Citrus - Business Consultation & Corporate Firm

Citrus - Business Consultation & Corporate Firm Your Trusted Business Partner in Thailand 🇹🇭 🍃
Working hours : 9:00 AM to 6:00 PM
Holidays : Weekends and Public holidays

📣 Reminder Mastering Shareholder Agreement Workshop: လာမည့် မေလ ၃၁ ရက် (တနင်္ဂနွေနေ့) မှာ ကျင်းပပြုလုပ်မယ့် "Mastering S...
28/05/2026

📣 Reminder Mastering Shareholder Agreement Workshop: လာမည့် မေလ ၃၁ ရက် (တနင်္ဂနွေနေ့) မှာ ကျင်းပပြုလုပ်မယ့် "Mastering Shareholder Agreement Workshop" အတွက် စာရင်းပေးသွင်းထားတဲ့ မိတ်ဆွေများအားလုံးကို Citrus Team မှ ကြိုဆိုလိုက်ပါတယ်ခင်ဗျာ။ 😊

ပွဲလေးကို အဆင်ပြေပြေနဲ့ လာရောက်နိုင်ဖို့အတွက် လိုအပ်မယ့် အချက်အလက်လေးတွေကို အောက်မှာ ဖော်ပြပေးလိုက်ရပါတယ်။

📅 ပွဲကျင်းပမည့်အချိန်နှင့်နေရာ
🗓 ရက်စွဲ - ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ မေလ ၃၁ ရက် (တနင်္ဂနွေနေ့)
🕐 အချိန် - နေ့လည် ၁:၀၀ နာရီ မှ ညနေ ၅:၃၀ နာရီအထိ
📍 နေရာ - Udomsuk Hub (M Floor)
🗺 Google Map - https://maps.app.goo.gl/BKUzsN3n8dtmxsew6

📍 ဘယ်လိုလာရမလဲ?
🚈 BTS နဲ့ လာမယ်ဆိုရင်: Udomsuk BTS ဘူတာ၊ Exit 1 ကနေဆင်းပြီး (၆) မိနစ်လောက် လမ်းလျှောက်လိုက်တာနဲ့ Udomsuk Hub ကို ရောက်ပါပြီ။

🚗 ကားနဲ့ လာမယ်ဆိုရင်လည်း: Udomsuk Hub ရဲ့ အရှေ့ဘက်နဲ့ အနီးနားတစ်ဝိုက်မှာ ကားပါကင်တွေ အဆင်သင့်ရှိတာမို့ မိမိအဆင်ပြေရာနေရာမှာ ထိုးနိုင်ပါတယ်။

🏢 Workshop Room ရောက်ဖို့: အဆောက်အအုံ ဝင်ပေါက်ဝ G Floor လေးမှာပဲ Citrus မှ အဖွဲ့သားများ စောင့်ကြိုလို့နေပါမယ်။

📋 Workshop အစီအစဉ်
ဆွေးနွေးမယ့် Agenda အသေးစိတ်ကို ပူးတွဲပါပုံများမှာ ကြည့်ရှုနိုင်ပါတယ်။

ဆွေးနွေးပွဲမှာ အချက်အလက်တွေကို စနစ်တကျ မှတ်သားနိုင်ဖို့အတွက် မှတ်စုစာအုပ်လေးပဲဖြစ်ဖြစ်၊ Laptop လေးပဲဖြစ်ဖြစ် ယူဆောင်လာလို့ရပါတယ်။

မရှင်းလင်းတာရှိရင်လည်း Page Messenger ကနေ အချိန်မရွေး လာရောက်မေးမြန်းနိုင်ပါတယ်။

ဒါဆို တနင်္ဂနွေနေ့ Udomsuk မှာ ဆုံကြပါစို့ 🙏🏻

Citrus ရဲ့ Mastering Shareholder Agreement workshop ကိုတက်ရောက်အားက ဘယ်လိုအကျိုးကျေးဇူးတွေ ရရှိနိုင်မလဲ?✅စနစ်ကျသော ရှယ်ယ...
21/05/2026

Citrus ရဲ့ Mastering Shareholder Agreement workshop ကိုတက်ရောက်အားက ဘယ်လိုအကျိုးကျေးဇူးတွေ ရရှိနိုင်မလဲ?

✅စနစ်ကျသော ရှယ်ယာရှင်စာချုပ် (SHA) တည်ဆောက်နိုင်မယ်။
✅ခိုင်မာတဲ့ SHA စာချုပ်တစ်ခုတွင် မဖြစ်မနေ ပါဝင်ရမည့် ဖွဲ့စည်းပုံစနစ် (Structure) များကို ဥပဒေကြောင်းအရ စနစ်တကျ လေ့လာခွင့်ရမယ်။

✅လုပ်ငန်းနှင့် ရေရှည်ဆက်ဆံရေးကို ကာကွယ်နိုင်မယ်။

✅အမြင်ကွဲလွဲမှုတွေနဲ့ စိတ်အားထက်သန်မှုလွန်ကဲခြင်းတွေကြောင့် လုပ်ငန်း (Business) ဆုံးရှုံးမသွားဖို့နဲ့ လုပ်ငန်းဖော်များအကြား ရေရှည်ဆက်ဆံရေးကို ကာကွယ်နိုင်မည့် နည်းဗျူဟာတွေ ရရှိမယ်။

✅ပါတနာရဲ့ နှုတ်ထွက်မှုပြဿနာကို ကြိုတင်စီမံနိုင်မယ်

✅အကယ်၍ ထိုင်းဘက်က စီးပွားဖော်တစ်ဦး လုပ်ငန်းမှ ထွက်ခွာလိုပါက မိမိလုပ်ငန်း ထိခိုက်မှုမရှိစေရန် ဘယ်လိုစီမံခန့်ခွဲရမလဲဆိုသည့် နည်းလမ်းများကို သိရှိနိုင်မယ်။

✅ရှေ့မတိုးသာနောက်မဆုတ်သာ အခြေအနေတွေကို ကျော်လွှားနိုင်မယ်။

✅အဆုံးအဖြတ် မပေးနိုင်ဘဲ တစ်ဆို့နေသည့် အခြေအနေများကို စာချုပ်ပါအချက်အလက်များဖြင့် ဘယ်လိုကျော်လွှားရမလဲဆိုသည်ကို လေ့လာရမယ်။

✅ဥပဒေကြောင်းအရ ပဋိပက္ခများကို ကြိုတင်ပိတ်ဆို့နိုင်မယ်။

✅အနာဂတ်မှာဖြစ်လာနိုင်တဲ့ တရားစွဲဆိုမှုတွေ အငြင်းပွါးမှုမမှုတွေကို မဖြစ်ခင် ကြိုတင်ကာကွယ် တားဆီးနိုင်မည့်အပြင်၊ အခြားသူများကြောင့် ဆုံးရှုံးမှုများရှိလာပါကလည်း တရားနည်းလမ်းကျကျ ပြန်လည်ရယူနိုင်မည့် နည်းလမ်းများကို သိရှိနိုင်မယ်။

✅ရှယ်ယာတန်ဖိုး စနစ်တကျ ခွဲဝေတတ်လာပြီး ရှယ်ယာတန်ဖိုး (Share Valuation) များကို တရားမျှတပြီး စနစ်တကျ ဘယ်လိုမျိုး ခွဲဝေသတ်မှတ်ရမလဲဆိုတဲ့ ဗဟုသုတတွေလည်း ရရှိမယ်။

✅ထိုင်းနိုင်ငံ၏ ဥပဒေနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို အကျွမ်းတဝင်ရှိလာပြီး
ကိုယ်နှင့် မရင်းနှီးသော ထိုင်းနိုင်ငံကဲ့သို့ နေရာမျိုးတွင် စီးပွားရေးလုပ်ကိုင်ရာ၌ Laws & Legal compliance (ဥပဒေနှင့် ညီညွတ်မျှတမှု) ဆိုင်ရာများကို ကောင်းစွာနားလည် သဘောပေါက်သွားမယ်။

