After'pro

After'pro After'pro

After’pro est un réseau social qui se veut professionnel, qui a été crée il y a un peu plus d’un an dans le but de rassembler tous les jeunes acteurs économiques du pays, cadres ou non cadres, afin d’avoir une plateforme d’échange d’idées et de création de nouvelles opportunités. Nous avons vu le succès qu’ont eu les réseaux professionnels créés outre mers et nous avons saisi cette opportunité, af

in d’en créer un, qui ne regrouperait que des acteurs du milieu professionnel et économique. Le concept est assez simple, il s’agit d’organiser un « Speed Networking Session », qui est une rencontre sous forme de cocktail debout avec un timing bien précis. Les différents participants sont rassemblés dans un endroit bien convivial où, ils auront deux heures pour rencontrer le maximum de nouvelles personnes possible, échanger le maximum de cartes de visite/numéros de tel possible, afin d’en sortir avec un carnet d’adresse bien rempli. Le but de cela, étant d’avoir dans chaque secteur d’activités du pays une connaissance, qui pourrait nous aider dans nos activités professionnelles (qu’on soit en entreprise ou que l’on travaille pour soi même) ou dans nos recherches d’emploi.

27/05/2026
26/05/2026

KSD CONSULTINGrecrute pour un deses clients dans le secteur de la MODE une Assistante Commerciale 1- informations du poste Poste: Assistante commerciale Nombre deposteàpourvoir : 1 Lieu: Dakar- Sacré Cœur Rémunération : Fixe : 100.000FCFA Commission sur la vente des Lives Tiktok/Facebook Horaires : 9h- 19h Niveau requis : Bac+2 Commerce/Marketing Expérience dans le secteur Commercial/Marketing : 2-3ans Avoir une bonne expression Oral et Écrit en Français Maitriser Microsoft office 2- Missions :-------------- Assister la gérante dans la gestion du showroom Accueil & orientation des clients Facturation Assurer les Lives sur Tiktok et autres plateformes commerciales Veiller sur l’organisation et la propreté du showroom Suivi des délais de livraison des commandes Assister le Community Manager dans les prises de vue Coordonner la récupération des commandes Coordonner avec les livreurs Coordonner avec le maître tailleur Organiser les réunions hebdomadaires Organiser les événements en interne Suivi satisfaction clients Autres… Pour postuler : merci d’envoyer votre CV avec Photo en précisant l’objet du mail Réf ASSISTANTE COMMERCIALEsanscettemention votre dossier ne sera pas ouvert. Seules les candidates retenues pour les entrevues seront contacté[email protected]

26/05/2026

✔️ Recrutement: Responsable RH & Économat
Position hiérarchique
· Rattachement : Direction générale / Chef exécutif / Comptabilité
· Encadrement : Équipes salle et bar en coordination avec les chefs de service Missions principales Ressources Humaines
· Élaborer et mettre en œuvre la politique RH du restaurant (recrutement, formation, gestion des carrières) selon les directives de la direction générale.
· Superviser le planning du personnel (cuisine, salle, bar, plonge) en collaboration avec les chefs de services (Chef de cuisine, chef de salle, chef de bar).
· Assurer le suivi administratif : contrats, paie, congés, discipline, conformité avec la convention collective CHR en collaboration avec la comptabilité (Cabinet comptable).
· Mettre en place des procédures d’intégration et de suivi des performances.
· Garantir le respect des normes sociales et légales (inspection du travail, sécurité, hygiène). Économat
· Gérer les achats et l’approvisionnement en matières premières et consommables sur réquisitions des chefs de services.
· Négocier avec les fournisseurs, contrôler les livraisons et la qualité des produits.
· Superviser la gestion des stocks (entrées/sorties, inventaires, rotation) en collaboration avec les chefs de services.
· Optimiser les coûts et assurer la traçabilité des matières.
· Collaborer avec les chefs pour anticiper les besoins de production.
· Reporting mensuels et suivi des ratios. Responsabilités clés
· Assurer la fiabilité des données RH et économiques pour le reporting.
· Contrôler les ratios de consommation et proposer des actions correctives.
· Participer aux réunions de direction et contribuer à la stratégie globale.
· Être garant de la transparence et de la rigueur dans la gestion des ressources humaines et matérielles. Profil recherché
· Formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines, Administration ou Management hôtelier/restauration.
· Expérience confirmée en RH et gestion d’économat (minimum 3 ans).
· Connaissance de la convention collective CHR au Sénégal.
· Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Power Query, Progiciel de gestion).
· Sens de l’organisation, rigueur, capacité d’anticipation.
· Leadership, diplomatie et excellente communication.

