Place Promotion

08/11/2021

# platsutvecklingsbyrå

20/10/2021

Vill ni ha också hjälp med processledning? Just nu har vi bland annat två spännande processer igång med näringslivsutveckling/ tillväxt/företagsklimat respektive hållbar destinationsutveckling i fokus. Vi inledde veckan IRL med Båstads kommuns kommande näringslivsstrategi ihop med Båstad Turism och Näringsliv. Igår körde vi digital workshop med gänget i Region Östergötlands kollaborativa process, som tillsammans ska arbeta fram ett förslag kring destinationsorganisering i skärgården. Så kul!

13/10/2021

Oskarshamn är bäst på värdskap enligt branschorganisationen Visita som nyligen vann priset "Bästa värdskap inom besöksservice". Vi säger stort grattis och känner oss lite stolta över att vi fick förmånen att bidra i det arbetet.

Här kan du läsa mer om hur vi hjälpte Oskarshamn i att utreda hur destinationsutveckling, platsmarknadsföring och turismverksamheten skulle organiseras.

Oskarshamn kommun Uppdrag: Utredning framtida organisation, destinationsutveckling, platsmarknadsföring och turismverksamhet Place Promotion fick i uppdrag att utreda hur en framtida organisation avseende frågorna destinationsutveckling, platsmarknadsföring och turismverksamhet skulle kunna komma...

12/05/2021

Hoppas att ni blivit inspirerade av våra fem konkreta tips för att vässa företagsklimatet i er kommun! Fundera nu på vilket som är mest användbart för er...
Att verka för ett gott företagsklimat är ett av de bästa verktygen en kommun har för att hjälpa företag att utvecklas men också att överleva pandemin.
Ett bra företagsklimat ökar också tryggheten i, och handlingskraften hos, en kommunal organisation att agera. De kommuner som aktivt arbetar med sitt företagsklimat ligger dessutom steget före när det gäller att starta om sin kommun när den nuvarande krisen är över och fortsätter också att skapa goda förutsättningar för de företag som inte går dåligt just nu och som fortfarande vill utvecklas och anställa. Lycka till med ert viktiga arbete med företagsklimatet!
Kontakta gärna oss på Place Promotion om just er kommun vill ta nästa steg och utveckla ert företagsklimat ytterligare!

11/05/2021

Hur får man då sitt företagsklimat (och näringsliv!) att växa och utvecklas? Femte, och avslutande tipset, har fokus på företagen!
Involvera företagen i ert arbete med att utveckla kommunens företagsklimat- det är bara tillsammans med dem ett gott företagsklimat kan byggas! Skapa relationer till dem och var nyfikna på vad de tycker.
Glöm inte heller att berätta vad ni gör, varför och hur för företagen och omvärlden! Var transparenta, tydliga och tillgängliga. En kommun kan göra hur många bra saker som helst, men vet inte företagen om vilka möjligheter som finns tjänar det inte mycket till. Är ni bra på att involvera era företag i ert arbete med företagsklimatet?



För mer tips om och ? Följ oss gärna på Place Promotion Sweden AB

10/05/2021

Äntligen måndag igen och dags för det fjärde tipset för att utveckla kommunens företagsklimat!
Ibland är rankingarna, SKR:s Insiktsundersökning och Svenskt Näringslivs mätning, omdiskuterade i en kommun. Men undersökningarna ger en bra fingervisning om vad företagen anser och hur de upplever kommunen. Var därför smart och använd rankingarna som verksamhetsutvecklande verktyg! Analysera resultaten tillsammans, diskutera dem internt och ställ gärna kompletterande frågor till era företag. Var också nyfikna på hur andra kommuner arbetar och inspireras av dem! På både skr.se och foretagsklimat.se finns det bra information om de båda undersökningarna och vad de mäter. Här kan man även jämföra sin egen kommuns resultat med andra kommuner.



För mer tips om och ? Följ oss gärna på Place Promotion Sweden AB

07/05/2021

Fredag och dags för tredje tipset för att vässa företagsklimatet! Idag handlar det om mod och om att kommunicera. Enkelt, men ändå så utmanande ibland.
Våga prata om era olika roller i den kommunala organisationen och hur ni bäst kompletterar varandra. Vem ansvarar för vad? Vilka är era styrkor, men också era svaga punkter? Var modiga, ha lösningsfokus, våga testa, lära och tänka nytt i er roll som kommun. Glöm inte att heller att kommunicera! Informera, diskutera och för en ständig en dialog internt i er organisation kring företagsklimatsfrågorna. Då lär ni också känna varandra och det finns en ännu bättre och tryggare grund för samverkan med företagsklimatet i fokus.



