Grow Insight

24/08/2026

🍂 Nu börjar höstens uppdrag dra igång – och snart är det dags för UGL igen!

Vecka 40 har jag glädjen att tillsammans med Patricia leda UGL på Hotell Statt i Hässleholm.

Fem intensiva dagar med fokus på gruppers utveckling, ledarskap och det egna lärandet. Jag ser verkligen fram emot att få följa ännu en grupp genom veckan!

Det finns fortfarande möjlighet att vara med just den veckan. Mer information hittar du i Consentios inlägg nedan. 👇

Är du nyfiken på UGL eller har frågor om utbildningen får du självklart gärna höra av dig till mig//anette

Mejl: [email protected]
Mobil: 0768-59 78 06

🌟 Bli den ledare du vet att du kan vara – boka din plats på UGL i höst!

Sedan 1998 har vi utbildat ledare i UGL (Utveckling av Grupp och Ledare) – en av Sveriges mest beprövade och efterfrågade ledarskapsutbildningar.

Vi vet vad vi gör, och det märks!

📍 I höst kör vi UGL på två fantastiska platser: 🏨 Hotell Statt, Skåne 🏨 Hotell Malmköping, Sörmland

Platserna brukar gå snabbt – vill du eller någon i ditt team utvecklas som ledare i höst är det dags att agera nu.

👉 Läs mer på vår hemsida eller kontakta Patricia, UGL-ansvarig, direkt på [email protected] för att säkra din plats.

13/08/2026

Kompetensen finns ofta. Ambitionerna likaså. Men engagemanget, samspelet och förmågan att få saker att hända tillsammans kan ha försvagats på vägen.

Det är lätt att betrakta det som ett problem hos enskilda personer. Min erfarenhet är att vi också behöver undersöka vad som händer mellan människorna – och vilka mönster som har utvecklats i gruppen.

Det är där min passion finns och det är därför Grow Insight hjälper grupper och ledare att utvecklas tillsammans, med målet att stärka samspelet, tydliggöra ansvaret och öka genomförandekraften i vardagen.

I min nya bloggtext berättar jag mer om varför Grow Insight vill bidra till och vilken skillnad det kan göra.

Läs texten här:

03/08/2026

Semestern är slut.

För en del känns det skönt att vara tillbaka. Kollegorna, vardagen och känslan av sammanhang har varit saknade. För andra känns det i magen redan flera dagar innan.

Semester ska ge återhämtning. Men den förändrar inte det vi behöver återhämta oss ifrån. Ont i magen inför jobbet betraktas ofta som ett individuellt problem. Något den enskilda behöver hantera genom att bli mer motståndskraftig, sänka sina krav eller förändra sitt sätt att tänka.

Men vad händer om kroppen berättar något som organisationen behöver lyssna på? Och vad händer när någon faktiskt försöker berätta?

Det skriver jag om i mitt nya blogginlägg:
https://growinsight.se/blogg/semestern-ar-slut-hur-kanns-det-att-vara-tillbaka

Vad väcker tanken på att vara tillbaka på jobbet hos dig?

AI genererad bild....

31/07/2026

Vi lägger mycket tid på att försöka förstå andra människor. Vi lyssnar. Vi tolkar. Vi analyserar. Vi försöker förstå varför människor gör som de gör.

Ändå händer det gång på gång att vi upptäcker att vi har missförstått varandra. Kanske är det inte så konstigt. Vi ser världen genom våra egna erfarenheter, värderingar och föreställningar.

Det får mig att fundera.... Hur mycket tid lägger vi egentligen på att förstå oss själva?

Många av oss ger oss själva sällan den tiden. Inte för att vi inte vill. Utan för att vardagen sällan lämnar utrymme för det.

Vi löser problem. Vi hjälper andra. Vi tar hand om familjen. Vi levererar på jobbet. Men när någon ställer en fråga om vad som verkligen är viktigt för oss själva kan det ibland bli oväntat tyst.

Och kanske är det just där utvecklingen börjar. Inte när någon annan berättar vad vi borde göra. Utan när vi får möjlighet att stanna upp, tänka högt och utforska våra egna tankar, värderingar och drivkrafter.
Det är en av anledningarna till att jag utbildar mig vidare till professionell coach.

Det är fascinerande vad som händer när vi får ett tryggt utrymme där vi kan utforska oss själva – utan att bli bedömda och utan att få färdiga lösningar serverade.

Just nu söker jag därför 20 personer som vill få det där utrymmet.