✅ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များနဲ့လည်း တိုက်ရိုက်ဆွေးနွေးခွင့်ရဦးမယ်။

✅မိတ်ဆွေတို့ Shareholders agreementကို ရှေ့နေတွေနဲ့ ချုပ်ဆိုမယ်ဆိုရင် Agreement ပြင်ဆင်ခတင်
25000-30000THB ဝန်းကျင်၊ shareholder agreement နဲ့ပတ်သတ်ပြီး ကိုယ့်ရဲ့ လုပ်ပိုင်ခွင့်တွေကို ထည့်သွင်းဖို့ တိုင်ပင် ဆွေးနွေးရင် အနည်းဆုံး20000-30000 THB ဝန်းကျင် ၊ SHA စာချုပ် final ချုပ်ဆိုမယ်ဆိုရင် က ၅၀၀၀၀ ဝန်းကျင် အနည်းဆုံးရှိနိုင်ပါတယ်။

ဒါပေမယ့် Citrus က လုပ်ငန်းရှင်တွေ ပိုဆိုအဆင်ပြေစေဖို့အတွက် Shareholders agreement စာမူကြမ်းကို
Workshop ကို တက်ရောက်လာသူတိုင်းကို ပေးအပ်သွားဦးမှာပါ။

ဒါတင်ပဲလားဆိုတော့ ဘယ်ဟုတ်မလဲ?
Mastering Shareholder Agreement workshop
ကိုတက်ရောက်ဖို့ စာရင်းပေးသွင်းသူတိုင်းကိုလည်း
1. Shareholder Agreement စာမူကြမ်း (Draft) – လုပ်ငန်းတွင် တိုက်ရိုက်အသုံးပြုနိုင်မည့် ရှယ်ယာရှင်စာချုပ်နမူနာပုံစံ။
2. Citrus Business Firm မှ ထုတ်ဝေသော E-books
• F&B E-book (အစားအသောက်နှင့် အဖျော်ယမကာလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ လမ်းညွှန်)
• Thai Tax Law E-book (ထိုင်းနိုင်ငံ၏ အခွန်ဥပဒေဆိုင်ရာ လမ်းညွှန်)
🎲 Lucky Draw
• Partner ရှေ့နေအသုံးပြုခွင့် Discount (ကံထူးရှင် ၁၀ ဦး)
• Shareholders Agreement စာချုပ်ချုပ်ဆိုရန်အတွက် Citrus ရဲ့ partner ရှေ့နေများကို အသုံးပြုပါက Service Fee ၏ 20% Discount ခံစားခွင့်။
• Free Business Consultation (ကံထူးရှင် ၁၀ ဦး)
အစရှိတဲ့ အကျိုးခံစားခွင့်တွေကို ရရှိမှာဖြစ်လို့
အခုပဲ register အောက်ပါ link မှာ register လိုက်ပါ။

Register Here- https://forms.gle/VCBG11CKBMqTgJSW7

ထိုင်းမှာ ကုမ္ပဏီသစ် မှတ်ပုံတင်ခြင်းများကို အွန်လိုင်း (Online Only) စနစ်တစ်ခုတည်းဖြင့်သာ ဆောင်ရွက်ပေးတော့မည်။ ထိုင်းနို...
20/05/2026

ထိုင်းမှာ ကုမ္ပဏီသစ် မှတ်ပုံတင်ခြင်းများကို အွန်လိုင်း (Online Only) စနစ်တစ်ခုတည်းဖြင့်သာ ဆောင်ရွက်ပေးတော့မည်။

ထိုင်းနိုင်ငံမှာ လုပ်ငန်းသစ်တစ်ခု စတင်တည်ထောင်ဖို့ ဒါမှမဟုတ် ကုမ္ပဏီမှတ်ပုံတင်ဖို့ ပြင်ဆင်နေကြတဲ့ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်များနှင့် မိတ်ဆွေများအားလုံးအတွက် အလွန်အရေးကြီးတဲ့ စည်းမျဉ်းအပြောင်းအလဲသစ်တစ်ခုကို မျှဝေပေးချင်ပါတယ်။

ထိုင်းနိုင်ငံ စီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုဦးစီးဌာန (Department of Business Development - DBD) ဟာ အပြည့်အဝ ဒစ်ဂျစ်တယ်စနစ်ဆီ ကူးပြောင်းဖို့ ခြေလှမ်းသစ်တစ်ရပ်အဖြစ် လာမည့် ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဇူလိုင်လ ၁ ရက်နေ့မှစတင်ကာ အသစ်တည်ထောင်မည့် လုပ်ငန်းများအတွက် လူကိုယ်တိုင်လာရောက် လျှောက်ထားခြင်း (Walk-in / Paper-based Applications) ကို လုံးဝလက်ခံတော့မည်မဟုတ်ကြောင်း တရားဝင် ကြေညာလိုက်ပါတယ်။

💻 ဘာတွေပြောင်းလဲသွားမလဲ?
ထိုင်းနိုင်ငံတစ်ဝန်းလုံးရှိ အစုစပ်လုပ်ငန်းများ (Partnerships) နှင့် ကုမ္ပဏီလီမိတက်များ (Limited Companies) တည်ထောင်ခြင်းအတွက် မှတ်ပုံတင်ခြင်းများကို "DBD Biz Regist" ဟုခေါ်သည့် အွန်လိုင်းစနစ်တစ်ခုတည်းမှသာ တစ်နိုင်ငံလုံးအတိုင်းအတာဖြင့် လက်ခံဆောင်ရွက်ပေးတော့မည် ဖြစ်ပါတယ်။

ထိုင်းနိုင်ငံ DBD ညွှန်ကြားရေးမှူးချုပ်ဖြစ်သူ ရဲ့ ပြောကြားချက်အရ ပြီးခဲ့တဲ့ ဧပြီလအတွင်း လုပ်ငန်းသစ်မှတ်ပုံတင်သူတွေရဲ့ ၉၄.၅၉ ရာခိုင်နှုန်းဟာ အွန်လိုင်းစနစ် (DBD Biz Regist) ကို အသုံးပြုပြီး မှတ်ပုံတင်ခဲ့ကြပြီး ဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာ ပြီးခဲ့တဲ့နှစ် စက်တင်ဘာလက (၇၆.၉၅ ရာခိုင်နှုန်း) သာ ရှိခဲ့ရာကနေ သိသိသာသာ တိုးတက်လာတာဖြစ်လို့ လုပ်ငန်းရှင်အများစုဟာ အွန်လိုင်းစနစ်ကို ယုံကြည်စိတ်ချစွာ ကူးပြောင်းအသုံးပြုနေကြပြီဖြစ်ကြောင်း ပြသနေပါတယ်။

🌟 အွန်လိုင်းစနစ် (DBD Biz Regist) အသုံးပြုခြင်းရဲ့ ကောင်းကျိုးများ
၁။ အချိန်နှင့် ခရီးစရိတ် သက်သာခြင်း - DBD ရုံးချုပ် သို့မဟုတ် ပြည်နယ်ရုံးခွဲများသို့ ကိုယ်တိုင်သွားရောက်စရာမလိုဘဲ အင်တာနက်ရှိရုံဖြင့် ဘယ်နေရာကမဆို လျှောက်ထားနိုင်ပါတယ်။

၂။ လုံခြုံစိတ်ချရမှု ရှိခြင်း - အီလက်ထရောနစ်နည်းလမ်းဖြင့် လူပုဂ္ဂိုလ်စိစစ်အတည်ပြုခြင်း (Electronic Identity Verification) စနစ်ပါဝင်လို့ စာရွက်စာတမ်း အတုပြုလုပ်ခြင်းနှင့် အခြားသူအမည်ဖြင့် လိမ်လည်လျှောက်ထားခြင်းများကို ကာကွယ်နိုင်ပါတယ်။

၃။ ပွင့်လင်းမြင်သာမှုရှိပြီး ခြစားမှုကို လျှော့ချနိုင်ခြင်း - ဝန်ထမ်းများနှင့် လူချင်းတွေ့ဆုံပြီး ဆောင်ရွက်ရမှုကို လျှော့ချပေးတာကြောင့် အကျင့်ပျက်ခြစားမှုများနှင့် မလျော်ကန်သော ငွေကြေးတောင်းခံမှုများကို ဟန့်တားနိုင်မှာ ဖြစ်ပါတယ်။