Une nouvelle opportunité s’ouvre chez l’un de nos clients.PHOENIX CONSULTING GROUP AFRICA recrute pour plusieurs postes ...
26/05/2026

Une nouvelle opportunité s’ouvre chez l’un de nos clients.
PHOENIX CONSULTING GROUP AFRICA recrute pour plusieurs postes dans différents secteurs d’activité.

Postes ouverts :
• Assistant(e) de Direction (Agroalimentaire – Sindia) : gestion administrative, agendas et suivi des activités (3 à 5 ans d’expérience).
• Assistant(e) Administratif(ve) (ONG – Dakar) : gestion des réunions, correspondances et appui administratif (Bac+3, minimum 2 ans d’expérience).
• Chargé(e) Support Admin & Procurement bilingue (Banque – Dakar) : suivi des achats, fournisseurs et procédures procurement (5 à 7 ans d’expérience, anglais requis).
• Chargé(e) Support Technique bilingue (Banque – Dakar) : analyse de performance, reporting et appui à la gouvernance (5 à 7 ans d’expérience, anglais requis).
• Secrétaire Comptable (Pétrole – Guinée-Bissau) : accueil, comptabilité et suivi fiscal (Bac+3 en gestion/comptabilité).
• Chef de Production bilingue (Agroalimentaire – Dakar) : pilotage de la production, qualité, sécurité et coûts (minimum 5 ans d’expérience).
• Électromécanicien (Agroalimentaire – Sindia) : maintenance industrielle, diagnostic et réparation des équipements (5 ans d’expérience).

Note aux candidats :
Nous recommandons aux postulants de bien analyser chaque descriptif afin d’orienter leur candidature vers l’offre la plus en adéquation avec leur parcours.

Pour postuler :
Envoyez votre candidature via le lien suivant :

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  – CHARGÉ(E) DE LA COMMUNICATION (H/F)📍 SénégalFIJADA Sénégal recrute un(e) Chargé(e) de la Communication pour son Bure...
26/05/2026

– CHARGÉ(E) DE LA COMMUNICATION (H/F)
📍 Sénégal

FIJADA Sénégal recrute un(e) Chargé(e) de la Communication pour son Bureau National 2026–2027.

Critères : 18-35 ans, nationalité sénégalaise, leadership, communication, disponibilité

⏳ Deadline : 31 mai 2026

📩 Envoyez votre candidature à : [email protected]

lien de dépôt :

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🚨 [OFFRES D’EMPLOI] 🚨  recrute un Assistant Administratif et Gestionnaire de Magasin (H/F) pour le compte de l’un de ses...
26/05/2026

🚨 [OFFRES D’EMPLOI] 🚨
recrute un Assistant Administratif et Gestionnaire de Magasin (H/F) pour le compte de l’un de ses clients 🇸🇳, dans le cadre de projets de construction d’envergure.
📍 Poste basé au Togo 🇹🇬

👉 Exigences :
🔹 Diplôme ou Licence en Commerce, Administration des Affaires, Logistique ou domaine équivalent
🔹 Minimum 4 à 6 ans d’expérience en administration de chantier et/ou gestion de magasin dans le secteur de la construction
🔹 Une expérience avec ERP ou logiciels de gestion de stocks constitue un atout
🔹 Bonne maîtrise de MS Excel et des outils de gestion documentaire (numérisation, archivage électronique)
🔹 Français obligatoire (écrit et parlé) / La maîtrise de l’anglais de base est un atout pour la gestion documentaire et la coordination

📤 Postulez dès maintenant : https://lnkd.in/dTK29Quy

📌 N’oubliez pas de mettre à jour votre CV avant de postuler.
✨ Bonne chance à toutes et à tous !

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26/05/2026

Bonjour cher réseau

🚨 Offres d'emploi :

- Cluster Manager H/F
Point de contact principal pour l’ensemble des Venue Technology Managers (VTMs) d’un cluster.
Coordonner l’activité technique, garantissez la cohérence opérationnelle et assurez le lien entre les équipes terrain et la direction.

