Кадровое агентство HoReCa Talents

Кадровое агентство HoReCa Talents Ищем ресторанные таланты для лучших компаний уже восемь лет! Во главе агентства

31/12/2025

С Новым годом, коллеги!🎄🥂
Пусть он будет полон классных возможностей для Вас, ваших семей и бизнеса. Используйте их и помните- вы в силах влиять на многие процессы в компании, улучшать их и принимать необходимые решения вовремя, а мы вам в этом поможем!👌
С Новым годом!

#новыйгод #рекрутинг #подборперсонала #хорекатплентс

19/11/2025

Часто пишут и спрашивают - какая ситуация на рынке.
Ну, люди на мероприятиях говорят, что упали по году на около 40%, связывают это с проблемами с линейкой, снижением гостевого потока, и т.д. Одновременно некоторые открывают и открывают рестораны (не на свои конечно), обещают инвесторам золотые горы и т.д. Таким мыльным пузырям (с двумя модными поварами) думаю срок от силы пару лет. Мы же все уже наблюдали подобные кейсы. Репутация всегда имеет значение.
Кстати, была удивлена увидев в программе ПИРа модератором человека с очень подмоченной репутацией… И ведь сидит! Непотопляем 😅Каждый раз удивляюсь такому.
В личной беседе один предприниматель сказал, что даже если кто-то говорит, что у него все ок- врет.
У меня ещё есть свой показатель, если я закидываю резюме нашему давнему ресторатору и в ответ он молчит (вообще, обычно отвечает)- значит он сейчас на всем экономит. Ну то есть на услугах, бытовой химии, цветах, и т.д. Но у него премиум сегмент .
В целом, вакансии у нас сейчас - есть, постоянники- есть, а моим самым крутым решением было три месяца назад работать не только с рестораторами - и это уже дает ощутимый профит.
Мы выбрали позицию не демпинговать. У нас свое реноме, в такие игры мы не играем по причине их бессмысленности. Те рекрутеры, которые ставят низкий ценник на свои услуги - плывут в одном направлении, мы - в другом.
Хорошо, что есть заказчики, понимающие смысл и ценность профессиональной работы слаженной команды рекрутеров. Мы будем с ними, в топе и с топами.
Если доля рестораторов в нашей работе станет меньше, значит будет большей доля нерестораторов, подстроимся таким образом под рынок

В целом мои рекомендации на 2026 будут:
✔️ быть честным, открытым. Ставить команду в курс дел и решений;
✔️ не «хранить все яйца в одной корзине»;
✔️на кухне иметь лидера, понимающего, что это его задача собрать себе команду поваров, любящего этот процесс так же, как и «креативить»;
✔️иметь крутого финдиректора/главбуха;
✔️иметь экономически подкованного управленца;
✔️привлекать трендового маркетолога к работе

Со всем можем помочь 😁☕️

#хорекаталентс #подборперсонала #хорека #ресторанныйбизнес #ресторан #ресторанмск

Чаще пишем тут:
11/08/2025

Чаще пишем тут:

Канал о новостях ресторанного бизнеса и рекрутинга. Ответы на вопросы от HR эксперта. По понедельникам - интервью horecatalents.com/about Instagram.com/horecatalents https://t.me/naschetoffera Связь: +7 ...

11/08/2025

Коллеги, интересные кандидаты от нас к рассмотрению в преддверии осеннего сезона:

🌟 Региональный Шеф в поиске интересного проекта. В портфеле как отельный, так и ресторанный опыт. Длительный опыт работы за границей (Италия, Китай)
Умеет держать кухню «в ежовых руковицах», работает с разными направлениями, но нужен в пару технолог/ экономист . Рассматривает от 250 тр + релокацию

🌟 Опытный Шеф из Петербурга так же рассматривает предложения (только отели), готов к релокации. В опыте 5* отели с известными именами
Рассматривает от 300 тыс + релокация

🌟 Молодой заряженный Шеф из Москвы рассматривает рестораны с итальянским направлением/ средиземноморским . Длительный опыт работы на открытой кухне, приятный внешний вид. Рассматривает от 250 тыс.р.

🌟 В сентябре освобождается Бренд-шеф известных ресторанов в Санкт-Петербурге, готов рассматривать разные условия сотрудничества. Не Шеф, а золото. Здесь и операционные процессы и вкус ! По Петербургу рассматривает от 250 тыс , остальные города от 300-350 тыс.р.