၄။ ၂၄ နာရီ ဝန်ဆောင်မှု - အစိုးရရုံးပိတ်ရက်မရှိ၊ မိမိအဆင်ပြေသည့် အချိန်မရွေး လျှောက်ထားမှုအခြေအနေ (Status) ကို ဝင်ရောက်စစ်ဆေးနိုင်ပါတယ်။

ပြောင်းလဲလာတဲ့ အစိုးရမူဝါဒတွေနဲ့အတူ သင့်လုပ်ငန်းကို အောင်မြင်စွာ အခြေချနိုင်ဖို့ ကျွန်ုပ်တို့ Citrus နဲ့ အခုပဲ ဆက်သွယ်လိုက်ပါ! 📩

🔗 Reference: The Nation Thailand

15/05/2026

Mastering Shareholder Agreement: Structure, Strategy and Risks Workshop
လုပ်ငန်းတစ်ခု စတင်ချိန်မှ အစ၊ အလယ် ၊ အဆုံးထိ မိတ်ဆွေနဲ့ မိတ်ဆွေရဲ့ထိုင်းလုပ်ငန်းဖော်အကြားမှာ စိတ်အားထက်သန်မှုတွေ ၊ အမြင်ကွဲလွဲမှုတွေကြောင့် business ကိုဆုံးရှုံးလိုက်ရတာမျိုးမဖြစ်အောင် Shareholder Agreement တစ်ခု ချုပ်ဖို့ အဓိက လိုအပ်ပါတယ်။ (SHA) မှာ တိတိကျကျဖော်ပြထားမှသာ ကိုယ့်ရဲ့ business အပြင် ရေရှည်ဆက်ဆံရေးတွေကိုပါ ကာကွယ်နိုင်မှာပါ။

Citrus ရဲ့ Workshop မှာ
✅ရှယ်ယာရှင်စာချုပ် (SHA) တစ်ခုကို စနစ်တကျ ဘယ်လိုတည်ဆောက်ရမလဲ
✅ဘယ်လို Strategy တွေသုံးရမလဲနဲ့ မမြင်ရတဲ့ Risk တွေကို ဘယ်လိုကြိုတင်ကာကွယ်မလဲဆိုတာတွေကို
ရှေ့နေများရဲ့ လမ်းညွှန်ချက်နဲ့အညီ
လက်တွေ့ကျကျ ဆွေးနွေးရှင်းလင်းပေးသွားမှာပါ။

🔺ဒီ Workshop မှာ ဘာတွေလေ့လာရမလဲ?
• ခိုင်မာတဲ့ SHA တစ်ခုမှာ မဖြစ်မနေပါဝင်ရမယ့် Structure တွေ
• ထိုင်းရှယ်ယာရှင်တစ်ဦး ထွက်ခွာလိုပါက လုပ်ငန်းမထိခိုက်အောင် ဘယ်လိုစီမံမလဲ?
•(အဆုံးအဖြတ်မပေးနိုင်တဲ့အခြေအနေ) တွေကို ဘယ်လိုကျော်လွှားမလဲ?
• အနာဂတ်မှာ ဖြစ်လာနိုင်တဲ့ တရားစွဲဆိုမှုနဲ့ ပဋိပက္ခတွေကို ဘယ်လိုကြိုတင်ပိတ်ဆို့မလဲ?
• ရှယ်ယာတန်ဖိုးကို ဘယ်လိုမျိုး ခွဲဝေသတ်မှတ်မလဲ?
အစရှိတဲ့အချက်တွေ ပါဝင်ပါတယ်။

Shareholder Agreement အတွက် ဒီ knowledge sharing workshop ကို ပြုလုပ်ရခြင်းရဲ့ ရည်ရွက်ချက်က ကိုယ်နဲ့ မရင်းနှီးတဲ့နေရာမှာ စီးပွါးရေးလုပ်ငန်းလုပ်ကိုင်ကြသူတိုင်း Laws & Legal compliance နှင့်ပတ်သတ်လာတဲ့အခါ အကျွမ်းတဝင်ရှိကြစေဖို့နဲ့ သူတစ်ပါးကြောင့် ဆုံးရှုံးမှုများမဖြစ်စေဖို့၊ ဆုံးရှုံးမှုများကို တရားနည်းလမ်းကျကျ ပြန်ယူနိုင်ဖို့ ရည်ရွယ်ပါတယ်။
Citrus ရဲ့ Mastering Shareholder Agreement: Structure, Strategy and Risks workshop လေးအတွက် entry fee ကိုတော့ 3,000 THB သတ်မှတ်ထားပါတယ်။

❇️ဒီ Workshop ထဲမှာ Citrus ရဲ့ partner ရှေ့နေများနှင့်လည်း အမေး အဖြေ ကဏ္ဍ ပါဝင်ပြီး တက်ရောက်လာသူများအတွက် အောက်ပါအစီစဉ်လေးတွေလည်း ဖန်တီးပေးထားပါတယ်။

1. တက်ရောက်သူတိုင်းအတွက် Shareholder agreement စာမူကြမ်း
2. Lucky draw အစီစဉ်အနေဖြင့် ပွဲလာသူ မိတ်ဆွေ ၁၀ ဦးကို Shareholders agreement စာချုပ်အတွက် Citrus ရဲ့ partner ရှေ့နေအသုံးပြုချင်တယ်ဆိုရင် service fee ရဲ့ 20 % discount
3. Citrus business firm မှ ထွက်ရှိထားတဲ့ F&B ebook နှင့် Thai Tax Law ebook လက်ဆောင်
4. Free Business Consultation ၁၀ ဦး ကို မဲဖောက်လက်ဆောင်ပေးသွားမှာပါ။

Business Owners နှင့် Founders များ၊ Start-up စတင်နေသူများ၊ Corporate Lawyers & Legal Consultants ၊ Investors များ တက်ကို တက်ရောက်သင့်တဲ့ workshop လေးပဲဖြစ်ပါတယ်။
ကျင်းပမည့်အချိန် နှင့် နေရာ
• Date: 31 May 2026 (Sunday)
• Time: 1:00 PM - 5:00 PM
• Venue: Udomsuk Hub

လူဦးရေ အကန့်အသတ်ရှိလို့ အခုပဲ စာရင်းပေးသွင်းလိုက်ပါ။
https://forms.gle/Vtxu3AzLdL9LTUqm8

11/05/2026

"ကိုယ်တိုင် ရင်းနှီးတည်ဆောက်ထားတဲ့ လုပ်ငန်းလေးကို လက်ဗလာနဲ့ ကျောခိုင်းခဲ့ရဖူးလား...?" 😔
ထိုင်းနိုင်ငံမှာ စီးပွားရေးလုပ်တဲ့အခါ ၅၁% - ၄၉% ဆိုတဲ့ ရှယ်ယာပိုင်ဆိုင်မှုဥပဒေကို ရှောင်လွှဲလို့မရပါဘူး။ ကိုယ့်ဘက်က ငွေတွေအကုန်စိုက်၊ အပင်ပန်းခံ တည်ဆောက်ခဲ့ပေမဲ့ "ယုံကြည်မှု" တစ်ခုတည်းကိုပဲ အားကိုးပြီး စာချုပ်စာတမ်း သေချာမလုပ်ထားရင်... တစ်နေ့မှာ ကိုယ်ပိုင်တဲ့လုပ်ငန်းကနေ ဘာပိုင်ဆိုင်မှုမှမရှိဘဲ ထွက်ခွာပေးရနိုင်ပါတယ်။