- Ingénieur RF H/F
Support technique spécialisé sur les micros RF et caméras RF.
Assurer le déploiement, le réglage et le dépannage des systèmes sans fil pour garantir une qualité de signal optimale en live.

- Spécialiste LED H/F – Lead LED
Référent technique pour l’ensemble des installations LED.
Piloter l’installation, la configuration et la maintenance des écrans LED et murs vidéo.

- Spécialiste Vidéo H/F – Lead Vidéo
Rôle :
Responsable de la chaîne vidéo : régie, caméras, commutation et diffusion.
Superviser la mise en œuvre technique et assurez la qualité du signal vidéo sur nos productions.

- Spécialiste Audio H/F – Lead Audio
Responsable technique du son en live et en diffusion.
Gérer les consoles, la sonorisation, les systèmes de retour et veillez à la qualité audio globale.

- Spécialiste Réseau AV H/F
Support sur les configurations réseau AV internes.
Intervenir sur l’architecture réseau dédiée à l’audiovisuel et au contrôle des équipements.
Une connaissance des systèmes d’intercom est un plus.

Pour postuler : [email protected] ( Mettre en objet l'intitulé du poste svp )
Merci pour les partages !

AFRI RH GUINEE recrute un Directeur Marketing et Commercial.Le Directeur Marketing et Commercial aura pour mission de dé...
26/05/2026

AFRI RH GUINEE recrute un Directeur Marketing et Commercial.

Le Directeur Marketing et Commercial aura pour mission de définir et mettre en œuvre la stratégie marketing et commerciale de l’entreprise afin d’augmenter les ventes, le chiffre d’affaires et la part de marché.

Il sera également chargé de :
analyser les besoins des clients et les tendances du marché ;
développer des actions commerciales et marketing efficaces ;
encadrer et motiver l’équipe commerciale pour atteindre les objectifs fixés.

Vous avez de l’expérience en marketing et en développement commercial et souhaitez travailler en Guinée dans un environnement dynamique ?
Cette opportunité est faite pour vous !

Une priorité sera accordée aux candidats guinéens.

Pour postuler, cliquez ici :
https://lnkd.in/dyswKDfJ
Postulez dès maintenant

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AFRI RH GUINEE recrute un Responsable Logistique.Le titulaire du poste aura pour mission d’assurer la gestion et la coor...
26/05/2026

AFRI RH GUINEE recrute un Responsable Logistique.
Le titulaire du poste aura pour mission d’assurer la gestion et la coordination de l’ensemble des flux logistiques (approvisionnement, stockage et distribution) afin de garantir la disponibilité des matières premières et des produits finis.
Vous êtes logisticien(ne) et souhaitez évoluer en Guinée dans un environnement dynamique et stimulant ? Cette opportunité est faite pour vous !
Une priorité sera accordée aux candidats guinéens.
Pour postuler, cliquez ici :
https://lnkd.in/dRCMAw5i
N’attendez plus, envoyez votre candidature dès aujourd’hui !

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25/05/2026

📢 RECRUTEMENT DE CONSULTANT(E)

ATAABA Expertise recrute un(e) Consultant(e) expérimenté(e) en suivi-évaluation dans le cadre d’une mission d’évaluation finale de projet/programme.

🔎 Compétences recherchées :
• Expérience confirmée en suivi-évaluation de projets et programmes
• Expérience dans des projets liés à la gouvernance, la stabilisation, la justice ou le renforcement de l’État de droit
• Maîtrise des méthodologies d’évaluation et de collecte de données
• Bonne capacité d’analyse et de rédaction de rapports
• Maîtrise des outils de collecte et d’analyse de données (KoBoToolbox, ODK, SPSS, Excel, etc.)
• Expérience dans les projets de développement fortement appréciée
• Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais.

📩 Dossier de candidature :
• CV détaillé
• Références de missions similaires
· Lettre de motivation adressée au directeur général
• Diplômes et certifications pertinentes

📧 Envoyer votre candidature à :
[email protected]

📅 Date limite : 28 Mai 2026

ATAABA Expertise
Planification • Suivi-Évaluation • Digitalisation

Adresse

Nord Foire Azur
Dakar

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