02/04/2019
İstanbul’da Birleşik ve Yaygın 1 Mayıs için Çağrımızdır!
İSTANBUL İŞÇİ SENDİKALARI ŞUBELER PLATFORMU GİRİŞİMİ DÖNEM SÖZCÜSÜ ŞUBE BAŞKANIMIZ EROL ÖZDEMİR'İN AÇIKLAMASI.
●İşçi sınıfının Birlik, Mücadele ve Dayanışma günü olan 1 Mayıs’a sayılı günler kala işçi sınıfımızın karşı karşıya olduğu sorunlar çığ gibi büyümektedir.
●Kamu ve belediyelerde taşeronda çalışan işçi kardeşlerimize “kadro verdik” düzenlemesinin sendikalardan kaçırılarak, KHK aracılığı ile yapılmasından kaynaklı sorunlar devam etmektedir. Binlerce işçi kadro aldık sevincini yaşayamamıştır. 2019 yılı başında yüzde 20.35, Şubat ayında 19.67 enflasyon açıklanırken, 696 sayılı KHK mağduru işçi arkadaşlarımız yüzde 4+4’e mahkum edilmiştir. İşçi arkadaşlarımızın özgür toplu sözleşme hakkı önüne engeller konulmuştur. Mevcut düzenleme yıllardır kazanılmış sendikal hak ve özgürlükleri rafa kaldırmıştır. Özellikle belediyelerde ve işverenler soruna bütünlüklü bir çözüm üretmek yerine, pansuman formüller arayarak, yasal alt yapıdan yoksun girişimlerle, popülist bir yaklaşım sergilemektedirler. Siyaset çözüm üretmek yerine girdiğimiz seçim atmosferinde işçi sorunlarından oy devşirmeye çalışıyor. Bazı sendikacıların da siyasete göre şekillenmesi işçi sınıfının sorunlarının bir başka boyutu olarak önümüzde duruyor. 696 sayılı KHK yürürlükten kaldırılmalı, kamu ve belediyelerde çalışanların sendikal hakları önündeki engeller kaldırılmalıdır.
●Sosyal Güvenlik Yasalarında yapılan düzenleme ile hak kaybı ve mağduriyet yaşayan 1 milyondan fazla EYT ’linin hak talepleri görmezden geliniyor. EYT ’liler her defasında çift maaş almak isteyen kişiler olarak suçlanmaya devam ediliyor.
Aynı zamanda 1 Mayıs’a işsizlik rakamlarının gün be gün büyüdüğü bir dönemde gidiyoruz. Son 6 ay içerisinde yüz binlerce işçi işinden olduğu gibi bu kıyımın artarak devam ettiğini görüyoruz, biliyoruz, yaşıyoruz. Çarşı pazar el yakarken, yaşanan ekonomik krizi patronlar fırsata çevirmeye, işyerlerinde daha az işçi ile daha çok iş yapmaya, yaptırmaya çalışıyor ve krizin yükünü işçi sınıfımızın sırtına yıkmak istiyorlar.
●Özelleştirmeler ile nerede ise satılmadık fabrika, liman bırakmayanlar, 1 Mayıs öncesinde Tank Palet Fabrikasını da elden çıkarmak istiyorlar. Üstelik yukarıda bahsettiğimiz sorunların çözümü için örgütlenmek, sendikalaşmak isteyen işçiler yasalar ve Anayasa çiğnenerek her türlü baskı ve işten atma tehdidi ile karşı karşıya kalıyor. Yasalarda sendikaya üye olmanın engellenmesinin suç olduğu açıkça yazılmasına rağmen fiili olarak sendikaya üye olmak suçmuş gibi işverenler işçileri cezalandırma tutumuna gidiyor ve ne yazık ki ülkenin yargı kurumları bu baskıya karşı gerekli cezai işlemleri yapmıyor.
●Tüm bu olumsuzlukların yanı sıra Kıdem tazminatının kaldırılmak istendiğini biliyoruz ve kısa süre içerisinde bu konunun yeniden gündeme getirileceğini duyuyoruz. Yani işçi sınıfının örgütlenmesi engellenirken bir yandan da tüm kazanımları yok edilmek isteniyor.
Patronların kar hırsı ile öteledikleri, işçi sağlığı ve güvenliği kurallarının uygulanmadığı iş sahalarında iş cinayetleri devam ediyor. İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi raporlarına göre; geçtiğimiz 2018 yılında 1923 işçi hayatını kaybetti. Emeğin başkenti İstanbul’da hayatını kaybeden işçi sayısı 226. 2019 1 Mayıs’ına giderken yılın ilk 2 ayında 284 işçi kardeşimiz iş cinayetlerinde hayatını kaybetmiş durumda. Kuralsız çalışmanın sonucu olan işçi ölüm ve yaralanmalarıyla mücadelede, her işyerine sendika, her işçiye toplu sözleşme mücadelesi ortaklaştırılmalıdır.
●Tablo böyleyken sendikalarımıza ve konfederasyonlarımıza düşen görev; işçi sınıfının mücadele günü olan 1 Mayıs’ta konfederasyon farkı gözetmeksizin, güçlü kutlamaların ve birlikte bir arada taleplerin ifade edildiği mitinglerin yapılmasını sağlamaktır.
Ne yazık ki bir süredir konfederasyonlar ayrı ayrı merkezi mitingler düzenlemekte ve bu tutumla işçi sınıfının gücünü, birliği bölünmektedir. Bizler İstanbul İşçi Sendikaları Şubeler Platformu Girişimi olarak İstanbul 1 Mayıs’ının bölünmeden uzak, işçi sendikaları ve memur sendikaları şubelerinin inisiyatifinde, güçlü bir şekilde kutlanması için harekete geçilmesi gerektiğini düşünüyoruz. İstanbul’daki 1 Mayıs’a giderken sendika şubelerimizin inisiyatifi ile çalışmaların sürdürülmesini konfederasyonlarımızın da buna destek olması gerektiğini düşünüyoruz. İstanbul İşçi Sendikaları Şubeler Platformu Girişimi’nde halihazırda üç konfederasyona bağlı sendikalarımız yer almaktadır. Bu birlik 1 Mayıs’ın birlikte örgütlenmesi ile daha da güçlü hale getirilebilir, nicelik ve nitelik olarak geliştirilebilir.
●Biliyoruz ki 1 Mayıs birlik ve dayanışma gününde dahi bir araya gelemeyen sendikalar, işçi sınıfının sorunları karşısında ortak bir mücadele zemini yaratamaz. Oysa karşı karşıya kaldığımız sorunlar ayrıştırmayı değil, birlikte hareket etmeyi dayatmaktadır. İşçi sınıfının sendikalardan beklentisi de bu yöndedir.
İşten atmaları yasaklansın, EYT yasası bir an evvel çıkartılsın, sendikal hak ve özgürlüklerin önündeki engellerin kaldırılsın. Krizin yükünün işçi sınıfına ödetilmemesi için enflasyon karşısında tüm ücretler iyileştirilsin. Tüm bu talepler için güçlü ve birleşik 1 Mayıs için İstanbul İşçi Sendikaları Şubeler Platformu Girişimi olarak çalışmalarımızı başlatıyoruz ve bütün sendika şubelerimizi de çalışmalarımıza güç vermeye çağırıyoruz.
İSTANBUL İŞÇİ SENDİKALARI ŞUBELER PLATFORMU GİRİŞİMİ
DÖNEM SÖZCÜSÜ
BELEDİYE İŞ İSTANBUL 2 NOLU ŞUBE BAŞKANI EROL ÖZDEMİR