ဒါပေမဲ့ ၄၉% ပဲ ပိုင်ဆိုင်ပေမဲ့ ကိုယ့်ရဲ့ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု၊ စီမံခန့်ခွဲခွင့်နဲ့ ကိုယ်ကျိုးစီးပွားကို ဥပဒေအရ ကာကွယ်ထားနိုင်ပါတယ်။ အဲဒါကတော့ ရှယ်ယာရှင်စာချုပ် (Shareholder Agreement - SHA) ပါပဲ။ 📝🛡️
ကိုယ့်ရဲ့ ကြိုးစားအားထုတ်မှုတွေကို မဆုံးရှုံးခင် အရင်ဆုံး စနစ်တကျ ကာကွယ်ပါ။

ဒီအကြောင်းအရာတွေနဲ့ လက်တွေ့အသုံးချရမယ့် နည်းလမ်းတွေကို Citrus မှ ဦးဆောင်ကျင်းပမယ့် "Shareholder Agreement Workshop" မှာ အသေးစိတ် ဆွေးနွေးမျှဝေပေးသွားမှာ ဖြစ်ပါတယ်။ 💡

ကိုယ့်လုပ်ငန်းအတွက်... အခုပဲ Workshop ကို စာရင်းသွင်းလိုက်ပါ! 👇

• Date: 31 May 2026 (Sunday)
• Time: 1:00 PM - 5:00 PM
• Venue: Udomsuk Hub

👉 Register လုပ်ရန်
https://forms.gle/rhQNm29Sz73duhJY7

ထိုင်းပါတနာက မိတ်ဆွေလုပ်ငန်းကို သိမ်းသွားနိုင်သလား ?ထိုင်းနိုင်ငံမှာ စားသောက်ဆိုင်ဖွင့်ပြီး (၁) နှစ်အကြာ၊ ဆိုင်က နာမည်ကြ...
05/05/2026

ထိုင်းပါတနာက မိတ်ဆွေလုပ်ငန်းကို သိမ်းသွားနိုင်သလား ?

ထိုင်းနိုင်ငံမှာ စားသောက်ဆိုင်ဖွင့်ပြီး (၁) နှစ်အကြာ၊ ဆိုင်က နာမည်ကြီးပြီး ဧည့်သည်တွေနဲ့ အရမ်းစည်ကားနေတဲ့အချိန်...
မြန်မာလုပ်ငန်းရှင်တစ်ယောက်ဟာ သူ့ရဲ့ ထိုင်းပါတနာဆီကနေ Internal Meeting အတွက် Message တစ်စောင် လက်ခံရရှိခဲ့ပါတယ်။ ဒီအစည်းအဝေးအပြီးမှာတော့ သူကိုယ်တိုင် ငွေစိုက်ထုတ်၊ သူကိုယ်တိုင် ဟင်းချက်နည်းဖော်ခဲ့တဲ့ ဆိုင်ထဲကနေ "ဘာပိုင်ဆိုင်မှုမှမရှိဘဲ" လက်ဗလာနဲ့ ထွက်ခွာပေးခဲ့ရပါတယ်။

ဘာကြောင့် ဒီလိုဖြစ်ခဲ့ရတာလဲ?
ကုမ္ပဏီစထောင်စဉ်က ထိုင်းဥပဒေအရ ထိုင်းလူမျိုးတစ်ဦးကို ရှယ်ယာ ၅၁% ထည့်ပေးခဲ့ပေမဲ့ "စီမံခန့်ခွဲခွင့်ကို ကိုယ်ပဲယူထားတာပဲ၊ ငါတို့ကြားမှာ ယုံကြည်မှုရှိတယ်" ဆိုတဲ့ စိတ်တစ်ခုတည်းနဲ့ ရှယ်ယာရှင်စာချုပ် (Shareholder Agreement - SHA) ကို သေချာမချုပ်ဆိုခဲ့မိတာကြောင့်ပါ။

ဆိုင်အောင်မြင်လာတဲ့အခါမှာတော့ ထိုင်းပါတနာက "အဓိကရှယ်ယာရှင်" ဆိုတဲ့ အခွင့်အရေးကို အသုံးချပြီး ၄၉% သာရှိတဲ့ အဆိုပါလုပ်ငန်းရှင်ကို မဲအသာစီးဖြင့် စီမံခန့်ခွဲခွင့်အားလုံး ရပ်စဲပစ်လိုက်ပါတော့တယ်။

ဘာကြောင့် မကာကွယ်နိုင်ခဲ့ရတာလဲ?
1. Voting Rights (ရှယ်ယာ ၄၉% ပဲ ရှိပေမဲ့ မဲပေးပိုင်ခွင့်ကို အသာစီးရအောင် စာချုပ်မှာ မသတ်မှတ်ခဲ့မိခြင်း)
2. Director Protection: MD ရာထူးကို အလွယ်တကူ ဖြုတ်လို့မရအောင် စာချုပ်နဲ့ အကာအကွယ် မယူခဲ့မိခြင်း။
3. Share holder များကြား ခိုင်မာတဲ့ သဘောတူညီချက် မချုပ်ဆိုမိခြင်း။

"အဆင်ပြေနေတုန်းကတော့ အားလုံးက မိတ်ဆွေတွေပါ။ ဒါပေမဲ့ အကျိုးအမြတ်နဲ့ အာဏာ ရှေ့ရောက်လာတဲ့အခါ မိတ်ဆွေကို Shareholder Agreement စာချုပ်ကပဲ အကာအကွယ်ပေးနိုင်ပါလိမ့်မယ်။

ဒီလိုမျိုး အမှားမျိုး မဖြစ်စေဖို့၊ ကိုယ့် business နဲ့ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုတွေကို ဥပဒေကြောင်းအရ ခိုင်မာစွာ ကာကွယ်နိုင်ဖို့...
📢 Mastering Shareholder Agreement: Structure, Strategy and Risks Workshop ကို တက်ရောက်လေ့လာဖို့ အကြံပြုချင်ပါတယ်။
ဒိီ Workshop မှာ ⬇️
✅ ထိုင်းပါတနာနဲ့ လုပ်ငန်းလုပ်ရာမှာ သိထားသင့်တဲ့ အချက်များ
✅ ရှယ်ယာရှင်စာချုပ်မှာ မဖြစ်မနေ ထည့်သွင်းရမယ့် Clause များ
✅ Takeover Risks တွေကို ကြိုတင်ပိတ်ဆို့နည်းများ
အစရှိတာတွေအပြင် Shareholder draft / ရှေ့နေနဲ့ Q&A session များလည်းပါဝင်မှာဖြစ်ပါတယ်။

အသေးစိတ်ကိုအောက်ပါ link မှာ ဝင်ရောက်ဖတ်ရှုနိုင်ပါတယ်။

Details Workshop Post Link
https://www.facebook.com/share/p/1PRipxypdJ/

Registration Form Link
https://forms.gle/VCBG11CKBMqTgJSW7

05/05/2026

Personal bank acc တွေ ခဏခဏပိတ်ခံရတာပြီးတော့ ကုမ္ပဏီတွေဆီလှည့်လာပါပြီ။

April နောက်ပိုင်း policy တွေအရဆို နောက်ထပ် ပိုပိုကျပ်လာပြီး ကုမ္ပဏီဘဏ်အကောင့်က personal လို ကိုယ်တစ်ကိုယ်ရေစာမဟုတ်တဲ့အတွက် ပိုရှုပ်လာမှာပါ

✅ ကုမ္ပဏီဘဏ်အကောင့် ဘာလို့အပိတ်ခံရ or hold ထားခံရလဲ?