Som en del av min coachutbildning på PCC-nivå erbjuder jag ett introduktionspaket med:
✨ 5 coachingsamtal à 60 minuter
✨ Pris: 1 250 kr (ordinarie pris 4 400 kr)

Vi börjar med ett kostnadsfritt introduktionssamtal där vi tillsammans undersöker om coaching är rätt för dig. Om det känns rätt fortsätter vi med fem samtal där fokus ligger på det som är viktigt för dig.
När gav du dig själv senast tid att verkligen utforska vad som är viktigt för dig?

💬 Om texten väcker din nyfikenhet är du varmt välkommen att skicka ett meddelande eller boka ett kostnadsfritt introduktionssamtal https://www.bokadirekt.se/places/grow-insight-134859

25/07/2026

Jag har haft ont i foten en längre tid.

I veckan fick smärtan en förklaring.

Det fick mig att fundera över hur lätt vi vänjer oss vid sådant som egentligen borde få vår uppmärksamhet.

👉 Jag utvecklar den tanken på bloggen. Länk i första kommentaren.

21/07/2026

Jag läste en artikel i Trelleborgs Allehanda om Kuststadsprojektet.
Den fick mig att fundera över ett resonemang som ofta återkommer när stora projekt diskuteras: att vi redan har investerat så mycket.

Är det verkligen ett bra – och hållbart – argument?

Vi människor har en tendens att tänka:
"Vi har redan lagt så mycket tid, pengar och energi på det här. Nu måste vi fortsätta."

Men är det verkligen ett klokt beslutsunderlag? Pengar som redan är spenderade går inte att få tillbaka – oavsett vilket beslut vi fattar idag.

Den viktigaste frågan är därför inte: Hur mycket har vi redan investerat?

Den viktigaste frågan är: Nu när vi står här idag, med den kunskap vi har nu – vilket är då det bästa beslutet?

Det handlar inte om att tidigare beslut var fel. Det handlar om att vara beredd att ompröva när förutsättningarna förändras eller när ny kunskap tillkommer. Det gäller stora samhällsprojekt. Det gäller organisationer. Det gäller arbetsgrupper. Och det gäller oss som individer.

Ibland är det rätt att fortsätta. Ibland är det modigaste och mest ansvarsfulla beslutet att stanna upp, ompröva och välja en annan väg.

Att ändra sig är inte ett misslyckande. Det kan vara ett tecken på gott omdöme.

Min reflektion handlar inte om Kuststadsprojektets vara eller inte vara. Den handlar om en fråga som jag tycker är intressant i alla typer av beslutsfattande:
Hur säkerställer vi att våra beslut om framtiden grundar sig på den kunskap vi har idag – och inte enbart på tidigare beslut och de investeringar vi redan gjort?

Hur tänker du? Har du varit med om att tidigare beslut eller investeringar fått väga tyngre än frågan om vad som faktiskt var det bästa beslutet just då?

18/07/2026

Igår var jag vid havet tillsammans med familjen. När sonens flickvän och jag gick där i vattnet och tittade på snäckorna så ställde hon plötsligt en fråga:

"Tror du att krabbor tittar på fiskar som vi tittar på fåglar? Som att de flyger..."

Jag blev helt tyst. Vilken fantastisk fråga!😅🥰

Jag hade absolut ingen aning... och den frågan gick ju inte att besvara med fakta. Den öppnade istället ett helt annat perspektiv.

Hur ser egentligen världen ut - för en krabba? För mig? För dig? Vad har vi för olika världsbilder?🤔 Beroende på vem vi är och var vi befinner oss...

Många gånger vet vi faktiskt egentligen inte 🤷‍♀️

Så frågan väckte något mer i mig...
Jag tror att vi behöver fler sådana frågor 🥰Frågor som inte ställs för att någon snabbt ska ge rätt svar, utan frågor som får oss att stanna upp. Att tänka efter. Byta perspektiv. Upptäcka att världen kanske ser annorlunda ut än vi först trodde.

Vad har du fått för fråga som fått dig att tänka till? och vem var det som gav dig frågan? Och hur tror du att krabbor ser på fiskar - är de som fåglar i havet?🤔😅🥰

13/07/2026

Vem känner du som längtar efter något mer – men inte riktigt vet vad eller hur nästa steg ser ut?

