10/05/2023
Engelli bireyler, işe alım süreçlerinde istihdam edilmelerini zorlaştıran birçok ön yargı ve basmakalıp görüşlere maruz kalıyor. Engelli bireylerin iş dünyasında yer alabilmelerini sağlamak, çalışanların olduğu kadar işverenlerin de sorumluluğu.
Engelli bireylerin, işyerinin her bölümüne ulaşabilmesini sağlamalı ve gerektiğinde rampalar, asansörler veya yardımcı cihazlar aracılığıyla tüm alanı erişilebilir hâle getirmelisiniz. Sosyal ve hoşgörülü bir çalışma ortamı oluşturmak için işe aldığınız engelli bireylerin katılımını sağlamak amacıyla etkinlikler düzenleyebilirsiniz. Çalışanlarınıza engelli iş arkadaşlarıyla birlikte çalışma konusunda eğitim vermelisiniz. Bu girişimler, iş yerinizin engelli bireyler için hem kucaklayıcı hem de uyum sağlayıcı olmasını destekleyecektir.