၁။ Suspect Transactions (သံသယဖြစ်ဖွယ် ငွေလွှဲပြောင်းမှုများ)

- Third-party transfers: ကုမ္ပဏီနဲ့ လုံးဝမသက်ဆိုင်တဲ့ ပြင်ပလူပုဂ္ဂိုလ်တွေဆီကနေ ငွေအဝင်အထွက် များနေခြင်း။

- Structuring: သတ်မှတ်ထားတဲ့ Limit (ဥပမာ - သိန်း ၁၀၀) မကျော်အောင် ငွေပမာဏအနည်းငယ်စီ ခွဲပြီး ခဏခဏလွှဲခြင်း။

- High-frequency transfers:အချိန်တိုအတွင်းမှာ ငွေအဝင်အထွက် အကြိမ်ရေ အလွန်များပြားခြင်း။

၂။ ငွေပမာဏ (Volume and Threshold)

- ကုမ္ပဏီရဲ့ Estimated Annual Turnover (တစ်နှစ်စာ ခန့်မှန်းဝင်ငွေ) ထက် ကျော်လွန်ပြီး ငွေတွေအမြောက်အမြား ဝင်လာခြင်း။

- ဘဏ်ကို အကြောင်းမကြားဘဲ ပုံမှန်ထက် ထူးခြားတဲ့ ငွေပမာဏကြီးမားစွာ လွှဲပြောင်းခြင်း (Large Lump Sums)

၃။ Documentation & Compliance (စာရွက်စာတမ်းနှင့် လိုက်နာမှုဆိုင်ရာ)

- KYC (Know Your Customer) မပြည့်စုံခြင်း: ဒါရိုက်တာအပြောင်းအလဲ၊ လိပ်စာအပြောင်းအလဲ ဒါမှမဟုတ် Passport သက်တမ်းကုန်ဆုံးတာတွေကို ဘဏ်ကို Update မလုပ်မိခြင်း။

- Invoices & Contracts မရှိခြင်း: ဘဏ်ကနေ ငွေဝင်လာတဲ့ အကြောင်းရင်းကို စစ်ဆေးတဲ့အခါ ခိုင်လုံတဲ့ Invoice ဒါမှမဟုတ် စာချုပ်စာတမ်း ပြစရာမရှိခြင်း

- UBO (Ultimate Beneficial Owner) မရှင်းလင်းခြင်း:ကုမ္ပဏီရဲ့ အဓိကအကျိုးခံစားခွင့်ရှိသူဟာ ဘယ်သူလဲဆိုတာကို ဘဏ်က သေချာစိစစ်လို့မရခြင်း။

၄။ Business Nature & Risk (လုပ်ငန်းအမျိုးအစားနှင့် ဘေးအန္တရာယ်)

- High-risk industries:အချို့သော လုပ်ငန်းနယ်ပယ်တွေ (ဥပမာ - Crypto, Casino, High-value trade) ကို ဘဏ်တွေက ပိုမိုတင်းကျပ်စွာ စောင့်ကြည့်လေ့ရှိပါတယ်။

- Shell Companies:လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု အမှန်တကယ်မရှိဘဲ ငွေလွှဲဖို့သက်သက်ပဲ အသုံးပြုနေတယ်လို့ ယူဆခံရခြင်း။

၅။ Sanctions & Geographical Risks (ဒေသဆိုင်ရာနှင့် ပိတ်ဆို့မှုများ)

- ပိတ်ဆို့မှုခံထားရတဲ့ နိုင်ငံတွေ ဒါမှမဟုတ် လူပုဂ္ဂိုလ်တွေနဲ့ ငွေကြေးအရ ဆက်သွယ်မိခြင်း။

- ဘဏ်ရဲ့ Policy အသစ်အရ အချို့သော ဒေသတွင်းနိုင်ငံတွေနဲ့ ငွေလွှဲပြောင်းမှုကို ကန့်သတ်လိုက်ခြင်း။

✅ ကုမ္ပဏီဘဏ်အကောင့် Hold မဖြစ်အောင် ဘယ်လိုကာကွယ်မလဲ?

- Transparency: ငွေဝင်လာတဲ့ လမ်းကြောင်းတိုင်းအတွက် ခိုင်လုံတဲ့ Tax Invoice နဲ့ Service Contract တွေ အမြဲအဆင်သင့်ရှိနေပါစေ။

- Bank Communication: ပုံမှန်ထက်များတဲ့ ငွေလွှဲမှုမျိုး လုပ်တော့မယ်ဆိုရင် ဘဏ် Manager ကို ကြိုတင်အသိပေး အကြောင်းကြားထားပါ။

- Audit-Ready:ကုမ္ပဏီရဲ့ စာရင်းဇယားတွေကို တရားဝင် Audit လုပ်ထားပြီး အခွန်ပေးဆောင်မှု မှတ်တမ်းတွေကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းထားပါ။

✅ Avoid Mixed Usage: ကုမ္ပဏီအကောင့်ကို ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ကိစ္စတွေအတွက် (ဥပမာ - ဈေးဝယ်ခြင်း၊ မိသားစုကို ငွေလွှဲခြင်း) လုံးဝ အသုံးမပြုပါနဲ့။

အကယ်၍ စိတ်ပူလို့ ဆွေးနွေးချင်တယ်ဆိုရင် Citrus - Business Consultation & Corporate Firm မှာ appointment ယူပြီးဆွေးနွေးလို့ရပါတယ်။

ဒီလို Policy အသစ်တွေနဲ့ တင်းကျပ်လာတဲ့ အခြေအနေမှာ Legal Literacy (ဥပဒေကြောင်းအရ သိနားလည်မှု) ရှိဖို့က လုပ်ငန်းရှင်တိုင်းအတွက် မဖြစ်မနေ လိုအပ်လာပြီ ဖြစ်ပါတယ်။

📢 မိတ်ဆွေတို့ရဲ့ လုပ်ငန်းမှာ ရှယ်ယာရှင် ပါလာတဲ့အခါ မိမိရဲ့ Business ကိုကာကွယ်နိုင်ဖို့ တက်ရောက်သင့်တဲ့ Workshop🔴 Masteri...
30/04/2026

📢 မိတ်ဆွေတို့ရဲ့ လုပ်ငန်းမှာ ရှယ်ယာရှင် ပါလာတဲ့အခါ မိမိရဲ့ Business ကိုကာကွယ်နိုင်ဖို့ တက်ရောက်သင့်တဲ့ Workshop

🔴 Mastering Shareholder Agreement: Structure, Strategy and Risks

လုပ်ငန်းတစ်ခု စတင်ချိန်မှ အစ၊ အလယ် ၊ အဆုံးထိ မိိတ်ဆွေနဲ့ မိတ်ဆွေရဲ့ထိုင်းလုပ်ငန်းဖော်အကြားမှာ စိတ်အားထက်သန်မှုတွေ ၊ အမြင်ကွဲလွဲမှုတွေကြောင့် business ကိုဆုံးရှုံးလိုက်ရတာမျိုးမဖြစ်အောင် Shareholder Agreement တစ်ခု ချုပ်ဖို့ အဓိက လိုအပ်ပါတယ်။ (SHA) မှာ တိတိကျကျဖော်ပြထားမှသာ ကိုယ့်ရဲ့ business အပြင် ရေရှည်ဆက်ဆံရေးတွေကိုပါ ကာကွယ်နိုင်မှာပါ။

Citrus ရဲ့ Workshop မှာ

✅ရှယ်ယာရှင်စာချုပ် (SHA) တစ်ခုကို စနစ်တကျ ဘယ်လိုတည်ဆောက်ရမလဲ

✅ဘယ်လို Strategy တွေသုံးရမလဲနဲ့ မမြင်ရတဲ့ Risk တွေကို ဘယ်လိုကြိုတင်ကာကွယ်မလဲဆိုတာတွေကို
ရှေ့နေများရဲ့ လမ်းညွှန်ချက်နဲ့အညီ
လက်တွေ့ကျကျ ဆွေးနွေးရှင်းလင်းပေးသွားမှာပါ။

🔺ဒီ Workshop မှာ ဘာတွေလေ့လာရမလဲ?
• ခိုင်မာတဲ့ SHA တစ်ခုမှာ မဖြစ်မနေပါဝင်ရမယ့် Structure တွေ
• ထိုင်းရှယ်ယာရှင်တစ်ဦး ထွက်ခွာလိုပါက လုပ်ငန်းမထိခိုက်အောင် ဘယ်လိုစီမံမလဲ?
•(အဆုံးအဖြတ်မပေးနိုင်တဲ့အခြေအနေ) တွေကို ဘယ်လိုကျော်လွှားမလဲ?
• အနာဂတ်မှာ ဖြစ်လာနိုင်တဲ့ တရားစွဲဆိုမှုနဲ့ ပဋိပက္ခတွေကို ဘယ်လိုကြိုတင်ပိတ်ဆို့မလဲ?
• ရှယ်ယာတန်ဖိုးကို ဘယ်လိုမျိုး ခွဲဝေသတ်မှတ်မလဲ?
အစရှိတဲ့အချက်တွေ ပါဝင်ပါတယ်။