Kanske någon som:
• funderar på nästa steg i arbetslivet
• har kört fast och inte riktigt vet varför
• vill utvecklas som individ eller ledare
• behöver sortera tankarna inför ett viktigt beslut
• eller helt enkelt längtar efter att förstå sig själv lite bättre

Jag har nyligen påbörjat min resa mot PCC-certifiering hos ICF – en av världens mest etablerade certifieringar för professionella coacher.

PCC-certifieringen ställer höga krav på både utbildning, handledning och dokumenterad coachingerfarenhet, där minst 500 timmars coaching ingår. Som en del av den resan öppnar jag nu 20 introduktionsplatser för dig som vill investera i din egen utveckling. Som tack för att du är med från start erbjuds platserna till ett väldigt förmånligt reducerat introduktionspris.

Coaching handlar inte om att ge råd eller tala om vad du ska göra. Det handlar om att ställa de frågor som hjälper dig att hitta dina egna svar. För när insikten landar blir också förändringen hållbar.

Samtalen kan genomföras digitalt eller på plats i Lund – det som passar dig bäst.

Det här ingår:
✨ Fem coachsamtal à 60 minuter
✨ Ett tryggt och konfidentiellt samtalsrum
✨ Utforskande frågor som hjälper dig att hitta dina egna svar

Introduktionspris:
1 250 kr för fem coachsamtal.

De 20 introduktionsplatserna gäller med start under augusti och september.

Känner du någon som skulle ha glädje av detta? Tipsa gärna vidare – eller skicka ett meddelande till mig om du vill veta mer.

Kanske börjar nästa steg inte med ett nytt svar – utan med en ny insikt. 🌱

16/06/2026

Nästa vecka påbörjar jag en fördjupningsutbildning inom professionell coachning hos CoachCompanion. Det känns både spännande och meningsfullt!

Under många år har jag arbetat med utveckling – av människor, grupper och organisationer. Ofta genom att skapa utrymme för nya perspektiv och samtal som hjälper människor att förstå sin situation och hitta vägen framåt. Nu vill jag fördjupa den delen av mitt arbete ytterligare.

För mig handlar coachning inte om att ge råd eller komma med färdiga svar. Det handlar om att skapa förutsättningar för insikt, förståelse och medvetna val. Att genom samtal skapa nya perspektiv och ökad klarhet i det som är viktigt.

Utbildningen följer ICF:s internationella standard för professionell coachning och leder fram till PCC-certifiering. En viktig del av utbildningen är den praktiska erfarenheten. På vägen mot certifieringen kommer jag att genomföra 500 coachsamtal.

Därför öppnar jag nu upp för personer som vill skapa större klarhet, hitta riktning eller utvecklas i det som är viktigt för dem. Kanske står du inför ett vägval. Kanske vill du utvecklas i ditt ledarskap. Kanske vill du förstå en situation bättre eller hitta nästa steg framåt.

Under utbildningsperioden erbjuder jag ett begränsat antal platser till ett anpassat pris. De första samtalen planeras att starta från vecka 29.

Oavsett var du befinner dig börjar utveckling ofta med ett samtal.
Om du är nyfiken får du gärna höra av dig eller boka en tid via Boka Direkt.

12/06/2026

I veckan hade jag förmånen att facilitera en samverkansdag för styrelserna i Neuroföreningarna i Halland.

Dagen började med en del frustration och uppgivenhet. Frågor om engagemang, samarbete, återväxt och hur man når fler medlemmar låg i luften.

Men istället för att börja med lösningar började vi med att utforska några grundläggande frågor, ex:
🔹 Vad utmärker en framgångsrik organisation?
🔹 Vilken skillnad vill vi skapa för människor med neurologiska diagnoser?

Under dagen förändrades samtalet gradvis. Från att handla om utmaningar till att handla om möjligheter. Från att fokusera på aktiviteter till att utforska mening, riktning och gemensamma ambitioner.

När dagen avslutades fick deltagarna beskriva den med ett ord.
De ord som kom fram var:
✨ Hopp
✨ Framtidsvisioner
✨ Utveckling
✨ Framåtanda
✨ Nystart
✨ Gemenskap
✨ Samarbete
✨ Inspiration
✨ Lärorikt
✨ Glädje

Det påminner om något viktigt - när människor får möjlighet att stanna upp, tänka tillsammans och utforska vad de faktiskt vill skapa, då förändras ofta samtalet.

Från problem till möjligheter. Från uppgivenhet till framtidstro.
Från "hur ska vi få det att fungera?" till "tänk om vi kunde..."

Tack alla för ert mod, ert engagemang och alla kloka samtal.
Det ska bli spännande att följa er fortsatta resa. 🌱