IF Metall Bergslagen

29/08/2026

26/08/2026

📣I dag börjar förtidsröstningen.

Sverige står inför flera viktiga vägval. Ska vi investera mer i industrin? Hur ska pensionerna fungera? Och hur skapar vi fler jobb i hela landet?

Frågorna som avgörs i valet påverkar dig som arbetar inom industrin – både på jobbet och i vardagen.

Svara på 13 frågor i IF Metalls valkompass och se vilka partier som ligger närmast dina åsikter.

🧭 Gör valkompassen innan du röstar, länk i kommentarerna

21/08/2026

Kompetensutveckling för våra medlemmar – idag och i framtiden

Igår deltog IF Metall Bergslagen i presentationen av en förstudie om kollektivanställdas kompetensutveckling inom stålindustrin i Dalarna.

Förstudien har genomförts vid Outokumpu i Avesta och SSAB i Borlänge, där forskarna bland annat intervjuat kollektivanställda, chefer, HR och fackliga företrädare.

Studien har tittat på hur kollektivanställda får möjlighet att utvecklas i jobbet, både genom utbildningar och genom det lärande som sker varje dag på arbetsplatsen.
Den lyfter också hur arbetsorganisation, bemanning, ledarskap och ny teknik påverkar möjligheterna att lära och utvecklas.

En viktig del är också kollektivavtalens roll. Rätt använda kan våra kollektivavtal skapa bättre förutsättningar för lärande, delaktighet och kompetensutveckling på arbetsplatsen. Studien visar samtidigt att den potentialen inte alltid tas tillvara fullt ut.

När industrin förändras genom bland annat digitalisering, automation och omställning behöver våra medlemmar få rätt förutsättningar att utvecklas tillsammans med sina jobb.

För oss i IF Metall Bergslagen är det viktigt att vara med i det arbetet och bidra med medlemmarnas perspektiv. Kompetensutveckling handlar både om trygghet i arbetslivet och om möjligheten att utvecklas och stå stark när industrin förändras.

Förstudien är ett samarbete mellan Högskolan Dalarna, IUC Dalarna, IF Metall och industrin, med stöd av bland andra Region Dalarna och Tillväxtverket.

Nu fortsätter arbetet med frågan, för en industri där de kollektivanställdas kunskap, erfarenhet och möjligheter att utvecklas får ta plats.

22/06/2026

För allas rätt att vara sig själva!

Det finns tider då vi särskilt uppmärksammar människors rätt att vara sig själva, älska den de vill och leva sina liv öppet och utan rädsla. Men de värdena är inte knutna till en särskild dag eller månad. De måste försvaras året om.

Vi lever i ett land där många fri- och rättigheter har vuxit fram genom modiga människors kamp, organisering och engagemang. Framstegen har inte kommit av sig själva. De har byggts steg för steg av människor som vägrat acceptera att vissa ska ha mindre frihet än andra.

Samtidigt vet vi att utvecklingen inte alltid går framåt.

Runt om i världen förföljs, diskrimineras och utsätts människor fortfarande för våld och förtryck på grund av sin sexuella läggning, könsidentitet eller könsuttryck. Det är inte något som hör historien till. Det sker här och nu.

Vi ska heller inte tro att Sverige är immunt. Även här finns krafter som ifrågasätter rättigheter som många av oss länge tagit för givna. Vi ser hur hat, fördomar och polarisering återigen försöker ta plats i samhällsdebatten.

Därför behöver vi fortsätta stå upp för det samhälle vi vill leva i.

Ett samhälle där alla människor har samma värde.

Ett samhälle där ingen ska behöva dölja vem de är.

Ett samhälle där frihet, respekt och människovärde gäller alla, inte bara vissa.

Som fackförening vet vi att styrkan alltid finns i gemenskapen. När människor håller ihop, organiserar sig och står upp för varandra blir samhället starkare. Därför är kampen för allas lika värde också en facklig fråga.

Vi är starka tillsammans.

Och tillsammans kan vi försvara och utveckla ett samhälle där alla människor har rätt att leva sina liv med frihet, trygghet och värdighet.

Jämställdhetskommittén
IF Metall Bergslagen