Shareholder Agreement အတွက် ဒီ knowledge sharing workshop ကို ပြုလုပ်ရခြင်းရဲ့ ရည်ရွက်ချက်က ကိုယ်နဲ့ မရင်းနှီးတဲ့နေရာမှာ စီးပွါးရေးလုပ်ငန်းလုပ်ကိုင်ကြသူတိုင်း Laws & Legal compliance နှင့်ပတ်သတ်လာတဲ့အခါ အကျွမ်းတဝင်ရှိကြစေဖို့နဲ့ သူတစ်ပါးကြောင့် ဆုံးရှုံးမှုများမဖြစ်စေဖို့၊ ဆုံးရှုံးမှုများကို တရားနည်းလမ်းကျကျ ပြန်ယူနိုင်ဖို့ ရည်ရွယ်ပါတယ်။

Citrus ရဲ့ Mastering Shareholder Agreement: Structure, Strategy and Risks workshop လေးအတွက် entry fee ကိုတော့ 3000 THB သတ်မှတ်ထားပါတယ်။

❇️ဒီ Workshop ထဲမှာ Citrus ရဲ့ partner ရှေ့နေများနှင့်လည်း အမေး အဖြေ ကဏ္ဍ ပါဝင်ပြီး တက်ရောက်လာသူများအတွက် အောက်ပါအစီစဉ်လေးတွေလည်း ဖန်တီးပေးထားပါတယ်။

တက်ရောက်သူတွေအနေနဲ့ ဘာတွေပြန်ရမှာလဲ?

1. တက်ရောက်သူတိုင်းအတွက် Shareholder agreement စာမူကြမ်း

2. Lucky draw အစီစဉ်အနေဖြင့် ပွဲလာသူ မိတ်ဆွေ ၁၀ ဦးကို Shareholders agreement စာချုပ်အတွက် Citrus ရဲ့ partner ရှေ့နေအသုံးပြုချင်တယ်ဆိုရင် service fee ရဲ့ 20 % discount

3. Citrus business firm မှ ထွက်ရှိထားတဲ့ F&B ebook နှင့် Thai Tax Law ebook လက်ဆောင်

4. Free Business Consultation ၁၀ ဦး ကို မဲဖောက်လက်ဆောင်ပေးသွားမှာပါ။

Business Owners နှင့် Founders များ၊ Start-up စတင်နေသူများ၊ Corporate Lawyers & Legal Consultants ၊ Investors များ တက်ကို တက်ရောက်သင့်တဲ့ workshop လေးပဲဖြစ်ပါတယ်။

ကျင်းပမည့်အချိန် နှင့် နေရာ
• Date: 31 May 2026 (Sunday)
• Time: 1:00 PM - 5:00 PM
• Venue: Udomsuk Hub

👉 လူဦးရေ အကန့်အသတ်နဲ့ လက်ခံမှာဖြစ်လို့ [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdffsuU129_wHSlZignkn_veg4XAvm37cKN1HSFpEV4D5UZXw/viewform?usp=publish-editor] မှာ အခုပဲ စာရင်းပေးသွင်းလိုက်ပါ။

Songkran Holiday Announcement 💦🎉မင်္ဂလာရှိသော ဆုန်ခရန် အားလပ်ရက်လေးဖြစ်ပါစေကြောင်း Citrus မှ ဆုမွန်ကောင်းတောင်းအပ်ပါတယ်။...
11/04/2026

Songkran Holiday Announcement 💦🎉
မင်္ဂလာရှိသော ဆုန်ခရန် အားလပ်ရက်လေးဖြစ်ပါစေကြောင်း Citrus မှ ဆုမွန်ကောင်းတောင်းအပ်ပါတယ်။

မြန်မာသင်္ကြန်၊ ထိုင်းဆုန်ခရန် ပွဲတော်ကာလအတွင်း ရုံးကို ဧပြီလ (၁၁) ရက် မှ (၁၅) ရက်နေ့အထိ ခေတ္တပိတ်ထားမည်ဖြစ်ကြောင်း အသိပေးအပ်ပါတယ်။

မိသားစု၊ သူငယ်ချင်းများနှင့်အတူ စိတ်အပန်းဖြေရင်း ပျော်ရွှင်စရာကောင်းတဲ့ အားလပ်ရက်လေးကို ပိုင်ဆိုင်နိုင်ကြပါစေ။ အားလုံးပဲ ဘေးအန္တရာယ်ကင်းဝေးကြပါစေကြောင်း ဆုတောင်းမေတ္တာပို့သအပ်ပါတယ်။ ✨🙏🏻

🇹🇭 ထိုင်းရောက် F&B လုပ်ငန်းရှင်တိုင်း သတိပြုစရာ ၂၀၂၆ ယမကာ ဥပဒေအသစ်ထိုင်းနိုင်ငံရဲ့ ယမကာဥပဒေဟာ ၂၀၀၈ ခုနှစ်နောက်ပိုင်း ပထမ...
07/04/2026

🇹🇭 ထိုင်းရောက် F&B လုပ်ငန်းရှင်တိုင်း သတိပြုစရာ ၂၀၂၆ ယမကာ ဥပဒေအသစ်

ထိုင်းနိုင်ငံရဲ့ ယမကာဥပဒေဟာ ၂၀၀၈ ခုနှစ်နောက်ပိုင်း ပထမဆုံးအကြိမ်အဖြစ် သိသိသာသာ ပြောင်းလဲလို့နေပါတယ်။ ၂၀၂၅ ခုနှစ်၊ နိုဝင်ဘာလကစတင်ပြီး အာဏာတည်ခဲ့တဲ့ ဒီဥပဒေသစ်ဟာ ခရီးသွားကဏ္ဍကို မြှင့်တင်ဖို့ ရည်ရွယ်ထားသလို တစ်ဖက်မှာလည်း စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်တွေအတွက် တာဝန်ဝတ္တရားသစ်တွေ ပါဝင်လာပါတယ်။

လုပ်ငန်းရှင်တွေနဲ့ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူတွေ သိထားသင့်တဲ့ အဓိကအချက် (၄) ချက်ကို ဖော်ပြပေးပါရစေ။

၁။ မွန်းလွဲပိုင်း အရက်ရောင်းချခွင့် (၁၈၀ ရက် စမ်းသပ်ကာလ)
အရင်က တင်းကျပ်ထားတဲ့ မွန်းလွဲ ၂ နာရီကနေ ညနေ ၅ နာရီအထိ အရက်ရောင်းချခွင့် ပိတ်ပင်မှုကို အခုအခါမှာ ယာယီပယ်ဖျက်ပေးထားပါတယ်။ ဒါဟာ ခရီးသွားလုပ်ငန်းကို အားပေးဖို့အတွက် ရက်ပေါင်း ၁၈၀ စမ်းသပ်ကာလအဖြစ် ခွင့်ပြုထားတာဖြစ်ပြီး၊ အကျိုးသက်ရောက်မှုအပေါ် မူတည်ပြီး အမြဲတမ်းခွင့်ပြုမလားဆိုတာက စောင့်ကြည့်ရဦးမှာပါ။

၂။ "မူးယစ်နေသူ" (Drunk) သတ်မှတ်ချက်နှင့် တာဝန်ယူမှု
ဒါကတော့ လုပ်ငန်းရှင်တွေအတွက် အခက်ခဲဆုံး အချက်ဖြစ်လာနိုင်ပါတယ်။ အရင်က အသက်မပြည့်သူ ဒါမှမဟုတ် သတိလစ်နေသူတွေကိုပဲ အရက်မရောင်းဖို့ တားမြစ်ထားပေမဲ့ အခုဥပဒေသစ်မှာတော့ "မူးယစ်နေတယ်" လို့ ယူဆရသူ ဘယ်သူ့ကိုမဆို အရက်ဆက်မရောင်းဖို့ တာဝန်ပေးထားပါတယ်။