För mer tips om och följ oss gärna på Place Promotion Sweden AB

06/05/2021

Dags för tips nummer två när det gäller att vässa företagsklimatet i din kommun!
För att bli framgångsrika behöver ni tillsammans skapa och implementera gemensamma tydliga mål kring företagsklimatet. Mål som alla känner till och vill bidra till i organisationen.
Avsätt också resurser och hitta rutiner för att arbeta med frågorna. Kommunens företagsklimat är ett strategiskt och långsiktigt arbete, men också något som organisationen måste arbeta med här och nu (varje dag!) för att vässa sig ytterligare.
Använder ni era mål som praktiska verktyg för att vässa ert företagsklimat?

05/05/2021

Då kör vi! Här kommer tips nummer ett från oss på Place Promotion för att vässa företagsklimatet i er kommun!
1. Ett bra företagsklimat kräver ett tydligt ledarskap.
Att ha en kommunledning, politiker och högre chefer, som tydligt prioriterar företagsklimatet och företagen och som (ständigt) förklarar varför det är så, kanske är det allra viktigaste.
De kommunala cheferna behöver också visa ett ledarskap i frågorna och sätta en kultur i organisationen där företagen och företagande ses som en självklar och viktig del i kommunens utveckling. Hur funkar det i er kommun?



För mer tips om och ? Följ oss gärna på Place Promotion Sweden AB

04/05/2021

Företagsklimatet är en viktig del av en plats och en kommuns platsvarumärke. Men är företagsklimatet i en kommun viktigt för företagen i kristider?
Dagens pandemikris slår olika mot olika branscher och företagare, ibland till och med olika för företag inom samma bransch. Allt det där vet vi. Vad kan en kommun då egentligen göra för att mildra den lågkonjunktur som våra företag möter med full kraft? Går det att göra någonting på lokal nivå och har företagsklimatet verkligen någon betydelse för företagen i deras vardag? Självklart! Ett bra lokalt kommunalt företagsklimat är kanske viktigare än någonsin i pandemikrisen. Men hur skapar man ett företagsklimat som ger förutsättningar för att en kommun både kan, vill och vågar agera snabbt och flexibelt för att stötta sina företag?
Denna vecka kommer Åsa Lundqvist Peyron på Place Promotion att dela med sig av våra fem bästa tips till er med fokus på kommunernas företagsklimat. Häng med!



För mer tips om och ? Följ oss gärna på Place Promotion Sweden AB

03/05/2021

Enligt den amerikanske sociologen Ray Oldenburg är den tredje platsen en plats där människor vistas och som varken är hem (den första platsen) eller arbetsplats (den andra platsen). Men vad händer när den första och den andra platsen är den samma? Och vem har ansvaret att utveckla den nya andra platsen?
Läs gärna Emma Håkanssons spaning om vad som borde ligga högst upp på alla platsers agenda just nu.

Den tredje platsen blir andra platsen i pandemins spår av Place Promotion | maj 3, 2021 | Krönika, Nyhet Enligt den amerikanske sociologen Ray Oldenburg är den tredje platsen en plats där människor vistas och som varken är hem (den första platsen) eller arbetsplats (den andra platsen). Den tr...

01/05/2021

Hoppas att du hade en skön Valborg igår!

Dags för det 5:e tipset på 5 dagar på hur du kan arbeta för att attrahera företag och investeringar till just din plats!
Återigen hjärtligt tack för alla peppande kommentarer. Vi blir så glada att ni uppskattar våra ödmjuka inspel.

Är du laddad för det sista tipset i den här lilla miniserien? Kul!

Sist men absolut inte minst ska det handla om bemötandet! Galet viktig och det som i slutändan kan skilja ett positivt besked ifrån ett negativt.
Vi har på uppdrag av flera investerare arbetat med att föra dialog med en mängd svenska kommuner och andra privata aktörer. Skillnaden i bemötandet är verkligen anmärkningsvärd från plats till plats. Jo, vi menar det verkligen.

Passa i stället på att göra det där lilla extra som sticker ut och som inte är förväntat – var proaktiv och personlig – tänk ett steg längre. Vi lovar att det kommer göra skillnad. De rationella motiven och det värdeerbjudande ni har arbetat fram är givetvis viktiga, MEN alla affärer och samarbeten görs som du vet mellan människor. Hur skulle du själv vilja bli bemött?
Själva älskar vi er självsäkra, glada, alerta, pigga och pålästa människor som i det första samtalet signalerar ert stora HJÄRTA för just sin plats. Det smittar!

För mer tips om och ? Följ oss gärna.