Волгограде. А нашего ведущего тренера Александра Макарова можно встретить в любом регионе России от Петропавловска-Камчатского до Калининграда, от Краснодара до Мурманска, а с некоторых пор и в любой точке мира — даже на Северном полюсе!

Принципы нашей работы:
• Честность и последовательность. Если уважаемый клиент ошибается, думая, что он решит свою задачу обучением, мы ему укажем на это. Мы также не беремся за заказы категории «потому что надо освоить бюджет».
• Камни — твердые, вода — мокрая. Мы работаем с объективными данными, а не с настроениями, ощущениями, предположениями.
• Мы работаем на собственника компании. Даже если он не осведомлен о факте проведения обучения у него в компании.
• Делай то, что проповедуешь. Мы не озвучиваем знания, почерпнутые в книжках (при всем уважении к книгам). То, что мы даём на практикумах, — мы реализовали в своей компании.
• Измеримость. Штуки, метры, часы. Мы уверены, что любую продуктивную деятельность можно измерить, а значит — сделать ее лучше. В том числе и навыки персонала.

Подробнее о наших проектах, планируемых и реализованных, можно прочесть на сайте. Вэлкам!

«За что вообще вы платите зарплату?»Одинаковый оклад сильному сотруднику и тому, кто просто «отсиживает» часы?Премии не ...
26/08/2026

«За что вообще вы платите зарплату?»

Одинаковый оклад сильному сотруднику и тому, кто просто «отсиживает» часы?
Премии не мотивируют, а сотрудники начинают «химичить» с показателями?

Я считаю, что главная проблема - зарплата часто не связана с результатом.

Поэтому я создал онлайн-курс «За что платить зарплату?», где показываю, как выстроить систему оплаты, которая мотивирует работать на результат.

10 коротких уроков + практика + готовые документы.
Хотите курс по выгодной цене?

Пишите мне «ЗАРПЛАТА» в комментариях или Директ.

25/08/2026

Предпринимательство принято показывать снаружи: рост, деньги, свобода, успешный бизнес.

Но что происходит по другую сторону этой картинки?

Александр Макаров — тренер и наставник руководителей, предприниматель, и Мария Брезинская — траблшутер и предпринимательница — поговорили о том, о чём обычно не пишут в кейсах: о командах и управлении, деньгах и контроле, ошибках, кризисах, творчестве и системности.

О том, почему предпринимателю иногда приходится начинать сначала. Почему готовый бизнес не всегда стоит просто передавать детям — и что на самом деле значит преемственность.

О благотворительности, ответственности и желании оставить после себя не только капитал, но и что-то большее.
И немного — о жизни.

О том самом моменте, когда у тебя вроде бы всё есть, бизнес работает, цели достигнуты, но внутри вдруг появляется вопрос:
«А дальше что?»
«Зачем?»
«Ради чего всё это?»

Возможно, это один из самых сложных вопросов, который рано или поздно приходится задавать себе каждому предпринимателю.

🎙 Смотрите подкаст на YouTube — ссылка в шапке профиля.

21/08/2026

Успех в бизнесе - это не только труд, но и способность принимать сильные решения.

В эпоху нейросетей выигрывает не тот, кто просто использует ИИ, а тот, кто умеет анализировать, проверять информацию и мыслить самостоятельно.

Нейросеть ускоряет работу.
✅ Критическое мышление определяет результат.

Согласны с этим? Пишите в комментариях

20/08/2026

Совсем скоро планируется поездка в ЮАР 🇿🇦 и другие страны!

Если хотите узнать подробности, программу и условия участия - пишите в Директ 📩

18/08/2026
17/08/2026

Чем больше направлений у собственника, тем сложнее сохранять управляемость и глубоко развивать каждое из них.

Поэтому полезно регулярно проводить аудит проектов: что приносит результат, что имеет потенциал, а что просто продолжает существовать по привычке.

Отказ от лишнего высвобождает не только деньги и время, но и самое ценное — внимание собственника и команды.

Иногда, чтобы бизнес вырос, его сначала нужно уменьшить.

17/08/2026

Семинар Александра Фридмана

✅ «Вы или Вас: профессиональная эксплуатация подчинённых»

Управление - это не про постоянное тушение пожаров и не про героизм руководителя. Это система, которая должна работать регулярно и предсказуемо.

На семинаре разберём основы профессионального управления, технологии регулярного менеджмента, системный подход к работе с сотрудниками, компетенции руководителя и принципы мотивации команды.

📅 30 сентября 2026
📍 Конгресс-холл «Кошелев», отель Radisson

Для регистрации на семинар напишите номер телефона в Директ Александр Макаров | Тренер, наставник руководителей

13/08/2026

Владелец и управляющий - это разные роли.

Управляющий отвечает за то, чтобы бизнес эффективно работал сегодня. Владелец - за то, чтобы сам бизнес сохранял ценность, развивался и приносил доход завтра.

Как капитан корабля: он отвечает за маршрут и команду. А владелец - за то, чтобы у корабля были грузы, выгодные маршруты и работа.

А вы в своём бизнесе сейчас кто - владелец или управляющий? Пишите в комментариях 👇

Для регистрация на семинар напишите свой номер телефона в Директ Александр Макаров | Тренер, наставник руководителей
12/08/2026

Для регистрация на семинар напишите свой номер телефона в Директ Александр Макаров | Тренер, наставник руководителей

Address

Moscow

Telephone

+78002010842

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Консалтинговая компания "Развитие" posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Консалтинговая компания "Развитие":

Shortcuts

Share