‼️ဘယ်လောက်အထိ မူးရင် မရောင်းရဘူးလဲဆိုတဲ့ တိကျတဲ့ စံနှုန်းမရှိသေးတာကြောင့် ဆိုင်ဝန်ထမ်းတွေအတွက် ဆုံးဖြတ်ရခက်ခဲစေပြီး ဥပဒေကြောင်းအရ အန္တရာယ်ရှိနိုင်ပါတယ်။‼️

၃။ စည်းမျဉ်းသစ်များ ထပ်မံထွက်ရှိလာပြီး ဥပဒေက အာဏာတည်နေပေမယ့် ကြော်ငြာဆိုင်ရာ ကန့်သတ်ချက်တွေနဲ့ လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှု အသေးစိတ် စည်းမျဉ်းတွေကိုတော့ ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ နိုဝင်ဘာလ နောက်ဆုံးထားပြီး ထပ်မံထုတ်ပြန်သွားဖို့ ရှိပါတယ်။ ဒါကြောင့် လုပ်ငန်းရှင်တွေအနေနဲ့ နောက်ဆက်တွဲ သတင်းထုတ်ပြန်ချက်တွေကို မျက်ခြေမပြတ် စောင့်ကြည့်ဖို့ လိုအပ်ပါတယ်။

၄။ လိုက်နာဆောင်ရွက်ရန် ပြင်ဆင်ခြင်း (Compliance)
ဥပဒေသစ်အောက်မှာ လုပ်ငန်းရှင်တွေအနေနဲ့ ကိုယ့်ကိုယ်ကိုယ် အကာအကွယ်ပေးဖို့အတွက်:

✅ဝန်ထမ်းတွေကို မူးယစ်မှုအဆင့်ကို ခွဲခြားနိုင်ဖို့ သင်တန်းပေးထားခြင်း။

✅ဆိုင်အတွင်း စောင့်ကြည့်စနစ် (CCTV) နှင့် မှတ်တမ်းများ စနစ်တကျ ထားရှိခြင်း။

✅အရက်ရောင်းချခွင့် ကန့်သတ်ချိန်နဲ့ ပတ်သက်ပြီး ဝယ်ယူသူတွေကို ရှင်းလင်းစွာ အသိပေးခြင်း စတာတွေကို ပြင်ဆင်ထားဖို့ အကြံပြုချင်ပါတယ်။

ထိုင်းနိုင်ငံရဲ့ ဥပဒေအခင်းအကျင်းဟာ အပြောင်းအလဲ မြန်ဆန်ပါတယ်။ မိမိလုပ်ငန်းရဲ့ ရေရှည်တည်တံ့မှုနဲ့ ဥပဒေကြောင်းအရ လုံခြုံမှုရှိစေဖို့အတွက်
အမြဲ ပြောင်းလဲနေတဲ့ဥပဒေတွေကို အမှီလိုက်ဖို့၊ ကျွမ်းကျင်သူတွေနဲ့ တိုင်ပင်ဆွေးနွေးပြီး လိုက်နာရမည့် စည်းကမ်းချက်များကို စနစ်တကျ ပြင်ဆင်ထားဖို့ Citrus ရဲ့ မိတ်ဆွေများကို တိုက်တွန်းလိုက်ရပါတယ်။

နှစ်သစ်မှာလည်း စီးပွါးများ လာဘ်လာဘများ တိုးတက်ပါစေကြောင်း ဆန္ဒပြုရင်း 🙏🏻

Ref:ExpatJuris:Thailand’sNewAlcoholControlLaw

#ထိုင်းနိုင်ငံဥပဒေ #စီးပွားရေးသတင်း

06/04/2026

🚨 ထိုင်းနိုင်ငံရှိ နိုင်ငံခြားသား အိမ်ခြံမြေအကျိုးဆောင်များအတွက် ၂၀၂၆ ဥပဒေသစ်နှင့် သတိပြုဖွယ်ရာများ

လက်ရှိ ထိုင်းနိုင်ငံ၏ အိမ်ခြံမြေဈေးကွက်အတွင်း နိုင်ငံခြားသားများ (မြန်မာ၊ စင်ကာပူ၊ တရုတ်၊ ရုရှား) သည် ပုံစံအမျိုးမျိုးဖြင့် အကျိုးဆောင်လုပ်ငန်းများကို ဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်နေကြပါသည်။ သို့သော် "Brokerage/Agency" (အိမ်ခြံမြေ အကျိုးဆောင်လုပ်ငန်း) သည် နိုင်ငံခြားသားများအတွက် လုပ်ကိုင်ခွင့် တားမြစ်ထားသော အလုပ်အကိုင် (Prohibited Career) ဖြစ်သည်ကို အထူးသတိပြုရန် လိုအပ်ပါသည်။

၂၀၂၆ ခုနှစ်၏ တင်းကျပ်သော စစ်ဆေးမှုများအရ၊ အထူးသဖြင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဥပဒေ (Immigration Law) နှင့် အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန (Ministry of Labor) မှ ထပ်တိုးလိုက်သော စည်းမျဉ်းသစ်များတွင် Work Permit အတွင်းရှိ ရာထူး (Job Position) များကို တိကျစွာဖော်ပြရန်နှင့် ကန့်သတ်အလုပ်အကိုင်များ မလုပ်ကိုင်ရန် အတိအကျ ပြဋ္ဌာန်းထားပြီး ဖြစ်ပါသည်။

✅ BLS Citrus မှ လက်တွေ့ကြုံတွေ့ရလေ့ရှိသော Scenario (၃) ခုနှင့် ဥပဒေကြောင်းအရ အားနည်းချက်များကို သုံးသပ်တင်ပြအပ်ပါသည်-

🔰 Scenario 1: The "Developer's Pet" (အထင်မှားစရာ အခွင့်ထူးခံ အခြေအနေ)
Developer ကြီးများ၏ Event နှင့် Party များတွင် ပေါ်ပေါ်ထင်ထင် အရောင်းမြှင့်တင်နေသော နိုင်ငံခြားသား အကျိုးဆောင်များစွာ ရှိပါသည်။ Developer က ဖိတ်ကြားထားခြင်း၊ အရောင်းခန်း (Sales Gallery) တွင် အိမ်ပြခွင့်ရခြင်းတို့ကို "တရားဝင်မှုရှိသည်" ဟု အထင်မှားတတ်ကြပါသည်။

သတိပြုရန်: Developer သည် အိမ်ရောင်းချရန်သာ တာဝန်ရှိပြီး သင်၏ Work Permit နှင့် Visa အတွက် တာဝန်ယူမည်မဟုတ်ပါ။ Labour Ministry ၏ စစ်ဆေးမှုများတွင် Developer ၏ ခွင့်ပြုချက်သည် ဥပဒေအထက်တွင် မရှိပါ။

Tax Risk (အခွန်ဆိုင်ရာ အန္တရာယ်): ကော်မရှင်ခကို မှန်ကန်သော အခွန် (Withholding Tax) မပေးဆောင်ဘဲ လက်ခံခြင်းသည် အခွန်ရှောင်မှု (Tax Evasion) အောက်သို့ ရောက်ရှိသွားမည်ဖြစ်ပြီး ၎င်းသည် ပြစ်မှုကြောင်းအရ အရေးယူခံရနိုင်သော (Criminal Offense) ကိစ္စရပ်ဖြစ်ပါသည်။

🔰 Scenario 2: The "Shadow Agent" (ဗီဇာအမျိုးမျိုးဖြင့် တရားမဝင် လုပ်ကိုင်နေသူများ)
ED Visa (ကျောင်းသားဗီဇာ) သို့မဟုတ် Non-LA (Migrant Worker/MOU) ဗီဇာများဖြင့် "အလွတ်တမ်း" အိမ်ရောင်းနေသူများ ဖြစ်ပါသည်။ “မိမိတွင် ဗီဇာရှိနေသဖြင့် အလုပ်လုပ်၍ရသည်” ဟု လွဲမှားစွာ ယုံကြည်နေတတ်ကြပါသည်။