🌟 Молодой амбициозный Шеф-повар из Москвы. Шефу до 30, но уже умеет регалии на рынке и готов рассмотреть от 250 тыс.р.

🌟 Опытный Операционный директор готов рассмотреть предложения ресторанных групп по Москве (от 3 ресторанов), условия готов обсуждать лично. В портфеле рестораны премиум класса, но готов рассмотреть и проекты с чеком выше 4 тыс.р.

‼️ Узнать цену сотрудничества с нашим КА HoReCa Talents: +7 968 056 92 86 быстрее - WhatsApp

Сегодня день рождения у нашей лучезарной красотки Надежды  ! Все, кто имели дело с Надей, не раз отмечают ее заботу и пр...
11/07/2025

Сегодня день рождения у нашей лучезарной красотки Надежды ! Все, кто имели дело с Надей, не раз отмечают ее заботу и профессионализм, заказчики отмечают внимательность к каждому запросу и целеустремленность в работе🚀🚀🚀
Желаем много- много офферов, и радости от работы и жизни, мы все тебя очень любим!💓

#день рождения #радость #рекрутинг #талант #успех #семья #коллега #команда #хорекаталентс

Редко, но бывает, что занимаясь подбором топа, мы встречаем прекрасного и умного кандидата, внешность которого мягко гов...
27/06/2025

Редко, но бывает, что занимаясь подбором топа, мы встречаем прекрасного и умного кандидата, внешность которого мягко говоря, не трендовая.
И возраст тут не при чем. Кто вам ещё об этом расскажет честно и откровенно? Давайте это будем мы.

На мой взгляд, есть простое правило: чем старше кандидат, тем активнее он должен:
1. проводить место в спортзале
2. делать регулярные чек-апы организма, не забывать брать отпуска и отдыхать в санаториях
3. посещать стилиста, пересобирать свой имидж, уравновешивая при этом актуальность и свой стиль
4. обучаться и обучать
5. следить за ментальным состоянием: не скатываться в скуфничество - бубнить, проявлять недовольство по любому поводу, завидовать молодым, ругая их наивность и отсутствие опыта, и так далее
6. улыбаться и быть дружелюбным, открытым к новым контактам с людьми своей и смежных отраслей

Вы можете возразить: «я никому ничего не должен!», «эти Эйчары совсем охренели», «это объективация!», «вы нарушаете мои границы, как хочу так выгляжу и живу»

У меня тут простой ответ: мои рекомендации не привязаны к вашей профессиональной части, они касаются вашей жизни, здоровья, и в том числе профессионального долголетия. Поэтому прежде чем возмущаться, ещё раз безоценочно прочитайте вышеприведенные пункты. Каждый день есть шанс изменять себя в лучшую сторону 👌

По поводу своих личных границ- они могут быть и границами, и тюрьмой (с глухими стенами). Нет ничего плохого в границах, но они могут быть воздушными, впускающими мнения, и других людей

#хорекаталентс

С днем ресторатора всех причастных! 🌷🌷🌷Все вместе мы развиваем нашу отрасль каждый день, и она уже вовсе не такая, какой...
07/06/2025

С днем ресторатора всех причастных! 🌷🌷🌷
Все вместе мы развиваем нашу отрасль каждый день, и она уже вовсе не такая, какой была лет 8 назад: достойнейшие рестораны с разнообразными кухнями и концепциями открываются по всей России, официантом быть вовсе не «зашквар», а зачастую это старт для карьеры управленца. Блюда все изысканнее и вкуснее, интерьеры манят, а сайты пестрят заманчивыми открытиями

С праздником нас!
Гостей нам полные рестораны🥂
А где искать управленцев, вы знаете)

P.s. Подписывайтесь на наши тг каналы: «На свой счёт только offer”
“Успех ресторана с Еленой Власовой»

#деньресторатора #хорека #ресторатор #рекрутинг #шефповар #шефкондитер #рестораныРоссии # #рестораныМосквы #рестораныпетербурга

02/04/2025

Статья автора «Успех ресторана с Еленой Власовой» в Дзене ✍: Не так давно произошёл случай, который заставил меня вновь вернуться к теме этики общения в мессенджер...

Address

Пыжевский переулок 5 строение 1
Moscow
119017

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Кадровое агентство HoReCa Talents posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Кадровое агентство HoReCa Talents:

Share