သတိပြုရန်: ED Visa သည် ပညာသင်ရန်အတွက်သာဖြစ်ပြီး၊ မည်သည့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းမျှ လုပ်ကိုင်ခွင့်မရှိပါ။ Non-LA သည်လည်း သတ်မှတ်ထားသော လုပ်ငန်းခွင် (စက်ရုံ/ဆောက်လုပ်ရေး) မှလွဲ၍ အခြားအလုပ် လုံးဝလုပ်ခွင့်မရှိပါ။

‼️ Direct Evidence: ဆိုရှယ်မီဒီယာပေါ်တွင် အိမ်ခြံမြေရောင်းချသည့် ဗီဒီယိုရိုက်ကူးတင်ဆက်ခြင်းသည် အစိုးရအတွက် "ကိုယ်တိုင်ဝန်ခံချက် (Self-Incrimination)" ဖြစ်ပြီး၊ ၎င်းသက်သေဖြင့်ပင် ဗီဇာပယ်ဖျက်၍ ပြည်နှင်ဒဏ် (Deportation) ပေးရန် လုံလောက်ပါသည်။

🔰 Scenario 3: The "Offshore Payment" (ငွေပေးချေမှု ပတ်လမ်းလွဲခြင်း)
ထိုင်းတွင် အိမ်ရောင်းသော်လည်း ကော်မရှင်ခကို စင်ကာပူ၊ မြန်မာ သို့မဟုတ် ပြည်ပကုမ္ပဏီများမှတစ်ဆင့် လက်ခံခြင်း ဖြစ်သည်။ “ထိုင်းဘဏ်ထဲ ငွေမဝင်လျှင် အစိုးရ မသိနိုင်” ဟု ယူဆတတ်ကြပါသည်။

သတိပြုရန်: ၂၀၂၆ ခုနှစ်တွင် ထိုင်းအစိုးရသည် ဘဏ်စာရင်းများကို ချိတ်ဆက်စစ်ဆေးနိုင်စွမ်း ပိုမိုမြင့်မားလာပါပြီ။ ထိုင်းမြေပေါ်တွင် ဖြစ်ပေါ်သော အရောင်းအဝယ်မှ ဝင်ငွေကို ပြည်ပတွင်ရယူခြင်းသည် ငွေကြေးခဝါချမှု (Money Laundering) အဖြစ် သတ်မှတ်ခံရနိုင်ပါသည်။

‼️ အရင်က Singapore, Malaysia, Hong Kong, UAE ဘဏ်များသို့ ကော်မရှင် လွှဲပေးလေ့ရှိသော်လည်း၊ ယခုနောက်ပိုင်းတွင် Singapore နှင့် Malaysia တို့မှစတင်၍ ငွေလွှဲပြောင်းမှုများကို လက်ခံဆောင်ရွက်ပေးခြင်း မရှိတော့ပါ။

⚖️ မဖြစ်မနေ သိထားရမည့် တင်းကျပ်သော စည်းမျဉ်းများ (Structural Requirements)

သင်၏ ကုမ္ပဏီသည် ၄၉% ရှယ်ယာရှိသော ထိုင်းအစုစပ်ကုမ္ပဏီ ဖြစ်စေကာမူ အောက်ပါတို့ကို မဖြစ်မနေ လိုက်နာရပါမည်-
❗️ Capital Investment: နိုင်ငံခြားသားဝန်ထမ်း (၁) ဦးလျှင် အနည်းဆုံး မှတ်ပုံတင်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု ဘတ် ၂ သန်း ရှိရမည်။

❗️ Staff Quota: အရင်းအနှီး ဘတ် ၅ သန်းအောက် ကုမ္ပဏီဖြစ်ပါက ဒါရိုက်တာအပါအဝင် နိုင်ငံခြားသား (၂) ဦးသာ Work Permit ယူနိုင်ပြီး၊ ၎င်းတို့အတွက် ထိုင်းဝန်ထမ်း (၈) ဦး တရားဝင် ရှိရမည်။

❗️ Job Title: Work Permit တွင် "Agent" ဟု လုံးဝ (လုံးဝ) မသုံးရပါ။ Sales Representative သို့မဟုတ် Marketing Specialist အဖြစ်သာ သတ်မှတ်ရမည်။

❗️❗️ Director Role & Specific Position: Director ရာထူးယူထားသော်လည်း Property Agent လုပ်၍မရပါ။ ၂၀၂၆ စည်းမျဉ်းသစ်များအရ Work Permit တွင် Director အပြင် သီးခြားအလုပ်တာဝန် (SPECIFIC JOB POSITION) ကို ထည့်သွင်းဖော်ပြထားရမည် ဖြစ်ပါသည်။

✅ The Professional Solution: ဥပဒေနှင့်အညီ လုံခြုံစွာ ဖွဲ့စည်းတည်ဆောက်ခြင်း (Restructuring for Safety)
FBL (Foreign Business License) Application:

နိုင်ငံခြားသား ၁၀၀% ပိုင်ဆိုင်မှုဖြင့် ဥပဒေကြောင်းအရ အကာအကွယ်အပြည့်အဝရရှိရန် FBL လျှောက်ထားခြင်းသည် အကောင်းဆုံး လမ်းကြောင်းဖြစ်ပါသည်။ ၎င်းသည် သင့်အား "အကြံပေးဝန်ဆောင်မှု" ပေးခွင့်ကို တရားဝင် အခွင့်အာဏာ ပေးအပ်မည်ဖြစ်သည်။

🔰 Citrus - Business Consultation & Corporate Firm မှ FBL လျှောက်ထားခြင်း ဝန်ဆောင်မှုကို ကျွမ်းကျင်စွာ ဆောင်ရွက်ပေးလျက်ရှိပါသည်။ လုပ်ငန်းစဉ်အနေဖြင့် ၃ လမှ ၆ လအထိ ကြာမြင့်နိုင်ပြီး သတ်မှတ်ချက်မပြည့်မီပါက ငြင်းပယ်ခံရနိုင်ခြေ (Rejection) ရှိသဖြင့် တိကျသေချာသော အကြံပေးမှုများ ရယူရန် လိုအပ်ပါသည်။

Compliance-First Work Permit:
ဝန်ထမ်းအားလုံးကို မှန်ကန်သော ရာထူးများဖြင့်သာ ခန့်အပ်ပါ။ (ED သို့မဟုတ် Non-LA ဗီဇာများကို အလုပ်လုပ်ရန် လုံးဝ အသုံးမပြုပါနှင့်)။

Strategic Invoicing:
ကော်မရှင်ခကို Property Consulting Fee သို့မဟုတ် Market Research Fee အဖြစ် စနစ်တကျ အမည်ပြောင်းလဲ၍ အခွန်မှန်ကန်စွာ ပေးဆောင်ရပါမည်။
လုပ်ငန်းလုံခြုံရေးနှင့် ဥပဒေရေးရာ ကိစ္စရပ်များအတွက် BLS Citrus သို့ ဆက်သွယ်တိုင်ပင်ဆွေးနွေးနိုင်ပါသည်။




ที่อยู่

P2XX+MXW, Pa B**g, Saraphi District
Chiang Mai
50140

เวลาทำการ

จันทร์ 09:00 - 21:00
อังคาร 09:00 - 21:00
พุธ 09:00 - 21:00
พฤหัสบดี 09:00 - 21:00
ศุกร์ 09:00 - 21:00
เสาร์ 09:00 - 21:00
อาทิตย์ 09:00 - 21:00

เว็บไซต์

แจ้งเตือน

รับทราบข่าวสารและโปรโมชั่นของ Citrus - Business Consultation & Corporate Firmผ่านทางอีเมล์ของคุณ เราจะเก็บข้อมูลของคุณเป็นความลับ คุณสามารถกดยกเลิกการติดตามได้ตลอดเวลา

ทางลัด

แชร์

ประเภท